
靈川環(huán)保招聘
桂聘提供2025年8月靈川環(huán)保最新招聘,平均工資約為5352元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有工作餐等,更多環(huán)保安全環(huán)保工程師環(huán)保招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人資經(jīng)理
8000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-15青禾美邦招聘專員人力資源管理
1. 根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略,制定并執(zhí)行人力資源規(guī)劃,優(yōu)化組織架構(gòu)及崗位編制,支持業(yè)務(wù)發(fā)展需求。
2. 負(fù)責(zé)招聘管理,統(tǒng)籌各門店及職能部門人才引進(jìn),建立關(guān)鍵崗位人才儲(chǔ)備機(jī)制。
3. 完善績(jī)效管理體系,推動(dòng)績(jī)效考核落地,協(xié)助業(yè)務(wù)部門達(dá)成目標(biāo)。
4. 設(shè)計(jì)并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,提升員工專業(yè)技能及管理能力。
5. 優(yōu)化薪酬福利體系,定期進(jìn)行市場(chǎng)薪酬調(diào)研,確保內(nèi)部公平性和外部競(jìng)爭(zhēng)力。
6. 處理員工關(guān)系,協(xié)調(diào)勞動(dòng)爭(zhēng)議,營(yíng)造積極的企業(yè)文化氛圍。
行政管理
1. 統(tǒng)籌集團(tuán)及各門店行政事務(wù),包括固定資產(chǎn)、辦公環(huán)境、后勤服務(wù)(食堂、車輛、安保等)的標(biāo)準(zhǔn)化管理。
2. 制定并監(jiān)督執(zhí)行行政管理制度,控制行政費(fèi)用預(yù)算,降低成本。
3. 負(fù)責(zé)重大會(huì)議、活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)及接待工作。
4. 管理集團(tuán)檔案、印章、合同等文書工作,確保合規(guī)性。
5. 對(duì)接政府相關(guān)部門,處理工商、消防、環(huán)保等事務(wù)。
任職要求
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):
- 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)。
- 5年以上人力行政管理工作經(jīng)驗(yàn),有家居零售、連鎖賣場(chǎng)或大型零售行業(yè)背景優(yōu)先。
2.專業(yè)知識(shí):
- 熟悉人力資源六大模塊,擅長(zhǎng)招聘、績(jī)效或員工關(guān)系模塊者優(yōu)先。
- 精通勞動(dòng)法、社保及行政管理流程。
3. 能力素質(zhì):
- 具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,能適應(yīng)多任務(wù)高壓環(huán)境。
- 優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)跨部門協(xié)作。
- 數(shù)據(jù)敏感度高,能通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化人力行政決策。
4. 其他:
- 熟練使用Office、HRM系統(tǒng)(如SAP、用友等)。
- 責(zé)任心強(qiáng),具備服務(wù)意識(shí)和抗壓能力。 -
企劃副經(jīng)理
4000-9000元2025-08-15廖女士人力資源負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)編導(dǎo)、方案,協(xié)助部門經(jīng)理做好公司品牌宣傳策劃推廣,新媒體運(yùn)營(yíng)、新媒體培訓(xùn),銷售賦能及團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理等工作。
要求:有制造業(yè)1年以上品牌策劃及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) -
膩?zhàn)臃坌聫S生產(chǎn)工
3000-6000元2025-08-15廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、按生產(chǎn)要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù);
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作;
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù);
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
任職資格:
1、男性,25-48歲,在生產(chǎn)車間工作過,能接受加班。
2、吃苦耐勞,不怕臟不怕累、有責(zé)任心,工作積極主動(dòng),服從安排。
3、上班地址:靈川縣靈勃工業(yè)園內(nèi)
4、福利:有五險(xiǎn)、免費(fèi)中餐、節(jié)日禮物、法定節(jié)假日,不包住宿。
5、計(jì)件,多勞多得,綜合工資3000-6000元/月 -
砂漿廠生產(chǎn)工
4000-8000元2025-08-15廖女士人力資源負(fù)責(zé)人3、上班地址:靈川縣八里九路大豐東村內(nèi)(桂林桂湖環(huán)保科技有限公司) 4、福利:有五險(xiǎn)、免費(fèi)中餐、節(jié)日禮物、法定節(jié)假日。 -
裝車工人
3000-6000元2025-08-15廖女士人力資源負(fù)責(zé)人砂漿的裝車,卸車、及其他材料裝卸工作,一包重量在四五十斤左右 要求:50歲以下,能吃苦耐勞,服從安排 薪資:計(jì)件,多勞多得 上班時(shí)間:8:00-18:30,長(zhǎng)白班,包中餐不包住,車間有灰塵,需戴口罩上班,介意慎投。 -
設(shè)備管理員
4000-5500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-15周先生站長(zhǎng)5、配合市場(chǎng)監(jiān)管部門、環(huán)保、車管部門等外部審核,提供設(shè)備合規(guī)性證明文件。 6、管理設(shè)備專用耗材,確保庫(kù)存充足且無過期風(fēng)險(xiǎn)。 -
機(jī)修工/設(shè)備維修
5000-8000元2025-08-13謝女士經(jīng)理【包吃住】 1、負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)及維修; 2、制作、安裝機(jī)械構(gòu)件、管路和設(shè)備改造; 3、按照機(jī)修班長(zhǎng)安排工作任務(wù)及時(shí)完成; 4、配合新設(shè)備的安裝和調(diào)試工作,并做好設(shè)備運(yùn)行和維修的記錄。 5、要求氣割電焊 -
