職位描述

1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略;
2、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量指標;
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等;
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù);
5、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題;
6、負責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。
1、高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有駕照并熟練駕駛優(yōu)先;
2、2年以上汽車銷售經(jīng)驗工作經(jīng)驗,或其他銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熱愛汽車行業(yè),有工作激情和進取精神;
4、具有較強的溝通與談判能力,出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力;
5、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務(wù)實;
6、能獨立開發(fā)客戶,適應(yīng)行銷優(yōu)先。

公司簡介

公司成立于2006年8月,公司位于桂林市八里街惠信汽車市場第2棟,經(jīng)營面積約2273平米左右,是經(jīng)重慶東風(fēng)小康汽車廠商授權(quán)的桂林地區(qū)汽車4S專營店,公司集汽車銷售、售后維修、汽車裝飾美容等三位一體的現(xiàn)代化的汽車銷售服務(wù)中心。其注冊資本600萬元,公司現(xiàn)有員工68人,

公司經(jīng)過多年發(fā)展,現(xiàn)已擁有荔浦、資源、全州、灌陽、興安、平樂、恭城、永福、臨桂、陽朔、龍勝等多個二級網(wǎng)點,銷售網(wǎng)絡(luò)遍布桂林周邊各市縣。

公司擁有功能配套齊全的銷售服務(wù)設(shè)施,包括東風(fēng)小康車輛展示區(qū)、汽車裝飾美容區(qū)、客戶休息室等。寬敞明亮的汽車展示大廳,溫馨舒適的購車環(huán)境,高素質(zhì)的銷售顧問和技術(shù)精湛的裝飾技師,隨時為顧客提供專業(yè)周到的售前、售中、售后一條龍服務(wù),同時還有效開展了保險代理、新車上戶、年檢、汽車精品銷售等各項后市場業(yè)務(wù),給客戶的利益以最大的保障,我們的服務(wù)就是對您最好的承諾。

公司股東及高層管理團隊成員均具備豐富的汽車銷售服務(wù)經(jīng)驗,其核心成員均接受或正在接受汽車銷售服務(wù)系統(tǒng)培訓(xùn),在市場營銷、售后服務(wù)、公共關(guān)系、企業(yè)戰(zhàn)略方面具有直接的技術(shù)與豐富的經(jīng)驗,超強的市場運作能力和汽車營銷經(jīng)驗,從而凝聚成了一股企業(yè)前進發(fā)展的合力,確保決策準確超前。

面對汽車產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展,公司將繼續(xù)堅持改革和創(chuàng)新,以優(yōu)質(zhì)的全方位服務(wù),不斷滿足客戶需求,傾力打造提升服務(wù)品牌,將公司建設(shè)成為管理決策科學(xué)、經(jīng)營理念先進、投資主體多元化的一流汽車銷售公司。

