
來賓行政財(cái)務(wù)招聘
桂聘提供2025年4月來賓行政財(cái)務(wù)最新招聘,興賓區(qū)1條忻城縣1條,平均工資約為3733元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多行政財(cái)務(wù)行政財(cái)務(wù)協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售總監(jiān)
10000-20000元2025-04-18黃志恩崗位職責(zé):
1.制訂年度銷售目標(biāo)、科學(xué)分解銷售目標(biāo)、完成銷售目標(biāo)、制訂營銷管理的各種制度、規(guī)定和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置;
2.每月按時(shí)向總經(jīng)理/董事長匯報(bào)營銷計(jì)劃的實(shí)施情況,市場變化、具體業(yè)務(wù)的進(jìn)展;
3、負(fù)責(zé)組織對所屬部門的營銷人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰、解聘與培訓(xùn);
4.負(fù)責(zé)公司整體市場規(guī)劃、市場調(diào)研;
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷售與財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、倉儲、行政等部門的相關(guān)工作;
6.組織收集市場銷售信息、新產(chǎn)品開發(fā)信息、客戶反饋信息、競爭對手戰(zhàn)略分析;
7.負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營銷部部各項(xiàng)工作質(zhì)量與進(jìn)度;定期和不定期召開各類營銷工作會議;
崗位要求:
1、具有家具類、板材類、五金類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; -
后勤主任
3000-6000元2025-04-16黃柳真1.負(fù)責(zé)本院內(nèi)水、電、房公用設(shè)施的管理,物資的采購發(fā)放、基建維修、車輛管理等工作,及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)提供設(shè)施、物資使用情況的信息和建議。
2.協(xié)助財(cái)務(wù)科長做好院內(nèi)固定資產(chǎn)登記工作。嚴(yán)格落實(shí)各類物資領(lǐng)發(fā)簽批制度,督促檢查倉庫保管員嚴(yán)格履行物資進(jìn)出庫手續(xù)。
3.領(lǐng)導(dǎo)食堂人員做好膳食供應(yīng)、餐廳管理等工作,提高服務(wù)質(zhì)量。
5.負(fù)責(zé)對所屬人員的工作安排、考勤考績,督促全體后勤人員認(rèn)真履行崗位責(zé)任制,自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,圓滿完成后勤保障任務(wù)。
6.監(jiān)督食堂餐廳全體人員身體狀況,定期組織體檢。
7.制訂勞動計(jì)劃、負(fù)責(zé)安排職工的各種勞動。
8.完成院長交代的其他工作。
崗位要求:
1、28-45歲,大專及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、三年以上行政人力管理、辦公室主任工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的親和力,優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力;
4、具有優(yōu)秀的分析問題、解決問題能力。
約 2 個(gè)崗位
來賓相關(guān)熱門崗位
來賓行政財(cái)務(wù)招聘最新投遞
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覃小姐投遞了 來賓澳視眼科醫(yī)院管理有限責(zé)任公司 的 后勤主任 職位2025-04-20
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來賓行政專員/助理招聘工資
¥
3733
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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10%2K
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48.3%3K
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16.7%4K
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18.3%5K
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5%6K-8K
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1.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
來賓行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
來賓行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。