
靈川拓展招聘
桂聘提供2025年8月靈川拓展最新招聘,平均工資約為3778元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多拓展市場推廣策劃拓展招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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后勤 業(yè)務(wù)跟單
3000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-18蔣總老板崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)收集客戶的訂單,跟進(jìn)訂單進(jìn)度,確保貨物及時的發(fā)貨、收款、物流等流程;
2、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度:
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)新品推行,拓展訂單和業(yè)務(wù)機(jī)會。
任職要求:
1、有銷售跟單工作經(jīng)驗,做事嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心,具有良好的溝通能力,抗壓能力強(qiáng)!
2、熟練使用word、excel等辦公軟件。
3、 月休3天,上班時間上午八點(diǎn)半下午六點(diǎn)
有興趣者,可以直接電話平時比較忙沒時間看信息,聯(lián)系蔣先生:158 7832 8897 -
倉庫招商專員
2000-10000元2025-08-18金源物流辦公室1、負(fù)責(zé)開拓整合招商線上線下渠道
2、負(fù)責(zé)年度招商目標(biāo)的達(dá)成,策劃、組織、參與各招商活動;
3、負(fù)責(zé)意向客戶、目標(biāo)企業(yè)的跟蹤、接待、溝通、談判、簽約及合作等;
4、負(fù)責(zé)與入駐企業(yè)建立并保持良好的溝通機(jī)制,了解入駐企業(yè)的服務(wù)需求并提供解決方案;
5、協(xié)助入駐企業(yè)項目落地及其他企業(yè)服務(wù)的開展
任職要求:
1、學(xué)歷不限,工作經(jīng)驗不限;
2、具備敏銳的市場意識及產(chǎn)業(yè)理解能力,具有創(chuàng)新服務(wù)思維;
3、有企業(yè)客戶資源者優(yōu)先;
4、具有良好的應(yīng)變、人際溝通、商務(wù)談判及渠道拓展能力。 -
建材直營店店長
4500元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-08-18張女士人事行政專員崗位職責(zé)?:
1、銷售管理?
根據(jù)公司整體銷售計劃,制定門店月度、季度及年度銷售目標(biāo),并分解到各銷售人員,監(jiān)督目標(biāo)達(dá)成情況。?
分析市場動態(tài)和競爭對手情況,制定有效的銷售策略,推動歐普照明、小特衛(wèi)浴等品牌產(chǎn)品的銷售,提高市場占有率。?
組織開展門店促銷活動,包括活動策劃、執(zhí)行及效果評估,確?;顒舆_(dá)到預(yù)期銷售效果。?
2、團(tuán)隊管理?
負(fù)責(zé)門店人員的招聘、培訓(xùn)、考核及激勵,打造一支高素質(zhì)、高績效的銷售團(tuán)隊。?
合理安排員工工作班次,確保門店正常運(yùn)營,營造積極向上的工作氛圍。?
指導(dǎo)員工進(jìn)行客戶接待、產(chǎn)品介紹及銷售談判,提升員工的銷售技巧和服務(wù)水平。?
3、品牌與產(chǎn)品管理?
維護(hù)歐普照明、小特衛(wèi)浴等一二級品牌的良好形象,嚴(yán)格執(zhí)行品牌方的陳列標(biāo)準(zhǔn)和營銷策略。?
及時了解產(chǎn)品信息,包括新品上市、產(chǎn)品特性、價格調(diào)整等,組織員工進(jìn)行產(chǎn)品知識培訓(xùn),確保員工準(zhǔn)確向客戶介紹產(chǎn)品。?
監(jiān)控門店產(chǎn)品庫存,合理安排補(bǔ)貨,避免缺貨或積壓現(xiàn)象,確保產(chǎn)品供應(yīng)充足。?
4、客戶關(guān)系管理?
建立健全客戶檔案,定期回訪客戶,了解客戶需求和滿意度,處理客戶投訴和糾紛,提升客戶忠誠度。?
積極拓展新客戶,通過優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和產(chǎn)品推薦,擴(kuò)大客戶群體。?
5、門店運(yùn)營管理?
負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營工作,包括環(huán)境衛(wèi)生、安全防范、設(shè)備維護(hù)等,確保門店正常、有序運(yùn)營。?
嚴(yán)格執(zhí)行公司的財務(wù)制度和流程,做好門店的收銀、賬務(wù)核對等工作,確保資金安全。?
定期向區(qū)域運(yùn)營經(jīng)理匯報門店銷售情況、運(yùn)營狀況及存在的問題,并提出改進(jìn)建議。?
任職資格?:
1、學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
2、工作經(jīng)驗:具有 3 年以上建材行業(yè)門店管理經(jīng)驗,熟悉照明、衛(wèi)浴等建材產(chǎn)品的銷售和運(yùn)營模式,有歐普照明、小特衛(wèi)浴等一二級品牌相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。?
3、具備較強(qiáng)的銷售管理能力,能夠制定有效的銷售策略并推動執(zhí)行,實現(xiàn)銷售目標(biāo)。?
4、擁有良好的團(tuán)隊管理能力,善于激勵和培養(yǎng)員工,提高團(tuán)隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。?
5、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識,能夠妥善處理客戶投訴和糾紛,維護(hù)客戶關(guān)系。?
6、熟悉建材行業(yè)市場動態(tài)和競爭對手情況,具有敏銳的市場洞察力和分析判斷能力。?
