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來賓管理招聘

桂聘提供2025年10月來賓管理最新招聘,興賓區(qū)224條武宣縣37條,有年終獎等,更多管理招聘管理招聘主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責:
1.協(xié)助部門編制、修訂、完善設(shè)備運行管理及設(shè)備操作、維護保養(yǎng)等制度或規(guī)程,并監(jiān)督落實。
2.負責公司固定資產(chǎn)的管理,組織建立和完善各廠、泵站設(shè)備臺賬。
3.協(xié)助部門對各廠、泵站設(shè)備的選型、驗收、安裝、調(diào)試、改造、更新直至報廢的管理。
3.負責設(shè)備維護和維修、巡檢的督查及污水管網(wǎng)檢查、維修申報、新設(shè)備、新技術(shù)引進采購計劃的編制和申報工作,組織新設(shè)備的安裝調(diào)試、驗收等工作。
4.負責制定設(shè)備大、中修、更新改造計劃,并組織落實。
5.做好設(shè)備管理、設(shè)備檢修相關(guān)資料的記錄、收集和歸檔管理工作。
6.負責設(shè)備管理工作記錄、資料的管理、歸檔、分析、匯報。
7.負責處理設(shè)備維修過程中遇到的技術(shù)問題,提出技術(shù)指導意見。
8.負責設(shè)備維修管理人員的技術(shù)培訓工作。
9.負責設(shè)備安全檢查工作,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改,制止違章作業(yè),對發(fā)生安全和設(shè)備事故,及時報告,并參加事故調(diào)查、分析。
10.負責做好各類總結(jié)、設(shè)備成本統(tǒng)計及分析等方面的工作。
11.協(xié)助部門做好年度備用設(shè)備和備件的采購及存儲計劃,確保各廠、泵站生產(chǎn)運營的持續(xù)性。
12.服從公司工作安排和調(diào)整,完成公司領(lǐng)導安排的其他工作,配合其他部門做好相關(guān)工作。
任職資格:
1.學歷要求:本科及以上學歷或中級職稱;
2.專業(yè)要求:電氣工程及其自動化、機械工程及自動化、自動化、儀器儀表工程等專業(yè),電氣工程及其自動化專業(yè)優(yōu)先;
3.業(yè)務(wù)能力要求:①了解電氣自動化工作原理;②掌握PLC編程;③熟悉工程機電設(shè)備及其控制原理,對自控系統(tǒng)有深入了解;
4.工作技能要求:①熟悉PLC電氣自動化系統(tǒng)操作;②能獨立處理電氣自動化控制系統(tǒng)常見故障;
5.政治面貌要求:不做要求,中共黨員優(yōu)先。
來賓-興賓區(qū) 1人 電梯 瀏覽:21
2025-09-24
陳偉
1. 按集團已制訂的對電梯綜合管理的制度開展及推動、落實職責工作;
2.配合公司項目前期的規(guī)劃設(shè)計,給設(shè)計中心提供所需的電梯功能及資料以作規(guī)劃設(shè)計參考,并作設(shè)計交底;
3. 審核電梯安裝計劃,確保電梯安裝計劃符合項目一級節(jié)點要求;
4. 組織電梯的招投標工作;
5. 參與合同洽談,編制電梯各類合同;
6. 審核各項目電梯施工圖紙,確保電梯井道尺寸符合安裝要求;
7. 積極協(xié)調(diào)電梯安裝過程中的各項工作,確保各項目電梯按時完成安裝;
8. 負責電梯排產(chǎn)、供貨工作,根據(jù)項目的施工進度及時發(fā)貨安裝電梯;
9. 負責編制月度電梯資金計劃,嚴格核算電梯的的各類款項;
10. 定期組織下屬開展文明施工,安全產(chǎn)生座談交流;
11. 定期組織下屬開展團隊工作教育,確保電梯各項工作順利完成;
12. 協(xié)調(diào)物業(yè)部與電梯公司開展電梯維保工作,及時協(xié)助處理電梯故障。
任職資格:
