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柳州安全專員招聘

桂聘提供2025年4月柳州安全專員最新招聘,城中區(qū)201條魚峰區(qū)144條,平均工資約為4388元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多安全專員安全專員信息安全專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-柳北區(qū) 1人 金融 咨詢 瀏覽:75
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-16
郭榮
人事主管
一經(jīng)錄用,薪資高于同行業(yè)水平!
參考薪資:無責(zé)任底薪3000+高績效獎金,崗位參考薪資:5000-15000元
職位描述:
1、協(xié)助銀行處理信用卡賬款,降低銀行的信用風(fēng)險;
2、對信用卡逾期客戶進(jìn)行電話催收,提醒并督促及時還款并告知正確的還款方式;
3、絕無銷售成分、不受經(jīng)濟(jì)周期影響、踏實不求人;
崗位要求:
1、年齡18-35周歲,男女不限。
2、熟悉電腦操作基本流程;
3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰;
4、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊合作意識,服從管理安排;
5、有做過中信業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;
6、無犯罪記錄、忠于職守;
7、征信良好。
待遇福利:
1.薪資待遇:基本工資+高獎金(提成獎金在催收行業(yè)同等業(yè)績中較高之一),催收員平均月收入8000-15000元
2.保險:為員工購買社會保險(醫(yī)保、長護(hù)險、社保、工傷、生育、失業(yè))、重大醫(yī)療統(tǒng)籌;
3. 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假;
4. 年假:員工工作滿一年享受帶薪年休假;
5. 活動:不定期組織聚餐、生日會、旅游、比賽等活動;
6.其他福利:外訪津貼、節(jié)日福利、員工關(guān)懷福利;
7.晉升機(jī)制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機(jī)制;

電話專員

6000-11000元
柳州-城中區(qū)-彰泰城 1人 家具 家居用品 瀏覽:28
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-16
張小姐
人事專員
包吃?。?!可實習(xí)?。。?br /> 崗位職責(zé):
1、通過電話、QQ、微信跟進(jìn)等方式為業(yè)主提供裝修咨詢服務(wù)
2、主要以每天外呼電話邀約客戶至公司與設(shè)計師進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談。
3、與客戶保持良好的溝通,實時把握客戶需求
任職要求:
1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限、能吃苦耐勞的優(yōu)先考慮;
2、對工作充滿熱情,對銷售感興趣,有挑戰(zhàn)高薪的欲望;
3、性格外向,反應(yīng)敏捷,具備較強(qiáng)的溝通能力及交際能力
4、服從管理安排,生活自律良好。
晉升空間:
網(wǎng)銷專員-網(wǎng)銷主任-網(wǎng)銷經(jīng)理-網(wǎng)銷總監(jiān)-分公司總經(jīng)理
2025-04-16
人力資源部
工作職責(zé):
一、戰(zhàn)略規(guī)劃:
1、協(xié)助制定公司的中、長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃報告,并協(xié)助監(jiān)督計劃的實施;
2、協(xié)助組織召開經(jīng)營計劃評審會議、編制經(jīng)營計劃報告、月度經(jīng)營總結(jié);
二、運營總結(jié)與分析:協(xié)助組織公司級KPI指標(biāo)的評審、發(fā)布、分析、改進(jìn);協(xié)助組織公司級目標(biāo)樹項目管理;協(xié)助開展宏觀、行業(yè)、競爭情報搜集與分析
三、目標(biāo)樹管理:協(xié)助組織公司級目標(biāo)樹項目的立項、過程與監(jiān)控、結(jié)果評價;
四、會議組織與實施:協(xié)助戰(zhàn)略經(jīng)理組織開展相關(guān)會議,含材料收集;
五、競爭情報搜集與分析
1、協(xié)助宏觀經(jīng)濟(jì)、行業(yè)發(fā)展趨勢及上下游產(chǎn)業(yè)生態(tài)研究;
2、協(xié)助競爭情報研究與協(xié)同應(yīng)對;
六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作 。
任職要求:
1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、市場營銷、工商管理、管理學(xué)、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè);具有2年以上企業(yè)管理、戰(zhàn)略規(guī)劃研究與管理、運營管理等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉戰(zhàn)略運營管理知識和流程;
3、具有較強(qiáng)的寫作能力,具有一定的外語能力,能完成基本的中英文互譯,熟練使用計算機(jī)常用辦公軟件;
4、較強(qiáng)的計劃能力、執(zhí)行能力、研究分析能力、問題解決能力;優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)和溝通能力;
5、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊精神,能承擔(dān)較高強(qiáng)度和密度的持續(xù)性工作,較強(qiáng)的抗壓能力;
6、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、能主動適應(yīng)環(huán)境變化能力。

