職位描述
1、負責(zé)安排及協(xié)調(diào)班組內(nèi)部分工。
2、遵守各項操作規(guī)程和工藝規(guī)范,按照派工單上的項目完成各項修理作業(yè),并善于發(fā)現(xiàn)派工單上未涉及的故障,做到不漏修,確保維修質(zhì)量;
3、負責(zé)對車輛進行故障排除、診斷。
3、對顧客負責(zé),能與客戶進行良好溝通、日常技術(shù)解答。
4、負責(zé)做好質(zhì)量自檢,并交于技術(shù)主管進行終檢,保證維修質(zhì)量。?
4、負責(zé)保管好工具、設(shè)備,并定期進行維護、保養(yǎng),做好責(zé)任區(qū)的5S工作;
5、完成部門負責(zé)人交辦的相關(guān)工作。
公司簡介
江鈴汽車股份公司由1968年成立的江西汽車制造廠發(fā)展而來,經(jīng)40多年的發(fā)展,它已成為中國最大的汽車生產(chǎn)廠家之一,并進入世界著名商用汽車大公司行列。2005年產(chǎn)銷量67.3萬輛,連續(xù)三年入選中國百強上市公司。江鈴吸收世界最前沿的產(chǎn)品技術(shù)、制造工藝、管理理念,有效的股權(quán)制衡機制、高效透明的運作和高水準(zhǔn)的經(jīng)營管理,使公司形成了規(guī)范的管理運作體制,以科學(xué)的制度保證了公司治理和科學(xué)決策的有效性。江鈴建立了研發(fā)、物流、銷售服務(wù)和金融支持等符合國際規(guī)范的體制和運行機制,成為中國本地企業(yè)與外資合作成功的典范。江鈴于二十世紀(jì)八十年代中期在中國率先通過引進國際上最新的卡車技術(shù)制造五十鈴汽車,成為中國主要的輕型卡車制造商。1993年11月,在深圳證券交易所上市,成為江西省第一家上市公司,并于1995年在中國第一個以ADRS發(fā)行方式引入美國福特汽車公司結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴。?桂林同順汽車銷售服務(wù)有限公司成立于2005年,是一家集整車銷售、維修服務(wù)、配件供應(yīng)、信息反饋四位一體的現(xiàn)代化汽車銷售服務(wù)公司,目前是桂林唯一一家江鈴4S品牌銷售服務(wù)公司。公司自成立以來,秉承“精心服務(wù)、精細管理”的經(jīng)營理念,本著“客戶滿意第一”的服務(wù)宗旨,實施差異化戰(zhàn)略,滿足客戶多元化的需求,從而贏得廣大客戶的信賴與支持。 公司目前擁有一支高素質(zhì)的專業(yè)汽車銷售團隊,并擁有針對江鈴車型全系列的一批優(yōu)秀、專業(yè)、技術(shù)過硬的維修技師團隊為客戶提供全方位的售后服務(wù)。桂林同順汽車銷售服務(wù)有限公司以品牌經(jīng)營為特色,嚴格采用先進的管理模式、堅守“客戶滿意第一”的永恒宗旨、以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為保證,為廣大江鈴汽車用戶提供更全面、更完善、更優(yōu)質(zhì)的品牌服務(wù)。 桂林同順汽車銷售服務(wù)有限公司地址:桂林八里街八里七路46號
上班地點
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電工(疊彩區(qū))3100-3500元·13薪桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)乾景 高中以上桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心(一))基本職責(zé) 1.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),全面負責(zé)小區(qū)共用部位與公共設(shè)施、設(shè)備的維修養(yǎng)護工作。 2.所管理的物業(yè)本體及設(shè)施設(shè)備完好率達標(biāo),確保維修及時率達標(biāo)。 3.熟悉小區(qū)環(huán)境及公共設(shè)施設(shè)備的使用情況,參與新建樓盤的承接查驗工作,跟進解決工程建設(shè)中的工程遺留問題。 4.按年度維保計劃,定期或不定期對小區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護工作,做好記錄,保證各項記錄的完整性。 5.及時處理報修問題,及時消除各項安全隱患。 6.執(zhí)行政府、行業(yè)安全法規(guī),加強安全管理和安全教育,建立各級安全制度、杜絕發(fā)生安全事故。 7.對業(yè)主專有部份的設(shè)施、設(shè)備提供有償維修服務(wù)。 (二)任職要求 1、中專/高中及以上學(xué)歷;有低壓電工作業(yè)證,機電一體化、電氣自動化、電子應(yīng)用技術(shù)、設(shè)備維修等相關(guān)專業(yè); 2、工作經(jīng)驗不限,1年以上物業(yè)行業(yè)或酒店行業(yè)電工工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; (三)薪資福利 3100-3500元/月,繳納五險+商業(yè)險,帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團建活動、良好培訓(xùn)機制與晉升通道 (四)工作地點 桂林市疊彩區(qū)站前路聯(lián)發(fā)乾景或聯(lián)發(fā)欣悅2025-08-06包女士人力資源
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工程主管5000-7000元·13薪桂林-象山區(qū) 中專以上 3年以上桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心(一)基本職責(zé) 1、負責(zé)制定小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備維保計劃并實施檢查運行情況、定期維保、建立設(shè)施臺帳檔案工作 2、負責(zé)小區(qū)的工程調(diào)試、驗收、交接、工程質(zhì)量評估,全部工程資料的收集歸檔工作; 3、負責(zé)小區(qū)內(nèi)各項工程遺留問題的返修施工工作,及時與施工單位或開發(fā)商聯(lián)系,解決決各類工程遺留問題 4、負責(zé)組織小區(qū)改建、擴建項目的施工工作及現(xiàn)場監(jiān)督管理工作,及時辦理竣工驗收手續(xù); 5、負責(zé)按公司規(guī)定,核定住戶特約維修收費項目和標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督維修人員及時為住戶的提供服務(wù),確保維修質(zhì)量; 6、對下屬進行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。 (二)任職要求 1、中專/高中及以上學(xué)歷,持有電工作業(yè)證,機電一體化、電氣自動化、電子應(yīng)用技術(shù)、設(shè)備維修相關(guān)專業(yè); 2、具有3年以上住宅項目物業(yè)工程經(jīng)驗,熟悉小區(qū)各類設(shè)備設(shè)施的維護保養(yǎng)及維修工作; 3、具有良好的溝通能力組織協(xié)調(diào)能力,有強烈的工作責(zé)任心和團隊合作精神,能承擔(dān)較大的工作壓力。 (三)薪資福利 5000-7000元/月,繳納五險+商業(yè)險,帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團建活動、良好培訓(xùn)機制與晉升通道 (四)工作地點 廣西桂林/柳州2025-08-06包女士人力資源
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消防設(shè)施查驗、維保、維修人員3500-10000元桂林-象山區(qū)-火車站 大專以上 2年以上桂林市科安消防檢測有限公司檢測,認證1、有消防行業(yè)類相關(guān)專業(yè)或工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、基本掌握消防工程相關(guān)規(guī)范,參與查驗、維保工作; 3 、負責(zé)對社會單位的消防設(shè)施的查驗、維護保養(yǎng)、管理、故障排除等相關(guān)工作,按規(guī)定做好各項記錄、系統(tǒng)運行報告;2025-08-04韋女士人事部

- 桂林同順汽車銷售服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 汽車/汽車銷售
- 成立時間 19年(2005年9月21日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人