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靈川數(shù)據(jù)招聘

桂聘提供2025年10月靈川數(shù)據(jù)最新招聘,平均工資約為4030元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-03
全面負(fù)責(zé)酒店協(xié)議客戶、團(tuán)隊(duì)客戶的開發(fā)和維護(hù),商戶合作,完成部門下達(dá)任務(wù)指標(biāo),執(zhí)行酒店各項(xiàng)政策,樹立良好的企業(yè)形象和知名度。
工作內(nèi)容:
1、如期完成每月銷售任務(wù),利用集團(tuán)頒布的銷售策略提高營業(yè)額。
2、針對(duì)主要客戶,推廣酒店促銷活動(dòng),按照實(shí)際情況提供適當(dāng)?shù)膬?yōu)惠條件。
3、通過酒店相關(guān)宣傳途徑向客戶提供酒店發(fā)展的最新信息,對(duì)于客戶所提出的需求給予及時(shí)的回復(fù)。
4、主要做好酒店客戶的接待工作,包括宴會(huì),會(huì)議的細(xì)節(jié)工作跟進(jìn)。
5、維護(hù)酒店和市場(chǎng)營銷部的良好職業(yè)形象,樹立酒店的社會(huì)知名度。
6、建立客戶和其它有關(guān)數(shù)據(jù)的資料庫。
7、維護(hù)酒店的利益,嚴(yán)格遵守酒店的銷售和運(yùn)作規(guī)程。
8、每周向總經(jīng)理及銷售負(fù)責(zé)人提交一份有關(guān)客戶意見反饋概況報(bào)告。
9、對(duì)重要客戶的入住特點(diǎn),要求及用房情況統(tǒng)計(jì)作出詳細(xì)的報(bào)告。
10、每周整理和更新客戶資料,執(zhí)行其他被委派的相關(guān)職務(wù)。

出貨員

3000-5000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 25-40歲 高中以上 裝飾 裝飾材料 投遞:1人 瀏覽:1371
  • 工作餐
2025-10-02
周經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、對(duì)接好生產(chǎn),對(duì)接好發(fā)貨,將需要出貨的玻璃做好整理歸類。
2、對(duì)接好鋼化回貨,及時(shí)分揀玻璃 。配合好生產(chǎn)正常交貨
配合售后人員工作,分選玻璃,找玻璃。
3、負(fù)責(zé)及時(shí)將玻璃送到物流,做好數(shù)據(jù)交接。
4、物料的分析計(jì)算及計(jì)劃
6、對(duì)倉庫一切物料進(jìn)行熟悉的操作
7、做好整理工作,每日做好整理產(chǎn)能登記。
8、做好叉車維護(hù)和保養(yǎng);
9、管理好玻璃架子的庫存數(shù)量和損壞維護(hù);
10、服從管理調(diào)配、其它崗位有需要調(diào)崗時(shí)要服從安排。
崗位要求:會(huì)開叉車者優(yōu)先,吃苦耐勞
桂林-靈川縣-亞洲國際建材家居大市場(chǎng) 1人 1年以上 大專以上 家具 商業(yè)廣場(chǎng) 瀏覽:784
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-10-01
青禾美邦
招聘專員
崗位要求:
1. 擁有1年以上投手相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有成功的投放案例(如ROI提升、GMV增長等)優(yōu)先;
2. 精通廣告投放規(guī)則,能獨(dú)立完成賬戶搭建、計(jì)劃創(chuàng)建、出價(jià)調(diào)整、人群定向等全流程操作;
3. 擅長數(shù)據(jù)分析,能通過后臺(tái)數(shù)據(jù)(點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、roi等)快速調(diào)整投放策略,降低投放成本,提升投放效果;
4. 對(duì)新媒體行業(yè)有敏感度,能結(jié)合直播間節(jié)奏、產(chǎn)品特點(diǎn)制定針對(duì)性投放方案。
有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的投手,如果你熟稔各大新媒體平臺(tái)(視屏號(hào)/抖音/快手/小紅書等)的投放邏輯,能獨(dú)立操盤賬戶,用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)投放策略優(yōu)化,那就是我們要找的人!
薪資待遇:固定薪資+外加高額投放績效獎(jiǎng)金(ROI達(dá)標(biāo)即有提成)薪資10000+,綜合收入上不封頂,能力越強(qiáng)薪資越高;
成長空間:與專業(yè)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)共事,接觸行業(yè)前沿投放玩法,助力個(gè)人能力快速提升;
福利保障:社保、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、彈性工作,打造輕松高效的工作氛圍。

能源分析師

8000-12000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 本科以上 冶金 材料 投遞:2人 瀏覽:371
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-09-30
秦女士
人事主管
任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);掌握機(jī)械能耗原理,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 2.三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有風(fēng)電新能源、能源數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.可接受頻繁出差或中短期外派工作
桂林-靈川縣 1人 2年以上 本科以上 冶金 材料 投遞:1人 瀏覽:437
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-09-30
秦女士
人事主管
崗位職責(zé): 1.協(xié)助能源管理工程師完成能源體系文件及項(xiàng)目方案編寫; 2.負(fù)責(zé)公司用能檢查、日常用能數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、項(xiàng)目收益測(cè)算等; 3.協(xié)助能源管理工程師跟進(jìn)公司內(nèi)部項(xiàng)目進(jìn)展、及項(xiàng)目落地; 4.與相關(guān)部門和外部機(jī)構(gòu)相關(guān)工作對(duì)接 …… 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2.熟練使用office等辦公軟件、具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力; 3.可接受頻繁出差或中短期外派工作。
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 45歲以下 初中以上 交通 檢測(cè) 投遞:55人 瀏覽:5065
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-09-30
何海玲
業(yè)務(wù)經(jīng)理
核對(duì)貨物數(shù)量、規(guī)格、包裝等信息,確保出入庫數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤; 3. 做好庫存管理,定期盤點(diǎn),確保賬實(shí)相符,避免積壓或短缺; 4. 負(fù)責(zé)倉庫貨物的整理、分類、標(biāo)識(shí)及存放,確保倉庫整潔有序; 5.

