職位描述

1. 快速了解人工智能科研成果轉(zhuǎn)換項(xiàng)目,尋找目標(biāo)場(chǎng)景以及相關(guān)企業(yè)。
2. 開發(fā)相應(yīng)企業(yè)客戶關(guān)系,拓展、管理并維護(hù)。
3. 根據(jù)項(xiàng)目情況,挖掘客戶需求,提供解決方案,溝通技術(shù)支持,協(xié)調(diào)完成項(xiàng)目交付。

公司簡(jiǎn)介

? ? ? ?桂林慧谷人工智能產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院以粵桂黔高鐵經(jīng)濟(jì)帶合作試驗(yàn)區(qū)(桂林)廣西園桂林智慧產(chǎn)業(yè)園為依托,由桂林電子科技大學(xué)人工智能和廣西師范大學(xué)人工智能專家以及資深科研院所管理專家聯(lián)合發(fā)起成立,2018年9月11號(hào)注冊(cè)為民辦非企性質(zhì)的新型研究機(jī)構(gòu)。
現(xiàn)已聚集5位國家級(jí)人才(國家杰青1人、國家青年千人計(jì)劃1人、國家萬人計(jì)劃領(lǐng)軍人才2人),全職引進(jìn)“八桂學(xué)者”1人;獲批廣西壯族自治區(qū)新型研發(fā)機(jī)構(gòu);聯(lián)合組建并獲批廣西人才小高地“大數(shù)據(jù)智能與應(yīng)用”和獨(dú)立組建并獲批桂林人才小高地“泛在信號(hào)室內(nèi)外融合定位方法與研究”。
一、 研究院定位:
人工智能科技成果孵化、轉(zhuǎn)化、增值和資本化;人工智能核心技術(shù)研發(fā)、集成;高層次人才引進(jìn)與創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng);廣西-東盟人工智能技術(shù)推廣與轉(zhuǎn)移;聚焦人工智能產(chǎn)業(yè)化智庫。
二、研究院發(fā)展戰(zhàn)略
1.愿景
聚焦人工智能產(chǎn)業(yè)技術(shù),以高層次人才團(tuán)隊(duì)為核心,運(yùn)用市場(chǎng)機(jī)制,最大限度激發(fā)研發(fā)人員潛能,解決科研與產(chǎn)業(yè)的鴻溝問題,打造集科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究、成果轉(zhuǎn)化、高端人才引進(jìn)、企業(yè)孵化等于一體的新型產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究機(jī)構(gòu)。
使命
匯聚國家級(jí)人才、引領(lǐng)廣西人工智能技術(shù)創(chuàng)新;精心挖掘國內(nèi)外科研成果,針對(duì)廣西實(shí)情開展需求導(dǎo)向的研究與開發(fā),強(qiáng)化落地應(yīng)用;組建一流創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),為桂林智慧產(chǎn)業(yè)園提供技術(shù)支撐;運(yùn)用市場(chǎng)機(jī)制,讓科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)真正當(dāng)家作主,最大限度發(fā)揮潛能,做廣西新型科研機(jī)構(gòu)的開路先鋒;積聚社會(huì)科學(xué)和自然科學(xué)兩方面咨詢?nèi)瞬?,交互融合,?gòu)建廣西人工智能專家智庫。
2.目標(biāo)
技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo):突破基于5G通信網(wǎng)絡(luò)無線虛擬網(wǎng)格差分定位、共頻帶融合測(cè)量方法等關(guān)鍵技術(shù);研發(fā)基于掌紋、掌靜脈生物特征為核心的新型識(shí)別技術(shù),克服現(xiàn)有識(shí)別技術(shù)的局限性;研究教育大數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的智能教育技術(shù)以及應(yīng)用;開展物聯(lián)網(wǎng)及工業(yè)系統(tǒng)安全關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)以及相關(guān)應(yīng)用平臺(tái)技術(shù)開發(fā)。
人才培養(yǎng)目標(biāo):引進(jìn)(聯(lián)合引進(jìn))或培養(yǎng)10名自治區(qū)三類以上高端人才,打造一支創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)隊(duì),有效指導(dǎo)桂林電子科技大學(xué)、廣西師范大學(xué)等博士碩士本科生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。
成果轉(zhuǎn)化目標(biāo):引進(jìn)并二次開發(fā)人工智能相關(guān)技術(shù)15項(xiàng)以上,并在廣西有效落地;推動(dòng)組建廣西人工智能產(chǎn)業(yè)化聯(lián)盟;支持桂林智慧產(chǎn)業(yè)園引進(jìn)孵化高科技企業(yè)25家,孵化科創(chuàng)板企業(yè)1家;申請(qǐng)專利及軟著50項(xiàng)。
3.研究方向
基于5G室內(nèi)外定位技術(shù)研究?;?G通信網(wǎng)絡(luò)無線虛擬網(wǎng)格差分定位、共頻帶融合測(cè)量方法等關(guān)鍵技術(shù)的研究,解決“無線通信網(wǎng)高精度定位與低成本應(yīng)用”和“星地一體室內(nèi)外米級(jí)高精度無縫定位導(dǎo)航”的兩大技術(shù)難題。真正滿足“能通信就能精確定位”的需求。
基于大數(shù)據(jù)的智慧養(yǎng)老平臺(tái)的關(guān)鍵技術(shù)研究。利用人工智能和大數(shù)據(jù)技術(shù),整合用戶健康數(shù)據(jù),研發(fā)具有“陪伴式”智能交互功能的健康監(jiān)護(hù)預(yù)警機(jī)器人,集成可穿戴智能監(jiān)護(hù)設(shè)備,運(yùn)用不同數(shù)據(jù)采集手段,解決數(shù)據(jù)采集和隱私保護(hù)等問題。

