
靈川抖音推廣運(yùn)營招聘
桂聘提供2025年7月靈川抖音推廣運(yùn)營最新招聘,平均工資約為4200元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多抖音推廣運(yùn)營抖音推廣運(yùn)營運(yùn)營策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理
3000-15000元2025-07-09秦女士人事桂林墻寶涂料招線上銷售精英啦(限18-40歲),無需出差,辦公環(huán)境優(yōu)越,客戶資源豐富,有專人帶入行~
工作要求:運(yùn)營公司抖音號,線上開發(fā)挖掘客戶
全面了解公司產(chǎn)品,對公司產(chǎn)品推廣
具有良好的溝通能力,跟客戶推廣。 -
線上銷售
3000-20000元2025-07-09秦女士人事1.運(yùn)營公司抖音號,開發(fā)挖掘客戶
全面了解公司產(chǎn)品,對公司產(chǎn)品推廣
1.具有良好的溝通能力,跟客戶推廣。
2.女性優(yōu)先限(20-40歲)
底薪3000?提成 -
多媒休運(yùn)營主管
5000-15000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-08羅總HR主要負(fù)責(zé):公司產(chǎn)品牌推廣,產(chǎn)品宣傳,企業(yè)文化打造
內(nèi)容創(chuàng)作與策劃
制定內(nèi)容策略:根據(jù)公司品牌定位、產(chǎn)品特點(diǎn)和市場目標(biāo),制定多媒體內(nèi)容的長期和短期策略,確定內(nèi)容的主題、風(fēng)格、形式和發(fā)布頻率等,以提升品牌知名度和產(chǎn)品影響力。
創(chuàng)意構(gòu)思與策劃:負(fù)責(zé)創(chuàng)意構(gòu)思多媒體內(nèi)容,如撰寫吸引人的文案、設(shè)計精美的圖片、策劃有趣的視頻腳本等,確保內(nèi)容能夠吸引目標(biāo)受眾的注意力,傳達(dá)公司的核心價值和產(chǎn)品優(yōu)勢。
熱點(diǎn)追蹤與結(jié)合:關(guān)注行業(yè)動態(tài)、社會熱點(diǎn)和流行趨勢,及時將熱點(diǎn)元素與公司產(chǎn)品和品牌相結(jié)合,創(chuàng)作出具有時效性和吸引力的多媒體內(nèi)容,提高內(nèi)容的傳播效果。
多媒體制作與管理
視頻制作與剪輯:負(fù)責(zé)公司宣傳視頻、產(chǎn)品演示視頻、廣告視頻等的拍攝、剪輯和后期制作工作,確保視頻質(zhì)量高、畫面流暢、音效合適,能夠準(zhǔn)確傳達(dá)產(chǎn)品信息和品牌理念。
圖片與圖形設(shè)計:運(yùn)用設(shè)計軟件,如Photoshop、Illustrator等,進(jìn)行公司宣傳圖片、海報、宣傳冊、包裝設(shè)計等的制作,設(shè)計出符合品牌風(fēng)格和產(chǎn)品特點(diǎn)的視覺元素,提升品牌形象和產(chǎn)品吸引力。
多媒體資源管理:建立和管理公司的多媒體資源庫,對圖片、視頻、音頻等多媒體素材進(jìn)行分類、整理和存儲,方便團(tuán)隊成員隨時調(diào)用和使用,同時確保資源的安全性和完整性。
平臺運(yùn)營與推廣
社交媒體運(yùn)營:負(fù)責(zé)公司社交媒體賬號(如微信公眾號、微博、抖音、小紅書等)的日常運(yùn)營和管理,包括內(nèi)容發(fā)布、互動回復(fù)、粉絲維護(hù)等,提高賬號的關(guān)注度和活躍度,增強(qiáng)品牌與用戶的互動和粘性。
網(wǎng)站與小程序維護(hù):參與公司網(wǎng)站和小程序的建設(shè)、維護(hù)和優(yōu)化工作,確保網(wǎng)站和小程序的正常運(yùn)行,內(nèi)容及時更新,用戶體驗良好,同時通過網(wǎng)站和小程序進(jìn)行產(chǎn)品展示、品牌宣傳和客戶服務(wù)等。
廣告投放與效果監(jiān)測:制定多媒體廣告投放計劃,選擇合適的廣告平臺和投放渠道,進(jìn)行廣告投放和效果監(jiān)測,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時調(diào)整廣告策略,提高廣告的投放效果和投資回報率。
團(tuán)隊管理與協(xié)作
團(tuán)隊建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)多媒體團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)和管理,制定團(tuán)隊工作計劃和目標(biāo),合理分配工作任務(wù),指導(dǎo)和監(jiān)督團(tuán)隊成員的工作,提高團(tuán)隊的工作效率和專業(yè)水平。
跨部門協(xié)作:與公司的市場部、銷售部、研發(fā)部等其他部門密切合作,了解各部門的需求,提供多媒體支持和服務(wù),共同完成公司的市場推廣、產(chǎn)品銷售和品牌建設(shè)等任務(wù)。
供應(yīng)商管理:與外部的多媒體制作供應(yīng)商、廣告投放平臺等建立良好的合作關(guān)系,進(jìn)行供應(yīng)商的篩選、評估和管理,確保供應(yīng)商能夠提供高質(zhì)量的服務(wù)和產(chǎn)品,滿足公司的需求。
約 3 個崗位
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靈川抖音推廣運(yùn)營招聘最新投遞
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趙先生投遞了 廣西佳得利新材料制造有限公司 的 多媒休運(yùn)營主管 職位2025-07-04
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歐陽先生投遞了 桂林墻寶涂料有限公司 的 線上銷售 職位2025-07-04
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吳先生投遞了 廣西佳得利新材料制造有限公司 的 多媒休運(yùn)營主管 職位2025-07-02
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李先生投遞了 廣西佳得利新材料制造有限公司 的 多媒休運(yùn)營主管 職位2025-06-01
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劉先生投遞了 廣西佳得利新材料制造有限公司 的 多媒休運(yùn)營主管 職位2025-05-31
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唐小姐投遞了 桂林墻寶涂料有限公司 的 線上銷售 職位2025-04-15
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桂林靈川縣新媒體運(yùn)營招聘工資
¥
4200
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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5.4%2K
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51.4%3K
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13.5%4K
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13.5%5K
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8.1%6K-8K
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8.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷35.9%
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高中5.1%
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中專2.6%
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大專51.3%
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本科5.1%
桂林靈川縣新媒體運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占35.9%,高中占5.1%,中專占2.6%,大專占51.3%,本科占5.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗46.2%
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1-3年51.3%
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3-5年2.6%
桂林靈川縣新媒體運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占46.2%,1-3年占51.3%,3-5年占2.6%。