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靈川邀約專(zhuān)員招聘

桂聘提供2025年9月靈川邀約專(zhuān)員最新招聘,平均工資約為3853元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多邀約專(zhuān)員招聘管理招聘專(zhuān)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 20-35歲 裝飾 裝飾材料 瀏覽:170
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-11
梁女士
人事主管
1、公司提供資源,電話(huà)或微信上溝通,維護(hù)客戶(hù)
2、通過(guò)與客戶(hù)的深入溝通,挖掘銷(xiāo)售線(xiàn)索,處理訂單,跟進(jìn)客戶(hù)服務(wù)和付款結(jié)算
3、處理銷(xiāo)售過(guò)程中可能出現(xiàn)的問(wèn)題和糾紛,提供售前、售中和售后咨詢(xún)服務(wù)
4、定期維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,開(kāi)發(fā)新客戶(hù)
5、需要出差,要求會(huì)開(kāi)車(chē)
桂林-靈川縣 6人 1年以上 25-40歲 中專(zhuān)以上 涂料 裝飾材料 投遞:4人 瀏覽:700
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-11
謝先生
總經(jīng)理
一、工作職責(zé):
1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(如抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái));
2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶(hù)電話(huà)加上微信、通過(guò)微信或電話(huà)介紹公司產(chǎn)品來(lái)促成單;
3、根據(jù)公司提供的客戶(hù)資料通過(guò)電話(huà)或微信進(jìn)行產(chǎn)品推廣實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售,建立客戶(hù)檔案,定期電話(huà)回訪。
4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;開(kāi)發(fā)新客戶(hù)、維護(hù)老客戶(hù)。
二、工作要求:
1、肯學(xué)肯做,敢于跟陌生人打交道,公司提供在職培訓(xùn);
2、性格開(kāi)朗、溝通能力強(qiáng);
3、有網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售及電話(huà)銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
三、福利待遇:
基本工資+績(jī)效工資+提成+其他獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn),試用期無(wú)責(zé)底薪保底3000;
上班時(shí)間:早上8:30-12:00 下午14:00-18:00
桂林-靈川縣 3人 1年以上 25-40歲 中專(zhuān)以上 建材 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:519
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-11
唐女士
人事
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)桂林市區(qū)及周邊縣城新客戶(hù)挖掘,精準(zhǔn)傳遞公司商城的優(yōu)勢(shì),讓新客戶(hù)注冊(cè)為商城會(huì)員;
2. 維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提升復(fù)購(gòu)率,完成月度/季度/年度銷(xiāo)售目標(biāo);
3. 收集市場(chǎng)反饋,分析行業(yè)動(dòng)態(tài),為公司業(yè)務(wù)策略提供建議;
4. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求
1. 中專(zhuān)及以上學(xué)歷、一年以上市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2. 具備優(yōu)秀的溝通談判能力,擅長(zhǎng)開(kāi)拓新客戶(hù);
3. 有駕照能開(kāi)手動(dòng)檔汽車(chē);
福利待遇:
底薪+注冊(cè)提成+銷(xiāo)量提成+餐補(bǔ)+車(chē)補(bǔ)+節(jié)日福利+公司團(tuán)建+月休4天+國(guó)家法定節(jié)假日
桂林-靈川縣 2人 2年以上 18-35歲 大專(zhuān)以上 建材 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:260
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-11
唐女士
人事
1、電話(huà)回訪渠道合作的五金店老客戶(hù),促進(jìn)訂單,客戶(hù)下單后的跟進(jìn)工作及相關(guān)的售后跟進(jìn),貨款跟進(jìn),完成每月銷(xiāo)售任務(wù); 2、客戶(hù)下訂單過(guò)來(lái),幫客戶(hù)在系統(tǒng)里下單; 3、負(fù)責(zé)對(duì)帳,催款對(duì)接開(kāi)票; 4、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,做好客情關(guān)系的工作; 5、對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 相關(guān)要求 1、試用期須到公司形象店面學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)1 個(gè)月左右(店面在芳華路的五交機(jī)電市場(chǎng)內(nèi))有店員帶教; 2、22-35歲,統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷,建材行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、身心健康,品行端正,性格活波開(kāi)朗,具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 4、反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力; 5、熟練掌...
桂林-靈川縣 1人 2年以上 本科以上 制藥 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:572
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-11
韋冬玲
崗位職責(zé): 1、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司原料藥的全國(guó)性銷(xiāo)售,確??己似陂g銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成; 2、準(zhǔn)確有效地向客戶(hù)傳遞公司相關(guān)產(chǎn)品信息,使之充分了解公司產(chǎn)品,樹(shù)立公司品牌形象; 3、維護(hù)先有客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 4、有效收集市場(chǎng)信息,及時(shí)向公司反饋。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥類(lèi)、制藥工程類(lèi)、化學(xué)類(lèi)、生物類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、有2年以上醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、良好的人際溝通能力和執(zhí)行力,良好的邏輯思維; 4、吃苦耐勞,能承受較大的工作壓力,能接受出差,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。 駐地:桂林/廣州
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 20-39歲 涂料 投遞:2人 瀏覽:411
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-11
文經(jīng)理
人力資源負(fù)責(zé)人
一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);(公司主要銷(xiāo)售仿石漆、真石漆等內(nèi)外墻裝修材料) 2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 1、性格開(kāi)朗,有激情,善于溝通表達(dá),熱愛(ài)銷(xiāo)售工作; 2、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者一對(duì)一帶教,有同行經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談; 二、其它: 1、高提成(最高提成可達(dá)12%),工資上不封頂,以業(yè)績(jī)結(jié)果為導(dǎo)向。據(jù)在職員工綜合年薪在6萬(wàn)-32萬(wàn)。 2、上班時(shí)間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30(接送小孩方便) 三、福利待遇: 1、節(jié)假福利+工齡獎(jiǎng)...

電話(huà)邀約員

4000-6000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 20-35歲 汽車(chē)銷(xiāo)售 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:473
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-04
吳女士
HR
1.負(fù)責(zé)邀約客戶(hù)到店,有效執(zhí)行公司與廠方的銷(xiāo)售標(biāo)準(zhǔn)流程; 2.負(fù)責(zé)向客戶(hù)介紹商品車(chē)的性能、配置、價(jià)格及付款方式等相關(guān)購(gòu)車(chē)事宜; 3.按公司要求為客戶(hù)辦理新車(chē)銷(xiāo)售的各項(xiàng)手續(xù); 4.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,尋找潛在客戶(hù)。 崗位要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷,有銷(xiāo)售客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 崗位福利:五險(xiǎn),包中餐,法定節(jié)假日,帶薪年假,生日/節(jié)日福利,員工團(tuán)建等 工作地點(diǎn):臨桂真龍汽車(chē)城、八里六路汽車(chē)城
約 7 個(gè)崗位
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桂林招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 14.7%
    2K
  • 38.5%
    3K
  • 33.9%
    4K
  • 10.1%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    44.3%
  • 初中
    1.7%
  • 高中
    13%
  • 中專(zhuān)
    11.3%
  • 大專(zhuān)
    20%
  • 本科
    9.6%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占44.3%,初中占1.7%,高中占13%,中專(zhuān)占11.3%,大專(zhuān)占20%,本科占9.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    69.6%
  • 1-3年
    26.1%
  • 3-5年
    4.3%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.6%,1-3年占26.1%,3-5年占4.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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