研發(fā)助理

3000-4000元
桂林-靈川縣 1人 18-30歲 大專以上 企業(yè)管理 咨詢 展覽 瀏覽:62
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-30
莫女士
人事
確保產(chǎn)品品質(zhì)符合標(biāo)準(zhǔn)要求; 3..對(duì)試驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理統(tǒng)計(jì),并分析。 4.協(xié)助完成其他部門的相關(guān)工作。有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作能力。 任職要求: 1.

倉庫管理

3500-4000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 大專以上 裝飾 裝飾材料 投遞:3人 瀏覽:830
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-29
梁女士
人事主管
1、負(fù)責(zé)五金配件、不銹鋼管、板材、紗網(wǎng)、鋁材等商品入庫驗(yàn)收,確保出入庫數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)更新 2、定期盤點(diǎn)(月度/季度),日常也是需要抽盤,確?,F(xiàn)存量的準(zhǔn)確性,采用ERP系統(tǒng)核對(duì)實(shí)物與賬面數(shù)據(jù),處理庫存差異并上報(bào)

授權(quán)簽字員

4000-5500元
桂林-靈川縣-八里街 2人 電子 化學(xué) 汽車 投遞:2人 瀏覽:910
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-29
周先生
站長
核對(duì)檢測(cè)原始記錄(如尾氣排放數(shù)據(jù)、制動(dòng)性能參數(shù))與系統(tǒng)錄入信息的一致性,確保數(shù)據(jù)無篡改、無遺漏。 …… 2.誠信正直,嚴(yán)守檢測(cè)行業(yè)職業(yè)道德,拒絕商業(yè)賄賂及數(shù)據(jù)造假行為。 3、具備較強(qiáng)的抗壓能力,適應(yīng)檢測(cè)行業(yè)旺季高強(qiáng)度工作

外檢員

3500-5000元
桂林-靈川縣-八里街 10人 電子 化學(xué) 汽車 投遞:31人 瀏覽:3475
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-29
周先生
站長
4、實(shí)時(shí)錄入檢測(cè)數(shù)據(jù)至。 5、對(duì)外觀合格車輛粘貼“外檢通過”標(biāo)識(shí),引導(dǎo)至環(huán)檢車間/安檢車間; 6、每日下班前清理工位油污、雜物,歸位檢測(cè)工具。
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 25-35歲 本科以上 食品 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:62
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-28
傅先生
總經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)上產(chǎn)品文案策劃、劇本編寫、上傳與更新把關(guān) 2、采集同類產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù),制定線上月、節(jié)日營銷策劃方案 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在各線上平臺(tái)運(yùn)營管理

抖音主播

3000-5000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 20-35歲 食品 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:251
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-28
傅先生
總經(jīng)理
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的直播展示,提升直播收看人數(shù),提高粉絲活躍度與購買轉(zhuǎn)化率 2.粉絲用戶的線上互動(dòng)和維護(hù) 3.挖掘和引進(jìn)各類直播形式,豐富直播內(nèi)容 4.配合執(zhí)行銷售運(yùn)營計(jì)劃方案,跟蹤直播運(yùn)營效果,收集相應(yīng)數(shù)據(jù)并予以反饋優(yōu)化

外貿(mào)銷售專員

7000-12000元
桂林-靈川縣 3人 1年以上 25-30歲 大專以上 玻璃 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:548
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-09-27
蔣小姐
4、收集和分析市場(chǎng)信息,為公司產(chǎn)品研發(fā)和市場(chǎng)策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 5、協(xié)助處理各類外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)問題,保障業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。 …… 7、熟練使用辦公軟件和常用的外貿(mào)工具,如CRM系統(tǒng)、海關(guān)數(shù)據(jù)平臺(tái)等。
桂林-靈川縣 3人 25-45歲 涂料 裝飾材料 投遞:2人 瀏覽:839
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-09-27
謝先生
總經(jīng)理
1、主要負(fù)責(zé)仿石漆、藝術(shù)漆經(jīng)銷商門店開發(fā); 2、對(duì)區(qū)域客戶進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); 3、與客戶進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); 4、對(duì)客戶的管理、維護(hù)與服務(wù)工作; 5、通過線下與線上渠道拓展新市場(chǎng)

TikTok運(yùn)營

4000-6000元
桂林-靈川縣-彰泰·峰譽(yù) 1人 1年以上 大專以上 電子 計(jì)算機(jī) 軟件 投遞:1人 瀏覽:349
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-09-27
毛云華
經(jīng)理
(3)監(jiān)控流量數(shù)據(jù)(銷量、播放量、轉(zhuǎn)化率、粉 絲增長等),優(yōu)化發(fā)布策略(時(shí)段、頻率)。 (4)管理庫存、物流及售后問題等。 2.營銷活動(dòng): (1)折扣設(shè)置,促銷活動(dòng)提報(bào)。
約 44 個(gè)崗位
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桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析師招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:4K
  • 22.7%
    3K
  • 59.1%
    4K
  • 9.1%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    60%
  • 大專
    20%
  • 本科
    20%
桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60%,大專占20%,本科占20%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    80%
  • 1-3年
    20%
桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80%,1-3年占20%。
企業(yè)服務(wù)
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