
靈川汽車銷售服務招聘
桂聘提供2025年9月靈川汽車銷售服務最新招聘,平均工資約為4986元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有工作餐等,更多汽車銷售服務汽車銷售服務汽車銷售服務顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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全職主播
6000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內尹小姐人事行政崗位職責:
1.定期進行直播活動,展示個人特色與互動交流;
2.參與制作短視頻內容,提升品牌知名度和用戶體驗;
3.監(jiān)控并回應觀眾互動,增強用戶參與感;
4.維護新媒體平臺,有效地與潛在客戶溝通并跟進。
任職要求:
1.具備良好的表達能力和親和力,能夠吸引和維護觀眾;
2.熟悉社交媒體平臺操作,如抖音、視頻號等;
3.具有團隊合作精神,能與團隊成員有效溝通;
4.具備良好的市場敏感度,能快速抓住用戶興趣點。 -
汽車銷售顧問
5000-30000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前尹小姐人事行政1、銷售流程
根據(jù)梅賽德斯 奔馳品牌形象的要求接近、問候進入展廳的顧客并主動為其提供幫助
通過深入的需求分析,協(xié)助客戶選擇梅賽德斯 奔馳的產品
根據(jù)梅賽德斯 奔馳的銷售流程解釋車輛的性能、產品細節(jié)、特征和優(yōu)點
根據(jù)梅賽德斯 奔馳的銷售流程主動提供并協(xié)助客戶進行試駕
確保銷售合同的順利完成并親自看到客戶簽字
推銷和追加銷售梅賽德斯 奔馳的產品和服務(例如:梅賽德斯 奔馳精品)
2、汽車金融和保險銷售支持
在銷售過程中介紹汽車金融和保險產品
協(xié)助信貸保險部門為順利移交接收充分的信息
3、客戶車輛交付
根據(jù)經銷商的政策,協(xié)助客戶完成相關的文件、車輛注冊和/或保險文件
根據(jù)經銷商的政策組織移交過程
將客戶介紹給售后服務部門
4、客戶關系管理
根據(jù)經銷商的政策,巧妙、快速并真誠關切地處理客戶投訴,立即將困難案例上報給 銷售經理
實施客戶生命周期跟蹤以提高客戶滿意度和忠誠度
維持潛在客戶發(fā)展體系并參與當?shù)貥I(yè)務網(wǎng)絡建立活動
協(xié)助客戶數(shù)據(jù)庫的及時更新和銷售信息的記錄 -
4s店續(xù)保專員
4000-6000元- 五險
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前李女士行政經理1.通過電話、微信等方式與車險到期的客戶進行聯(lián)系,提醒他們續(xù)保,并提供專業(yè)的保險咨詢和方案建議。
2.解答客戶關于車險的疑問,幫助他們理解保險條款和政策。
3.根據(jù)客戶的需求和車輛情況,為他們量身定制合適的保險方案,并促成續(xù)保。
4.負責保險相關業(yè)務的資料保存、報表統(tǒng)計和數(shù)據(jù)分析,為公司決策提供科學依據(jù)。
5.了解汽車保險市場的動態(tài)和競爭對手的情況,分析未續(xù)??蛻舻脑?,并提出改進建議。
6.完成上級領導交辦的其他工作任務,如參與公司的培訓和活動。 -
汽車銷售顧問
5000-10000元1小時前練女士行政經理1、 負責汽車銷售和顧客咨詢服務,了解顧客的購車經歷及購車需求; 2 、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項參數(shù)及競品車情況,向顧客介紹不同車型的特點、參數(shù)及優(yōu)勢,演示汽車功能,提供試駕體驗服務; 3、 -
銷售顧問(靈川)
5000-15000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前李女士行政經理工作內容:1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務; 2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負責開拓產品的銷售市場,完成各項銷售指標; 4、負責挖掘客戶需求,實現(xiàn)產品銷售; 5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作 …… 職位要求:1.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責任心; 2.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車銷售經驗優(yōu)先。 -
DCC電話邀約專員
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
3小時前唐女士人力行政經理1、客戶來源:網(wǎng)站后臺、電話呼入、主管平均分配 2、每天電話量任務30-40個,至少邀約2—3批客戶答應一個星期內進店看車,兩個指標同時完成方可下班。對有效客戶的跟進情況同時更新至CRM里的“跟蹤計劃”中,并于通話結束后發(fā)送邀約短信給客戶。 3、接聽銷售來電,記錄來電客戶信息,做好來店客戶信息的集客量登記。 4、執(zhí)行一汽大眾的銷售/促銷政策,配合一汽大眾或經銷商組織的各類活動。 5、推進試乘試駕工作開展,提高試乘試駕率。按照試乘試駕流程,為客戶復印駕照和準備試乘試駕資料,引導試乘試駕專員試駕,了解客戶試乘試駕感受和反饋。 6、做好需求分析的同時,利用DS-CRM系統(tǒng)進行客戶管理,負責... -
服務顧問(紅旗)
3000-6000元2025-09-15韋姐招聘負責人1、來店客戶的接待,確認和識別客戶的需求,填寫服務相關單據(jù); 2、確認作業(yè)進展狀況、提高作業(yè)效率,與客戶進行聯(lián)系; 3、推銷商品,向客戶說明作業(yè)內容及費用; 4、領導安排的其他工作; 5、工資組成 -
紅旗銷售顧問
6000-20000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-09-15韋姐招聘負責人1、男女不限,負責意向客戶的維系、促進、管理、交車及周邊業(yè)務(精品等)的銷售推進工作; 2、負責保有客戶的維系、管理工作; 3、根據(jù)展廳經理安排,負責銷售引導、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作; 4、領導安排的其他工作。 -
