靈川市場業(yè)務推廣招聘

桂聘提供2025年9月靈川市場業(yè)務推廣最新招聘，平均工資約為3716元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多市場業(yè)務推廣市場推廣策劃市場推廣/市場專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業(yè)

產品經理

7000-10000元

桂林唐潮家居用品集團有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上 30-45歲本科以上家居用品民營環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:338

五險
周末雙休
崗位晉升
年終獎
項目提成
培訓提升

1小時內

曹女士

一、崗位職責
1.市場調研與產品規(guī)劃：開展一次性餐廚用品目標市場調研（含需求、消費習慣、競品、政策），輸出調研報告及產品建議；結合 OEM 業(yè)務挖客戶定制需求，評估可行性與市場潛力，主導產品開發(fā)規(guī)劃。
2.產品開發(fā)與 OEM 管理：牽頭 OEM 產品開發(fā)，協(xié)調研發(fā) / 生產 / 采購定技術參數(shù)、原料標準，評估工藝可行性與成本，建成本核算模型；跟進打樣 - 測試 - 客戶確認全流程，解決問題保障訂單落地；建質量標準與驗收體系，監(jiān)控批量生產，處理質量問題并推動改進。
3.市場推廣與客戶支持：配合外貿銷售制定推廣策略，輸出 OEM 產品資料與認證文件，參與展會 / 客戶拜訪，解答產品、定制、產能疑問；收集客戶反饋與訂單需求變化，分析轉化為產品優(yōu)化建議，提升復購率與滿意度。
4.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：跟蹤 OEM 產品銷售數(shù)據(jù)（訂單量、銷售額、利潤率等）、客戶流失率、市占率，挖業(yè)務問題并提策略調整方案；監(jiān)控原材料動態(tài)，評估成本影響，制定成本控制與替代原料方案。
5.跨部門協(xié)作與流程推進：聯(lián)動采購優(yōu)化供應鏈，評估供應商資質與風險，建供應商評估機制；協(xié)調外貿跟單 / 物流，確保產品符合出口報關要求，跟進物流進度，解決出口產品問題。
二、任職要求
1.本科及以上學歷，國際貿易、市場營銷、輕工業(yè)（造紙 / 竹木加工）、食品包裝相關專業(yè)優(yōu)先。
2.3 年及以上外貿出口企業(yè)產品經理經驗，有一次性餐廚用品（竹木 / 紙巾 / 濕巾類）或快消品 OEM 經驗優(yōu)先。
3.熟悉外貿出口流程，了解歐美 / 東南亞等市場產品法規(guī)與認證（FDA、CE、REACH）。
4.能獨立開展市場調研，分析需求、競品及銷售數(shù)據(jù)，輸出落地性報告。
5.可準確評估產品開發(fā)可行性、成本效益等，在 OEM 項目中合理決策。
6.能高效溝通客戶與內部團隊，推動跨部門項目落地。
7.熟悉 OEM 產品開發(fā)全流程，可把控項目進度、質量、成本，解決突發(fā)問題。
8.結果導向，市場趨勢敏感，有創(chuàng)新意識（關注可降解 / 環(huán)保一次性餐廚用品技術）。

區(qū)域經理

4000-10000元

桂林礦山機械有限公司

桂林-靈川縣 4人 2年以上 40歲以下大專以上機械制造制造業(yè) 民營創(chuàng)業(yè)公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質企業(yè) 投遞:2人瀏覽:843

五險
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升

1小時內

黃主管

人事主管

1、負責公司產品的銷售推廣；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產品銷售范圍；
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務。
1、具有電子工程、機械制造、機械設計、市場營銷專業(yè)、有駕照或有車能長期出差，有大型機械銷售經驗者優(yōu)先
2、思維敏捷，對市場有敏銳的洞察力，能獨立開發(fā)并建立客戶和銷售渠道，具備良好的客戶關系，能獨擋一面開展業(yè)務，溝通協(xié)調能力強，團隊協(xié)作精神良好，為人正直，人品端正。
3、要求能吃苦耐勞，適應能力強，學習能力強，能不定期出差
4、具備商務禮儀交流、業(yè)務談判能力。

銷售推廣

2800-4500元

桂林市品宏商貿有限責任公司

桂林-靈川縣 1人 2年以上 20-40歲電器批發(fā) 民營環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:189

