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靈川后勤管理招聘

桂聘提供2025年10月靈川后勤管理最新招聘,平均工資約為3107元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多后勤管理后勤管理銷售后勤招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

行政主管

4500-7000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 28-35歲 大專以上 汽車 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:1143
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-10-01
練女士
行政經(jīng)理
崗位職責
1.?牽頭制定并落地執(zhí)行公司行政與后勤管理制度,搭建規(guī)范的行政工作體系,保障日常運營有序。
2.?統(tǒng)籌管理辦公基礎設施,確保水、電、網(wǎng)絡等穩(wěn)定運行,及時處理故障,保障辦公環(huán)境高效運轉。
3.?負責保潔、安保等后勤人員的日常管理,監(jiān)督服務質量,維護辦公環(huán)境安全整潔。
4.?主導日常行政支持工作,涵蓋郵件收發(fā)、辦公用品全周期管理(采購、入庫、發(fā)放)、員工活動策劃執(zhí)行及福利采買統(tǒng)籌,提升員工辦公體驗與歸屬感。
5.?統(tǒng)籌重要行政事務,包括固定資產(chǎn)臺賬管理、公司證照辦理與歸檔維護、辦公室租賃對接及裝修項目協(xié)調,確保核心行政工作合規(guī)高效。
任職要求
1.?大專及以上學歷,3年以上企業(yè)行政主管或相關管理崗位經(jīng)驗,有中大型企業(yè)行政團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.?熟悉行政管理制度搭建與后勤事務全流程,具備基礎設施維護、人員管理、大型行政項目(如裝修、搬遷)統(tǒng)籌能力。
3.?具備較強的溝通協(xié)調與問題解決能力,能高效對接內外部資源,處理突發(fā)行政事務。
4.?細致嚴謹,責任心強,有良好的服務意識與團隊管理能力,能推動行政團隊提升工作效率與服務質量。
5.?熟練使用Office辦公軟件,具備基礎數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化行政工作流程。
約 1 個崗位

靈川后勤管理招聘最新投遞

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桂林后勤招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 30.6%
    2K
  • 66.7%
    3K
  • 5.6%
    4K
  • 2.8%
    5K
  • 1.4%
    6K-8K
  • 1.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    54.4%
  • 初中
    5.1%
  • 高中
    5.1%
  • 中專
    10.1%
  • 大專
    22.8%
  • 本科
    2.5%
桂林后勤招聘需要什么學歷?不限學歷占54.4%,初中占5.1%,高中占5.1%,中專占10.1%,大專占22.8%,本科占2.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    62%
  • 應屆畢業(yè)生
    3.8%
  • 1-3年
    30.4%
  • 3-5年
    3.8%
桂林后勤招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占62%,應屆畢業(yè)生占3.8%,1-3年占30.4%,3-5年占3.8%。
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