
來(lái)賓管理人員招聘
桂聘提供2025年8月來(lái)賓管理人員最新招聘,興賓區(qū)2條武宣縣2條,平均工資約為3269元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多管理人員倉(cāng)管員/倉(cāng)庫(kù)管理員安全管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生產(chǎn)部長(zhǎng)-水泥公司
17000-20000元2025-08-06余培良5000t*2產(chǎn)線
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)起草、編制年度、季度、月份生產(chǎn)計(jì)劃,把公司的生產(chǎn)計(jì)劃分解到各生產(chǎn)部門,檢查各生產(chǎn)部門對(duì)計(jì)劃的實(shí)施情況;
2、協(xié)助生產(chǎn)總經(jīng)理制定公司的各種生產(chǎn)制度,根據(jù)公司的實(shí)際情況,協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理制定各部門、崗位生產(chǎn)制度、崗位責(zé)任制及編制作業(yè)指導(dǎo)書(shū),督促檢查各種生產(chǎn)制度的執(zhí)行落實(shí)情況;
3、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃要求合理組織生產(chǎn),協(xié)調(diào)主機(jī)設(shè)備的開(kāi)停、掌握生產(chǎn)用水、用電分配,做好對(duì)生產(chǎn)部門的指揮、協(xié)調(diào)和組織工作,核定各生產(chǎn)主機(jī)的臺(tái)時(shí)產(chǎn)量和運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)間;
4、協(xié)助生產(chǎn)總經(jīng)理監(jiān)督生產(chǎn)管理工作的落實(shí),協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理管理生產(chǎn),負(fù)責(zé)做好各生產(chǎn)工序、部門的銜接、配合與協(xié)調(diào)工作,督促檢查各車間對(duì)公司決定和部署的貫徹執(zhí)行情況,組織開(kāi)好每周的生產(chǎn)調(diào)度會(huì);
5、抓好安全生產(chǎn)和現(xiàn)場(chǎng)管理工作,根據(jù)安全生產(chǎn)管理制度和現(xiàn)場(chǎng)管理制度,檢查、督促制度的落實(shí)情況;
6、搞好節(jié)能降耗、降低成本工作,通過(guò)每周一鎰生產(chǎn)調(diào)度會(huì)分析上周生產(chǎn)、安全和現(xiàn)場(chǎng)管理情況及生產(chǎn)任務(wù)的完成情況。找出存在問(wèn)題,制定解決辦法,安排下周工作,每天對(duì)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、原材料供應(yīng)、水、電供應(yīng)、產(chǎn)量、質(zhì)量、勞動(dòng)紀(jì)律、文明生產(chǎn)等情況進(jìn)行檢查,提高臺(tái)時(shí)產(chǎn)量、提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率、降低電耗、降低煤耗、降低成本;
7、對(duì)生產(chǎn)工藝進(jìn)行管理,加強(qiáng)工藝運(yùn)行控制管理,做好工藝培訓(xùn),嚴(yán)格控制工藝指標(biāo),組織生產(chǎn)技術(shù)改良、工藝改進(jìn)保證生產(chǎn)穩(wěn)定性與先進(jìn)性,不斷完善生產(chǎn)條件和生產(chǎn)創(chuàng)新,負(fù)責(zé)中控的技術(shù)管理和過(guò)程控制,定期召開(kāi)工藝分析會(huì),加強(qiáng)各工藝管理人員間的溝通與協(xié)作;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職資格:
1、5000T產(chǎn)線生產(chǎn)管理3年以上工作經(jīng)驗(yàn),大專文化程度,硅酸鹽工藝或相關(guān)專業(yè);
2、熟悉水泥粉磨工藝及設(shè)備維護(hù),具備專業(yè)技術(shù)能力,能組織處理粉磨站常見(jiàn)機(jī)電設(shè)備問(wèn)題;
3、對(duì)成本控制、生產(chǎn)統(tǒng)籌運(yùn)作有較深的認(rèn)知和實(shí)際經(jīng)驗(yàn);具有良好的決策能力、計(jì)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力和督導(dǎo)下屬的能力;
4、具備高度的責(zé)任心、較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓心態(tài);
5、優(yōu)秀的可以放寬學(xué)歷要求; -