提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐

2025-09-12

張女士

人事行政專員

工作內容簡述：
本崗位工作主要圍繞小區(qū)推廣展開，具體包括熟悉產品、活動前策劃（如踩點、信息收集）、活動中銷售（了解客戶需求并針對性推銷）以及活動后總結（提煉優(yōu)點、梳理待改進之處）等內容。不用擔心自己會不會，前期會有專人帶教。該崗位核心要求是熱愛溝通、喜歡銷售，由于活動需在戶外開展，因此需要具備吃苦耐勞的精神。非誠勿擾！
崗位職責：
1. 協(xié)助經銷商策劃并執(zhí)行社區(qū)推廣、水電工聯(lián)動等活動，提升活動落地效率；
2. 配合經銷商拓展客戶（如社區(qū)業(yè)主、水電工群體），推動產品銷量提升；
3. 在活動中滲透品牌信息，提升公司產品在區(qū)域市場的知名度；
4. 收集活動反饋、客戶需求及競品信息，同步給公司；
5. 協(xié)調經銷商與公司的日常溝通，解決活動執(zhí)行推廣中的問題；
6. 根據(jù)業(yè)務需求，需要縣城短期出差（每月約10 天）。
崗位要求：
1、2 年以上銷售及活動執(zhí)行經驗（社區(qū)推廣或渠道下沉），建材/快消品行業(yè)優(yōu)先；
2、溝通理解能力強，能清晰表達產品信息，理解經銷商與客戶的需求；
3、熟練使用 Excel 記錄活動數(shù)據(jù)、統(tǒng)計活動銷量和成本；
4、能吃苦耐勞，接受出差，執(zhí)行力強，對 “協(xié)助經銷商共贏” 有認同感；
5、無不良征信記錄，持有 C1 駕照者優(yōu)先；

拓展主管

4000-6000元

桂林市品宏商貿有限責任公司

桂林-靈川縣 1人 22-45歲大專以上電器批發(fā) 民營環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:466

崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
接受畢業(yè)生

2025-09-12

張女士

人事行政專員

協(xié)助經銷商策劃并執(zhí)行社區(qū)推廣、水電工聯(lián)動等活動，提升活動落地效率； 2. 配合經銷商拓展客戶（如社區(qū)業(yè)主、水電工群體），推動產品銷量提升； 3. …… 在活動中滲透品牌信息，提升公司產品在區(qū)域市場的知名度； 4. 收集活動反饋、客戶需求及競品信息，同步給公司； 5. 協(xié)調經銷商與公司的日常溝通，解決活動執(zhí)行推廣中的問題； 6. …… 根據(jù)業(yè)務需求，需要縣城短期出差（每月約10 天）。 …… 崗位要求 1、2 年以上銷售及活動執(zhí)行經驗（社區(qū)推廣或渠道下沉），建材/快消品行業(yè)優(yōu)先； 2、溝通理解能力強，能清晰表達產品信息，理解經銷商與客戶的需求； 3、熟練使用 Excel 記錄活動數(shù)據(jù)、

活動后勤（有電工證）

3000-4000元

桂林市品宏商貿有限責任公司

桂林-靈川縣 1人電器批發(fā) 民營環(huán)境優(yōu)美投遞:9人瀏覽:2131

五險
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐

2025-09-12

張女士

人事行政專員

協(xié)助經銷商策劃并執(zhí)行社區(qū)推廣、水電工聯(lián)動等活動，提升活動落地效率； 2. 配合經銷商拓展客戶（如社區(qū)業(yè)主、水電工群體），推動產品銷量提升； 3. …… 在活動中滲透品牌信息，提升公司產品在區(qū)域市場的知名度； 4. 收集活動反饋、客戶需求及競品信息，同步給公司； 5. 協(xié)調經銷商與公司的日常溝通，解決活動執(zhí)行推廣中的問題； 6. …… 根據(jù)業(yè)務需求，需要縣城短期出差（每月約10 天）。 …… 崗位要求 1、有活動經驗（社區(qū)推廣或渠道下沉），建材/快消品行業(yè)優(yōu)先； 2、溝通理解能力強，能清晰表達產品信息，理解經銷商與客戶的需求； 3、熟練使用 Excel 記錄活動數(shù)據(jù)、統(tǒng)計活動銷量和成本

市場專員

3900-6000元

美儷嘉集團

桂林-靈川縣-八里街 2人企業(yè)管理咨詢展覽投遞:1人瀏覽:471

五險
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生

2025-09-02

莫女士

人事

1、協(xié)助市場開拓與工作對接，了解市場需求； 2、調研市場趨勢、競品動態(tài)及客戶需求，輸出分析報告； 3、根據(jù)公司業(yè)務范圍，負責收集行業(yè)動態(tài)，拓展業(yè)務渠道 4、利用社交媒體、電商平臺、行業(yè)展會等多種渠道 …… ，進行公司產品的宣傳與推廣，提高產品曝光度和客戶粘性要求： 1、學歷不限、年齡不限、專業(yè)不限； 2、有市場營銷、廣告、經驗優(yōu)先考慮。