
來(lái)賓商務(wù)服務(wù)招聘
桂聘提供2025年8月來(lái)賓商務(wù)服務(wù)最新招聘,興賓區(qū)9條象州縣1條,更多商務(wù)服務(wù)商務(wù)服務(wù)商務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車質(zhì)保經(jīng)理
5000-10000元15小時(shí)前韋女士崗位職責(zé):
1、4S店駐店汽車延保業(yè)務(wù)顧問(wèn),負(fù)責(zé)在店內(nèi)接待到店交車客戶,面銷崗位,無(wú)需外跑拓展客戶,無(wú)需電銷邀約,無(wú)需自主開(kāi)發(fā)客戶,客戶來(lái)源穩(wěn)定。
2、對(duì)客戶進(jìn)行汽車質(zhì)量保證服務(wù)工作,售前售后的業(yè)務(wù)工作,并辦理后續(xù)的合同簽訂,收取客戶的資料錄入系統(tǒng)上傳存檔,并進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)數(shù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,年齡21-36周歲之間。
2、有銷售、快銷品、商務(wù)、市場(chǎng)等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、具有良好的語(yǔ)言溝通能力,敢于挑戰(zhàn)高薪、有責(zé)任心。喜歡汽車行業(yè),和到店客戶建立良好的接待氛圍,更好的服務(wù)客戶。
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),個(gè)性樂(lè)觀開(kāi)朗,積極進(jìn)取,不膽怯,敢于嘗試新事物,有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。
薪酬福利:
1、薪酬:無(wú)責(zé)任底薪+個(gè)人業(yè)績(jī)提成+激勵(lì)獎(jiǎng)。綜合月薪資7k--12k+。轉(zhuǎn)正員工平均薪酬7000+,半年以上崗位收入趨于穩(wěn)定,平均8K-15K。
2、公司福利:五險(xiǎn)+節(jié)日福利+生日會(huì)+團(tuán)建活動(dòng)+職業(yè)培訓(xùn)師完善體制的培訓(xùn)+老帶新一對(duì)一帶教。
3、公司不定期舉行團(tuán)建:下午茶、聚餐、爬山、排球、技能比賽等活動(dòng),團(tuán)建類型豐富,注重人文關(guān)懷,給員工打造愉快的工作氛圍。
4、行業(yè)處于發(fā)展普及期,不用擔(dān)心升職、薪酬問(wèn)題,我們團(tuán)隊(duì)有完善的培訓(xùn)體系,培訓(xùn)經(jīng)理為每個(gè)新員工實(shí)行帶教培訓(xùn),輕松上手,無(wú)須擔(dān)心。員工上崗后能很快實(shí)現(xiàn)崗位穩(wěn)定及高薪穩(wěn)定。
5、工作時(shí)間:8:30-17:30。 -
售后總監(jiān)
3000-4000元15小時(shí)前陳金華職位描述:
1、全面主持售后管理工作,達(dá)成集團(tuán)下達(dá)的售后經(jīng)營(yíng)任務(wù)及各項(xiàng) KPI;
2、制定并分解售后經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、完善管理制度并實(shí)施執(zhí)行;
3、售后團(tuán)隊(duì)組建、人員評(píng)估,績(jī)效方案制定并推進(jìn)實(shí)施;
4、售后培訓(xùn)計(jì)劃制定、實(shí)施,不斷提升售后人員效率;
5、廠家商務(wù)政策理解及運(yùn)用,提升客戶滿意度,及時(shí)處理客戶投訴,確保獲取廠家傭金利益最大化;
6、及時(shí)掌握售后市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定相關(guān)售后服務(wù)活動(dòng)并推進(jìn)實(shí)施;
7、執(zhí)行并實(shí)施集團(tuán)總部、事業(yè)部布署的其他工作。
任職資格:
1、汽車、機(jī)械或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、有 5 年以上汽車維修行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 3 年同等崗位經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)家汽車相關(guān)法律法規(guī);具有豐富的服務(wù)營(yíng)銷知識(shí)以及豐富的汽車?yán)碚撝R(shí)和汽車維修經(jīng)驗(yàn);
4、具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的文學(xué)語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、培訓(xùn)能力、應(yīng)變能力和市場(chǎng)洞察力;
5、熟悉運(yùn)用現(xiàn)代化辦公室系統(tǒng)、汽車維修管理軟件;
6、有駕駛證并熟練駕駛;
7、有 4S 店或一線品牌相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
城市經(jīng)理
5000-8000元15小時(shí)前黃文論招聘崗位:美團(tuán)外賣城市經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、深刻理解外賣業(yè)務(wù),依據(jù)城市發(fā)展情況,協(xié)助制定城市發(fā)展戰(zhàn)略;
2、為城市業(yè)務(wù)戰(zhàn)略負(fù)責(zé),提升城市市場(chǎng)占有率,為品牌知名度、美譽(yù)度負(fù)責(zé);
3、接受總部業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù),分析任務(wù)并指導(dǎo)下屬保質(zhì)保量完成;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的組建,給團(tuán)隊(duì)成員有效的培訓(xùn)和輔導(dǎo),營(yíng)造追求卓越、協(xié)同綜效的團(tuán)隊(duì)文化;
任職要求:
1、有外賣行業(yè)或其他oto行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),深刻理解外賣業(yè)務(wù);
