職位描述

1、主要負責(zé)綜合部相關(guān)工作、綜合部表格處理、綜合部日常事務(wù)處理等等。
2、有協(xié)調(diào)和溝通能力,能吃苦耐勞,有較強的責(zé)任心,熟悉電腦基本操作,能獨立處理綜合部門方面等相關(guān)工作;

公司簡介

本公司成立于2011年,是一家零售連鎖企業(yè),目前有20余家連鎖店,員工100余人,目前各連鎖店主要分布于來賓轄區(qū)內(nèi)。

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來賓-興賓區(qū)
廣西桂賓康醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé):1、根據(jù)公司的人力資源規(guī)劃,協(xié)助制定并執(zhí)行招聘計劃,滿足公司的人才需求得到滿足。 2、篩選和評估求職者簡歷,進行面試邀約、初試以及背景調(diào)查等工作。 3、維護招聘渠道,包括線上招聘網(wǎng)站、社交媒體、招聘會等,并優(yōu)化招聘效果。 4、建立和管理人才庫,為公司的長期發(fā)展儲備人才。 5、負責(zé)員工的入職手續(xù)辦理,包括合同簽訂、檔案建立、福利申請等,使員工順利入職。 6、處理員工的離職手續(xù),包括離職申請、交接手續(xù)、離職證明等,使離職過程的順利進行。 7、解答員工關(guān)于勞動法規(guī)、公司政策、福利待遇等方面的疑問,維護員工的合法權(quán)益。 8、組織和參與員工活動,如團隊建設(shè)活動、生日會、節(jié)日慶?;顒拥龋鰪妴T工的凝聚力和歸屬感。 任職要求:1、人力資源管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。 2、熟悉人力資源管理的六大模塊,具備扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ)。 3、具有 1-3 年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,有招聘、培訓(xùn)或員工關(guān)系模塊的實操經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、熟練使用各類辦公軟件,如 Excel、Word、PPT 等,具備一定的數(shù)據(jù)處理和分析能力。 5、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門和層級的人員進行有效的溝通和合作。 6、較強的語言表達能力和文字功底,能夠撰寫清晰、準(zhǔn)確的招聘文案、培訓(xùn)材料和員工通知等。 7、具備一定的組織和策劃能力,能夠獨立組織和實施各類人力資源活動。
2025-04-17
來賓-興賓區(qū)
工作內(nèi)容: 1.負責(zé)招聘、員工關(guān)系管理,包括但不限于員工入職、離職等流程的執(zhí)行; 2.參與人力資源相關(guān)項目和活動,提升員工滿意度和組織氛圍; 3.協(xié)助處理人力資源相關(guān)的行政事務(wù),確保部門運作順暢。 崗位要求: 1.具備極強的執(zhí)行力、良好的溝通能力和團隊合作精神; 2.能夠有效處理人力資源相關(guān)的多任務(wù)并保持細節(jié)準(zhǔn)確性; 3.對人力資源領(lǐng)域有濃厚興趣,愿意在家樂軒這個大家庭中成長。
2025-04-11
劉曉霞
廣西鴻運好心人醫(yī)藥連鎖有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西鴻運好心人醫(yī)藥連鎖有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 包裝/電子/醫(yī)藥
成立時間 13年(2011年8月22日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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