
來(lái)賓宿舍管理招聘
桂聘提供2025年10月來(lái)賓宿舍管理最新招聘,興賓區(qū)3條象州縣1條,更多宿舍管理行政后勤銷(xiāo)售后勤招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷(xiāo)售主管
6000-8000元2025-09-28陳經(jīng)理崗位職責(zé):
1、銷(xiāo)售管理職位,負(fù)責(zé)其小組領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)小組的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
3、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)、經(jīng)理設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;
6、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷(xiāo)售人員,完成銷(xiāo)售目標(biāo);
7、從銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度,對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
崗位待遇:
1、底薪+高提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金;
2、公司員工大部分是90后,有活力!平均薪資能達(dá)到5000—8000元,上不封頂;
2、表現(xiàn)突出的人才,可參與公司的分紅,公司注重人文關(guān)懷,誠(chéng)心誠(chéng)意對(duì)待所有員工。
用人原則:
英雄不問(wèn)出處,豪雄不看歲數(shù),不看背景,只看實(shí)力。
不唯上,不唯書(shū),只唯實(shí)。
任職資格:
一年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
其他福利:
1、公司可以為員工免費(fèi)提供住宿,宿舍內(nèi)設(shè)備齊全;
2、不定期組織娛樂(lè)活動(dòng),聚餐,晚會(huì),旅游,生日等福利,平衡員工的工作與生活;
3、提供全面的、專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn),以及我們的快速晉升機(jī)制,為員工的個(gè)人發(fā)展提供平臺(tái)。
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 -
豬場(chǎng)飼養(yǎng)員
5000-10000元2025-09-28夏陽(yáng)天養(yǎng)殖生產(chǎn)崗
一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄單元豬只飼養(yǎng)管理(飼喂、保健、衛(wèi)生、病豬治療、巡
檢)和日堂護(hù)理工作;
2、監(jiān)測(cè)養(yǎng)豬場(chǎng)內(nèi)的環(huán)境因素,如溫度、濕度等,采取必要的措施以確保
動(dòng)物的舒適度;
3、跟蹤和記錄養(yǎng)豬數(shù)據(jù),包括生產(chǎn)指標(biāo)、健康情況和飼養(yǎng)成本等,為決
策提供數(shù)據(jù)支持;
4、學(xué)習(xí)及掌握養(yǎng)豬理論知識(shí),協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)做好技術(shù)賦能,并落地績(jī)效管
理、人才培養(yǎng)等工作;
5、學(xué)習(xí)成本管理知識(shí),把控場(chǎng)區(qū)的各項(xiàng)生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,支撐
公司利潤(rùn)達(dá)成、持續(xù)盈利。
二、任職要求
1、學(xué)歷:高中及以上
3、具有強(qiáng)執(zhí)行力,善于發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題;
4、邏輯思維清晰,具備獨(dú)立化、結(jié)構(gòu)化思考能力;
三、工作地點(diǎn):廣西南寧隆安/馬山。百色田東、靖西,崇左片區(qū)
四、薪資范圍及福利待遇:5-10k;
1、購(gòu)買(mǎi)社保(五險(xiǎn))。
2、節(jié)日禮金(春節(jié)、中秋、端午、三八)。
3、生育雙胞胎獎(jiǎng):獎(jiǎng)勵(lì)2萬(wàn)元。
4、子女上大學(xué)獎(jiǎng)勵(lì):考取國(guó)家統(tǒng)招本科,獎(jiǎng)勵(lì)5000元/人。
5、愛(ài)心基金:對(duì)困難員工進(jìn)行幫助。
6、餐費(fèi)補(bǔ)貼(有員工餐廳)。
7、提供員工宿舍、夫妻工提供夫妻房。
8、免費(fèi)提供工作服、勞保用品等福利。
9、豐富的員工活動(dòng)及培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
10、提供極具行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬。 -
美術(shù)老師
4000-7000元2025-09-28莫家勇人事部門(mén)崗位職責(zé):
1、 對(duì)幼兒根據(jù)創(chuàng)意課程目標(biāo)進(jìn)行有效引導(dǎo)并熟悉教學(xué)教案。
2、 按課程目標(biāo)要求完成課程執(zhí)行并引導(dǎo)孩子繪畫(huà)創(chuàng)作,總結(jié)孩子的情況,為家長(zhǎng)提供指導(dǎo)意見(jiàn)。
3、 擁有良好的溝通能力,積極主動(dòng)與客戶(hù)家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,促進(jìn)課程目標(biāo)的達(dá)成。
4、 按要求積極參加指導(dǎo)教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)和練課任務(wù),保證課程質(zhì)量的順利實(shí)施。
5、 教室及教具的維護(hù)和管理。
6、 積極支持公司內(nèi)外的相關(guān)活動(dòng)。
崗位要求:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,美術(shù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、熟練掌握辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)的使用技巧;
3、具有較強(qiáng)的中文表達(dá)能力,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐;
4、形象整潔端正,良好的溝通能力;
5、具有較強(qiáng)的親和力,講課生動(dòng)活潑,知識(shí)面寬廣;
6、熱愛(ài)教育事業(yè),工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)。
福利待遇
1.試用期1-3個(gè)月:底薪+課時(shí)費(fèi)+提成
2. 轉(zhuǎn)正:底薪+課時(shí)費(fèi)+保險(xiǎn)+提成
3. 帶薪年假
4. 員工培訓(xùn)
5. 生日關(guān)懷+公司團(tuán)建+員工下午茶、小零食+員工旅游
6. 公司安排宿舍 -
綜合管理部經(jīng)理
6000-7000元2025-09-20韓雪梅行政主管崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)協(xié)助本部門(mén)總監(jiān)進(jìn)行本部門(mén)的體系建設(shè),負(fù)責(zé)制定審核本部門(mén)文件; 2.負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)總監(jiān)監(jiān)督公司安環(huán)制度的執(zhí)行及消防安全的管理; 3.負(fù)責(zé)與安環(huán)等有關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通,了解最新的政策法規(guī) …… ,確保公司安環(huán)管理符合國(guó)家規(guī)定; 4.負(fù)責(zé)管理公司后勤工作,對(duì)保安,保潔,食堂后勤工作進(jìn)行管理;做好食堂預(yù)算及成本控制; 5.負(fù)責(zé)公司員工宿舍的管理,確保宿舍用水用電安全; 6.負(fù)責(zé)監(jiān)督廠(chǎng)區(qū)工業(yè)污水處理工作 …… 2.持有有效的安全管理人員培訓(xùn)合格證書(shū)。? 3.且具備 5 年及以上相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)。? 4.熟悉國(guó)家及地方現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)。 …… 5.具備藥品生產(chǎn)與質(zhì)量管理、ISO 體系及 ESH(環(huán)境、安全、健康)管理基礎(chǔ)知識(shí)儲(chǔ)備。
約 4 個(gè)崗位
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