靈川內(nèi)容招聘

崗位內(nèi)容：
1. 負責城市的銷售業(yè)務及分管區(qū)域的客戶管理工作
2. 調(diào)整并完善城市銷售系統(tǒng)以及組建并管理銷售團隊
3. 跟蹤市場動態(tài)，并針對市場情況制定相應的發(fā)展計劃
4. 搭建城市資源平臺，積極尋求合作伙伴，促進業(yè)務拓展
任職要求：
1. 熟悉銷售流程及團隊管理，并具有營銷推廣能力
2. 具備一定的數(shù)據(jù)分析能力和信息搜集能力
3. 具有較強的團隊協(xié)作能力、溝通能力和執(zhí)行能力

工作內(nèi)容
1、根據(jù)活動主題和內(nèi)容，設計相應的平面視覺表現(xiàn)；
2、把控品牌推廣過程中的視覺表現(xiàn)，確保符合公司要求的品質(zhì)形象；
3、管理推廣設計和物料供方資源。
任職要求
1、具備踏實嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和強烈的責任心；
2、具備團隊協(xié)作精神和敬業(yè)態(tài)度；
3、能夠理解上級的指示，并具備創(chuàng)造力。

一、原材料與零部件檢驗
? 材料驗收：對門窗生產(chǎn)所需的原材料（如型材、玻璃、五金配件、密封膠等）進行進場檢驗，核對材質(zhì)證明、規(guī)格型號、數(shù)量等是否與采購要求一致。
? 質(zhì)量檢測：運用專業(yè)工具（如卡尺、硬度計、光譜儀等）檢測原材料的物理性能（如型材壁厚、玻璃強度、五金件承重能力）。
? 問題處理：對不合格原材料及時標識、隔離，并反饋給采購或供應商，要求整改或退換貨，防止不合格材料流入生產(chǎn)環(huán)節(jié)。
二、生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)控
? 工序巡檢：對門窗生產(chǎn)的各工序（如切割、焊接、組裝、噴涂、安裝配件等）進行巡回檢查，監(jiān)督操作人員是否按工藝規(guī)程和作業(yè)指導書執(zhí)行，重點檢查關鍵工序（如型材焊接精度、玻璃密封膠施打質(zhì)量、五金件安裝牢固度等）。
? 過程檢驗：對半成品（如門窗框、扇組件）進行抽樣檢驗，檢測尺寸偏差（如對角線差、平面度）、焊接強度、裝配間隙等，確保工序質(zhì)量符合要求。例如，鋁合金門窗框的對角線允許偏差應≤2mm（根據(jù) GB/T 8478 標準）。
? 記錄與反饋：如實填寫《工序檢驗記錄》，對發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題（如焊接漏縫、配件安裝錯誤）及時要求操作人員整改，并跟蹤整改結果；對重復出現(xiàn)的質(zhì)量問題，反饋給技術或生產(chǎn)部門，推動工藝改進。
三、成品質(zhì)量檢驗
? 外觀檢驗：檢查成品門窗的外觀質(zhì)量，包括表面涂層是否均勻、無脫落，玻璃有無氣泡、裂紋，密封膠條是否整齊、無缺口，整體外觀是否美觀、無明顯缺陷。
? 尺寸與性能檢測：
? 使用測量工具（如鋼卷尺、塞尺）檢驗門窗的尺寸精度（如框扇搭接量、縫隙寬度），確保符合設計圖紙要求。
? 進行性能測試（如氣密性、水密性、抗風壓性能），可依據(jù) GB/T 7106《建筑外門窗氣密、水密、抗風壓性能檢測方法》，通過專用設備模擬自然環(huán)境條件，驗證門窗的密封、防水和抗風能力。
? 檢驗開啟靈活性、關閉嚴密性，五金件操作是否順暢，鎖閉功能是否可靠。
? 成品判定：根據(jù)檢驗結果，對成品進行合格與否的判定。對合格產(chǎn)品粘貼檢驗合格標識，準予出廠；對不合格產(chǎn)品標識并隔離，分析原因（如材料缺陷、工藝問題），提出處理意見（返工、返修或報廢），并跟蹤處理過程。
四、任職要求（延伸內(nèi)容）
? 專業(yè)知識：熟悉門窗產(chǎn)品的結構、生產(chǎn)工藝及相關質(zhì)量標準，掌握材料性能檢測和質(zhì)量檢驗的方法。

工作內(nèi)容：1、有酒店財務工作經(jīng)驗，準備和報送會計報表，協(xié)助辦理稅務報表的申報； 2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票； 3、協(xié)助財會文件的準備、歸檔和保管； 4

工作內(nèi)容：1、負責銷售酒店客房，接待會議，婚宴、餐飲等 2、有自己的客源，熟悉酒店銷售渠道。 3、根據(jù)部門制定的市場營銷計劃，具體執(zhí)行爭取商務、散客及團體的銷售工作。

1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音等社交媒體平臺的運營，完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負責原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意，參與討論傳播計劃并付諸實施 3、學習和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點、競爭環(huán)境等