來(lái)賓新媒體運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生招聘 logo

來(lái)賓新媒體運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生招聘

桂聘提供2025年8月來(lái)賓新媒體運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生最新招聘,興賓區(qū)1條,平均工資約為3875元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多新媒體運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生新媒體運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生新媒體運(yùn)營(yíng)策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé)
1、內(nèi)容策劃與創(chuàng)作:協(xié)助抖音、小紅書(shū)等平臺(tái)的內(nèi)容策劃、腳本撰寫(xiě)及視頻拍攝創(chuàng)意。根據(jù)品牌調(diào)性和用戶需求,創(chuàng)作高質(zhì)量、有吸引力的圖文及短視頻內(nèi)容。
2、賬號(hào)運(yùn)營(yíng)與維護(hù):負(fù)責(zé)新媒體賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng),包括內(nèi)容發(fā)布、評(píng)論互動(dòng)、粉絲維護(hù)等。跟蹤平臺(tái)熱點(diǎn),結(jié)合品牌特點(diǎn)策劃熱點(diǎn)話題,提升賬號(hào)曝光和粉絲增長(zhǎng)。
3、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:定期分析賬號(hào)數(shù)據(jù)(如播放量、點(diǎn)贊量、評(píng)論量、粉絲增長(zhǎng)等),撰寫(xiě)運(yùn)營(yíng)報(bào)告。根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化內(nèi)容策略,提升賬號(hào)運(yùn)營(yíng)效果。
4、跨部門(mén)協(xié)作:與設(shè)計(jì)、市場(chǎng)、產(chǎn)品等協(xié)作,確保內(nèi)容與品牌整體策略一致。參與品牌活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,提升品牌在社交媒體上的影響力。
任職要求:
學(xué)歷要求:2026年本科應(yīng)屆生,新聞傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、新媒體等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
技能要求:熟悉抖音、小紅書(shū)等平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和用戶特點(diǎn),有相關(guān)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
具備較強(qiáng)的文案撰寫(xiě)能力,能夠獨(dú)立完成腳本、圖文內(nèi)容的創(chuàng)作。
熟練使用視頻剪輯工具(如剪映、Premiere等)和圖片處理工具(如PS、AI等)者優(yōu)先。
約 1 個(gè)崗位
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來(lái)賓新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 9.4%
    2K
  • 40.6%
    3K
  • 25%
    4K
  • 12.5%
    5K
  • 9.4%
    6K-8K
  • 3.1%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
來(lái)賓新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
來(lái)賓新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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