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柳州采購(gòu)管理招聘

桂聘提供2025年10月柳州采購(gòu)管理最新招聘,魚峰區(qū)22條柳南區(qū)16條,平均工資約為5725元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多采購(gòu)管理采購(gòu)管理采購(gòu)管理員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

行政專員

3000-5000元
2025-10-13
唐*生
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù),如政府職能部門對(duì)接、物業(yè)管理、宿舍管理、安全管理、辦公物資采購(gòu)、公司運(yùn)營(yíng)費(fèi)用繳納等;
3、負(fù)責(zé)部門及總經(jīng)辦日常6S管理;
4、負(fù)責(zé)員工用餐、住退宿管理;
5、一般性公文寫作;
6、負(fù)責(zé)公司水、電、氣、油等各項(xiàng)能耗繳費(fèi)、統(tǒng)計(jì)、對(duì)賬等工作;
7、協(xié)助部門進(jìn)行公司6S管理和安全隱患排查;
8、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行日常管理工作。
9、協(xié)助其他部門進(jìn)行日常管理;
10、協(xié)助處理公司臨時(shí)性、突發(fā)性的工作。
柳州-柳南區(qū) 1人 食品 投遞:2人 瀏覽:69
2025-10-11
粟女士
人事
1.負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)系統(tǒng)全面管理,包括計(jì)劃管理、采購(gòu)管理、生產(chǎn)交期管理、品質(zhì)管理、成本管理、安全管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
2.負(fù)責(zé)工廠年度、季度、月度生產(chǎn)計(jì)劃和采購(gòu)計(jì)劃的制定并實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間訂單生產(chǎn)計(jì)劃、進(jìn)度、質(zhì)量的跟蹤,按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。
4.負(fù)責(zé)參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和年度業(yè)務(wù)計(jì)劃。
5.負(fù)責(zé)組織編制本部門各種規(guī)章制度并貫徹執(zhí)行。
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查生產(chǎn)車間的工作環(huán)境衛(wèi)生和勞動(dòng)紀(jì)律情況,做好安全生產(chǎn)管理工作,消除各種事故隱患。
7.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備的布置,人員配置等。
8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
2025-10-11
彭女士
HR
崗位職責(zé):
1.協(xié)助整理供應(yīng)商信息、采購(gòu)訂單、合同等基礎(chǔ)數(shù)據(jù);
2.協(xié)助處理采購(gòu)申請(qǐng)單的接收、登記與初步審核(如格式、基本信息完整性)等;
3.協(xié)助采購(gòu)專員與內(nèi)部需求部門進(jìn)行基礎(chǔ)溝通(如確認(rèn)需求細(xì)節(jié)、傳遞信息)。
崗位要求:
1.2026屆畢業(yè)生,工商管理、物流管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速適應(yīng)新環(huán)境和新知識(shí);
3.積極主動(dòng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
柳州-城中區(qū)-龍都花苑 1人 食品 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:4人 瀏覽:223
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-11
梁女士
人事專員
、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)部門日常費(fèi)用的報(bào)銷和審核,做好費(fèi)用把關(guān); 3、負(fù)責(zé)公司貨物、資產(chǎn)的盤點(diǎn),保證賬實(shí)相符; 4、部門運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)提供和分析,做好成本預(yù)測(cè)和管控; 5、配合活動(dòng)采購(gòu)物資 …… ,嚴(yán)格按照相關(guān)制度執(zhí)行采購(gòu)及報(bào)銷單據(jù)審核; 6、定期做好財(cái)務(wù)清算及核對(duì),做到帳實(shí)相符 7、做好記賬憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料整理、歸檔及保管工作; 8、編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月10日前報(bào)送分管副總及總經(jīng)理 …… 12、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系。 13、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展財(cái)務(wù)與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作。 14、日常店面協(xié)助配合管理工作。
2025-10-11
