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來(lái)賓移動(dòng)專員招聘

桂聘提供2025年8月來(lái)賓移動(dòng)專員最新招聘,興賓區(qū)101條象州縣4條,平均工資約為3677元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多移動(dòng)專員銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問(wèn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-18
來(lái)賓市興賓區(qū)金創(chuàng)中心
一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司辦公自動(dòng)化系統(tǒng),內(nèi)部協(xié)同辦公系統(tǒng)的擴(kuò)展和運(yùn)維;
2.負(fù)責(zé)公司信息化需求和信息化需求庫(kù)的建立和更新;
3.負(fù)責(zé)公司完成大數(shù)據(jù)風(fēng)控系統(tǒng)、客戶管理系統(tǒng)、內(nèi)部集成門戶、大數(shù)據(jù)分析平臺(tái)等系統(tǒng)的選型和建設(shè);
4.負(fù)責(zé)公司信息資產(chǎn)管理系統(tǒng)的建立以及運(yùn)維; 5.負(fù)責(zé)聯(lián)系運(yùn)營(yíng)商和外部服務(wù)機(jī)構(gòu),保障公司辦公網(wǎng)絡(luò)的正常使用;
6.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的統(tǒng)一管理和維護(hù); 7.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
二、任職基本資格
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2.信息系統(tǒng)管理、軟件工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè),或具備同等知識(shí)背景(如系統(tǒng)分析、軟件開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)等領(lǐng)域的學(xué)習(xí)或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn));
3.綜合素質(zhì)要求:學(xué)習(xí)能力強(qiáng)以及解決問(wèn)題能力突出,能承受一定的工作壓力;有耐心、邏輯嚴(yán)謹(jǐn),有團(tuán)隊(duì)合作精神,具有較強(qiáng)責(zé)任心和保密意識(shí)強(qiáng);具體信息管理專業(yè)知識(shí),熟練使用辦公軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)、信息安全工具(如加密軟件、防火墻)等,具備網(wǎng)絡(luò)軟件、硬件技術(shù)常識(shí);
4.接受2年內(nèi)畢業(yè)的畢業(yè)生,有1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
三、任職基本條件以及不得應(yīng)聘情形
(一)任職基本條件:
1.遵守國(guó)家憲法、法律法規(guī);
2.能夠履行企業(yè)員工義務(wù),遵守紀(jì)律,品行端正;
3.具備與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、技能等條件;
4.身體健康,能勝任崗位工作需要;
5.法律法規(guī)以及招聘公告規(guī)定的其他條件。
(二)有下列情形之一者不得應(yīng)聘的情形:
1.有違法犯罪記錄的;
2.發(fā)現(xiàn)有賭博、吸食毒品或其他不良行為的;
3.在原單位因違紀(jì)行為被解除勞動(dòng)合同的;
4.患有精神病或傳染病以及體格檢查被認(rèn)為不適合聘用相關(guān)崗位的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
2025-08-18
來(lái)賓市興賓區(qū)金創(chuàng)中心
一、崗位職責(zé)