上班地點

工作地址: 桂林靈川八里街惠信汽車市場桂林雨田東風(fēng)風(fēng)光專營店 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-臨桂區(qū)
高中以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù); 2、負責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標; 4、負責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5、負責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。 職位要求: 1.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責(zé)任心; 2.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 工作時間:夏季:8:30-18:00 冬季:9:00-17:30
1小時內(nèi)
韋小姐
HR
汽車油漆師傅
6000-15000元
桂林-疊彩區(qū)
5年以上工作經(jīng)驗、 服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
1小時前
粱豐才
桂林-象山區(qū)
高中以上
2年以上
崗位職責(zé): 1.車間生產(chǎn)計劃 (1)根據(jù)公司生產(chǎn)計劃安排產(chǎn)線員工按計劃生產(chǎn),確保生產(chǎn)進度。 (2)合理調(diào)配人員,提高生產(chǎn)效率。 2.生產(chǎn)過程管理 (1)主持車間例會,協(xié)調(diào)車間工作并檢討和總結(jié)各個環(huán)節(jié)的工作。 (2)對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督和指導(dǎo),同時進行生產(chǎn)質(zhì)量的控制和進度的跟蹤,保證生產(chǎn)質(zhì)量和產(chǎn)量。 3.生產(chǎn)安全管理 (1)負責(zé)落實公司各項安全制度,開展安全檢查。 (2)培訓(xùn)員工安全生產(chǎn)流程,杜絕安全隱患,防止安全事故的發(fā)生。 4.生產(chǎn)現(xiàn)場管理 (1)推進7s現(xiàn)場管理制度,車間標準化管理并定期考核員工的執(zhí)行情況,確保制度的落實情況。 (2)協(xié)助建立現(xiàn)場管理制度和考核標準 5.上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 相關(guān)要求: 1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗; 2、思維清晰,學(xué)習(xí)能力及抗壓力強,能配合加班; 3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強,良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 職位福利:五險一金、年終獎、帶薪年假、高溫補貼、員工旅游、定期體檢 職位亮點:繳納五險一金 工作地點:象山區(qū)及臨桂區(qū)
14小時前
柳女士
HR
桂林-象山區(qū)
中專以上 20-38歲
1、負責(zé)吉利品牌汽車銷售工作; 2、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量目標; 3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等; 4、協(xié)助客戶辦理相關(guān)車輛銷售手續(xù); 5、做好與客戶之間的溝通,提高客戶滿意度; 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等。 1、年齡20-38周歲,男女不限,專業(yè)不限,有駕照; 2、性格開朗大方、工作仔細、認真,吃苦耐勞; 3、思維敏捷,有較強的語言表達及團隊協(xié)作精神; 4、有上進心,團隊意識強,具備良好的品德,有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先; 5、持c1照,招收應(yīng)屆畢業(yè)生。
2025-07-18
莫總監(jiān)
HR
桂林-靈川縣-八里街
大專以上
5年以上
投遞備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲備店二手車經(jīng)理 1、明確銷售目標和公司預(yù)算,制定二手車銷售和收益計劃,對二手車部整體業(yè)績及利潤達成全面負責(zé); 2、根據(jù)銷售目標和公司預(yù)算制定二手車制定銷售額、銷路、總收益及具體實施措施; 3、隨時掌握公司有效信息和市場行情實時數(shù)據(jù),通過對二手車市場進行調(diào)研、分析,提出二手車業(yè)務(wù)開拓戰(zhàn)略,并制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)計劃; 4、負責(zé)二手車銷售策略的制定和更新,組織開展區(qū)域內(nèi)營銷業(yè)務(wù),匯總、整理各地區(qū)市場信息,針對市場變化情況,提出銷售價格調(diào)整建議,組織制定和調(diào)整階段性銷售策略; 5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部相關(guān)資源,支持部門二手車銷售任務(wù)的完成; 6、總體監(jiān)控二手車銷售計劃完成的進度,監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)二手車評估師、二手車銷售顧問完成業(yè)績?nèi)蝿?wù); 7、指導(dǎo)、監(jiān)督對二手車的評估、交易、收購和置換、二手車翻新整備、修復(fù)和美容裝潢全流程工作; 8、指導(dǎo)、監(jiān)督二手車網(wǎng)絡(luò)營銷工作,促進二手車業(yè)務(wù)進一步發(fā)展; 9、負責(zé)二手車部員工綜合能力提升,牽頭各項培訓(xùn),完成廠家崗位認證; 10、促進員工營銷技能專業(yè)化,培養(yǎng)團隊成員的核心凝聚力,培養(yǎng)團隊合作精神; 完成上級委派的其他臨時性工作。
