
荔浦公司管理招聘
桂聘提供2025年8月荔浦公司管理最新招聘,平均工資約為7181元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多公司管理公司管理區(qū)域管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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工廠財(cái)務(wù)經(jīng)理
10000元5小時(shí)前周女士招聘專員工作職責(zé):
1、管理公司資金流動(dòng)、資金預(yù)測(cè)、資金調(diào)度。
2、監(jiān)督資金收付款、確保資金合理利用。
3、預(yù)算編制與管理,并監(jiān)督執(zhí)行情況。
4、財(cái)務(wù)分析與報(bào)告。
5、稅務(wù)策劃(稅務(wù)申報(bào)、納稅籌劃、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估)。
6、解答稅務(wù)問題,確保公司合法合規(guī)履行稅務(wù)義務(wù)。
7、評(píng)估和管理公司的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),制訂風(fēng)險(xiǎn)管理策略和措施。
8、投資融資管理 。
工作要求:
1.大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)或者審計(jì)專業(yè);
2.熟練掌握常用辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件、ERP軟件等;
3.擁有3年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉國(guó)家財(cái)政、金融、稅務(wù)相關(guān)政策、法規(guī) -
區(qū)域經(jīng)理(荔浦)
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 餐補(bǔ)
- 工齡獎(jiǎng)
- 油補(bǔ)
2025-08-15莫女士人事1. 本縣或長(zhǎng)期居住在本縣(5年以上)的人員。熟悉當(dāng)?shù)氐乩怼⑷饲槭拦?、方言、建材市?chǎng)分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習(xí)慣。
2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)(1-2年以上)者優(yōu)先。有區(qū)域開發(fā)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。無經(jīng)驗(yàn)也接受,需要學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、吃苦耐勞、溝通表達(dá)好,抗壓能力強(qiáng),誠信可靠。
3、交通工具自備,公司可補(bǔ)貼油費(fèi)/電費(fèi)。
4、熟練使用智能手機(jī)(微信溝通、拍照、拍視頻,簡(jiǎn)單辦公軟件看報(bào)表)。
5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業(yè)形象。
工作內(nèi)容:
1. 市場(chǎng)調(diào)研與信息收集,摸清縣城及重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點(diǎn)區(qū)域。
2. B端代理商開發(fā),C端客戶開發(fā)。
3. 客戶維護(hù)與服務(wù):訂單跟進(jìn)、施工協(xié)調(diào)、售后處理、關(guān)系維護(hù)。
4. 定期向公司匯報(bào)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息、客戶反饋、工作進(jìn)展、遇到的問題。
5. 打造個(gè)人IP 抖音,視頻號(hào)等。
薪資:4000-10000
薪資4000+提成
福利:油補(bǔ)+話補(bǔ)+餐補(bǔ)+年終獎(jiǎng)金+帶薪培訓(xùn)+工齡獎(jiǎng)+免費(fèi)體檢+生日福利
晉升通道: 市場(chǎng)專員-> 大區(qū)主管(管理鄰近幾個(gè)縣)-> 區(qū)域經(jīng)理 -
財(cái)務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理
8000-20000元·13薪2025-08-14黃德軍行政人事經(jīng)理1. 招聘崗位:財(cái)務(wù)總監(jiān)/財(cái)務(wù)經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、組織編制和執(zhí)行預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃,擬定資金籌措和使用方案。
2、建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,開展成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、控制、分析和考核,督促降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益。
3、審核重大財(cái)務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)合同及會(huì)計(jì)報(bào)表;參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、技術(shù)改造、新產(chǎn)品開發(fā)等重大事項(xiàng)決策;
4、參與工資獎(jiǎng)金方案、利潤(rùn)分配方案制定;制定并執(zhí)行與公司整體戰(zhàn)略相匹配的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、中長(zhǎng)期財(cái)務(wù)規(guī)劃及年度預(yù)算。
5、建立健全、高效、符合法規(guī)的財(cái)務(wù)核算體系、內(nèi)部控制體系及財(cái)務(wù)報(bào)告流程;全面負(fù)責(zé)公司資金管理,優(yōu)化現(xiàn)金流,提高資金使用效率。
6、管理銀行關(guān)系及融資活動(dòng);主導(dǎo)稅務(wù)籌劃與管理,確保稅務(wù)合規(guī)并優(yōu)化稅務(wù)成本。
7、深入分析經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、財(cái)務(wù)狀況、成本結(jié)構(gòu)及關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo),識(shí)別機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn),提供有價(jià)值的決策支持。
崗位要求:
1、會(huì)計(jì)、金融相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,高級(jí)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。
2、參與過較大項(xiàng)目投資的分析、論證與決策,具有豐富的財(cái)務(wù)管理、金融籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。
公司提供:
具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利;廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái):成為公司核心管理層成員,深度參與公司戰(zhàn)略決策,發(fā)揮關(guān)鍵影響力。
工作地點(diǎn):廣西荔浦市,荔浦美亞迪電子 -
人力資源主管
4000-8000元2025-08-10曾鵬文熟悉人力資源相關(guān)事務(wù),有部門及團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3. 負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)和策劃各類公司文化活動(dòng),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)氛圍; 4. 負(fù)責(zé)員工入離職相關(guān)的所有工作,包括簽訂勞動(dòng)合同、解除勞動(dòng)合同等。 5. …… 利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告;執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作; 崗位要求: 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,人力資源專業(yè)或管理類專業(yè); 2.熟悉大健康產(chǎn)業(yè)者優(yōu)先; 3.具有良好的職業(yè)道德,有較強(qiáng)的溝通
約 4 個(gè)崗位
荔浦公司管理招聘最新投遞
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蔣女士投遞了 桂林裕祥家居用品有限公司 的 工廠財(cái)務(wù)經(jīng)理 職位2025-08-15
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黃先生投遞了 桂林裕祥家居用品有限公司 的 工廠財(cái)務(wù)經(jīng)理 職位2025-07-25
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莫小姐投遞了 桂林裕祥家居用品有限公司 的 工廠財(cái)務(wù)經(jīng)理 職位2025-07-11
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趙先生投遞了 桂林裕祥家居用品有限公司 的 工廠財(cái)務(wù)經(jīng)理 職位2025-07-11
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羅女士投遞了 桂林裕祥家居用品有限公司 的 工廠財(cái)務(wù)經(jīng)理 職位2025-07-09
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黃先生投遞了 桂林裕祥家居用品有限公司 的 工廠財(cái)務(wù)經(jīng)理 職位2025-07-08
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桂林分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資
¥
7181
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
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9.1%3K
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18.2%4K
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27.3%5K
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9.1%6K-8K
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18.2%8K-1W
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18.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷81.8%
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中專9.1%
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大專9.1%
桂林分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.8%,中專占9.1%,大專占9.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)81.8%
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1-3年9.1%
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3-5年9.1%
桂林分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占81.8%,1-3年占9.1%,3-5年占9.1%。