
柳州嘉逸財富大廈招聘
桂聘提供2025年4月柳州嘉逸財富大廈最新招聘,更多招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售專員
8000-13000元2025-04-11方先生崗位職責
1、和客戶嘮家常,了解他們對家的期待,給出靠譜裝修建議。
2、了解客戶預(yù)算和喜好,推薦合適的裝修套餐和材料。
3、全程跟進客戶裝修項目,解決各種問題和疑惑。
任職要求
1、能說會道,溝通能力強,銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
2、對裝修行業(yè)有熱情,愛學(xué)習新知識。
3、有責任心,能把客戶的事當自己的事。
薪資福利
1、高提成 + 獎金,工資上不封頂,干得多賺得多。
2、定期團建,工作氛圍輕松愉快。
3、完善培訓(xùn),助你快速成長。 -
書法老師(欽州康橋)
4000-9000元2025-04-11楊女士崗位職責/要求:
1.書法教學(xué)工作,家長回訪溝通,宣傳續(xù)費工作。
2.具有較強溝通能力,做事積極,抗壓能力強,有責任心。
3.專業(yè)相關(guān)和有教學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先。
4.理解并認同北京德杰大書法的企業(yè)文化。
5.大專以上學(xué)歷,有相關(guān)職業(yè)資格證書或者教師證者優(yōu)先,熱愛教育事業(yè),可零基礎(chǔ)培訓(xùn)(歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加入)
6.公司福利:六險一金,國內(nèi)外旅游,技藝培訓(xùn),晉升快空間大,能力強可發(fā)展成為創(chuàng)業(yè)合伙人。 -
校長,合伙人
3000-6000元2025-04-11楊女士崗位職責:
1.負責學(xué)校日常管理工作,確保教學(xué)質(zhì)量;
2.策劃和實施學(xué)校教學(xué)活動,提升學(xué)生學(xué)習興趣;
3.監(jiān)督和指導(dǎo)教師教學(xué),提高教學(xué)方法;
4.負責學(xué)校招生工作,制定招生策略;
5.與學(xué)生、教師及家長保持良好溝通,處理學(xué)校事務(wù)。
任職要求:
1.具有較強的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成任務(wù);
2.良好的溝通技巧及團隊合作精神,能有效解決學(xué)校運營中遇到的問題;
3.對教育行業(yè)有熱情,能夠不斷更新教學(xué)理念;
4.具備良好的市場策略,能夠有效進行學(xué)校宣傳和招生工作;
5.能夠承受工作壓力,具備良好的職業(yè)道德。 -
繪圖員
2000-6000元2025-04-11王連生1.量房放圖 2.cad施工圖繪制 3.3Dmax效果圖繪制 -
室內(nèi)設(shè)計師
5000-7000元2025-04-11王連生熟悉國家設(shè)計規(guī)范,熟練使用3DMAX、CAD等軟件,擁有獨特的設(shè)計理念,能自主談單。 -
技術(shù)工程師
4000-5000元2025-04-11肖女士崗位要求:本科及以上學(xué)歷,計算機科學(xué)與技術(shù)類、電氣、電子及自動化類等相關(guān)專業(yè);形象氣質(zhì)佳,性格開朗大方,具有較強的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力;具備豐富的信息化類項目實踐經(jīng)驗,并具備一定的項目管理理論基礎(chǔ),有從事系統(tǒng)集成設(shè)計、軟件開發(fā)、前端開發(fā)、后端開發(fā)或智能化系統(tǒng)運維等工作或管理的經(jīng)歷;有責任心與事業(yè)心,具備創(chuàng)業(yè)精神,能承受較大的工作壓力。 崗位職責:負責組建項目團隊完成項目實施、驗收等工作;負責項目全過程的管理、溝通及協(xié)調(diào)工作,實現(xiàn)項目目標。 -
金融顧問
4000-8000元2025-04-11覃經(jīng)理崗位職責: 1、負責當?shù)劁N售市場的開拓,發(fā)展軟件推廣等銷售業(yè)務(wù); 2、熟悉顧問式銷售,能夠為客戶提供制定方案的顧問式服務(wù); 了、解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題,給客戶提供專業(yè)的解決意見; 4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度; 5、具備良好的銷售渠道開拓能力; 6、負責所在部門銷售工作;帶領(lǐng)部門,完成部門銷售業(yè)績 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,有金融交易領(lǐng)域經(jīng)驗的優(yōu)先考慮(可以接受無相關(guān)經(jīng)驗轉(zhuǎn)崗) 2、3-5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上管理經(jīng)驗,有同行業(yè)銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備... -