工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理事務(wù),確保高效運(yùn)作; 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品視頻拍攝,發(fā)短視頻平臺(tái)宣傳; 3、回復(fù)短視頻賬號(hào)私信,對(duì)接客戶需求及統(tǒng)計(jì)客戶信息。 …… 4、負(fù)責(zé)采購(gòu)公司日常用品,接收公司日常采購(gòu)快遞(小件) 任職要求: 1、具備出色的組織協(xié)調(diào)能力,能夠處理多任務(wù)并保持高效; 2、溝通能力強(qiáng),能夠在不同層級(jí)間進(jìn)行有效溝通; 3、對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持專注
2025-10-11
鄒俊
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)工程維修班組日常工作的監(jiān)督、指導(dǎo)及考核; 2.負(fù)責(zé)制定維修人員的工作程序和工作制度,監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況,通過不斷的實(shí)踐完善優(yōu)化工作程序及管理制度; 3.負(fù)責(zé)維修所需用品、備件的采購(gòu) …… 、申請(qǐng)、分配; 4.負(fù)責(zé)制定、實(shí)施小區(qū)設(shè)施設(shè)備(例如:配電設(shè)施設(shè)備、柴油發(fā)電機(jī)、給排水設(shè)施)月度、季度維修、保養(yǎng)計(jì)劃; 5.負(fù)責(zé)主持工程維修班組的例會(huì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題; 6.管理小區(qū)內(nèi)水、電、 …… .全面負(fù)責(zé)室內(nèi)裝修方案的審批及裝修監(jiān)管; 8.安排維修人員及時(shí)處理業(yè)主報(bào)修,檢查、跟蹤日常報(bào)事報(bào)修的完成情況; 9.負(fù)責(zé)新接管物業(yè)的工程質(zhì)量驗(yàn)收,組織定期對(duì)空置房檢查; 10、負(fù)責(zé)對(duì)工程類供方的管理 …… 任職要求: 1.年齡28-40 歲; 2.大學(xué)專科及以上學(xué)歷,工程管理、設(shè)施設(shè)備管理、電氣工程管理等相關(guān)專業(yè); 3.水電維修從業(yè)經(jīng)驗(yàn)且具有 2 年及以上同管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)法律法規(guī),熟悉物業(yè)管理工程及成本預(yù)結(jié)算等
柳州-魚峰區(qū) 1人 食品 瀏覽:21
2025-10-11
樓永健
(1)熟悉各類包材、原料、耗品市場(chǎng)供銷情況,能根據(jù)生產(chǎn)需求進(jìn)行采購(gòu),確保所需包材得到及時(shí)供應(yīng),符合公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求,確保生產(chǎn)有序進(jìn)行。 …… (2)熟悉和掌握市場(chǎng)行情,按“質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉”的原則貨比三家,擇優(yōu)采購(gòu),使其符合公司的要求; (3)根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝包材的改版、材料更換或尺寸更改的相關(guān)驗(yàn)證跟蹤等。 …… (5)根據(jù)公司需求了解、包材原料報(bào)價(jià)市場(chǎng)調(diào)研、價(jià)格比對(duì),控制采購(gòu)費(fèi)用、降低采購(gòu)成本; (6)不斷完善所負(fù)責(zé)品類的商品結(jié)構(gòu);收集和分析供應(yīng)商信息及市場(chǎng)趨勢(shì)分析,落實(shí)供應(yīng)商開發(fā)和供應(yīng)商過程控制管理工作,建立穩(wěn)定的供貨渠道 …… (7)及時(shí)跟蹤新品包裝到貨情況,做好交貨異常信息反饋日?qǐng)?bào)表,及時(shí)地反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和微念計(jì)劃處理采購(gòu)異常情況; (8)熟悉供應(yīng)鏈管理各環(huán)節(jié)的相關(guān)流程,能夠?qū)ιa(chǎn)、采購(gòu)、物流等方面資源進(jìn)行有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化 …… ? (9)負(fù)責(zé)相關(guān)采購(gòu)數(shù)據(jù)分析提報(bào)及相關(guān)資料存檔; (10)按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2025-10-11
鄒俊
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)工程維修班組日常工作的監(jiān)督、指導(dǎo)及考核; 2.負(fù)責(zé)制定維修人員的工作程序和工作制度,監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況,通過不斷的實(shí)踐完善優(yōu)化工作程序及管理制度; 3.負(fù)責(zé)維修所需用品、備件的采購(gòu) …… 、申請(qǐng)、分配; 4.負(fù)責(zé)制定、實(shí)施小區(qū)設(shè)施設(shè)備(例如:配電設(shè)施設(shè)備、柴油發(fā)電機(jī)、給排水設(shè)施)月度、季度維修、保養(yǎng)計(jì)劃; 5.負(fù)責(zé)主持工程維修班組的例會(huì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題; 6.管理小區(qū)內(nèi)水、電、 …… .全面負(fù)責(zé)室內(nèi)裝修方案的審批及裝修監(jiān)管; 8.安排維修人員及時(shí)處理業(yè)主報(bào)修,檢查、跟蹤日常報(bào)事報(bào)修的完成情況; 9.負(fù)責(zé)新接管物業(yè)的工程質(zhì)量驗(yàn)收,組織定期對(duì)空置房檢查; 10、負(fù)責(zé)對(duì)工程類供方的管理 …… 任職要求: 1.年齡28-40 歲; 2.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,工程管理、設(shè)施設(shè)備管理、電氣工程管理等相關(guān)專業(yè); 3.5 年以上房屋土建、水電維修從業(yè)經(jīng)驗(yàn)且具有 2 年及以上同管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)法律法規(guī)