基于多模態(tài)生物識(shí)別關(guān)鍵技術(shù)研究。利用掌紋、掌靜脈等特點(diǎn),研究多模態(tài)生物特征信息融合識(shí)別算法,開發(fā)掌靜脈和掌紋多模態(tài)融合識(shí)別系統(tǒng),構(gòu)建手掌靜脈及掌紋特征數(shù)據(jù)庫。由于其具有更強(qiáng)的安全性、便捷性和更高的識(shí)別精度,在軍事、金融、醫(yī)療等領(lǐng)域有廣闊的應(yīng)用前景。

工業(yè)控制系統(tǒng)的安全技術(shù)研究。圍繞工業(yè)控制系統(tǒng)的漏洞進(jìn)行挖掘與利用、深度安全監(jiān)測(cè)與驗(yàn)證,主要涉及工業(yè)控制系統(tǒng)動(dòng)態(tài)防護(hù)工具、主動(dòng)防御、安全測(cè)試與驗(yàn)證平臺(tái)等研究。隨著工業(yè)控制系統(tǒng)智能化,研究工業(yè)控制系統(tǒng)安全對(duì)維護(hù)工業(yè)控制系統(tǒng)的正常運(yùn)行有著極其重要的意義。

教育大數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的智能教育技術(shù)。針對(duì)教育布局分散、終端環(huán)境多樣化等特征,以云計(jì)算、教育大數(shù)據(jù)中心和大數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和處理中心為基礎(chǔ)平臺(tái),重點(diǎn)研究基于大數(shù)據(jù)機(jī)器學(xué)習(xí)的教育知識(shí)圖譜、基于自然語言理解的智能教育、虛擬現(xiàn)實(shí)的教育智能和大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)和安全等關(guān)鍵技術(shù)。

