靈川運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌招聘

桂聘提供2025年10月靈川運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌最新招聘，平均工資約為4615元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌傳媒招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

媒介經(jīng)理

4000-10000元

空氣速度(廣西)體育用品有限公司

桂林-靈川縣-光達(dá)云創(chuàng)谷 1人大專以上房地產(chǎn) 服飾體育用品瀏覽:19

五險(xiǎn)
周末雙休
期權(quán)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)

2025-10-04

洪先生

總經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)年度品牌策略，結(jié)合市場(chǎng)洞察、用戶研究、競(jìng)品動(dòng)態(tài)等，制定年度品牌傳播策略并且進(jìn)行年度媒介傳播資源、費(fèi)用預(yù)算和規(guī)劃
2、負(fù)責(zé)拉通并協(xié)同傳播模塊大事件規(guī)劃及campaign策劃與執(zhí)行，及持續(xù)期、小話題或小事件
3、負(fù)責(zé)傳播方案的落地、具體內(nèi)容把控及執(zhí)行；統(tǒng)籌外部agency和內(nèi)部職能各部門(mén)推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量的交付
4、衡量傳播活動(dòng)和媒介投放的預(yù)算、產(chǎn)出、計(jì)劃，并根據(jù)結(jié)果持續(xù)優(yōu)化和總結(jié)
5、管理內(nèi)容的創(chuàng)建和發(fā)布，負(fù)責(zé)自媒體公眾號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)及內(nèi)容策略，以增強(qiáng)品牌影響力
6、負(fù)責(zé)媒介資源的拓展，推動(dòng)媒介策略等代理公司體系建設(shè)及管理優(yōu)化
7、培訓(xùn)指導(dǎo)下屬工作，優(yōu)化市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力的提升；牽頭制定并優(yōu)化部門(mén)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程
8、危機(jī)公關(guān)的處理
9. 把握公司戰(zhàn)略方向，開(kāi)發(fā)管理抖音、小紅書(shū)等媒體資源，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的關(guān)系，提升對(duì)媒體的運(yùn)用效能；
10、及時(shí)把握KOL媒體傳播規(guī)律&動(dòng)向，對(duì)媒體資源進(jìn)行有效的分析和管理，持續(xù)創(chuàng)新新的合作方式；
崗位需求：
1、5年以上甲乙方媒介/傳播崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有知名甲方或4A快消品媒介傳播工作經(jīng)驗(yàn)為佳；
2、服務(wù)過(guò)知名品牌，執(zhí)行過(guò)包括但不限于電視、戶外、T媒、綜藝、數(shù)字投放、社交傳播、長(zhǎng)短視頻等各種媒介投放工作；
3、深諳廣告/媒體/公關(guān)行業(yè)規(guī)則，擅長(zhǎng)溝通談判，預(yù)算量級(jí)跨度（十萬(wàn)-百萬(wàn)-千萬(wàn)）；
4、深入地理解傳播內(nèi)容及渠道，有獨(dú)立完成的優(yōu)秀傳播策劃案例或整合營(yíng)銷(xiāo)案例；
5、優(yōu)秀的策略能力和數(shù)據(jù)洞察能力，具有傳播完整的思考，思維活躍；
6、扎實(shí)的文字功底，內(nèi)容策劃能力與敏感性強(qiáng)；
7、優(yōu)秀的傳播規(guī)劃及優(yōu)化能力，對(duì)傳播平臺(tái)和傳播大環(huán)境有獨(dú)到的理解；
8、對(duì)外聚焦的敏銳度；深入了解新媒體的媒介生態(tài)。掌握抖音/小紅書(shū)內(nèi)容化運(yùn)營(yíng)和效能復(fù)盤(pán)能力；
9、具有營(yíng)銷(xiāo)內(nèi)多端口視角，具有公關(guān)思維，具備優(yōu)秀的跨部門(mén)溝通能力、積極性和方案推進(jìn)能力。

行政主管

4500-7000元

桂林雙恒汽車(chē)貿(mào)易有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 28-35歲大專以上汽車(chē) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:8人瀏覽:1445

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2025-10-03

練女士

行政經(jīng)理

崗位職責(zé)
1.?牽頭制定并落地執(zhí)行公司行政與后勤管理制度，搭建規(guī)范的行政工作體系，保障日常運(yùn)營(yíng)有序。
2.?統(tǒng)籌管理辦公基礎(chǔ)設(shè)施，確保水、電、網(wǎng)絡(luò)等穩(wěn)定運(yùn)行，及時(shí)處理故障，保障辦公環(huán)境高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
3.?負(fù)責(zé)保潔、安保等后勤人員的日常管理，監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量，維護(hù)辦公環(huán)境安全整潔。
4.?主導(dǎo)日常行政支持工作，涵蓋郵件收發(fā)、辦公用品全周期管理（采購(gòu)、入庫(kù)、發(fā)放）、員工活動(dòng)策劃執(zhí)行及福利采買(mǎi)統(tǒng)籌，提升員工辦公體驗(yàn)與歸屬感。
5.?統(tǒng)籌重要行政事務(wù)，包括固定資產(chǎn)臺(tái)賬管理、公司證照辦理與歸檔維護(hù)、辦公室租賃對(duì)接及裝修項(xiàng)目協(xié)調(diào)，確保核心行政工作合規(guī)高效。
任職要求
1.?大專及以上學(xué)歷，3年以上企業(yè)行政主管或相關(guān)管理崗位經(jīng)驗(yàn)，有中大型企業(yè)行政團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.?熟悉行政管理制度搭建與后勤事務(wù)全流程，具備基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)、人員管理、大型行政項(xiàng)目（如裝修、搬遷）統(tǒng)籌能力。
3.?具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)與問(wèn)題解決能力，能高效對(duì)接內(nèi)外部資源，處理突發(fā)行政事務(wù)。
4.?細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)管理能力，能推動(dòng)行政團(tuán)隊(duì)提升工作效率與服務(wù)質(zhì)量。
5.?熟練使用Office辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化行政工作流程。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管

4000-6000元

美儷嘉集團(tuán)

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 25-40歲大專以上企業(yè)管理咨詢展覽瀏覽:328

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
工齡獎(jiǎng)

2025-09-29

莫女士

人事

1、根據(jù)公司目標(biāo)和市場(chǎng)需求，制定公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書(shū)等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)策略
2、制定新媒體矩陣戰(zhàn)略，統(tǒng)籌品牌IP打造及流量轉(zhuǎn)化體系；
3、管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，包括培訓(xùn)、考核等工作。
4、把控賬號(hào)的內(nèi)容策劃、內(nèi)容質(zhì)量和投放效果，優(yōu)化ROI；
5、配合營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)，完成抓潛任務(wù)。
要求：
1、大專以上，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告學(xué)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有1年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，（如抖音、微博、視頻號(hào)、小紅書(shū)等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)），有管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)；
3、了解各新媒體抖音、微信視頻號(hào)、小紅書(shū)等平臺(tái)規(guī)則
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和團(tuán)隊(duì)合作精神。
工作時(shí)間：早上8:30-12：00 下午13:30-18:00
福利：五險(xiǎn)+全勤獎(jiǎng)+工作餐+節(jié)日福利+加班補(bǔ)貼+工齡獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng) +員工體檢+晉升培訓(xùn)+法定節(jié)假日