策劃專員

2000-3500元
柳州-城中區(qū)-彰泰城 1人 家具 家居用品 瀏覽:26
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-16
張小姐
人事專員
1、會設(shè)計彩頁,會運用簡單的設(shè)計軟件及視頻剪輯 2、維護(hù)公司對外宣傳網(wǎng)站、視頻號、抖音號等 3、對接公司的廣告,組織策劃公司內(nèi)部大型活動
2025-04-16
樓永健
設(shè)備維修、養(yǎng)護(hù)、水電維修,持電工證
柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園 1人 投遞:1人 瀏覽:29
2025-04-16
樓永健
工作內(nèi)容: 1.人事管理:1.員工招聘、入離職手續(xù)辦理;2.員工考勤的管理、薪酬的核算;員工福利管理;3..組織員工團(tuán)建活動。 2.行政管理: 文件的上傳下達(dá)、辦公用品管理、會議記錄、門禁、保潔、員工宿舍、食堂的管理。 3.能獨立開展行政、人事、以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.中專以上學(xué)歷,接受應(yīng)屆畢業(yè)生(學(xué)習(xí)能力強(qiáng)); 2.具有良好的文字表達(dá)能力,能熟練使用辦公軟件; 上班時間:8:30-12:00 13:00-17:00 雙休 五險 包吃 包住 生日福利 法定節(jié)假日

供應(yīng)鏈專員

3000-4000元
柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園 1人 瀏覽:8
2025-04-16
樓永健
工作內(nèi)容: 1.制定采購計劃 2.供應(yīng)商管理 3.采購,退貨 任職要求: 有2年以上食品、藥品同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。

大客戶代表

2000-7000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場 1人 建材 裝飾 瀏覽:9
2025-04-16
劉經(jīng)理
人事經(jīng)理
4、對接設(shè)計師接待洽談客戶(專員無需銷售談單)。 普升空間:業(yè)務(wù)員 - 資深業(yè)務(wù)員 - 經(jīng)理助理 - 分部經(jīng)理-市場總監(jiān)-店總經(jīng)理

人事行政專員

3000-5000元
柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園 1人 投遞:1人 瀏覽:83
2025-04-16
樓永健
工作內(nèi)容: 1.人事管理:1.員工招聘、入離職手續(xù)辦理、員工檔案管理;2.招聘渠道開發(fā)維護(hù)、員工培訓(xùn);3.員工考勤的管理、薪酬的核算、績效的考核;員工福利管理;4.組織員工團(tuán)建活動。 2.行政管理: 通知文件起草發(fā)布、辦公用品管理、會議記錄、門禁、保潔、員工宿舍、食堂的管理。 3.能獨立開展行政、人事、以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.中專以上學(xué)歷,2年以上行政、人力相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.具有良好的文字表達(dá)能力,能熟練使用辦公軟件; 上班時間:8:30-12:00 13:00-17:00 雙休 五險 包吃 包住 生日福利 法定節(jié)假日