2025-10-11
韋經(jīng)理
崗位職責(zé):(1)生產(chǎn)制造全流程管控?統(tǒng)籌模具制造計(jì)劃制定與執(zhí)行,監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度與資源調(diào)配,協(xié)調(diào)生產(chǎn)、技術(shù)、采購(gòu)、質(zhì)量等部門,保障從原材料到模具成品交付的全流程高效運(yùn)轉(zhuǎn),確保訂單按期交付。 …… (4)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與跨部門協(xié)作?組建并管理制造團(tuán)隊(duì),制定績(jī)效考核方案,提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力。 (5)交付管理與客戶對(duì)接?主導(dǎo)模具驗(yàn)收與交付全流程,協(xié)調(diào)客戶現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試與問題整改,提升客戶滿意度。
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園 1人 進(jìn)出口 材料 瀏覽:163
2025-10-11
hhxzb@c-fehong.com
2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料采購(gòu)需求計(jì)劃編制。 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)班組的日常管理工作。 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)文件、流程標(biāo)準(zhǔn)編制。 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)日常、周度、月度工作報(bào)表和數(shù)據(jù)分析。 …… 2.有2年以上的制造、技術(shù)、工藝等現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.具備機(jī)械制圖和基礎(chǔ)零件設(shè)計(jì)能力。 4.熟練使用CAD、PPT、Word、Exce等辦公軟件。
2025-10-11
人力資源部
工裝驗(yàn)證及問題跟蹤解決,及組織試制過程評(píng)審和記錄 試制問題并跟蹤解決; 5) 參與產(chǎn)品/零部件質(zhì)量評(píng)審,參與新產(chǎn)品產(chǎn)線布局規(guī)劃;\" \"職業(yè)健康安全/環(huán)境: 1)負(fù)責(zé)公司新“四新”項(xiàng)目的“三同時(shí)”管理及實(shí)施過程的 …… HSE管理。 …… 7)按要求落實(shí)工藝變更管理,做好變更風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別并制定風(fēng)險(xiǎn)控制措施。 8)負(fù)責(zé)協(xié)助采購(gòu)部門制訂工裝、吊索具及工位器具等采購(gòu)物資的技術(shù)協(xié)議規(guī)范、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及明確HSE控制要求。 …… 熟悉LDP流程、工藝管理流程。
2025-10-11
人力資源部
3、負(fù)責(zé)與屬具配件對(duì)接,協(xié)同處理配件采購(gòu)業(yè)務(wù)。 4、負(fù)責(zé)對(duì)接屬具配件EPC業(yè)務(wù)。 5、參與新機(jī)型開發(fā)和價(jià)格商談;參與供方現(xiàn)場(chǎng)審核;管理供方,日常業(yè)務(wù)對(duì)接。 …… 任職要求: 1、教育背景:大學(xué)本科,機(jī)械類相關(guān)專業(yè); 2、工作經(jīng)驗(yàn):從事中型企業(yè)的質(zhì)量體系工作2年以上;或從事中型企業(yè)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上; 3、知識(shí)要求:熟悉質(zhì)量、工藝和機(jī)械制造技術(shù)知識(shí),一定的財(cái)務(wù)核價(jià)
2025-10-11
鄒俊
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)工程維修班組日常工作的監(jiān)督、指導(dǎo)及考核; 2.負(fù)責(zé)制定維修人員的工作程序和工作制度,監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況,通過不斷的實(shí)踐完善優(yōu)化工作程序及管理制度; 3.負(fù)責(zé)維修所需用品、備件的采購(gòu) …… 、申請(qǐng)、分配; 4.負(fù)責(zé)制定、實(shí)施小區(qū)設(shè)施設(shè)備(例如:配電設(shè)施設(shè)備、柴油發(fā)電機(jī)、給排水設(shè)施)月度、季度維修、保養(yǎng)計(jì)劃; 5.負(fù)責(zé)主持工程維修班組的例會(huì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題; 6.管理小區(qū)內(nèi)水、電、 …… .全面負(fù)責(zé)室內(nèi)裝修方案的審批及裝修監(jiān)管; 8.安排維修人員及時(shí)處理業(yè)主報(bào)修,檢查、跟蹤日常報(bào)事報(bào)修的完成情況; 9.負(fù)責(zé)新接管物業(yè)的工程質(zhì)量驗(yàn)收,組織定期對(duì)空置房檢查; 10、負(fù)責(zé)對(duì)工程類供方的管理 …… 任職資格: 1.年齡28-40 歲; 2.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,工程管理、設(shè)施設(shè)備管理、電氣工程管理等相關(guān)專業(yè); 3.5 年以上房屋土建、水電維修從業(yè)經(jīng)驗(yàn)且具有 2 年及以上同管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)法律法規(guī)