鈑金技師
5000-9000元2025-09-13周經理行政人事對事故車的維修 維修后事故車質檢,保證維修質量 -
機修SA(桂林一汽大眾)
4000-12000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-10唐女士人力行政經理核對車輛維修歷史并確定是否是重復維修、是否有召回/行動需要執(zhí)行; 3、確定車輛維修/服務范圍,準備好工位、備件與專用工具、替換車(如需),配備維修人員; 4、整理并充分閱讀用戶資料,了解用戶背景、習慣等,以提供有針對性的服務 -
售后信息員
4000-6000元2025-09-10唐女士人力行政經理及時向其匯報所需售后業(yè)務信息; 5、對于來自廠商的售后服務信息,負責接收、流轉及存檔管理等相關工作; 6、建立、保管、更新售后用戶檔案資料; 7、負責協(xié)調服務顧問的工作時間,確保排班準確、及時; 8、協(xié)助服務總監(jiān)處理售后服務人員的假期申請等行政事務 -
鈑噴SA(桂林一汽大眾)
5000-12000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-09唐女士人力行政經理1、全面貫徹落實售后服務核心流程,負責預約工作,與用戶初步確定維修項目、時間、備件等; 2、負責接待出險車輛、對用戶車輛進行初步判斷損失情況,協(xié)助上門定損,與用戶達成協(xié)議等工作; 3、負責保險事故車接車前的準備工作,為接車與維修提供便利; 4、了解用戶保險理賠要求,仔細跟用戶講解保險報案、定損、理賠的流程,為用戶提供保險業(yè)務咨詢及出險指導,提供最合適的方案建議,取得用戶信任; 5、登記事故車輛,協(xié)助用戶聯(lián)系保險公司; 6、協(xié)助用戶完成車輛定損,與保險公司定損人員協(xié)商維修價格以及各個備件的維修及更換,協(xié)調用戶與保險公司之間的定損金額,為用戶和公司爭取最大利益; 7、跟進定損和理賠進度... -
銷售服務專員
3000-8000元2025-09-08秦經理經理1. 維護老客戶 2. 提醒客戶續(xù)期交費,協(xié)助客戶辦理變更手續(xù) 3. 邀請客戶參加公司相關活動 -
售后服務顧問
3000-7000元2025-09-08周經理行政人事1、客戶的預約并進行管理,養(yǎng)護品和精品的推銷。 2、來店客戶的接待,確認客戶維修項目并填寫相關單據(jù)。 3、與車間、配件部之間的業(yè)務溝通及協(xié)調,維修出廠的交車和費用結算。 上班地點:八里街八里五路永業(yè)汽車城,上班時間:8:30-17:30,六險,包中餐。 -
銷售顧問(別克)
5000-10000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-05韋姐招聘負責人1、負責意向客戶的維系、促進、管理、交車及周邊業(yè)務(精品等)的銷售推進工作; 2、負責保有客戶的維系、管理工作; 3、根據(jù)展廳經理安排,負責銷售引導、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作; 4、領導安排的其他工作。
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黃女士投遞了 桂林鑫悅汽車銷售服務有限公司 的 4s店續(xù)保專員 職位2025-09-14
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廖小姐投遞了 桂林鑫廣達汽車銷售服務有限責任公司 的 售后信息員 職位2025-09-14
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桂林靈川縣汽車銷售招聘工資
¥
4986
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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3.6%2K
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22.6%3K
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19%4K
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33.3%5K
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8.3%6K-8K
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4.8%8K-1W
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7.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷65.1%
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初中1.2%
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高中8.4%
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中專8.4%
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大專16.9%
桂林靈川縣汽車銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占65.1%,初中占1.2%,高中占8.4%,中專占8.4%,大專占16.9%。
經驗要求分析
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不限經驗69.9%
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應屆畢業(yè)生3.6%
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1-3年22.9%
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3-5年3.6%
桂林靈川縣汽車銷售招聘需要什么經驗?不限經驗占69.9%,應屆畢業(yè)生占3.6%,1-3年占22.9%,3-5年占3.6%。