新媒體運營專員

3000-6000元
柳州-柳南區(qū)-飛鵝商城 1人 服飾 瀏覽:4
2025-04-16
覃容
1、負(fù)責(zé)品牌線上宣傳視頻的內(nèi)容腳本拍攝剪輯發(fā)布; 2、定期發(fā)布線上多平臺內(nèi)容; 3、熟悉抖音規(guī)則 4、負(fù)責(zé)運營矩陣號
2025-04-16
余女士
崗位職責(zé): 1.積極拓展市場,負(fù)責(zé)公司營銷策劃落地執(zhí)行 2.銷售實施、信息管理 3.負(fù)責(zé)加盟汽修廠開發(fā)與維護(hù),負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)以及老客戶的管理及維護(hù) 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售推廣,配合完成營銷推廣活動,完成銷售任務(wù) 5.負(fù)責(zé)加盟商溝通及引導(dǎo) 6.通過線上、線下相結(jié)合引流推廣,引流客戶到店,并培訓(xùn)加盟汽修廠 職位要求: 1.年齡18 - 45歲,有一年以上市場開拓銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 2.具備良好的邏輯思維,能夠適應(yīng)行業(yè)快速發(fā)展 3.具備優(yōu)秀素質(zhì),誠實可靠 4.溝通談判能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、自驅(qū)力,有良好的溝通協(xié)作能力 晉升渠道: 業(yè)務(wù)經(jīng)理 →區(qū)域經(jīng)理 →市級總監(jiān) →省負(fù)責(zé)人 ...
2025-04-16
趙水英
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)市場推廣活動的策劃與執(zhí)行 2. 開展地面推廣活動,擴(kuò)大品牌影響力 3. 與團(tuán)隊協(xié)作,確保推廣任務(wù)的完成 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效地與團(tuán)隊和客戶交流 2. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,積極完成市場推廣任務(wù) 3. 具有良好的團(tuán)隊合作精神,能夠迅速融入團(tuán)隊并共同努力
2025-04-16
黃成
負(fù)責(zé)拼多多全面工作。

采購專員

3000-4000元
柳州-柳南區(qū) 1人 瀏覽:24
2025-04-16
李勇
一、根據(jù)公司《財務(wù)管理制度》、《采購管理制度》、《食品安全管理制度》等要求,對本崗負(fù)責(zé)的貨品按《供貨合同》對貨品進(jìn)行查驗、簽收。如有不合格產(chǎn)品按公司相關(guān)制度執(zhí)行。 二、對本崗負(fù)責(zé)采購品類所需的臨時補(bǔ)貨、或客戶二次需求等情況進(jìn)行零星補(bǔ)貨處理。 三、根據(jù)公司安全管理要求,對供貨商每批次貨品的質(zhì)量進(jìn)行抽驗,并收集相關(guān)檢驗報告,遞交安全管理部進(jìn)行存檔 。 四、根據(jù)公司財務(wù)制度,對本崗所分管的貨品品類的進(jìn)出賬簽字驗收,對供貨商對賬清單進(jìn)行確認(rèn)簽字并報部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審批。 五、配合客戶服務(wù)部及分揀車間完成客戶急需的其它應(yīng)急性工作。 六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 上班時間:8:30-12:00...
2025-04-16
秦總
短視頻攝影及視頻剪輯

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柳州生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:3K
  • 33.3%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 27.8%
    5K
  • 22.2%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
柳州生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

柳州 生產(chǎn)安全員百科

...崗位職責(zé)
1.具有現(xiàn)場管理安全員崗位證書或?qū)B毎踩芾砣藛T證書;
2.熟悉國家各項安全法律法規(guī);
3.熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場安全工作流程、安全操作規(guī)范和安全管理的程序,能夠及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并給予糾正;
4.熟悉掌握建筑施工生產(chǎn)過程及安全防護(hù)消防、臨電等相關(guān)安全規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和日常安全管理;
5.有高度的責(zé)任心,具有良好的職業(yè)道德,能獨立發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場出現(xiàn)的問題;
6.人品好且具有一定的協(xié)調(diào)、組織和溝通能力,具有一定的語言表達(dá)能力。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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