職位描述

1、負責設備的保養(yǎng)及維修;
2、按照機修班長安排工作任務及時完成;
3、配合新設備的安裝和調試工作,并做好設備運行和維修的記錄。

公司簡介

桂林華茂礦業(yè)有限公司(聚鑫石場)于2018年通過桂林市自然資源局招拍掛由桂林華茂礦業(yè)有限公司合法取得,該項目經《桂林市采石場建設試點工作領導小組第一次會議紀要》市國土資閱[2017]26號文批復,確定為桂林市采石場建設試點礦山企業(yè),并依法依規(guī)辦理完善了相關證照等手續(xù),項目位于靈川縣潮田鄉(xiāng)富足村富足村民小組。礦山建設總投資約9000萬元,建成年產量200萬噸碎石加工生產線1條,并按環(huán)保部門要求配套建設標準化鋼結構防塵車間,加裝智能噴淋設備及收塵裝置, 實現(xiàn)了從生產源頭減塵、生產過程降塵、生產環(huán)境排塵和裝車運輸除塵的各項減塵效果。

場內設置有一級沉沙池5個、二級沉沙池4個、三級沉沙池4個。

場區(qū)至國道路段鋪設了水泥路面,道路旁安裝了噴淋系統(tǒng),道路兩側種植了綠葉樹種,起到防塵、降塵的效果。運輸車輛出廠時, 通過洗車、紅外線感應噴水架對車輛不同方位的噴洗,有效控制車輛帶塵土上路。采石場采購了一輛灑水車進行道路除塵 , 進一步降低粉塵的生成 。

公司以依法辦礦、清潔生產、規(guī)范管理、資源綜合利用、節(jié)能減排、環(huán)境保護、土地復墾、社區(qū)和諧等幾個方面全面貫徹落實綠色礦山的目標。

