經(jīng)營(yíng)督考專員

職位描述

崗位職責(zé)：

1.完成公司各部門經(jīng)營(yíng)日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)表匯總上報(bào)工作。

2.完成公司各部門每月重大工作計(jì)劃督查通報(bào)。

3.核對(duì)各小區(qū)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，經(jīng)濟(jì)情況月報(bào)、年報(bào)。

4.完成公司各項(xiàng)專項(xiàng)統(tǒng)計(jì)、匯總、分析任務(wù)。

5.負(fù)責(zé)收費(fèi)系統(tǒng)的日常檢查、問題處理、修改錯(cuò)單、補(bǔ)打單據(jù)等工作。

6.收集、核對(duì)各小區(qū)月度房屋基礎(chǔ)信息、其他費(fèi)用表等臺(tái)賬。

7.核對(duì)各小區(qū)月度歷史與車位租賃回款提成數(shù)據(jù)。

8.核對(duì)公司部門/小區(qū)/個(gè)人各項(xiàng)考核目標(biāo)數(shù)據(jù)并下發(fā)通報(bào)。

9.核對(duì)公司各小區(qū)月度各項(xiàng)應(yīng)收費(fèi)用數(shù)據(jù)。

10.核對(duì)公司各小區(qū)停車場(chǎng)系統(tǒng)車位數(shù)據(jù)。

11.協(xié)助經(jīng)營(yíng)部門領(lǐng)導(dǎo)完成每周、月重大工作。

12.配合部門同事完成部門日常工作。

13.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他事務(wù)。

任職要求：

1.年齡25-35歲，大專及以上學(xué)歷

2.有較強(qiáng)的親和力及溝通協(xié)調(diào)能力

3.熟練使用各項(xiàng)辦公軟件，有過相關(guān)工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

工作時(shí)間：08:00-12：00 14:30-18:00 單休 

公司簡(jiǎn)介

廣西裕達(dá)集團(tuán)物業(yè)服務(wù)有限公司是廣西裕達(dá)集團(tuán)有限公司旗下全資子公司，企業(yè)資質(zhì)二級(jí)。主要專注于住宅物業(yè)服務(wù)、寫字樓物業(yè)服務(wù)、商業(yè)物業(yè)服務(wù)等業(yè)務(wù)單元。截止至2021年，已經(jīng)布局來賓、南寧、武宣、象州、金秀、興業(yè)、博白、藤縣、扶綏等具有發(fā)展?jié)摿Φ母鲄^(qū)域，服務(wù)項(xiàng)目約60個(gè)，管理服務(wù)面積約700萬平方米，服務(wù)約5萬個(gè)家庭，服務(wù)人口約20萬人，在職服務(wù)人員800余人,擁有一支強(qiáng)大的管理團(tuán)隊(duì)，具有豐富的物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。公司自2006年成立以來，管理日趨完善和成熟，每接管一個(gè)新的項(xiàng)目，便針對(duì)項(xiàng)目的實(shí)際特點(diǎn)及客戶的需求，進(jìn)行充分的研究，并通過嚴(yán)密合理的設(shè)計(jì)，迅速建立與之相適應(yīng)的管理服務(wù)模式。裕達(dá)物業(yè)始終秉承“用心服務(wù)、真情相伴、注重細(xì)節(jié)、塑造品牌”的服務(wù)理念，堅(jiān)持“為客戶生活舒心而專注服務(wù)”的使命，以客戶需求為導(dǎo)向，致力于為客戶提供全面而優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，同時(shí)不斷創(chuàng)新物業(yè)服務(wù)模式，從而使居住者因社區(qū)生活而產(chǎn)生持續(xù)的幸福感，感受生活之美好！