t+o交易員
4000-5000元2025-04-11覃經(jīng)理1. 對金融市場及交易有濃厚的興趣愛好; 2. 有過投資交易方面的經(jīng)驗,不限于哪一種; 3. 能獨立思考,能聽取意見和建議,善于反思和總結(jié); 4. 對自己有正確的自我認識和評價,不自卑也不過度自信; 5. 能長時間面對電腦,思維敏捷,有耐心,耐得住寂寞,善于復(fù)盤和學(xué)習; 任職內(nèi)容: 1. 有交易盈利能力,只做國內(nèi)的,不限股指、商品、期權(quán),所有主力品種都可交易; 2. 考核通過以后就可以加入交易團隊,打理團隊分配的交易賬戶; 3. 嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大??; 5. ... -
MT4賬戶資管
6000-8000元2025-04-11覃經(jīng)理1. 對金融市場及交易有濃厚的興趣愛好; 2. 有過投資交易方面的經(jīng)驗,不限于哪一種; 3. 能獨立思考,能聽取意見和建議,善于反思和總結(jié); 4. 對自己有正確的自我認識和評價,不自卑也不過度自信; 5. 能長時間面對電腦,思維敏捷,有耐心,耐得住寂寞,善于復(fù)盤和學(xué)習; 任職內(nèi)容: 1. 有交易盈利能力,只做國內(nèi)的,不限股指、商品、期權(quán),所有主力品種都可交易; 2. 考核通過以后就可以加入交易團隊,打理團隊分配的交易賬戶; 3. 嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大??; 5. ... -
信號員
4000-8000元2025-04-11覃經(jīng)理一、 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,金融、市場營銷、企業(yè)管理、中文等相關(guān)專業(yè); 2、具有證券公司、銀行、保險等金融行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、有豐富的授課與演講技能,普通話流利,演講有激情; 4、具有良好的人品與職業(yè)操守;具有很強的工作責任心和良好的人際關(guān)系。 二、薪酬制度: 薪酬=底薪+傭金($17.5-$28/手)+獎金(¥3000-¥5000)+提傭($1/手)+分紅(60%)+紅利(10%)+收益(¥1000/簽約)+分成(30%-50%)+提成(20%-60%) 周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假。公司將對員工進行為期3天線下或線... -
資金管理交易專員
8000-10000元2025-04-11覃經(jīng)理1. 對金融市場及交易有濃厚的興趣愛好; 2. 有過投資交易方面的經(jīng)驗,不限于哪一種; 3. 能獨立思考,能聽取意見和建議,善于反思和總結(jié); 4. 對自己有正確的自我認識和評價,不自卑也不過度自信; 5. 能長時間面對電腦,思維敏捷,有耐心,耐得住寂寞,善于復(fù)盤和學(xué)習; 任職內(nèi)容: 1. 有交易盈利能力,只做國內(nèi)的,不限股指、商品、期權(quán),所有主力品種都可交易; 2. 考核通過以后就可以加入交易團隊,打理團隊分配的交易賬戶; 3. 嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大?。? 5. ... -
收入審計
3000-4000元2025-04-11翟女士(麗笙酒店)工作職責 1. 編制集團日報和餐飲數(shù)據(jù)日報。 2.核對所有部門銷售記錄和收款機總額,確認無賬單和憑證缺失。 3.檢查臨時掛賬賬戶,并同相關(guān)人員如前廳部、應(yīng)收、預(yù)定部、銷售部等跟進。 4. 檢查減免單/折讓、墊付、以及更正、調(diào)整、拋帳的憑單,并確保所有憑單有授權(quán)人士批準。 5.編制收入日記賬分錄,并每天錄入系統(tǒng)。 職位要求 1.財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2.在酒店運用,尤其在前廳、審計和收銀等方面實踐知識豐富。 3.良好的溝通能力 -
股票交易員
8000-10000元2025-04-11覃經(jīng)理崗位要求: 1、謙虛好學(xué),對金融有濃厚興趣,有獨立的想法,追求財富自由的人士??稍诩壹媛氉觥? 2、男女不限,有無經(jīng)驗均可,年齡在20~55歲之間。 3、工作主要以電腦操作為主。 4、無經(jīng)驗者,公司免費提供培訓(xùn)。 5、有了解或看懂股票,期貨,基金,外匯等走勢的優(yōu)先。 薪資待遇: 1、轉(zhuǎn)正底薪5000~10000+30%提成。 2、22個交易日結(jié)算,月結(jié)。 工作時間: 上午9:00~12:00,下午14;00~17;00。周六周日雙休,國際節(jié)假日休息。 -
法務(wù)實習生
2000元2025-04-11黃主任愛學(xué)習,有上進心,形象佳,服從公司安排 -
光伏項目經(jīng)理