2、有獨(dú)立制定策略并運(yùn)用管理手段推動(dòng)策略執(zhí)行的經(jīng)驗(yàn)和能力;
3、能適應(yīng)高強(qiáng)度、高壓力、快節(jié)奏的工作,能接受較短期出差;
4、有至少5-10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
5、樂(lè)于培養(yǎng)下屬,能積極擁抱工作中變化。
薪資待遇5K-8k -
駕駛員、助理
4000-5000元15小時(shí)前許宗坦1.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)的日常出行、商務(wù)接送及公務(wù)出行安排,確保安全、準(zhǔn)時(shí)、舒適; 2.偶爾負(fù)責(zé)公司客戶的接送任務(wù),提供高質(zhì)量的行車服務(wù); 3.確保車輛日常清潔、維護(hù)和保養(yǎng),定期檢查車輛狀況,保證正常運(yùn)行; …… 任職要求: 1.年齡 21-35歲,身體健康,五官端正,無(wú)不良嗜好; 2.持有C1及以上駕照,3年以上專職司機(jī)或公務(wù)司機(jī)經(jīng)驗(yàn),無(wú)重大交通事故記錄; 3.主動(dòng)意識(shí)好,能夠靈活處理一些份內(nèi)之事,具有良好的服務(wù)意識(shí) -
客戶經(jīng)理
3000-5000元2025-08-03工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)客源的開(kāi)發(fā)與維護(hù); 2.代表酒店與相關(guān)單位簽訂商務(wù)協(xié)議合同; 3.確保所有的客戶需求能夠得到及時(shí)有效的處理 4.對(duì)所轄市場(chǎng)進(jìn)行隨時(shí)調(diào)查、根據(jù)市場(chǎng)反饋信息預(yù)測(cè)市場(chǎng)銷量; 5. …… 制定市場(chǎng)銷售和增銷量的發(fā)展戰(zhàn)略; 6.制定所轄市場(chǎng)的月工作目標(biāo)和月工作計(jì)劃; 7.不定時(shí)對(duì)相關(guān)單位進(jìn)行拜訪,聽(tīng)取相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)酒店服務(wù)管理工作的意見(jiàn)和建議; 8.根據(jù)酒店安排和工作需要,不定時(shí)的邀請(qǐng)合作單位領(lǐng)導(dǎo)到酒店參觀指導(dǎo)工作 -
營(yíng)銷部經(jīng)理
4000-5000元2025-08-03工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)客源的開(kāi)發(fā)與維護(hù); 2.代表酒店與相關(guān)單位簽訂商務(wù)協(xié)議合同; 3.確保所有的客戶需求能夠得到及時(shí)有效的處理 4.對(duì)所轄市場(chǎng)進(jìn)行隨時(shí)調(diào)查、根據(jù)市場(chǎng)反饋信息預(yù)測(cè)市場(chǎng)銷量; 5. …… 制定市場(chǎng)銷售和增銷量的發(fā)展戰(zhàn)略; 6.制定所轄市場(chǎng)的月工作目標(biāo)和月工作計(jì)劃; 7.不定時(shí)對(duì)相關(guān)單位進(jìn)行拜訪,聽(tīng)取相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)酒店服務(wù)管理工作的意見(jiàn)和建議; 8.根據(jù)酒店安排和工作需要,不定時(shí)的邀請(qǐng)合作單位領(lǐng)導(dǎo)到酒店參觀指導(dǎo)工作 -
商務(wù)專員
3000-5000元2025-08-03韓雪梅行政主管2、具備2年及以上醫(yī)藥行業(yè)銷售內(nèi)勤、商務(wù)內(nèi)勤工作者優(yōu)先。 3、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 4、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
商務(wù)專員(base來(lái)賓)
3000-4000元2025-08-02韓雪梅行政主管2、具備1年及以上醫(yī)藥行業(yè)銷售內(nèi)勤、商務(wù)內(nèi)勤工作者優(yōu)先。 3、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 4、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
汽車延保專員
7000-8000元2025-08-01韋女士2、對(duì)客戶進(jìn)行汽車質(zhì)量保證服務(wù)工作,售前售后的業(yè)務(wù)工作,并辦理后續(xù)的合同簽訂,收取客戶的資料錄入系統(tǒng)上傳存檔,并進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)數(shù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,年齡21-36周歲之間。 …… 2、有銷售、快銷品、商務(wù)、市場(chǎng)等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具有良好的語(yǔ)言溝通能力,敢于挑戰(zhàn)高薪、有責(zé)任心。喜歡汽車行業(yè),和到店客戶建立良好的接待氛圍,更好的服務(wù)客戶。 -
汽車質(zhì)保專員
7000-8000元2025-08-01韋女士2、對(duì)客戶進(jìn)行汽車質(zhì)量保證服務(wù)工作,售前售后的業(yè)務(wù)工作,并辦理后續(xù)的合同簽訂,收取客戶的資料錄入系統(tǒng)上傳存檔,并進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)數(shù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,年齡21-36周歲之間。 …… 2、有銷售、快銷品、商務(wù)、市場(chǎng)等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具有良好的語(yǔ)言溝通能力,敢于挑戰(zhàn)高薪、有責(zé)任心。喜歡汽車行業(yè),和到店客戶建立良好的接待氛圍,更好的服務(wù)客戶。
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