靈川財(cái)務(wù)軟件銷(xiāo)售招聘 logo

靈川財(cái)務(wù)軟件銷(xiāo)售招聘

桂聘提供2025年4月靈川財(cái)務(wù)軟件銷(xiāo)售最新招聘,平均工資約為4200元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有工作餐等,更多財(cái)務(wù)軟件銷(xiāo)售銷(xiāo)售專員全職業(yè)務(wù)員/銷(xiāo)售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣 1人 3年以上 25-38歲 大專以上 建材 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:887
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)前
唐小姐
人事
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)內(nèi)賬,負(fù)責(zé)報(bào)賬,負(fù)責(zé)管理財(cái)務(wù)輔助工作;
2、審核公司各項(xiàng)成本支出,成本核算、進(jìn)銷(xiāo)存管理,出具成本分析報(bào)表;
3、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出;
4、銷(xiāo)售和業(yè)務(wù)工資提成核算;
5、參與每月1次庫(kù)存盤(pán)點(diǎn);
6、財(cái)務(wù)文員的輔助助及管理等;
7、對(duì)其它部門(mén)能夠進(jìn)行幾務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、38歲以下,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷;
2、3年以上商貿(mào)公司公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、能夠熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;
4、具有較好的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Φ龋?br /> 5、能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題,具備良好的組織和時(shí)間管理能力。
晉升空間:財(cái)務(wù)主管
福利:月休4天+帶薪培訓(xùn)+營(yíng)養(yǎng)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+下午茶+五險(xiǎn)

會(huì)計(jì)

4500-4600元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 大專以上 建材 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:28人 瀏覽:3197
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
3小時(shí)前
唐小姐
人事
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)內(nèi)賬,負(fù)責(zé)報(bào)賬,負(fù)責(zé)管理財(cái)務(wù)輔助工作;
2、審核公司各項(xiàng)成本支出,成本核算、進(jìn)銷(xiāo)存管理,出具成本分析報(bào)表;
3、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出;
4、銷(xiāo)售和業(yè)務(wù)工資提成核算;
5、參與每月1次庫(kù)存盤(pán)點(diǎn);
6、財(cái)務(wù)文員的輔助助及管理等;
7、對(duì)其它部門(mén)能夠進(jìn)行幾務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、38歲以下,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷;
2、3年以上商貿(mào)公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、能夠熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;
4、具有較好的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Φ龋?br /> 5、能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題,具備良好的組織和時(shí)間管理能力。
晉升空間:財(cái)務(wù)主管
福利:月休4天+帶薪培訓(xùn)+營(yíng)養(yǎng)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+下午茶+五險(xiǎn)
桂林-靈川縣 1人 5年以上 28-40歲 本科以上 冶金 材料 投遞:4人 瀏覽:1114
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-21
秦女士
人事主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)總部憑證、費(fèi)用的審核,指導(dǎo)會(huì)計(jì)及出納完成會(huì)計(jì)日常并審核;
2、執(zhí)行公司各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算政策,依據(jù)審核細(xì)則、核算規(guī)范對(duì)收入類業(yè)務(wù)進(jìn)行審核入賬處理;
3、配合業(yè)務(wù)財(cái)務(wù),銷(xiāo)售發(fā)票開(kāi)具審核、采購(gòu)結(jié)算及發(fā)票審核和跟進(jìn);
4、每月對(duì)總賬會(huì)計(jì)科目進(jìn)行清理,保證會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性、及時(shí)性;
5、每月報(bào)表數(shù)據(jù)按時(shí)出具并提供相關(guān)分析結(jié)果;
6、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、有制造相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱等優(yōu)先;
3、熟悉相關(guān)法律法規(guī)及各類財(cái)務(wù)軟件的使用;
4、能夠獨(dú)立進(jìn)行賬務(wù)處理,具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力,有全盤(pán)賬務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;5、了解國(guó)家各項(xiàng)財(cái)會(huì)政策與法規(guī);對(duì)專業(yè)知識(shí)有一定的自我進(jìn)修、學(xué)習(xí)能力,工作認(rèn)真細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)有則;
6、持C1駕照,具備熟練駕駛技能。
桂林-靈川縣 3人 3年以上 大專以上 建材 五金 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:11人 瀏覽:3562
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-07
聶先生
1.負(fù)責(zé)零售賬目的整理和歸納銷(xiāo)售數(shù)據(jù) 2.能夠使用管家婆和用友財(cái)務(wù)軟件處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù) 3.每月和供應(yīng)商對(duì)賬,并編制對(duì)賬單 4.每月出具運(yùn)營(yíng)成本報(bào)表以及利潤(rùn)報(bào)表 5.協(xié)助倉(cāng)庫(kù)人員管理好產(chǎn)品庫(kù)存
約 4 個(gè)崗位

靈川財(cái)務(wù)軟件銷(xiāo)售招聘最新投遞

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桂林靈川縣銷(xiāo)售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 11%
    2K
  • 34.8%
    3K
  • 15.5%
    4K
  • 24.9%
    5K
  • 9.9%
    6K-8K
  • 2.8%
    8K-1W
  • 1.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    63.5%
  • 初中
    5.5%
  • 高中
    12.2%
  • 中專
    8.8%
  • 大專
    9.9%
桂林靈川縣銷(xiāo)售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占63.5%,初中占5.5%,高中占12.2%,中專占8.8%,大專占9.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    72.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.8%
  • 1-3年
    24.9%
桂林靈川縣銷(xiāo)售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占72.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.8%,1-3年占24.9%。
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