10000-12000元2025-04-10葉賢坤崗位職責: 1. 負責光伏項目的全程管理,確保項目順利推進; 2. 組織和參與項目的設(shè)計、選型及可行性研究; 3. 負責項目的現(xiàn)場勘查與技術(shù)支持,優(yōu)化系統(tǒng)性能; 4. 與客戶保持良好溝通,準確理解客戶需求并提供專業(yè)解決方案; 5. 監(jiān)控項目執(zhí)行情況,確保項目按時完成且運行穩(wěn)定。 任職要求: 1. 具備良好的項目管理能力和溝通技巧; 2. 對光伏技術(shù)有深入理解,能夠獨立處理相關(guān)工作; 3. 有責任心,能夠在壓力下保持高效工作; 4. 具有團隊合作精神,能夠與團隊成員有效協(xié)作; 5. 對新技術(shù)有持續(xù)學(xué)習的意愿,能夠快速掌握并應(yīng)用于項目中; 6.有輸變電站、特高壓送變電工作經(jīng)...
城中區(qū)附近熱門公司
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潤加物業(yè)服務(wù)(深圳)有限公司柳州分公司一般項目:物業(yè)服務(wù);物業(yè)管理咨詢服務(wù);高新技術(shù)咨詢服務(wù);家政服務(wù)(不含限制項目);營業(yè)性停車服務(wù);接受主體委托從事建筑裝飾裝修工程的設(shè)計、施工;國內(nèi)貿(mào)易;電子產(chǎn)品、保健用品、預(yù)包裝食品、保健食品的銷售。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動)(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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廣西柳州文佰科技有限公司機械模具的研發(fā)及技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢;儀器儀表、普通機械設(shè)備、電子產(chǎn)品、五金交電、化工產(chǎn)品(易燃、易爆、劇毒危險品及其他危險品除外)、潤滑油、橡膠制品、環(huán)保設(shè)備、電氣設(shè)備、包裝材料、閥門管道設(shè)備、壓縮機及配件、水暖器材、電腦及配件、玻璃儀器、廚具、潔具、日用雜貨、家用電器、文具用品、消防器材、建材、電線電纜、安防器材、食品、體育用品、窗簾、文化用品、勞保用品、護膚品、化妝品、美容用品、日用百貨的銷售;普通機械設(shè)備、電子產(chǎn)品的維修及技術(shù)咨詢服務(wù)。
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廣西安辰電力工程有限公司電力工程施工,城市照明工程,園林綠化工程施工,室內(nèi)外裝修工程(以上項目憑資質(zhì)證經(jīng)營);電力設(shè)備的銷售。
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廣西盛賓科技有限公司計算機軟件的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢;農(nóng)業(yè)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;化肥、五金交電、化工產(chǎn)品(危險化學(xué)品除外)、礦產(chǎn)品(除國家專項規(guī)定外)、建筑材料(除危險化學(xué)品)、農(nóng)副產(chǎn)品、日用百貨、汽車配件、摩托車配件、木材、木制品、有色金屬(除國家??禺a(chǎn)品)、家用電器、汽車、機械設(shè)備、電子產(chǎn)品(除國家??禺a(chǎn)品)、橡膠制品、煤炭、針紡織品、棉花、食品的銷售;農(nóng)作物種植;以自有資金對礦業(yè)的投資;商務(wù)信息咨詢(金融、證券、期貨、保險業(yè)務(wù)除外);貨物及技術(shù)進出口業(yè)務(wù)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
柳州嘉逸財富大廈招聘最新投遞
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李先生投遞了 廣西標點裝飾設(shè)計工程有限公司 的 繪圖員 職位2025-04-15
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蘇小姐投遞了 廣西標點裝飾設(shè)計工程有限公司 的 室內(nèi)設(shè)計師 職位2025-04-14
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牙小姐投遞了 柳州麗笙酒店有限公司 的 收入審計 職位2025-04-13
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肖先生投遞了 柳州市萃豐科技有限責任公司 的 技術(shù)工程師 職位2025-04-03
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