職位描述

1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo)
2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場營銷策略,并組織實(shí)施
3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì),提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)
4、圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費(fèi)用開支
5、全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財(cái)產(chǎn)安全
6、維護(hù)酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象

公司簡介

漓江假日酒店坐落于世界著名的風(fēng)景旅游城市和歷家史文化名城--桂林,緊鄰漓江上游,是桂林一家與漓江零距離、相互交融的酒店,是集休閑、旅游、療養(yǎng)、度假、會議、康體娛樂、戶外婚禮、中西餐為一體,按照五星級標(biāo)準(zhǔn)傾力打造的豪華商務(wù)度假酒店。酒店四周山水環(huán)繞,環(huán)境清幽,窗外遠(yuǎn)眺桂林山水盡收眼底。

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林八里街八里四路尾桂林漓江假日酒店 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-陽朔縣
大專以上
3年以上
30-50歲
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和年度預(yù)算目標(biāo),制定業(yè)務(wù)規(guī)劃,統(tǒng)籌管理各業(yè)務(wù)部門的業(yè)績目標(biāo) 2、配合CEO開展新業(yè)務(wù)、新市場、新行業(yè)的前期論證、機(jī)會篩選和資源配置 3、梳理、整合內(nèi)外部渠道,制定業(yè)務(wù)拓展策略,引進(jìn)外部戰(zhàn)略合作伙伴 4、建立、完善、拓展企業(yè)運(yùn)營管理體系 5、設(shè)置并動態(tài)調(diào)整團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu),達(dá)成整體業(yè)績目標(biāo) 6、負(fù)責(zé)擬定公司健康文旅事業(yè)部營銷策略、營銷計(jì)劃,主導(dǎo)市場拓展及推廣工作; 7、做好宣傳、推廣工作,樹立良好的企業(yè)形象,使客人深入了解公司文化,并贏得客人的信賴與支持,創(chuàng)造更大的經(jīng)營效益; 8、營銷方案落地,并根據(jù)市場的變化作相應(yīng)的策略調(diào)整,以達(dá)到銷售效果,定期向總經(jīng)理匯報(bào)工作進(jìn)度; 9、促成客戶訂單達(dá)成及訂單達(dá)成后的合同簽訂、行程安排、活動策劃等; 10、拜訪重要客戶、旅行社,維護(hù)良好合作關(guān)系,協(xié)調(diào)、參與重要的客人接待; 11、OTA后臺維護(hù)及線上營銷,維護(hù)網(wǎng)絡(luò)渠道、網(wǎng)評等相關(guān)管理工作等; 崗位要求: 1、有康養(yǎng)行業(yè)或旅游行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有較強(qiáng)的公關(guān)能力。 3、能夠適應(yīng)出差。
1小時內(nèi)
羅歡
人事總監(jiān)
運(yùn)營總監(jiān)
8000-20000元·13薪
桂林-七星區(qū)-彰泰天街
大專以上
2年以上
24-40歲
旅行社運(yùn)營(營銷)總監(jiān): 上班地點(diǎn):V+國際中心 人數(shù):1人 優(yōu)先錄?。涸诠鹆致眯猩缤凶鲞^優(yōu)先 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司全盤操作及所有業(yè)務(wù)往來,熟悉和開拓市場,根據(jù)客戶需求,制定對方需要的旅游線路,報(bào)價快、準(zhǔn)、恨。按照公司要求完成全年/月的地接人數(shù)和利潤目標(biāo) 2.熟知公司產(chǎn)品線路、價格、政策。對接市場、分析市場、開拓市場,維護(hù)和鞏固客戶關(guān)系,準(zhǔn)確把握客戶需求。 3、要有較強(qiáng)的執(zhí)行和推進(jìn)能力,有效完成公司制定的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo),認(rèn)真執(zhí)行公司下達(dá)的每項(xiàng)要求。要有業(yè)務(wù)溝通能力、市場推廣能力和服務(wù)意識。定期拜訪客戶,保持與客戶緊密合作的良好關(guān)系。及時處理客戶投訴、報(bào)價以及相關(guān)業(yè)務(wù)方面事宜。 月薪:8000+ 年薪:50萬+
1小時內(nèi)
龍丹莉
集團(tuán)人力資源總監(jiān)
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界
本科以上
5年以上
廣西鐿盾保安服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
1、在保安或物業(yè)服務(wù)行業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上、有獨(dú)立運(yùn)營與管理公司的經(jīng)驗(yàn)和監(jiān)管能力。 2、熟悉公司日常運(yùn)營及管理,掌握公司各部門工作流程,調(diào)查分析市場信息,督促檢查、組織實(shí)施總經(jīng)理安排的工作。 3、負(fù)責(zé)公司日常工作及財(cái)務(wù)審核。 4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目現(xiàn)場品質(zhì)的檢查監(jiān)督工作。 5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的資源調(diào)配,不斷提升公司的運(yùn)行效率。 6、負(fù)責(zé)主持開展公司日常經(jīng)營管理工作,檢查公司各部門工作的完成落實(shí)情況。 7、負(fù)責(zé)將公司經(jīng)營過程中發(fā)生的重大事項(xiàng)及時處理并向總經(jīng)理匯報(bào)。 8、對管理上出現(xiàn)的漏洞及時處理跟進(jìn)。忠誠、責(zé)任心強(qiáng)。 9、年齡:40-50歲以下,薪資:6000-8000元+績效+年終獎+油補(bǔ),本科以上學(xué)歷 10、包吃住,試用期過后買五險。
4小時前
張小姐
人事文員
桂林-疊彩區(qū)
疊彩區(qū)駿馬家具店
家具/家電/工藝品/玩具
1、負(fù)責(zé)制訂各階段銷售計(jì)劃,布置和安排本部各項(xiàng)工作有計(jì)劃開展; 2、負(fù)責(zé)整體規(guī)劃,確定公司的營銷定位; 3.負(fù)責(zé)制定、分解銷售指標(biāo),并監(jiān)督檢查完成情況; 4、負(fù)責(zé)組織市場調(diào)查,預(yù)測市場發(fā)展趨勢,并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略; 5、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營決策提供信息、方案和建 6、負(fù)責(zé)組織開展?fàn)I銷活動的廣告、宣傳、策劃工作;
2025-08-23
