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靈川服務主管招聘

桂聘提供2025年4月靈川服務主管最新招聘,平均工資約為5684元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多服務主管服務主管汽車服務招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電話銷售

8000-12000元
桂林-靈川縣 6人 24-38歲 裝飾 材料 投遞:2人 瀏覽:1317
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內
曾先生
HR
工作內容:
1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過電話,網絡等方式進行服務及銷售;
2.及時掌握公司的產品和推廣策略及其他銷售工作要求;
3.了解并挖掘客戶需求,對客戶需求及時響應并反饋;
4.開發(fā)新客戶,拓展老客戶的業(yè)務,建立和維護客戶檔案,提高客戶滿意度;
5.定期回訪,建立良好的長期合作關系。
6.有專職主管負責培訓,好上手,易出單。
崗位要求:
1.年齡20-38歲,有良好的服務意識;
2.思維敏捷,有團隊協(xié)作精神,熱愛銷售;
3.有線下面銷或電話銷售工作經驗者優(yōu)先;
工作時間:上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 單休(月休四天) 法定節(jié)假日休息
公司福利:
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓、專業(yè)知識培訓、工作技能培訓、外部培訓、管理領導培訓等,全方位助你成長。
2、提供豐厚的獎金,如:月TOP獎、簽單現(xiàn)金獎、業(yè)績固定獎金、月度銷售團隊獎、新人獎、單數(shù)獎、人才引進激勵等。
3、公司定期舉辦各種員工活動,如:聚餐、郊游、員工生日會、運動會、節(jié)日禮品、歌唱比賽、時裝秀、年會等;
4、高檔寫字樓辦公環(huán)境寬敞、工作氛圍輕松、領導nice

餐廳樓面主管

4000-6000元
桂林-靈川縣 1人 5年以上 中專以上 旅游 培訓 投遞:1人 瀏覽:686
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-04-07
文先生
行政人事
工作內容
1、執(zhí)行上級的各項指示,上傳下達,準時當班。發(fā)揮帶頭作用并及時補位,保證各項服務質量。
2、編制每日早、中、晚班員工的值班表,并做好員工考勤記錄、安排工作任務。
3、負責檢查餐前服務員的儀容儀表。
4、實時了解餐廳就餐人數(shù)和需求,合理安排服務人員的工作,督促服務員做好清潔衛(wèi)生和餐、酒具的準備及擺臺工作。
5、在開餐時間里參與服務工作,并在現(xiàn)場督導本區(qū)域員工為客人提供高效率優(yōu)質的服務,確保各崗位按規(guī)程規(guī)范操作。
6、隨時注意餐廳就餐人員的動態(tài)和服務情況,加強與客人的溝通,了解客人對菜品和服務的意見。與公關營銷人員合作,了解客人的具體情況,妥善處理客人投訴,并及時向主管領導匯報。
7、做好餐廳的安全防火、食品衛(wèi)生工作,管理制度,負責本轄區(qū)設備的維護、保養(yǎng)、清潔。
9、配合主管領導做好員工的培訓工作。
10、完成上司交辦的其它工作。
崗位要求
1、五官端正,身材適中,吃苦耐勞,誠實敬業(yè)。
2、善于處理人際關系,對業(yè)務精益求精,有較強的事業(yè)心。
3、5年以上相關工作經驗,有一定的組織、管理能力。
約 2 個崗位

靈川服務主管招聘最新投遞

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桂林靈川縣汽車服務顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 5.3%
    2K
  • 36.8%
    3K
  • 10.5%
    4K
  • 10.5%
    5K
  • 5.3%
    6K-8K
  • 10.5%
    8K-1W
  • 21.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    47.4%
  • 高中
    5.3%
  • 中專
    5.3%
  • 大專
    42.1%
桂林靈川縣汽車服務顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占47.4%,高中占5.3%,中專占5.3%,大專占42.1%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    52.6%
  • 1-3年
    31.6%
  • 3-5年
    15.8%
桂林靈川縣汽車服務顧問招聘需要什么經驗?不限經驗占52.6%,1-3年占31.6%,3-5年占15.8%。
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