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可能感興趣的職位

無固定辦公點(diǎn) 1年以上
桂林市發(fā)鮮森食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1. 開拓社區(qū)團(tuán)購渠道:對(duì)接社區(qū)團(tuán)長(zhǎng)、物業(yè)、便利店等資源,建立長(zhǎng)期合作; 2. 策劃促銷活動(dòng):制定社區(qū)以及商超地推方案,管理10-15名促銷員; 3. 數(shù)據(jù)分析優(yōu)化:收集和分析銷售數(shù)據(jù)以及競(jìng)品等市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整或者制定競(jìng)爭(zhēng)策略; 4. 客戶關(guān)系維護(hù):處理售后問題,提升復(fù)購率與客戶滿意度。 任職要求: 1.3年以上快消品/生鮮行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)(自帶社區(qū)團(tuán)長(zhǎng)/物業(yè)合作資源者優(yōu)先) 2.能接受高頻次社區(qū)走訪,抗壓能力強(qiáng)。 3.有一定的社群運(yùn)營(yíng)和促銷活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立策劃和組織開展促銷活動(dòng)。
1小時(shí)內(nèi)
文航
總經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林
?崗位職責(zé)? 負(fù)責(zé)開拓維護(hù)客戶資源,通過線上線下渠道開發(fā)新客源,提升客戶到店率; 根據(jù)客戶需求推薦酒水套餐,完成銷售目標(biāo)并建立長(zhǎng)期客戶關(guān)系; 配合團(tuán)隊(duì)營(yíng)造包廂氛圍,協(xié)調(diào)服務(wù)員、DJ等崗位提升顧客消費(fèi)體驗(yàn); 跟進(jìn)客戶反饋,策劃會(huì)員活動(dòng)及專屬福利,增強(qiáng)客戶粘性; 定期整理銷售數(shù)據(jù),優(yōu)化營(yíng)銷策略。 ?任職要求? 年齡18-35歲,溝通表達(dá)能力突出; 具備主動(dòng)服務(wù)意識(shí),能適應(yīng)夜場(chǎng)工作節(jié)奏; 有酒吧、KTV、高端會(huì)所銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn); 目標(biāo)感強(qiáng),具備一定抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 ?薪資福利? ?薪資構(gòu)成?:底薪+提成(具體面談,能力強(qiáng)者薪資上不封頂); ?績(jī)效獎(jiǎng)金?:月度/季度超額完成目標(biāo)額外獎(jiǎng)勵(lì); ?員工福利?:免費(fèi)工作餐、酒水員工價(jià)、節(jié)日禮品、團(tuán)隊(duì)聚餐; ?晉升機(jī)制?:營(yíng)銷專員→高級(jí)營(yíng)銷→營(yíng)銷主管→管理崗位。 聯(lián)系方式:186--7731--6654周總
1小時(shí)內(nèi)
張經(jīng)理
人事
桂林-七星區(qū)
1.進(jìn)行對(duì)公司產(chǎn)品的銷售及產(chǎn)品市場(chǎng)拓展計(jì)劃,開拓客戶 2.實(shí)施銷售計(jì)劃,完成個(gè)人銷售任務(wù)。 3.建立、維護(hù)客戶關(guān)系,定期回訪客戶。 4.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作。 待遇:底薪3000+獎(jiǎng)金+提成+住宿 積極樂觀,有責(zé)任心
1小時(shí)內(nèi)
李女士
hr
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
3年以上
1、維護(hù)公司的老客戶,做售后服務(wù)。 2、對(duì)老客戶進(jìn)行二次開發(fā)銷售。 1、綜合金融專員 2、售后服務(wù)經(jīng)理 3、銷售專員
1小時(shí)前
陽經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-興安縣 應(yīng)屆畢業(yè)生
桂林壯美農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé) 1、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況及消費(fèi)者需求,為公司產(chǎn)品開發(fā)和營(yíng)銷策略制定提供數(shù)據(jù)支持。 2、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,參與制定并執(zhí)行具體的市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,包括品牌推廣、產(chǎn)品促銷、線上線下活動(dòng)策劃等,以提升品牌知名度和市場(chǎng)占有率。 3、積極開拓線上線下銷售渠道,維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好關(guān)系,同時(shí)尋找新客戶和合作伙伴。 4、利用社交媒體、電商平臺(tái)、行業(yè)展會(huì)等多種渠道,進(jìn)行公司產(chǎn)品的宣傳與推廣,提高產(chǎn)品曝光度和客戶粘性。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成 福利待遇:入職轉(zhuǎn)正后,購買五險(xiǎn) 任職要求 1、有市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、具備良好的市場(chǎng)分析能力、創(chuàng)新思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力;熟悉各類營(yíng)銷工具和平臺(tái)的使用;具備一定的文案撰寫和活動(dòng)策劃能力。 3、積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力。
2小時(shí)前
唐先生
老板
桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司
中專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
18歲以上
1.協(xié)助負(fù)責(zé)大健康各省區(qū)產(chǎn)品的銷售。 2.學(xué)習(xí)與開發(fā)產(chǎn)品經(jīng)銷商、與經(jīng)銷商進(jìn)行有效溝通,對(duì)其進(jìn)行管理與監(jiān)督。 3.協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場(chǎng)操作,理順市場(chǎng)通路,協(xié)調(diào)廠家與商家的關(guān)系。 4.擬定促銷方案,監(jiān)督協(xié)調(diào)及控制活動(dòng)過程,評(píng)估活動(dòng)結(jié)果。 5.了解公司全國市場(chǎng)情況,獨(dú)當(dāng)一面后成為城市經(jīng)理或省區(qū)經(jīng)理負(fù)責(zé)城市或者省區(qū)全部業(yè)務(wù)。 1.大專以上學(xué)歷,接受應(yīng)屆畢業(yè)生。市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。由于本公司銷售工作需要長(zhǎng)期出差所以只招聘男性。 2.可以接受長(zhǎng)期在外地出差。 3.有較強(qiáng)的商業(yè)談判和政策運(yùn)用能力。有計(jì)劃、分析報(bào)告和總結(jié)的文字表達(dá)能力。 4.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓和市場(chǎng)操作能力。
3小時(shí)前
劉先生
人事