2025-10-11
黃美禎
人事專員
任職要求 1、受教育水平:本科及以上,機(jī)械類相關(guān)專業(yè) 2、知識(shí)要求:熟悉供應(yīng)商開發(fā)、管理、戰(zhàn)略采購(gòu)、采購(gòu)控制、采購(gòu)項(xiàng)目管理及供應(yīng)商質(zhì)量管理知識(shí)。 …… 具有工程技術(shù)的基本知識(shí);熟悉國(guó)家有關(guān)工商、財(cái)稅、合同管理的法律法規(guī);掌握物資管理的業(yè)務(wù)知識(shí);了解機(jī)械原理及成本控制相關(guān)知識(shí);了解零部件(變速器、減速機(jī)、驅(qū)動(dòng)橋)生產(chǎn)工藝、制作過程 3、經(jīng)驗(yàn)要求:三年以上采購(gòu) …… 、技術(shù)、生產(chǎn)、質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn) 4、基本技能:熟悉采購(gòu)談判、采購(gòu)招投標(biāo)、價(jià)格管理、6Sigma、ERP及QSTC;熟悉采購(gòu)業(yè)務(wù)流程、生產(chǎn)周期預(yù)測(cè)分析 5、需具備能力:有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力
柳州-魚峰區(qū)-同和佳境 1人 醫(yī)院 瀏覽:54
2025-10-11
蒙女士
1、在業(yè)務(wù)院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施全院的醫(yī)療、教學(xué)、科研工作;負(fù)責(zé)藥劑、醫(yī)療用品、醫(yī)保、功能檢查、設(shè)備與器械的采購(gòu)及供應(yīng)等管理工作; 2、組織擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計(jì)劃,制定并完善管理制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、操作常規(guī) …… 6、熟悉、掌握、傳達(dá)、落實(shí)行業(yè)政策及規(guī)范要求; 7、接待政府部門、公檢法機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體查詢或求助醫(yī)療事務(wù)支持,協(xié)助辦理相應(yīng)工作; 8、負(fù)責(zé)醫(yī)院的教學(xué)、科研活動(dòng)的開展; 9、負(fù)責(zé)醫(yī)院病案資料的管理
約 72 個(gè)崗位

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柳州采購(gòu)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:4K
  • 7.5%
    3K
  • 25%
    4K
  • 20%
    5K
  • 17.5%
    6K-8K
  • 12.5%
    8K-1W
  • 7.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.2%
  • 大專
    2.8%
柳州采購(gòu)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,大專占2.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.2%
  • 1-3年
    2.8%
柳州采購(gòu)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.2%,1-3年占2.8%。

柳州 采購(gòu)經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)物料的采購(gòu),參與供應(yīng)商的認(rèn)證,與之建立良好關(guān)系。負(fù)責(zé)公司采購(gòu) 工作,包括:詢價(jià)、比價(jià)、簽定采購(gòu)合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯總工作;
2、調(diào)查、分析和評(píng)估目標(biāo)市場(chǎng),確定需要和采購(gòu)時(shí)機(jī);掌握相關(guān)物料市場(chǎng)行情,并對(duì)關(guān) 鍵原材料進(jìn)行成本分析等。
3、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂采購(gòu)合同并督促合同的如期履行,下達(dá)訂單,跟蹤進(jìn)度及交貨情況。日常采購(gòu)工作,根據(jù)項(xiàng)目需求制定采購(gòu)計(jì)劃,保證項(xiàng)目順利進(jìn)行,以及定期的采購(gòu)報(bào)表、采購(gòu)分析等。
4、協(xié)助部門經(jīng)理督促各專項(xiàng)工作。同事協(xié)調(diào)公司各部門間工作。
5、負(fù)責(zé)材料詢價(jià)和議價(jià)以及材料安全庫(kù)存方面的分析。
6、熟練掌握運(yùn)用ERP系統(tǒng)下達(dá),和維護(hù)采購(gòu)訂單的能力。
7、熟練掌握Office軟件的操作與使用。
8、與供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)的能力和采購(gòu)訂單跟催的能力
9、完善公司采購(gòu)制度,制定并優(yōu)化采購(gòu)流程,控制采購(gòu)質(zhì)量與成本;制訂部門的短、 中、長(zhǎng)期工作計(jì)劃,編制并提交部門預(yù)算;
10、負(fù)責(zé)采購(gòu)人員的崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn),并組織考核;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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