環(huán)保技術(shù)員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-08-08蔣小姐- 協(xié)助完成環(huán)境監(jiān)測(cè)、污染源排查及數(shù)據(jù)分析工作; - 參與環(huán)保項(xiàng)目的技術(shù)支持與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施; - 負(fù)責(zé)環(huán)保設(shè)備的日常維護(hù)與運(yùn)行管理; - 編制環(huán)保相關(guān)報(bào)告及技術(shù)文檔,配合上級(jí)完成項(xiàng)目驗(yàn)收。 …… 任職要求 - 大專及以上學(xué)歷,環(huán)境工程、能源管理、電氣自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)備等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; - 對(duì)環(huán)保行業(yè)有濃厚興趣,愿意學(xué)習(xí)并適應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)工作; - 無經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn) -
砂漿廠生產(chǎn)女工
2500-3500元2025-08-08廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、按生產(chǎn)要求,按時(shí)按量完成當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù); 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。 任職資格: 1、女性,25-48歲,在生產(chǎn)車間工作過,能接受加班。 2、有人教,簡(jiǎn)單易上手,吃苦耐勞,不怕臟不怕累、有責(zé)任心,工作積極主動(dòng)。 3、上班地址:靈川縣八里九路大豐東村后面 4、福利:有五險(xiǎn)、免費(fèi)中餐、節(jié)日禮物、法定節(jié)假日,不包住宿。 5、計(jì)件,多勞多得,綜合工資2500-3500元/月 -
3D立體設(shè)計(jì)師
4000-7000元2025-08-07謝女士經(jīng)理一、任職資格: 1、外墻別墅建模 2、會(huì)用酷家樂 -
機(jī)修工
4000-7000元2025-08-02廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)及維修,看機(jī)子; 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線或設(shè)施的安裝; 3、制作、安裝機(jī)械構(gòu)件、管路和設(shè)備改造; 4、按照車間安排工作任務(wù)及時(shí)完成; 5、配合新設(shè)備的安裝和調(diào)試工作,并做好設(shè)備運(yùn)行和維修的記錄。 要求: 1、50歲以下,有2年以上車間機(jī)修工作經(jīng)驗(yàn); 2、能吃苦耐勞,協(xié)調(diào)配合及服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 3、積極配合生產(chǎn)時(shí)間工作。 4、會(huì)開鏟車,能接受加班,不包住,包中餐 。 -
前臺(tái)
3200-4000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-01周先生站長(zhǎng)崗位職責(zé) 1、根據(jù)車輛類型(如小型客車、貨車)及檢測(cè)需求(年檢、新車上牌、環(huán)保檢測(cè)),指引客戶至對(duì)應(yīng)窗口或工位,減少無效排隊(duì)。
約 12 個(gè)崗位
靈川環(huán)保招聘最新投遞
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費(fèi)小姐投遞了 桂林智捷機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司 的 前臺(tái) 職位2025-08-15
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蔣先生投遞了 桂林浩天環(huán)??萍加邢薰? 的 裝車工人 職位2025-08-15
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陽先生投遞了 桂林晶盛玻璃有限責(zé)任公司 的 環(huán)保技術(shù)員 職位2025-08-15
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魏小姐投遞了 桂林智捷機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司 的 前臺(tái) 職位2025-08-15
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趙女士投遞了 桂林智捷機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司 的 前臺(tái) 職位2025-08-15
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文小姐投遞了 桂林智捷機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司 的 前臺(tái) 職位2025-08-15
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桂林環(huán)保工程師招聘工資
¥
5352
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
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5.9%2K
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29.4%3K
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47.1%4K
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5.9%5K
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5.9%6K-8K
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5.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷58.8%
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中專11.8%
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大專17.6%
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本科11.8%
桂林環(huán)保工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占58.8%,中專占11.8%,大專占17.6%,本科占11.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)64.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生5.9%
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1-3年29.4%
桂林環(huán)保工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占64.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占5.9%,1-3年占29.4%。