柳州職場問答

在柳州當教師，選擇公立學校還是私立學校好？

13*******53
2020-04-27
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13*******57 2020-04-27

這個去公立學校還是去私立學校主要是看你自己來的需求。如果是從收入角度來說，那肯定是要去私立學校，畢竟私立學校收學生錢多，屬于企業(yè)性質，教自師得到的錢也就多一點。但是私立學校管理比較嚴，教師課業(yè)重，而且只要沒有明顯的成績提高就有可能被解聘。這個就會讓人產生不安全百感。
如果想要過穩(wěn)定的生活，我覺得度還是去公立學校。以前說的“鐵飯碗”就是公立的單位或者說是有編制的單位。事業(yè)編對于穩(wěn)定的生活來說是不可忽略的重大因素。錢少一點，生活教學壓力相對小一點，但也是知不會太輕松的。
當然，不管哪種學道校，其實都是很有壓力的，而且還要有責任心，耐心，愛心。所以一定要有心理準備。
13*******62 2020-04-27

當老師公立和私立各zhidao有各的優(yōu)點，公立學校一般來說比較穩(wěn)定，學校管理比較人性化，管的沒那么嚴，老師的壓力會小一點，而且公立學校大部分老師都是通過考試入編的，也就是在體制內，只要你不范嚴重的錯誤，不做違背師德師風的事情，都不會把你開除的，教學成績實在不好，或者身體素質跟不上，最多把你從教學崗位調到管理或者辦公室打雜等輕松一點的崗位，而且公立學校的教師都會買五險一金，相對私立學校高一點，這些都是一些福利，而且如果評了職稱，工資也會高一點，寒暑假要相對長一點，退休有退休金，有個保障。
私立學校也有好處，首先就是工資比較高，多勞多得，正常每個月都會比內公立學校多出幾千塊錢的工資，而且私立學校管的比較嚴格，是根據(jù)實力來說話，你教的越好，獎金等就越高，而且給你的班級就越好，上的課也比較多，付出和收獲是成正比的，而且在這種競爭機制下，教師的成長會比較快。但是相對來說壓力比較大，教學成績不好的時候就很容易被開除，不穩(wěn)定，每天都得很努容力，一般只買五險，而且相對比較低，等年紀大一點一般很苦不動。
15*******17 2020-04-27

(1)穩(wěn)定性。大體上公辦學校的工作很穩(wěn)定，但公辦學校未必等于有編制。有些地方的公辦學校是完全沒有編制的。有編制那就是穩(wěn)如狗，只要百不違法亂紀，就是事實的鐵飯碗。私立學校要么問你要成績，要么要你拉生源，要么要你打招牌，總之一般不養(yǎng)閑人。
(2)發(fā)展性。一般的公度立學校遠勝于私立學校，除非私立有公立背景。開課機會、論文交流、區(qū)間交流、評優(yōu)評先這些，很少會給私立學校（至少大多數(shù)地方是這樣）。單打獨斗很難在教學、教育上有長進知，更不可能在教育系統(tǒng)打出名號來（學生成績是很虛的東西，而且跳槽的時候其實沒用）。而且拿不出成績就道滾蛋，滾蛋了更沒得學，容易惡性循環(huán)（不是所有私立都如此）。
(3)收益性。公立學校大體而言，多做少做沒太大區(qū)別，憑良心做事，反正都一樣的少。要有個編制，臉皮又夠厚，嘴巴夠老，完全可以干點最輕松的，拿個差不多的（憑印象如此，績效回分配是一門玄學。不排除有管理嚴格、分配合理的學校）。私立就是干多少事，拿多少錢答，商業(yè)化運行，董事會說了算(假私立除外)。其實不見得都比公立多，但同等業(yè)務水平的老師，大體上私立要高不少。否則私立憑什么與公立競爭人才。