
柳州4s店銷售招聘
桂聘提供2025年9月柳州4s店銷售最新招聘,魚峰區(qū)12條柳南區(qū)10條,平均工資約為5269元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多4s店銷售汽車銷售顧問汽車銷售服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客服經(jīng)理/主管
4000-6000元2025-09-04楊松工作內(nèi)容:
1、商務(wù)管理:制定有效的客戶關(guān)系管理、顧客滿意服務(wù)管理戰(zhàn)略及計劃;根據(jù)關(guān)鍵績效指標(biāo)及客戶關(guān)系管理、顧客滿意服務(wù)管理預(yù)算,定期監(jiān)測團(tuán)隊(duì)績效,并制定相關(guān)激勵項(xiàng)目;
2、潛在客戶獲取管理:制定潛在客戶獲取計劃及目標(biāo),設(shè)計并實(shí)施潛在客戶獲取活動,通過同客戶的有效溝通挖掘更多的潛在客戶;收集、管理并跟進(jìn)多渠道銷售線索,提高潛在客戶轉(zhuǎn)化率;
3、客戶忠誠度管理:通過與銷售部、售后部等部門共同協(xié)作,建立并實(shí)施經(jīng)銷商客戶生命周期接觸點(diǎn)策略,組織策劃客戶忠誠度維護(hù)活動;
4、客戶投訴管理:處理常規(guī)客戶投訴、升級了的客戶投訴、突發(fā)事件和法律案件;跟進(jìn)客戶投訴處理結(jié)果并確保投訴得以解決;管理客戶投訴案件檔案,分析總結(jié),并實(shí)施改善建議;
5、負(fù)責(zé)客戶數(shù)據(jù)管理;
6、負(fù)責(zé)銷售滿意度、售后滿意度指標(biāo)協(xié)調(diào)監(jiān)督;
7、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)建設(shè),通過設(shè)立目標(biāo)、監(jiān)測結(jié)果,管理下屬績效;制定下屬的培訓(xùn)計劃;為下屬提供持續(xù)的指導(dǎo)、支持及反饋;
職位要求:
1. 具備 3 年以上工作經(jīng)驗(yàn),有4S店同等崗位管理經(jīng)驗(yàn) ;
2. 熟練掌握客戶關(guān)系管理理論、模型及管理方法,具有較強(qiáng)的政策研究制定能力和較強(qiáng)的客戶關(guān)懷活動策劃能力;
3、有較好的人際交往能力、語言表達(dá)能力,善于與人溝通和交往,服務(wù)意識強(qiáng); -
汽車銷售顧問
6000-11000元2025-09-04覃先生一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)汽車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù);
2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶試乘試駕引導(dǎo)工作。
二、任職資格:
1、中專及以上學(xué)歷,有駕駛證并駕駛熟練;
2、主動性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作;
3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn);
4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳;
5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識。
三、待遇:保底提成+月度獎勵+季度獎勵+年度獎勵。
四、根據(jù)個人及面試情況合理安排公司旗下各個汽車品牌。
(一汽零跑新能源、廣汽埃安新能源、長城歐拉新能源、長城哈弗、長城坦克wey等4s店品牌) -
商戶渠道開發(fā)(南寧)
7000-12000元2025-09-03楊漢松工作內(nèi)容:
1. 對當(dāng)?shù)囟周囀袌?、大型二手車車商進(jìn)行拜訪及開發(fā),邀約客戶參加汽車街拍賣;
2. 對二手車商進(jìn)行汽車街會員轉(zhuǎn)化,并對車商開發(fā)指標(biāo)進(jìn)行負(fù)責(zé);
3. 與車商進(jìn)行溝通及關(guān)系維護(hù),穩(wěn)定并提升車商的拍賣活躍度,對不動商戶進(jìn)行激活;
4. 在出現(xiàn)拍賣爭議時,負(fù)責(zé)與參拍商戶進(jìn)行協(xié)調(diào),有效解決拍賣爭議。
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2. 兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn),在汽車電商平臺銷售崗位或4S店新車銷售、二手車銷售崗位;
3. 具有較強(qiáng)的抗壓能力,工作積極,充滿激情 。 -
車源開發(fā)(南寧)
5000-10000元2025-09-03楊漢松工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)對當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商集團(tuán)及4S店進(jìn)行業(yè)務(wù)開發(fā)合作,達(dá)成委拍方及車源的開發(fā)任務(wù)指標(biāo) 2.與合作經(jīng)銷商進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通,對參拍車源的成交率及傭金指標(biāo)進(jìn)行負(fù)責(zé) 3.負(fù)責(zé)維護(hù)已合作經(jīng)銷商,并不斷拓展新的合作伙伴 …… 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2.兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn),在汽車電商平臺銷售崗位或4S店新車銷售、二手車銷售崗位,有二手車評估證書及工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3. -
銷售代表(南寧)