7、具備一定的財務(wù)知識和成本控制意識,能夠合理安排門店各項開支。?
8、素質(zhì)要求:工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),能夠承受較大的工作壓力,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊合作精神。? -
媒介經(jīng)理
4000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-08-16洪先生總經(jīng)理和內(nèi)部職能各部門推進(jìn)項目實施,實現(xiàn)高質(zhì)量的交付 4、衡量傳播活動和媒介投放的預(yù)算、產(chǎn)出、計劃,并根據(jù)結(jié)果持續(xù)優(yōu)化和總結(jié) 5、管理內(nèi)容的創(chuàng)建和發(fā)布,負(fù)責(zé)自媒體公眾號的日常運(yùn)營及內(nèi)容策略,以增強(qiáng)品牌影響力 6、負(fù)責(zé)媒介資源的拓展 -
水電工
3000-4000元- 五險
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-15張女士人事行政專員配合經(jīng)銷商拓展客戶(如社區(qū)業(yè)主、水電工群體),推動產(chǎn)品銷量提升; 3. 在活動中滲透品牌信息,提升公司產(chǎn)品在區(qū)域市場的知名度; 4. 收集活動反饋、客戶需求及競品信息,同步給公司; 5. -
活動后勤(有電工證)
3000-4000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-08-15張女士人事行政專員配合經(jīng)銷商拓展客戶(如社區(qū)業(yè)主、水電工群體),推動產(chǎn)品銷量提升; 3. 在活動中滲透品牌信息,提升公司產(chǎn)品在區(qū)域市場的知名度; 4. 收集活動反饋、客戶需求及競品信息,同步給公司; 5. -
市場專員
3900-6000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-15莫女士人事1、協(xié)助市場開拓與工作對接,了解市場需求; 2、調(diào)研市場趨勢、競品動態(tài)及客戶需求,輸出分析報告; 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)范圍,負(fù)責(zé)收集行業(yè)動態(tài),拓展業(yè)務(wù)渠道 4、利用社交媒體、電商平臺、行業(yè)展會等多種渠道 -
網(wǎng)站管理;網(wǎng)絡(luò)營銷
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-08-08養(yǎng)泰更新產(chǎn)品,后臺信息回復(fù)工作; 3、負(fù)責(zé)利用互聯(lián)網(wǎng)并結(jié)合線下產(chǎn)品情況,網(wǎng)絡(luò)推廣公司產(chǎn)品; 4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布; 5、負(fù)責(zé)實施原創(chuàng)性的網(wǎng)絡(luò)宣傳,通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展 -
獸醫(yī)客服技術(shù)員
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-08養(yǎng)泰崗位職責(zé): 1、利用公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源通過微信、淘寶、電話等溝通方式,引導(dǎo)新客戶成交,維護(hù)、鞏固及拓展老客戶; 2、通過有效溝通了解客戶需求,利用專業(yè)知識給予客戶有效建議并幫助客戶選擇藥品,必要時安排出差與客戶見面
靈川相關(guān)熱門崗位
市場推廣策劃拓展客戶拓展業(yè)務(wù)拓展廣告業(yè)務(wù)拓展市場業(yè)務(wù)拓展銷售渠道拓展線下渠道拓展市場拓展線下拓展運(yùn)營拓展主管線下拓展運(yùn)營經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展主管渠道拓展經(jīng)理項目拓展經(jīng)理線下拓展經(jīng)理線下渠道拓展經(jīng)理拓展經(jīng)理戶外拓展項目拓展主管推廣產(chǎn)品推廣業(yè)務(wù)推廣信息收集平臺推廣市場開發(fā)渠道推廣產(chǎn)品推廣策劃市場業(yè)務(wù)推廣市場推廣市場開拓市場渠道推廣營銷推廣市場開發(fā)推廣市場營銷推廣市場招商開拓市場市場線上推廣品牌線上推廣派單汽車后市場推廣員品牌推廣地推市場品牌推廣地區(qū)推廣線下產(chǎn)品推廣產(chǎn)品品牌推廣市場專員市場主管市場開發(fā)經(jīng)理移動互聯(lián)網(wǎng)推廣渠道推廣經(jīng)理推廣經(jīng)理app
靈川拓展招聘最新投遞
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莫先生投遞了 桂林市品宏商貿(mào)有限責(zé)任公司 的 水電工 職位2025-08-22
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秦先生投遞了 桂林市品宏商貿(mào)有限責(zé)任公司 的 活動后勤(有電工證) 職位2025-08-21
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陳先生投遞了 桂林養(yǎng)泰動保生物科技有限公司 的 獸醫(yī)客服技術(shù)員 職位2025-08-20
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黃先生2025-08-20
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秦先生投遞了 桂林鑫恒裝飾材料有限公司 的 后勤 業(yè)務(wù)跟單 職位2025-08-15
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莫先生投遞了 桂林市品宏商貿(mào)有限責(zé)任公司 的 活動后勤(有電工證) 職位2025-08-15
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桂林靈川縣市場推廣/地推招聘工資
¥
3778
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
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6.3%2K
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50%3K
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68.8%4K
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18.8%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷78.3%
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高中4.3%
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中專13%
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大專4.3%
桂林靈川縣市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占78.3%,高中占4.3%,中專占13%,大專占4.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗56.5%
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1-3年43.5%
桂林靈川縣市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占56.5%,1-3年占43.5%。