
靈川汽車公司汽車銷售招聘
桂聘提供2025年10月靈川汽車公司汽車銷售最新招聘,平均工資約為4962元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多汽車銷售汽車銷售顧問汽車銷售服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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服務(wù)顧問(八里街)
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2小時(shí)前李女士行政經(jīng)理1、熟悉維修接待工作業(yè)務(wù)知識
2、認(rèn)真檢查維修保養(yǎng)車輛,做出鑒定;
3、按照維修保養(yǎng)流程填寫單據(jù);
4、及時(shí)熱忱地接待客戶,并實(shí)行首問負(fù)責(zé)原則,對所接待的客戶負(fù)責(zé)解釋聯(lián)系和解答客戶疑問
相關(guān)要求
1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,持C1以上駕駛證
2、具有對車輛故障進(jìn)行初步檢查和判斷的能力,熟悉保險(xiǎn)理賠相關(guān)業(yè)務(wù)
3、善于與人溝通、服務(wù)意識強(qiáng),保持與客戶的良好關(guān)系 -
機(jī)電學(xué)徒(八里街店)
1800-8000元2025-10-04蔡女士人事總監(jiān)日常車輛保養(yǎng)維修工資,定期參加培訓(xùn)提升技能 -
機(jī)電技師(八里街)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-04蔡女士人事總監(jiān)1)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,執(zhí)行GTMC標(biāo)準(zhǔn)流程,按時(shí)完成維修任務(wù);
2)按照施工單上的項(xiàng)目完成維修車輛的維修工作;
3)執(zhí)行設(shè)備操作安全操作規(guī)程;
4)正確使用維修、測試設(shè)備和各種工具;
5)保管好工具設(shè)備,并定期進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng);
6)執(zhí)行4S標(biāo)準(zhǔn),作業(yè)過程中做到“三不落地”,及時(shí)清理作業(yè)場地,保持清潔的工作環(huán)境;
7)上級交待的其它工作。 -
電話邀約客服
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日福利
2025-10-03李女士人事行政經(jīng)理1、負(fù)責(zé)回復(fù)線上留資的客戶問題,以及邀約客戶到店看車。 2、負(fù)責(zé)線上客戶線索分析、價(jià)格更新,網(wǎng)絡(luò)后臺維護(hù),電話聯(lián)絡(luò)。 3、做好網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析。 4、完成公司及上級交辦的其他事項(xiàng)。 (本崗位只招女性) -
4s店續(xù)保專員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-03李女士行政經(jīng)理1.通過電話、微信等方式與車險(xiǎn)到期的客戶進(jìn)行聯(lián)系,提醒他們續(xù)保,并提供專業(yè)的保險(xiǎn)咨詢和方案建議。 2.解答客戶關(guān)于車險(xiǎn)的疑問,幫助他們理解保險(xiǎn)條款和政策。 3.根據(jù)客戶的需求和車輛情況,為他們量身定制合適的保險(xiǎn)方案,并促成續(xù)保。 4.負(fù)責(zé)保險(xiǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)的資料保存、報(bào)表統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)分析,為公司決策提供科學(xué)依據(jù)。 5.了解汽車保險(xiǎn)市場的動態(tài)和競爭對手的情況,分析未續(xù)??蛻舻脑?,并提出改進(jìn)建議。 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),如參與公司的培訓(xùn)和活動。 -
銷售顧問
4000-20000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-03李女士人事行政經(jīng)理1、負(fù)責(zé)一汽豐田的新車銷售工作:挖掘潛在客戶,展廳接待,客戶洽談銷售、訂單與交車等事宜。 2、維持展車的整潔。 -
銷售顧問
2000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-03謝先生人事專員1、能夠通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)全面執(zhí)行車管家綜合品牌新能源體驗(yàn)中心銷售及工作流程 2、能夠快速學(xué)習(xí)展廳內(nèi)不同品牌產(chǎn)品知識,產(chǎn)品資料 3、嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)流程接待客戶、試乘試駕、報(bào)價(jià)議價(jià)、成交 4、展廳日常維護(hù)工作,參與不定期的外展推廣活動 -
銷售精英(北京汽車/起亞汽車)
6000-11000元2025-10-03徐小姐人事行政經(jīng)理多賣多得,完成越高,提成越高。 -
北京汽車銷售接受小白入職有保險(xiǎn)5000+
5000-10000元2025-10-03徐小姐人事行政經(jīng)理單車提成加保險(xiǎn)提成加上牌提成加金融提成加精品提成加置換提成 -
機(jī)修工
4000-8000元2025-10-03周經(jīng)理行政人事1、接到任務(wù)委托書后先核對委托書上的車輛號牌是否與所修車輛號牌相符; 2、簡要詢問車輛故障,并核對維修項(xiàng)目,如有差錯及時(shí)報(bào)告; 3、未經(jīng)同意不得隨便增、減修理項(xiàng)目; 4、客戶如有特殊要求,報(bào)請上司并經(jīng)同意,給予妥善處理。 5、嚴(yán)格按廠家的規(guī)范要求進(jìn)行維修; 6、項(xiàng)目完工后,詳細(xì)對的維修的項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量自檢,然后及時(shí)將任務(wù)委托書交與質(zhì)量總檢驗(yàn)員或下一工序人員,全部維修完工的竣工車輛應(yīng)交檢驗(yàn)員檢驗(yàn); 7、作業(yè)完畢后,應(yīng)及時(shí)將殘留地面的油水、污垢進(jìn)行清掃; 8、當(dāng)天工作結(jié)束后應(yīng)先清點(diǎn)、擦凈、擺放好工具,對工位進(jìn)行全面打掃,關(guān)閉電源、氣閥、水閥等開關(guān); 9、完成和配合完成本部門、車間和公... -
