來賓客戶開發(fā)主管招聘 logo

來賓客戶開發(fā)主管招聘

桂聘提供2025年9月來賓客戶開發(fā)主管最新招聘,興賓區(qū)2條,平均工資約為5178元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多客戶開發(fā)主管保險銷售經理it銷售經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
來賓-興賓區(qū)-百悅商業(yè)廣場 1人 電子 通信 攝影 投遞:1人 瀏覽:57
2025-09-08
謝珊珊
崗位職責:
1、維護老客戶,開發(fā)新客戶
2、負責移動號碼、移動寬帶等產品的營銷與辦理
3、服從領導的安排。
任職要求:
1、年齡:18-45歲,男女不限,學歷不限,全職,有無經驗都可以,一對一教會,無需電腦操作經驗。
2、吃苦耐勞,具有良好的團隊合作精神,有責任心。
工作時間: 9:00--17.30 月休四天(自行調休),節(jié)假日靈活調休
薪酬:
1、試用期1個月,培育期2個月,試用期第一個月跟崗薪酬2500/月,培育期兩個月保底薪酬2000/月
2、通過培訓考核,表現優(yōu)秀, 購買四--險
崗位福利:
1、不定期下午茶(水果零食)+不定期團建+公司內部優(yōu)惠福利+節(jié)日福利+全勤獎+工齡獎
晉升空間:組長--主管等職位
試用期待遇(試用期1個月):
1、三天之內:50/天
2、7天之內:70/天,雙向選擇培訓
3、十五天之內:80/天
4、十五天至一個月:80/天+提成
工作地點:興賓區(qū)
來賓-興賓區(qū) 1人 3年以上 30-45歲 企業(yè)管理 咨詢 展覽 瀏覽:359
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-02
莫女士
人事
1. 本地或長期居住在本地(5年以上)的人員。熟悉當地地理、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習慣。
2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關行業(yè)銷售經驗(1-2年以上)者優(yōu)先。有區(qū)域開發(fā)銷售經驗優(yōu)先。無經驗也接受,需要學習能力強、吃苦耐勞、溝通表達好,抗壓能力強,誠信可靠。
3、交通工具自備,公司可補貼油費/電費。
4、熟練使用智能手機(微信溝通、拍照、拍視頻,簡單辦公軟件看報表)。
5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業(yè)形象。
工作內容:
1. 市場調研與信息收集,摸清縣城及重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點區(qū)域。
2. B端代理商開發(fā),C端客戶開發(fā)。
3. 客戶維護與服務:訂單跟進、施工協(xié)調、售后處理、關系維護。
4. 定期向公司匯報市場動態(tài)、競品信息、客戶反饋、工作進展、遇到的問題。
5. 打造個人IP 抖音,視頻號等。
薪資:4000-10000
試用期薪資4000+提成
福利:油補+餐補+年終獎金+帶薪培訓+工齡獎+免費體檢+生日福利
晉升通道: 市場專員-> 大區(qū)主管-> 區(qū)域經理
約 2 個崗位

來賓客戶開發(fā)主管招聘最新投遞

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來賓銷售經理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 1.4%
    2K
  • 32.4%
    3K
  • 12.2%
    4K
  • 29.7%
    5K
  • 6.8%
    6K-8K
  • 5.4%
    8K-1W
  • 10.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
來賓銷售經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.6%
  • 1-3年
    1.4%
來賓銷售經理招聘需要什么經驗?不限經驗占98.6%,1-3年占1.4%。
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