7000-12000元2025-09-03楊漢松工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)對當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商集團(tuán)及4S店進(jìn)行業(yè)務(wù)開發(fā)合作,達(dá)成委拍方及車源的開發(fā)任務(wù)指標(biāo) 2.與合作經(jīng)銷商進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通,對參拍車源的成交率及傭金指標(biāo)進(jìn)行負(fù)責(zé) 3.負(fù)責(zé)維護(hù)已合作經(jīng)銷商,并不斷拓展新的合作伙伴 …… 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2.兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn),在汽車電商平臺銷售崗位或4S店新車銷售、二手車銷售崗位,有二手車評估證書及工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3. -
4s店展廳經(jīng)理
5000-8000元2025-09-02郭勇熙展廳經(jīng)理主要是全面管理4S店展廳的日常業(yè)務(wù),保障各項(xiàng)管理制度和工作流程的監(jiān)督執(zhí)行 崗位職責(zé): 1、隨時關(guān)注展車的狀況,帶領(lǐng)銷售顧問保持展車充足與清潔,確保隨時可以為客戶進(jìn)行車輛演示及銷售。 …… 符合集團(tuán)服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn) 3、負(fù)責(zé)安排、支持每日晨會,根據(jù)銷售顧問計劃安排當(dāng)天工作 4、檢查并監(jiān)督銷售顧問的標(biāo)準(zhǔn)化流程執(zhí)行情況 5、及時處理現(xiàn)場客戶投訴、跟蹤處理過程、反饋處理意見,提升客戶滿意度 6、負(fù)責(zé)銷售合同 …… 、訂單、客戶信息登記表的審核簽字 7、負(fù)責(zé)及時收集各競爭品牌的信息,上報銷售經(jīng)理 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,兩年以上的汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn);具有豐富的營銷知識及銷售技巧 2、人際溝通能力,靈活應(yīng)變能力 -
比亞迪4S駐店延保銷售高提成+五險一金
7000-12000元2025-09-02劉師崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶要求,給用戶提供延保知識咨詢、出單和相關(guān)服務(wù)工作 2、完成個人及部門銷售業(yè)績目標(biāo) 3、維護(hù)所在4S店面客情關(guān)系 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、熱愛銷售工作
柳州相關(guān)熱門崗位
汽車銷售顧問汽車銷售服務(wù)汽車銷售業(yè)務(wù)員4s店汽車銷售4s店汽車銷售顧問汽車銷售經(jīng)理汽車銷售主管汽車銷售員汽車銷售管理汽車銷售人員汽車銷售精英汽車銷售客服汽車銷售合伙人汽車銷售專員高端汽車銷售新能源汽車銷售汽車銷售服務(wù)顧問4s店銷售4s店銷售顧問4s店銷售經(jīng)理汽車4s店銷售顧問汽車車輛銷售新能源汽車銷售新車銷售二手車銷售新車二手車銷售車輛銷售顧問新車銷售顧問汽車直播銷售汽車網(wǎng)絡(luò)銷售汽車產(chǎn)品銷售汽車門店銷售汽車展廳銷售試乘試駕4S服務(wù)顧問汽車展廳經(jīng)理汽車租賃業(yè)務(wù)經(jīng)理4s店展廳經(jīng)理交付專家
柳州4s店銷售招聘最新投遞
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陸先生投遞了 廣西兆長汽車銷售服務(wù)有限公司 的 客服經(jīng)理/主管 職位2025-08-27
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柳州汽車銷售招聘工資
¥
5269
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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5.8%2K
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17.5%3K
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12.1%4K
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27.2%5K
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22.3%6K-8K
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9.7%8K-1W
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5.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.6%
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高中0.5%
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大專1%
柳州汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,高中占0.5%,大專占1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年0.5%
柳州汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占0.5%。