1.對(duì)黨組織和黨員執(zhí)行黨的路線、方針、政策及決議的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查; 2.組織開(kāi)展黨紀(jì)教育及警示教育; 3.負(fù)責(zé)受理舉報(bào)案件,并對(duì)黨組織、黨員的違紀(jì)行為的舉報(bào)和控告進(jìn)行調(diào)查核實(shí); 4.負(fù)責(zé)對(duì)公司內(nèi)部違紀(jì)違法案件的線索收集、初步核實(shí)及立案調(diào)查工作; 5.參與制定和完善黨內(nèi)紀(jì)律和監(jiān)督制度,推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作; 6.定期向上級(jí)紀(jì)律檢查機(jī)構(gòu)和同級(jí)黨委報(bào)告工作,提出改進(jìn)建議; 7.撰寫(xiě)各類紀(jì)檢工作文件,包括但不限于工作計(jì)劃、工作總結(jié)、通報(bào)、請(qǐng)示、報(bào)告等,要求文字表達(dá)準(zhǔn)確、條理清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn),能夠準(zhǔn)確傳達(dá)工作意圖和成果;
8.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù),確保黨的紀(jì)律得到有效執(zhí)行。
二、任職基本資格
1.中共黨員;
2.本科及以上學(xué)歷;
3.法律、政治、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 4.綜合素質(zhì)要求:具有較強(qiáng)的原則性和紀(jì)律性,溝通協(xié)調(diào)能力出色,有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力;擁有敏銳洞察力與分析判斷力;文字功底扎實(shí),熟練撰寫(xiě)各種紀(jì)檢文件材料; 5.接受2年內(nèi)畢業(yè)的畢業(yè)生,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
三、任職基本條件以及不得應(yīng)聘情形
(一)任職基本條件:
1.遵守國(guó)家憲法、法律法規(guī);
2.能夠履行企業(yè)員工義務(wù),遵守紀(jì)律,品行端正;
3.具備與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、技能等條件;
4.身體健康,能勝任崗位工作需要;
5.法律法規(guī)以及招聘公告規(guī)定的其他條件。
(二)有下列情形之一者不得應(yīng)聘的情形:
1.有違法犯罪記錄的;
2.發(fā)現(xiàn)有賭博、吸食毒品或其他不良行為的;
3.在原單位因違紀(jì)行為被解除勞動(dòng)合同的;
4.患有精神病或傳染病以及體格檢查被認(rèn)為不適合聘用相關(guān)崗位的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
2025-08-18
梁女士
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司員工招聘、社保、員工關(guān)系等相關(guān)人事模塊;
2、行政管理、公車管理、行政接待;
3、員工健康證管理、衛(wèi)生管理;
4、員工生日金豆發(fā)放管理;
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
崗位要求
1、年齡25-38之間,全日制大專以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等專業(yè)為佳;
2、有2-5年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉勞動(dòng)法律法規(guī);
4、熟悉使用電腦WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件和各類辦公設(shè)備;
5、工作認(rèn)真、細(xì)心、善于與人溝通,具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力,能承受一定的工作壓力。
2025-08-18
姚智鵬
銷售崗位,不是電銷!不是催收! 日常工作內(nèi)容:根據(jù)公司提供的渠道開(kāi)發(fā)客戶, 對(duì)接資源,給債務(wù)人做債務(wù)重組方案等銷售工作! 上班時(shí)間: 10點(diǎn)-19點(diǎn),中午兩個(gè)小時(shí)休息大小周休息法定節(jié)假日休息 公司有四個(gè)業(yè)務(wù)板塊:債務(wù)重組、法律服務(wù)、企業(yè)信用修復(fù)、企業(yè)貸款 咱們公司對(duì)個(gè)人的債務(wù)總共有三個(gè)服務(wù)板塊 1, 信用卡本金分期最長(zhǎng)可以分60期,客戶如果逾期了產(chǎn)生罰息這一塊, 咱們也可以幫他減免 2, 信用卡托管服務(wù), 托管期間1~2年是不用去還一分錢的, 那服務(wù)期到期之后可以再給他做本金分期最長(zhǎng)也是60期,整體的還款周期可以去到7年 網(wǎng)貸平臺(tái)協(xié)商延期還款1~3年到期一次性結(jié)清 3, 減債服...
