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來(lái)賓銷售招聘

桂聘提供2025年7月來(lái)賓銷售最新招聘,興賓區(qū)272條武宣縣24條,平均工資約為3668元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多銷售保險(xiǎn)銷售專員銷售專員銷售顧問(wèn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-01
黃揚(yáng)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括但不限于商品上架、訂單處理、售后服務(wù)。
2.監(jiān)控電商平臺(tái)的銷售數(shù)據(jù),根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,提升銷售業(yè)績(jī)。
3.與團(tuán)隊(duì)合作,共同制定電商平臺(tái)的活動(dòng)計(jì)劃和促銷策略。
4.優(yōu)化電商平臺(tái)的用戶體驗(yàn),提高用戶滿意度和購(gòu)物流程的效率。
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效處理客戶咨詢和訂單問(wèn)題。
2.對(duì)電商行業(yè)有一定的了解,能夠快速適應(yīng)電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境。
3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)市場(chǎng)反饋調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
4.具備良好的問(wèn)題解決能力,能夠在高壓環(huán)境下保持工作效率。
2025-07-01
曾慶瓊
1.回復(fù)抖音線上信息
2.配合店內(nèi)人員銷售
3.在店做好接待客戶
2025-07-01
曾慶瓊
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)汽車產(chǎn)品的直播銷售工作,通過(guò)直播平臺(tái)展示產(chǎn)品特點(diǎn)和銷售技巧
2. 與觀眾互動(dòng),及時(shí)回應(yīng)觀眾問(wèn)題,提升觀看體驗(yàn)和購(gòu)買轉(zhuǎn)化率
3. 跟蹤直播效果,分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化直播內(nèi)容和銷售策略
4.回復(fù)線上客戶信息
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和表達(dá)能力,能夠吸引并維持觀眾注意力
2. 熟悉汽車產(chǎn)品知識(shí),能夠準(zhǔn)確傳達(dá)產(chǎn)品信息,提升銷售效果
3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作,共同完成銷售目標(biāo)
2025-07-01
曾慶瓊
負(fù)責(zé)車險(xiǎn)續(xù)保業(yè)務(wù)的電話銷售工作,完成銷售任務(wù); 2.及時(shí)跟進(jìn)客戶需求,提供個(gè)性化的保險(xiǎn)方案; 3.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1. …… 具有良好的溝通能力和銷售技巧,能夠熟練運(yùn)用電話銷售技巧; 2. 具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3. 熟悉車險(xiǎn)產(chǎn)品和市場(chǎng),有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4.
2025-07-01
曾慶瓊
負(fù)責(zé)電話銷售車險(xiǎn)產(chǎn)品,完成銷售任務(wù); 3. 維護(hù)客戶關(guān)系,及時(shí)解決客戶問(wèn)題,提高客戶滿意度; 4. 完成公司下達(dá)的其他銷售任務(wù)。 任職要求: 1. …… 具備較強(qiáng)的銷售能力,有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3. 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極配合團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù); 4. …… 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握車險(xiǎn)產(chǎn)品知識(shí)和銷售技巧; 5. 具備良好的職業(yè)道德和誠(chéng)信意識(shí),能夠遵守公司規(guī)章制度,維護(hù)公司形象。
2025-07-01
15277707899
工地現(xiàn)場(chǎng)跟蹤能力,服務(wù)客戶能力,室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)能力強(qiáng) 2、有一年以上家裝設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 3、能深入了解客戶需求,并有針對(duì)性的洽談、出方案以促成簽單 4、專業(yè)、敬業(yè)、為客戶提供房屋量尺、方案設(shè)計(jì)、顧問(wèn)咨詢、主材銷售等服務(wù)
2025-07-01
15277707899
3、有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)。 員工待遇:底薪+績(jī)效工資+各項(xiàng)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+提成 +晉升+完善培訓(xùn)+旅游 +晉升渠道合伙人機(jī)制
2025-07-01
15277707899
崗位要求: 1、勤奮有上進(jìn)心,有電話銷售此類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作; 3、不看出身不看學(xué)歷,只看工作能力! 任職條件: 1、具備良好的溝通、表達(dá)和學(xué)習(xí)能力; 2、有親和力,工作積極主動(dòng),樂(lè)觀開(kāi)朗; 3、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力; 4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。 其他: 1、購(gòu)買保險(xiǎn)、組織旅游、月度獎(jiǎng)金評(píng)優(yōu)、年終獎(jiǎng)、節(jié)假日福利、定期區(qū)外培訓(xùn)、旅游等 2、上班時(shí)間:08:40-12:00至14:00-18:00(月休四天) 3、上班地點(diǎn):廣西來(lái)賓市裕達(dá)新天地/武宣縣 晉升通道: 1、專業(yè)方向:業(yè)務(wù)員-高級(jí)業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)經(jīng)理 ...
2025-07-01
15277707899
一、工作內(nèi)容: 1、電話跟進(jìn)客戶了家庭裝修基礎(chǔ)問(wèn)題。 2、邀約客戶到公司和設(shè)計(jì)師溝通方案和價(jià)格。 3、根據(jù)客戶要求和客戶類型匹配合適的設(shè)計(jì)師 4、輔助設(shè)計(jì)師談單,回訪達(dá)成簽單。 二、任職要求: 1、口齒清楚,思維清晰 2、有責(zé)任心 3、性格開(kāi)朗,成熟穩(wěn)重 4、抗壓能力強(qiáng)

銷售專員

3000-4000元
2025-07-01
張現(xiàn)禮
負(fù)責(zé)店面銷售 電銷,店里面接待, 能參加活動(dòng)
2025-07-01
韋成
1.收集意向客戶 2.分析客戶需求,做出對(duì)應(yīng)方案 3.定期跟進(jìn)客戶情況
2025-07-01
韋成
1.收集意向客戶 2.分析客戶需求,做出銷售方案 3.定期跟進(jìn)客戶情況
2025-07-01
韋成
汽車之家來(lái)賓店,招聘 因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘以下職位: 一:銷售經(jīng)理5名,學(xué)歷不限,有3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 待遇:底薪5000+提成 二、銷售顧問(wèn)N+1 名,學(xué)歷不限,形象好,善于溝通,有親和力。 待遇:底薪3000+提成 混日子5000+ 認(rèn)真干8000+ 努力干10000+ 拼命干無(wú)上限,無(wú)封頂 以上職位月休4天 每天工作時(shí)間:09: 00~17: 30
銷售工作經(jīng)驗(yàn),前臺(tái)接待
來(lái)賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-07-01
覃記教
1.回訪業(yè)主,拍攝房源圖片、視頻廣告,視頻號(hào)抖音發(fā)布廣告 2.上班時(shí)間 周一到周五8:30-17:00 周末9:00-17:00 3.待遇底薪3000+提成上不封頂,包中餐 4.年齡、工作經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷不限,肯吃苦耐勞認(rèn)真學(xué)習(xí)
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來(lái)賓銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 13.4%
    2K
  • 45.6%
    3K
  • 15.7%
    4K
  • 18.9%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K
  • 2.3%
    8K-1W
  • 0.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 初中
    0.5%
來(lái)賓銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,初中占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    1.4%
來(lái)賓銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.4%。
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