1. 大專以上學歷,電梯專業(yè)優(yōu)先;
2. 有3-4年以上大型地產(chǎn)公司或電梯公司管理經(jīng)驗;
3. 具有電梯安裝及維修保養(yǎng)專業(yè)知識;
4. 有電梯特種作業(yè)操作證。
個人債務(wù)領(lǐng)域:
一站式解決債務(wù)問題,給予債務(wù)人一個重新履約的機會!有絕對的市場競爭,萬億級的藍海市場,覆蓋全國業(yè)務(wù)范圍!
債務(wù)重組合伙人以前有過負債的,做過 POS 機,辦過信用卡,貨款,催收,保險金融,旅游行業(yè),美業(yè),房地產(chǎn),二手車新車交易,人力資源外包公司的,可以立馬變現(xiàn)!
公司主營業(yè)務(wù):
1:各大銀行信用卡逾期:停息掛賬、避免催收、避免訴訟、停止罰息、違約金等費用,最長可分60期
2:互聯(lián)網(wǎng)金融 /網(wǎng)貨平臺:避免催收困擾,高額利息/罰息,減免超出司法保護上限利息!
公司扶持:
1. 多維度培訓系統(tǒng):從項目培訓到推廣和管理,手把手引導新手創(chuàng)業(yè)成功;
2.一對一幫扶系統(tǒng):合似人的一對一扶持,從小白到大咖的路徑扶持;
3. 縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持。
4. 售后客服體系:無憂操作,及時指導;
5. 有多家律師所做強大的后臺,以專業(yè),靠譜的態(tài)度解決客戶問題。
6.持續(xù)不斷開發(fā)出市場新的項目,保證業(yè)務(wù)不斷。
崗位要求:
1. 有自己獨有的資源;
2.深刻領(lǐng)會公司的經(jīng)營理念,服務(wù)理念,并落實到實際工作中;
3.熱愛銷售行業(yè),善于與人打交道;
4.有目標感,能夠為達目標善于思考;
5.勤奮、吃苦耐勞;只要你資源過硬或者能力過硬,能吃苦,頂?shù)眉褖毫?,抗得住誘惑,受得了委屈,經(jīng)得起打擊,守得住希望,那么我們的故事可以開始了
多維度培訓系統(tǒng):從項目培訓到推廣和管理,手把手引導新手創(chuàng)業(yè)成功; 2.一對一幫扶系統(tǒng):專人一對一扶持,從小白到大咖的路徑扶持; 3. 縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持。 4.
網(wǎng)貨平臺: 避免催收困擾,高額利息/罰息,減免超出司法保護上限利息 3、房地產(chǎn)一站式解債綜合服務(wù):斷供保房、擔保剝離、工資卡解凍服務(wù)、法拍房權(quán)益救濟 幫扶制度: 1、多維度培訓系統(tǒng):從項目培訓到推廣和管理
2025-09-24
凌振凱
工作內(nèi)容: - 負責寵物疾病的診斷、治療及跟蹤管理 - 提供專業(yè)的寵物健康檢查和咨詢服務(wù) - 確保寵物醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和安全 任職要求: - 對動物護理充滿熱情,具備良好的服務(wù)意識 - 能夠處理寵物的日常健康問題

應(yīng)付會計

5000-6000元
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-09-22
崗位職責: 1、負責審核采購合同、報價、訂單、采購入庫相關(guān)表單; 2、在ERP系統(tǒng)確立應(yīng)付賬款,準確、規(guī)范進行賬務(wù)處理; 3、與供應(yīng)商對賬,提供月度付款計劃; 4、提供相關(guān)管理報表及采購成本升降分析
2025-09-22
韋文店
負責公司阿里國際站的全面運營、管理、推廣,提高店鋪點擊率和詢盤量。 4. 負責配合銷售部的營銷活動制定線上推廣方案,以及線下對接方案。 5.
約 308 個崗位
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