2025-08-17
黃鈺
人力經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)豬場(chǎng)環(huán)保區(qū)污水處理、無(wú)害化處理、糞污處理、保險(xiǎn)申報(bào)的日常工作; 2.協(xié)助環(huán)保內(nèi)勤資料,以及環(huán)評(píng)、環(huán)保項(xiàng)目資料的備案工作; 3、登記維護(hù)相關(guān)管理檔案和臺(tái)賬; 4、本崗位不是實(shí)習(xí)崗位,不接收實(shí)習(xí)生。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,畢業(yè)生優(yōu)先考慮; 2.有意從事現(xiàn)代農(nóng)業(yè)工作,吃苦耐勞,能適應(yīng)封閉管理,有農(nóng)牧業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷者優(yōu)先; 3.能適應(yīng)封閉式管理。
來(lái)賓-興賓區(qū) 1人 3年以上 30-45歲 企業(yè)管理 咨詢 展覽 瀏覽:77
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-15
莫女士
人事
1. 本地或長(zhǎng)期居住在本地(5年以上)的人員。熟悉當(dāng)?shù)氐乩?、人情世故、方言、建材市?chǎng)分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習(xí)慣。 2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)(1-2年以上)者優(yōu)先。有區(qū)域開(kāi)發(fā)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。無(wú)經(jīng)驗(yàn)也接受,需要學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、吃苦耐勞、溝通表達(dá)好,抗壓能力強(qiáng),誠(chéng)信可靠。 3、交通工具自備,公司可補(bǔ)貼油費(fèi)/電費(fèi)。 4、熟練使用智能手機(jī)(微信溝通、拍照、拍視頻,簡(jiǎn)單辦公軟件看報(bào)表)。 5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業(yè)形象。 工作內(nèi)容: 1. 市場(chǎng)調(diào)研與信息收集,摸清縣城及重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點(diǎn)區(qū)域。 2. B端代理...
2025-08-15
王秋紅
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司員工考勤、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲、入離職、勞動(dòng)合同、名冊(cè)、檔案管理和招聘執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)公司證照及其他資質(zhì)的辦理、變更、年檢等工作; 3.負(fù)責(zé)重要客人接待,公共關(guān)系維護(hù)、協(xié)調(diào)等工作; 4.兼管行政日常工作,包括但不限:宿舍、辦公環(huán)境、辦公用品等管理; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職條件 1.熟悉使用電腦,熟練運(yùn)用word、excel、ppt等辦公軟件。 2.大專及以上學(xué)歷,1年以上人力/行政工作經(jīng)驗(yàn),人力資源、行政管理專業(yè)優(yōu)先。 3.性格平和、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),為人處事踏實(shí)、能吃苦、積極向上。 其它 1.上班時(shí)間:8:00-12:00、14:00-18...
2025-08-14
陸春曉
【工作內(nèi)容】 本崗位主要負(fù)責(zé)服務(wù)「企業(yè)(To B)」類客戶; 本崗位主要負(fù)責(zé)服務(wù)「政府/社會(huì)團(tuán)體」類客戶; 本崗位主要負(fù)責(zé)服務(wù)「?jìng)€(gè)人(To C)」類客戶; 本崗位主要采用「電話銷售」的銷售方式; 本崗位主要采用「會(huì)展銷售」的銷售方式; 本崗位主要采用「門店/柜臺(tái)銷售」的銷售方式; 本崗位主要采用「面銷/陌拜」的銷售方式; 本崗位主要采用「網(wǎng)絡(luò)銷售」的銷售方式; 本公司屬于「企業(yè)服務(wù)」行業(yè); 本公司屬于「其他行業(yè)」行業(yè); 本崗位主要負(fù)責(zé)銷售「其他產(chǎn)品/服務(wù)」; 【任職要求】 本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗(yàn):「快消品銷售經(jīng)驗(yàn)」。 本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗(yàn):「電話銷售經(jīng)...
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2025-08-14
李世忠
工作內(nèi)容: 1、協(xié)助處理日常人事行政事務(wù),確保辦公室運(yùn)作順暢; 2、參與組織公司內(nèi)部活動(dòng)及員工福利事宜; 3、支持人力資源部門完成各項(xiàng)任務(wù),包括但不限于員工關(guān)系和招聘流程。 崗位要求: 1、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力; 2、能夠有效支持團(tuán)隊(duì),具有較強(qiáng)的溝通能力; 3、對(duì)人力資源領(lǐng)域有濃厚興趣,愿意學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)和技能。 4 崗位職責(zé):1、員工宿舍管理 2、辦理員工入職手續(xù)
約 114 個(gè)崗位

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來(lái)賓銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 初中
    0.5%
來(lái)賓銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,初中占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    1.4%
來(lái)賓銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.4%。
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