美容師
3000-8000元2025-08-06官藝崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)為客戶提供專業(yè)的美容服務(wù),包括面部護(hù)理、身體護(hù)理等;
2. 根據(jù)客戶的需求和皮膚狀況,制定個(gè)性化的美容方案;
3. 維護(hù)和管理美容設(shè)備和工具,確保設(shè)備和工具的衛(wèi)生和安全;
4. 協(xié)助店鋪管理人員完成店鋪的日常管理工作。
任職要求:
1. 具有美容師相關(guān)專業(yè)的學(xué)歷背景,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與客戶建立良好的關(guān)系;
3. 具備較強(qiáng)的美容技能和專業(yè)知識(shí),能夠?yàn)榭蛻籼峁I(yè)的美容服務(wù);
4. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心,能夠積極配合店鋪管理人員完成店鋪的日常管理工作;
5. 具備良好的形象和儀表,能夠代表店鋪形象與客戶進(jìn)行溝通和交流。 -
瑞幸咖啡咖啡師
崗位職責(zé):
1、服從管理人員的工作安排
2、為顧客提供熱情周到的服務(wù)
3、嚴(yán)格執(zhí)行食品安全標(biāo)準(zhǔn)
4、負(fù)責(zé)咖啡制作、外賣打包、門店清潔
任職要求:
1、初中及以上學(xué)歷且年滿18周歲
2、有服務(wù)行業(yè)或茶飲制作行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3、持有本地合格的餐飲行業(yè)健康證(沒(méi)有可協(xié)助辦理)
公司福利:
1、全職:3000+(含餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金等),輪班制
2、兼職:10-14元/小時(shí)起,提供穩(wěn)定時(shí)間3、免費(fèi)員工飲品4、表現(xiàn)優(yōu)秀可參與內(nèi)部競(jìng)聘晉升為門店管理組機(jī)會(huì) -
財(cái)務(wù)經(jīng)理/副經(jīng)理
14000-16000元2025-08-01投融資部或?qū)徲?jì)部工作累計(jì)滿 5 年及以上,有擔(dān)任過(guò)前述兩個(gè)崗位或三級(jí)企業(yè)財(cái)務(wù)部、投融資部或?qū)徲?jì)部副職的時(shí)間可累計(jì)計(jì)算; (2)擔(dān)任三級(jí)企業(yè)財(cái)務(wù)、投融資部門中層副職及以上職務(wù)或其他同等規(guī)模企業(yè)相應(yīng)層級(jí)財(cái)務(wù)、投融資管理人員
約 4 個(gè)崗位
來(lái)賓相關(guān)熱門崗位
倉(cāng)管員/倉(cāng)庫(kù)管理員安全管理人員管理人員公司管理人員生產(chǎn)管理人員門店管理人員現(xiàn)場(chǎng)管理人員車間管理人員質(zhì)量管理人員財(cái)務(wù)管理人員高級(jí)管理人員庫(kù)存管理物資管理倉(cāng)庫(kù)保管倉(cāng)庫(kù)管理員倉(cāng)庫(kù)管理倉(cāng)儲(chǔ)貨品管理倉(cāng)庫(kù)管理員倉(cāng)管夜班主管庫(kù)管員現(xiàn)場(chǎng)主管現(xiàn)場(chǎng)管理主管倉(cāng)儲(chǔ)物流電商倉(cāng)庫(kù)管理物料管理倉(cāng)儲(chǔ)管理倉(cāng)管員保管員藥品保管員物流倉(cāng)儲(chǔ)管理車輛倉(cāng)儲(chǔ)管理收貨庫(kù)存管理崗電商倉(cāng)庫(kù)專員倉(cāng)庫(kù)專員倉(cāng)儲(chǔ)物流管理倉(cāng)庫(kù)管理助理資深倉(cāng)庫(kù)管理
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來(lái)賓倉(cāng)庫(kù)管理員招聘工資
¥
3269
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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23.1%2K
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34.6%3K
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34.6%4K
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7.7%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
來(lái)賓倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
來(lái)賓倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。