張燕芳
部門經(jīng)理
桂林-七星區(qū)
大專以上
2年以上
25-42歲
管理主播團(tuán)隊(duì)的日常工作,運(yùn)營公司直播賬號,對接維護(hù)直播資源,定期培訓(xùn)提升主播的直播能力
2025-08-22
朱經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-陽朔縣
大專以上
5年以上
28歲以上
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餐飲部整體管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐飲部日常運(yùn)營,制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案,完成餐飲部營業(yè)額及利潤目標(biāo),確保餐飲部銷售額穩(wěn)定增長 3、對餐飲部的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé),妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐飲部員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會,提升組織能力。 任職要求: 要求2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn),尤其在四星級以上酒店或餐飲機(jī)構(gòu)優(yōu)先。
2025-08-21
張先生
辦公室主任
運(yùn)營總監(jiān)
18000-20000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司
大專以上
3年以上
崗位職責(zé): 全面負(fù)責(zé)公司健康產(chǎn)品推廣中心日常運(yùn)營管理,優(yōu)化資源配置,依據(jù)公司戰(zhàn)略計(jì)劃制定并執(zhí)行配套的業(yè)務(wù)開展計(jì)劃,協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作,監(jiān)控成本與績效指標(biāo),保障業(yè)務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn)及持續(xù)增長,最終達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)。 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷,旅游管理、市場營銷、生物科技相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、 5年以上文旅/零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有工業(yè)旅游、景區(qū)管理或大型商業(yè)綜合體運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、 具備2000㎡以上項(xiàng)目統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn),熟悉大空間運(yùn)營流程; 4、 兼具戰(zhàn)略思維與落地執(zhí)行力,擅長工業(yè)場景化產(chǎn)品設(shè)計(jì)及數(shù)據(jù)化運(yùn)營; 5、 對工業(yè)旅游文化有深度理解,具備跨界資源整合與危機(jī)處理能力; 6、 具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理和風(fēng)險控制能力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
2025-08-19
招聘HR
HR
桂林-七星區(qū)
大專以上
6年以上
桂林市桂幸福超市有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
負(fù)責(zé)整體業(yè)務(wù)戰(zhàn)略落地和日常運(yùn)營管理的核心角色,主要工作職責(zé)如下: 一、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)管理 二、門店運(yùn)營管理 三、供應(yīng)鏈與商品管理 四、顧客體驗(yàn)與服務(wù)質(zhì)量 五、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與成本管控 六、數(shù)字化與創(chuàng)新 核心能力要求: 1、行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2、數(shù)據(jù)敏感 3、跨部門協(xié)作 4、應(yīng)急能力 有意者、待遇面聊!
2025-08-19
朱女士
HR
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
工作內(nèi)容:進(jìn)行全網(wǎng)營銷策劃管理。 工作要求:了解主流線上商城(天貓、淘寶、1688、京東、亞馬遜、微商、小程序、微博、抖音等)的運(yùn)營規(guī)則,熟悉市場細(xì)分運(yùn)作,對吸粉及客戶轉(zhuǎn)化有獨(dú)到見解。 詳情面談。
2025-08-19
楊女士
綜合部負(fù)責(zé)人
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心
大專以上
3年以上
27-40歲
1、制定運(yùn)營戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標(biāo) 2、策劃及推動公司新媒體運(yùn)營 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌本部門各崗位(美工、客服、配送)的整體工作,并監(jiān)督執(zhí)行。 3、指導(dǎo)參與市場推廣,與各部門進(jìn)行溝通 4、負(fù)責(zé)本部門人員的管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績目標(biāo) 要求:1、有電商(淘寶、拼多多等)及新媒體(抖音、視頻號、直播)等運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、熟練使用辦公軟件;3、具有較強(qiáng)的策劃、溝通、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力
2025-08-18
楊主任
辦公室主任
桂林漓江假日酒店有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林漓江假日酒店有限公司
所在行業(yè) 酒店
成立時間 13年(2012年1月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人

該公司其他職位

酒店客房經(jīng)理

¥4000-5000元

桂林-靈川縣-八里街 大專以上 5年以上

酒店銷售總監(jiān)

¥6000-15000元

桂林-靈川縣-三金莊園 5年以上 25-55歲

前廳部經(jīng)理

¥5000-6000元

桂林-靈川縣-三金莊園 中專以上 2年以上 28-45歲

酒店銷售總監(jiān)

¥5000-10000元

桂林-靈川縣-八里街 大專以上 5年以上 30-45歲

酒店前臺專職夜班

¥2500-3000元

桂林-靈川縣-三金莊園 高中以上 20-38歲
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