2025-07-18
唐女士
人力行政經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場
中專以上
1年以上
1、負責(zé)汽車銷售和顧客咨詢服務(wù),了解顧客的購車經(jīng)歷及購車需求 2、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項參數(shù)及競品車情況,向顧客介紹不同車型的特點、參數(shù)及優(yōu)勢,演示汽車功能,提供試駕體驗服務(wù) 3、為顧客介紹汽車售前的配件選裝、促銷優(yōu)惠活動,以及售后的保養(yǎng)救援、產(chǎn)品維修服務(wù),協(xié)助顧客確定購買車型、選裝配件及汽車內(nèi)飾,促成訂單,完成銷售指標 4、協(xié)助顧客辦理汽車保險、繳稅、上牌手續(xù),包括購買交通強制險、商業(yè)保險、第三方責(zé)任險等,繳納汽車購置稅,選擇車號、上牌、車檢、辦理行車證等 5、協(xié)助顧客進行汽車保養(yǎng)、維修、置換、報廢等服務(wù)
2025-07-16
胡女士
人力總監(jiān)
汽車銷售顧問
3000-20000元
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場
1、負責(zé)汽車銷售和顧客咨詢服務(wù),了解顧客的購車經(jīng)歷及購車需求 2、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項參數(shù)及競品車情況,向顧客介紹不同車型的特點、參數(shù)及優(yōu)勢,演示汽車功能,提供試駕體驗服務(wù) 3、為顧客介紹汽車售前的配件選裝、促銷優(yōu)惠活動,以及售后的保養(yǎng)救援、產(chǎn)品維修服務(wù),協(xié)助顧客確定購買車型、選裝配件及汽車內(nèi)飾,促成訂單,完成銷售指標 4、協(xié)助顧客辦理汽車保險、繳稅、上牌手續(xù),包括購買交通強制險、商業(yè)保險、第三方責(zé)任險等,繳納汽車購置稅,選擇車號、上牌、車檢、辦理行車證等 5、協(xié)助顧客進行汽車保養(yǎng)、維修、置換、報廢等服務(wù) 6、試用期保底3000元,能正式上崗后底薪+提成
2025-07-16
胡女士
人力總監(jiān)
汽車銷售顧問
6000-11000元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
1.熱愛銷售工作,溝通能力強。 2.適應(yīng)能力強,能抗壓。 3.有駕照,能熟練開車。
2025-07-16
胡女士
人力總監(jiān)
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
工作職責(zé) 1、通過與客戶的溝通了解客戶需求,按照銷售標準流程向客戶宣傳、展示和講解奧迪的產(chǎn)品,報價成交。 2、定期進行客戶回訪與跟蹤,了解競品車價格和性能,完成二手車交易、置換工作。 3、積累接洽過的客戶及已購車客戶信息,完善客戶信息系統(tǒng)。 4、完成上級委派的其他臨時性工作。 工作要求 良好的銷售與談判能力、溝通表達能力、關(guān)系拓展與維護能力、以及較強的計劃執(zhí)行能力;熟練掌握各類辦公軟件的操作;有駕駛執(zhí)照,熟練駕車。具有加強的適應(yīng)能力,抗壓能力。 需要車行經(jīng)驗。 員工福利: ◆五險一金:為員工提供社會五險和住房公積金。 ◆節(jié)日禮品:提供員工生日及重大節(jié)假日禮品。 ◆外出旅游:每年安排一次員工國內(nèi)或國外旅游。 ◆團隊建設(shè):不定期舉辦燒烤、聚餐、拓展、球賽、年會等團建活動。 ◆評優(yōu)評先:每季度、年度評選優(yōu)秀員工,發(fā)放獎勵。 ◆帶薪假期:有年休假、婚假、產(chǎn)假、護理假、喪假等帶薪假期。 ◆伙食補貼:提供高標準的伙食,提供午餐。 ◆免費體檢:每年組織員工免費體檢。
2025-07-16
胡女士
人力總監(jiān)
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
工作職責(zé) 1、通過與客戶的溝通了解客戶需求,按照銷售標準流程向客戶宣傳、展示和講解奧迪的產(chǎn)品,報價成交。 2、定期進行客戶回訪與跟蹤,了解競品車價格和性能,完成二手車交易、置換工作。 3、積累接洽過的客戶及已購車客戶信息,完善客戶信息系統(tǒng)。 4、完成上級委派的其他臨時性工作。 工作要求 良好的銷售與談判能力、溝通表達能力、關(guān)系拓展與維護能力、以及較強的計劃執(zhí)行能力;熟練掌握各類辦公軟件的操作;有駕駛執(zhí)照,熟練駕車。具有加強的適應(yīng)能力,抗壓能力。 需要車行經(jīng)驗。 員工福利: ◆五險一金:為員工提供社會五險和住房公積金。 ◆節(jié)日禮品:提供員工生日及重大節(jié)假日禮品。 ◆外出旅游:每年安排一次員工國內(nèi)或國外旅游。 ◆團隊建設(shè):不定期舉辦燒烤、聚餐、拓展、球賽、年會等團建活動。 ◆評優(yōu)評先:每季度、年度評選優(yōu)秀員工,發(fā)放獎勵。 ◆帶薪假期:有年休假、婚假、產(chǎn)假、護理假、喪假等帶薪假期。 ◆伙食補貼:提供高標準的伙食,提供午餐。 ◆免費體檢:每年組織員工免費體檢。
2025-07-16
胡女士
人力總監(jiān)
桂林雨田汽車銷售服務(wù)有限公司招聘:公司標志 logo
桂林雨田汽車銷售服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 汽車/汽車銷售/4S店
成立時間 18年(2006年8月7日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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