
靈川前臺(tái)招聘(有五險(xiǎn))
桂聘提供2025年8月靈川前臺(tái)最新招聘,平均工資約為3120元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多前臺(tái)移動(dòng)前臺(tái)前臺(tái)銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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手機(jī)銷售,前臺(tái)營業(yè)員
2500-8000元1小時(shí)內(nèi)蔣玲玲人事1:前臺(tái)營業(yè)員
(6名)
2:主要負(fù)責(zé)手機(jī)及移動(dòng)業(yè)務(wù)的銷售
3:薪資待遇:2500元-8000元
4:工作地址:靈川縣城,八里街,潭下,九屋
5:五險(xiǎn)
6:底薪+提成+月獎(jiǎng)勵(lì)+全勤+年獎(jiǎng)勵(lì)+工齡獎(jiǎng) -
展廳數(shù)據(jù)督查
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-08-02唐女士人力行政經(jīng)理1、負(fù)責(zé)進(jìn)店客流登記,確保客流信息的準(zhǔn)確性;
2、對(duì)進(jìn)店客戶信息數(shù)據(jù)及時(shí)進(jìn)行系統(tǒng)錄入:記錄銷售顧問組織客戶進(jìn)行試乘試駕的信息;
3、客戶接待與分流引導(dǎo):接待展廳來訪客戶,初步了解客戶需求;根據(jù)客戶需求,將客戶引導(dǎo)至相應(yīng)部門/個(gè)人
4、負(fù)責(zé)展廳的物料管理,協(xié)助銷售顧問保持展廳的整潔、安靜、有序;根據(jù)物品消耗情況,提出采購需求;
5、協(xié)助銷售顧問完成銷售任務(wù);
6、完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。 -
前臺(tái)
3200-4000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-01周先生站長崗位職責(zé)
1、根據(jù)車輛類型(如小型客車、貨車)及檢測(cè)需求(年檢、新車上牌、環(huán)保檢測(cè)),指引客戶至對(duì)應(yīng)窗口或工位,減少無效排隊(duì)。
2、通過電話/微信/現(xiàn)場(chǎng)接待客戶預(yù)約,準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)(含車牌號(hào)、車主電話、預(yù)約時(shí)段),避免時(shí)段沖突。
3、核對(duì)客戶提交材料(行駛證、身份證、交強(qiáng)險(xiǎn)保單等)的完整性與有效性,標(biāo)記缺失項(xiàng)(如保單未蓋章)并一次性告知補(bǔ)交要求。
4、掃描上傳客戶證件及檢測(cè)報(bào)告至電子檔案系統(tǒng),按“年檢-個(gè)人-貨車”等標(biāo)簽分類存儲(chǔ),便于后續(xù)查詢。
福利待遇:五險(xiǎn)、雙休、績效獎(jiǎng)、享受國家法定節(jié)假日、?工作餐
上班時(shí)間:早上8:30~12:00下午14:00~17:30
任職要求
1. 女性,大專以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
2、能熟練使用辦公軟件系統(tǒng)。
3、工作細(xì)心,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。 -
酒店前臺(tái)專職夜班
2500-3000元2025-07-26陳女士經(jīng)理1、掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況,了解當(dāng)日客人抵、離店情況,核對(duì)空房狀態(tài) 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價(jià)格及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施,合理安排房間 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難,為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助 4、提供留言、叫醒及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施、信息的查詢服務(wù) 5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時(shí),按照酒店規(guī)定迅速通知有關(guān)部門妥善處理 -
審單員
2500-3000元2025-07-26陳女士經(jīng)理核查前臺(tái)賬單、各類提成數(shù)據(jù) -
銷售前臺(tái)
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-07-25唐女士人力行政經(jīng)理1、負(fù)責(zé)進(jìn)店客流登記,確??土餍畔⒌臏?zhǔn)確性; 2、對(duì)進(jìn)店客戶信息數(shù)據(jù)及時(shí)進(jìn)行系統(tǒng)錄入:記錄銷售顧問組織客戶進(jìn)行試乘試駕的信息; 3、客戶接待與分流引導(dǎo):接待展廳來訪客戶,初步了解客戶需求;根據(jù)客戶需求,將客戶引導(dǎo)至相應(yīng)部門/個(gè)人 4、負(fù)責(zé)展廳的物料管理,協(xié)助銷售顧問保持展廳的整潔、安靜、有序;根據(jù)物品消耗情況,提出采購需求; 5、協(xié)助銷售顧問完成銷售任務(wù); 6、完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。
約 6 個(gè)崗位
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靈川前臺(tái)招聘(有五險(xiǎn))最新投遞
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許小姐投遞了 桂林智捷機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司 的 前臺(tái) 職位2025-08-07
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秦小姐投遞了 桂林智捷機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司 的 前臺(tái) 職位2025-08-07
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余小姐投遞了 桂林智捷機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司 的 前臺(tái) 職位2025-08-07
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劉小姐投遞了 桂林智捷機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司 的 前臺(tái) 職位2025-08-06
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余小姐投遞了 桂林宏遠(yuǎn)通訊有限公司 的 手機(jī)銷售,前臺(tái)營業(yè)員 職位2025-08-06
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蔣女士投遞了 桂林智捷機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司 的 前臺(tái) 職位2025-08-06
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桂林靈川縣前臺(tái)招聘工資
¥
3120
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 5K,最多人拿:3K
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3.4%小于2K
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17.2%2K
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65.5%3K
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10.3%4K
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3.4%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷67.9%
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高中3.6%
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中專21.4%
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大專7.1%
桂林靈川縣前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67.9%,高中占3.6%,中專占21.4%,大專占7.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)67.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.6%
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1-3年28.6%
桂林靈川縣前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占67.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.6%,1-3年占28.6%。