上班地點

工作地址: 靈川縣潮田鄉(xiāng)潮田街218號 查看上班路線
2025-08-21
廖女士
人力資源負責人
桂林-靈川縣-八里街
大專以上
2年以上
20-35歲
1、全面貫徹落實售后服務核心流程 2、負責接車前準備工作,核對車輛維修歷史并確定是否是重復維修、是否有召回/行動需要執(zhí)行; 3、確定車輛維修/服務范圍,準備好工位、備件與專用工具、替換車(如需),配備維修人員; 4、整理并充分閱讀用戶資料,了解用戶背景、習慣等,以提供有針對性的服務; 5、完成接車和制單; 6、負責維修過程中溝通協(xié)調工作,與維修技師進行溝通,如有維修增減項目,及時與用戶溝通,確定新的維修時間及價格,并對委托書進行修訂;了解修理進程,向用戶及時溝通維修進度; 7、交車前檢查,準備好交車所需信息和材料,包括保養(yǎng)手冊、結算單、保養(yǎng)表和車輛鑰匙等;負責向用戶交車前的車輛維修質量及服務質量的最終檢查; 8、完成交車和結賬工作,向用戶解釋結算單,指出潛在問題以及沒有處理的問題;準備好交車所需信息和材料,包括保養(yǎng)手冊、結算單、發(fā)票、保養(yǎng)表和車輛鑰匙等;陪同用戶交車,并向用戶展示維修保養(yǎng)工作成果,完成付款手續(xù); 9、管理用戶信息并維護客戶關系,提升用戶滿意度; 10、搜集區(qū)域市場信息和用戶消費趨勢,為上級提供決策支持; 完成上級委派的其他臨時性工作
2025-08-21
唐女士
人力行政經理
機修技工
4000-10000元
桂林-象山區(qū)
1. 按照維修工單要求,準確、及時完成車輛機械部分的維修、保養(yǎng)任務。 2. 對維修車輛進行全面檢查,診斷并排除機械故障,確保維修質量。 3. 嚴格遵守維修操作規(guī)程,正確使用維修工具和設備,定期維護保養(yǎng)。 4. 及時反饋維修過程中發(fā)現(xiàn)的問題,如車輛故障原因、所需配件等。 5. 保持工作區(qū)域的整潔,遵守4S店的各項規(guī)章制度。 6. 協(xié)助其他部門解決與車輛機械相關的問題,提供技術支持。
2025-08-21
莫總監(jiān)
HR
桂林-象山區(qū)
高中以上 40歲以下
桂林云塑閥業(yè)有限公司
儀器儀表/工業(yè)自動化
注塑水暖工廠機電設備維修及管理保障 企業(yè)運營指標:年度收入增長率、年度利潤增長率 崗位指標: 1.機電設備及其周邊裝置正常使用保障 2.機電設備管理、檢修計劃及完成情況 3.機電設備及其周邊裝置的使用培訓和巡查 4.工作現(xiàn)場5S管理 5.計量、節(jié)能工作開展情況 6.機電設備及其周邊裝置改善優(yōu)化 主動性、責任心、執(zhí)行力 在企業(yè)中學習、應用、推廣工業(yè)工程技術 有注塑機、機械、自動化等相關能力優(yōu)先 六天工作制
2025-08-21
陽經理
總經理
機修技工
4500-7000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司
中專以上
崗位職責 1、完成公司機器設備安裝、故障排查、維修等工作任務; 2、負責設備點檢、保養(yǎng)檢查、設備預防性維護保養(yǎng)等工作; 3、了解數(shù)控車床、磨床、滾絲機、壓力機等機器設備和電工常識。 任職資格 1、中專及以上學歷,電氣工程及其自動化、機電一體化、設備維修等相關專業(yè); 2、有數(shù)控車床、磨床、滾絲機、壓力機等設備維修工作經驗優(yōu)先; 3、能吃苦耐勞,有較強的動手能力,適應倒班工作制。 福利待遇 1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。 2、餐費補貼:公司設有食堂,提供工作餐伙食補貼。 3、提供住房:提供宿舍,均配備空調、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。 5、評優(yōu)評先:公司每年底進行優(yōu)秀員工、先進工作者、勞動模范、創(chuàng)新標兵等先進評比,提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動:設有大型室內體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費開放),不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。 4500-7000/月
2025-08-21
楊女士
招聘專員
機修工
4000-4500元
桂林-象山區(qū)
初中以上 18-50歲
崗位職責: 1、負責工廠生產設備、日常設施的維修、技術指導工作,確保設備順利運行。 2、會機械設備、水泵、管道安裝等,不定期對設備進行檢修、做好設備維護保養(yǎng)。懂電的優(yōu)先考慮。 3、協(xié)助上級完成其他臨時性工作。 4、要求有維修經驗。
2025-08-21
岳總
總經理
大堂副理
4500-5500元
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
1年以上
1、受理賓客對酒店內各部門的一切投訴,維護酒店利益; 2、維護大堂的秩序和客人的安全,經常保持大堂肅靜、優(yōu)雅和文明; 3、督導、檢查在大堂工作人員的工作情況及遵守紀律情況; 4、檢查大堂區(qū)域及前廳各項設施設備的完好情況,維護酒店的高雅格調; 5、巡查酒店內外部以保證各項功能運行正常,及時排除可防范的弊端; 6、負責協(xié)調處理賓客的疾病和其他突發(fā)事件; 7、建立并保持同廣大賓客的良好關系; 8、協(xié)助總經理或代表總經理接待好V.I.P.和商務樓層客人; 9、回答賓客的一切詢問,并向賓客提供一切必要的協(xié)助和服務; 10、向客人介紹并推銷酒店的各項服務。
2025-08-21
黃小姐
工程維修工
3200-4000元
桂林-疊彩區(qū)
中專以上
2年以上
26-40歲
年齡要求40歲以下,有智能化設備處理經驗優(yōu)先。 對設備保修項目進行維修,并對維修的項目做好記錄,對暫時無法解決的項目要做好記錄;熟悉設備的性能和運行方式和性能,掌握檢修保養(yǎng)操作技術; 嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,安全工作規(guī)程和其它制度中的有關規(guī)定,確保人身和設備安全;搞好設備的維護檢修,發(fā)現(xiàn)設備問題及時處理,并向上級匯報;負責各系統(tǒng)機房的清潔衛(wèi)生工作,保證各機房符合標準; 負責工程維修材料、配件的采購和預算,防止物料用品積壓浪費,做好材料消耗統(tǒng)計報表;熟悉并了解停水、停電、電梯困人等事件的處理預案,發(fā)生情況立即按方案執(zhí)行:做好工程各系統(tǒng)機房鑰匙包管工作; 按規(guī)定巡查設備運行狀況,抄錄設備運行參數(shù): 完成上級指派的其他任務。
2025-08-21
黃小姐
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
初中以上
3年以上
18-50歲
3年以上設備維修經驗,有紙箱廠經驗優(yōu)先,身體健康。
2025-08-21
陽女士
人事行政科科長
桂林華茂礦業(yè)有限公司招聘:公司標志 logo
桂林華茂礦業(yè)有限公司
所在行業(yè) 房地產/建筑/水泥
成立時間 8年(2017年4月5日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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