售后服務(wù)顧問
3000-7000元2025-10-03周經(jīng)理行政人事1、客戶的預(yù)約并進(jìn)行管理,養(yǎng)護(hù)品和精品的推銷。 2、來店客戶的接待,確認(rèn)客戶維修項(xiàng)目并填寫相關(guān)單據(jù)。 3、與車間、配件部之間的業(yè)務(wù)溝通及協(xié)調(diào),維修出廠的交車和費(fèi)用結(jié)算。 上班地點(diǎn):八里街八里五路永業(yè)汽車城,上班時(shí)間:8:30-17:30,六險(xiǎn),包中餐。 -
汽車銷售顧問(臨桂店)
5000-20000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30蔡女士人事總監(jiān)1、負(fù)責(zé)汽車產(chǎn)品及相關(guān)延伸產(chǎn)品的銷售工作; 2、嚴(yán)格按照公司銷售操作流程和要求進(jìn)行業(yè)務(wù)活動; 3、向客戶提供相關(guān)的咨詢服務(wù)及因銷售而產(chǎn)生的相應(yīng)服務(wù)。 4、定期進(jìn)行客戶回訪與跟蹤。 -
銷售經(jīng)理(臨桂店)
8000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-30蔡女士人事總監(jiān)1、負(fù)責(zé)所有銷售部門員工的聘用、培訓(xùn)、激勵、指導(dǎo)、業(yè)績評判等; 2、有效地管理部門的費(fèi)用; 3、實(shí)施有效的廣告和營銷計(jì)劃,以發(fā)展銷售業(yè)務(wù); 4、為車輛銷售代表制定銷售額和毛利潤目標(biāo)。 -
汽車銷售顧問
5000-10000元2025-09-24練女士行政經(jīng)理1、 負(fù)責(zé)汽車銷售和顧客咨詢服務(wù),了解顧客的購車經(jīng)歷及購車需求; 2 、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項(xiàng)參數(shù)及競品車情況,向顧客介紹不同車型的特點(diǎn)、參數(shù)及優(yōu)勢,演示汽車功能,提供試駕體驗(yàn)服務(wù); 3、 -
全職主播
6000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-22尹小姐人事行政崗位職責(zé): 1.定期進(jìn)行直播活動,展示個人特色與互動交流; 2.參與制作短視頻內(nèi)容,提升品牌知名度和用戶體驗(yàn); 3.監(jiān)控并回應(yīng)觀眾互動,增強(qiáng)用戶參與感; 4.維護(hù)新媒體平臺,有效地與潛在客戶溝通并跟進(jìn)。 任職要求: 1.具備良好的表達(dá)能力和親和力,能夠吸引和維護(hù)觀眾; 2.熟悉社交媒體平臺操作,如抖音、視頻號等; 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通; 4.具備良好的市場敏感度,能快速抓住用戶興趣點(diǎn)。
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靈川汽車公司汽車銷售招聘最新投遞
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張小姐投遞了 桂林中達(dá)豐田汽車銷售服務(wù)有限公司 的 銷售顧問 職位2025-10-04
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桂林靈川縣汽車銷售招聘工資
¥
4962
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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3.6%2K
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22.6%3K
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19%4K
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33.3%5K
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7.1%6K-8K
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4.8%8K-1W
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7.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷64.6%
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初中1.2%
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高中8.5%
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中專8.5%
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大專17.1%
桂林靈川縣汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占64.6%,初中占1.2%,高中占8.5%,中專占8.5%,大專占17.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)69.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.7%
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1-3年23.2%
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3-5年3.7%
桂林靈川縣汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.7%,1-3年占23.2%,3-5年占3.7%。