桂林-象山區(qū)-先鋒天地
中專以上 20-35歲
廣西美倫裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
一、福利待遇: 1、工齡工資、婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、帶薪年假、生日福利、節(jié)日禮物、五險(xiǎn)等; 2、可提供實(shí)習(xí)證明、入職帶薪培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造、團(tuán)隊(duì)旅游等; 二、工作內(nèi)容: 1、培訓(xùn)老師帶領(lǐng)、實(shí)操市場(chǎng)營(yíng)銷工作; 2、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)、邀約、接待、維護(hù)的工作執(zhí)行; 3、為客戶解答疑問,維護(hù)客戶關(guān)系等; 4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 三、任職要求: 1、刻苦耐勞、積極、樂觀、有工作激情和進(jìn)取精神; 2、年齡20歲以上,較強(qiáng)的溝通、談判能力,有房產(chǎn)、中介銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 四、上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00 工作地點(diǎn):象山區(qū)中山南路92號(hào)交通大廈1、2樓(老汽車南站對(duì)面)
3小時(shí)前
龔女士
人事經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)
大專以上
5年以上
30-45歲
崗位描述: 1.負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目各項(xiàng)營(yíng)銷、推廣和銷售工作; 2.負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目產(chǎn)品策劃方案、營(yíng)銷策劃方案、營(yíng)銷推廣方案、銷售執(zhí)行方案、按揭貸款方案、營(yíng)銷費(fèi)用支出; 3.組織選擇項(xiàng)目開發(fā)當(dāng)?shù)貎?yōu)秀的廣告公司、營(yíng)銷推廣機(jī)構(gòu)、媒體等推廣機(jī)構(gòu)并建立長(zhǎng)期的合作關(guān)系; 4.組織制定項(xiàng)目的營(yíng)銷推廣方案并負(fù)責(zé)實(shí)施; 5.組織制定具體的年度、季度、月度的銷售計(jì)劃并組織實(shí)施; 6.指導(dǎo)日常的銷售管理工作并處理各種重要糾紛; 7.完成上級(jí)安排的其他工作。 8.配合總部相關(guān)部門、其他項(xiàng)目公司開展相關(guān)工作 相關(guān)要求: 1、大專及以上學(xué)歷,8年以上行業(yè)營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn),其中3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn),具備管理團(tuán)隊(duì)能力; 2、熟悉地產(chǎn)行業(yè)品牌建設(shè)、品牌傳播和市場(chǎng)推廣策略,熟悉各類媒體運(yùn)作方式者優(yōu)先考慮; 3、有優(yōu)秀的文字功底,溝通能力強(qiáng),能夠獨(dú)立完成策劃方案的策略、創(chuàng)意和提案,具有豐富的成功案例; 4、具備領(lǐng)導(dǎo)才能及凝聚力,具備敏銳的市場(chǎng)嗅覺和策略規(guī)劃能力,有全面深厚的整合傳播理論與實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),能以獨(dú)到精準(zhǔn)的策略觀整合規(guī)劃品牌策略; 5、能提供過往成功的營(yíng)銷策劃方案或其它成功案例資料。
5小時(shí)前
秦先生
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)
大專以上
1年以上
26-42歲
招聘人數(shù):5 人 年齡要求:26-42周歲 工作地址:秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場(chǎng)1號(hào)門12樓(萬象城附近) 工作內(nèi)容: 1、具體較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及解決突發(fā)事件能力; 2、對(duì)外銷售本公司旅游產(chǎn)品; 3、維護(hù)公司客戶,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,做好客戶的追蹤和聯(lián)系; 4、能接受偶爾出差,在旅游板塊、房地產(chǎn)、景區(qū)做過外聯(lián)營(yíng)銷優(yōu)先; 薪資待遇5000+,上不封頂
5小時(shí)前
龍丹莉
集團(tuán)人力資源總監(jiān)
講師
8000-12000元
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
3年以上
30-38歲
職位描述 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展,制定項(xiàng)目營(yíng)銷課程體系內(nèi)容的講演 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷的宣講、主持、主講工作 3、配合市場(chǎng)部經(jīng)理對(duì)營(yíng)銷形式和方法進(jìn)行不斷的研究和創(chuàng)新 4、匯總每日每周的市場(chǎng)問題及客戶疑問,定期總結(jié)反饋問題及建議,提高會(huì)議營(yíng)銷的質(zhì)量及轉(zhuǎn)化率 5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告、反饋、評(píng)估培訓(xùn)效果 6、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,參與市場(chǎng)部其他活動(dòng) 7、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作 崗位要求: 1、富有激情,較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力,思維敏捷、有較強(qiáng)的組織、策劃及演講能力,較強(qiáng)的觀念引導(dǎo)、植入、會(huì)銷轉(zhuǎn)化能力。 2、有很強(qiáng)的工作責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù),熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具,熟練使用辦公軟件,可制作課件(如:Word 、Excel 、PPT等); 4、普通話標(biāo)準(zhǔn),演講有特色; 5、有過會(huì)議營(yíng)銷行業(yè)培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗(yàn),及專業(yè)會(huì)議營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
10小時(shí)前
雷先生
經(jīng)理
桂林慧谷人工智能產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林慧谷人工智能產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院
所在行業(yè) 研究院
成立時(shí)間 6年(2018年9月11日)
企業(yè)性質(zhì) 民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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