1,執(zhí)行業(yè)務(wù)訂單的出貨打包,確保倉庫作業(yè)順利進行;
2,負責(zé)倉庫日常物資的驗收、碼放、保管、盤點、等工作;
3,負責(zé)倉庫日常物資的揀選、打包、發(fā)貨、裝車等工作
4,負責(zé)保持倉庫內(nèi)貨品環(huán)境的整潔、整齊和衛(wèi)生工作
5,負責(zé)相關(guān)單據(jù)的保管與存檔
6,部門主管交辦的其他事宜

柳州操作組長招聘
桂聘提供2025年7月柳州操作組長最新招聘,魚峰區(qū)3條柳北區(qū)1條,平均工資約為3151元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多操作組長操作組長發(fā)貨招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家裝室內(nèi)設(shè)計師
5000-10000元2025-07-10尹化元【任職要求】:1.裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;從事裝修設(shè)計工作2年及以上的時間;能夠獨立談單、做預(yù)算;2.熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握 CAD ,3D, PS 等相關(guān)軟件及辦公軟件操作;3.能夠根據(jù)客戶需求,認真完成方案設(shè)計、施工圖設(shè)計及軟裝飾設(shè)計;4.熟悉家裝工藝做法及裝飾材料,能有效控制設(shè)計施工流程,對各施工工種作良好協(xié)調(diào);5.具有較強的主導(dǎo)思維,善于與客戶溝通交流;6.工作主動熱情、吃苦耐勞、有責(zé)任心、有團隊合作精神、并且能夠承受工作壓力;【崗位職責(zé)】:1.表達清晰,親和力強,樂于溝通交流,能夠捕捉到客戶的真實需求,根據(jù)客戶的要求認真完成設(shè)計方案;2.負責(zé)現(xiàn)場量房,與客戶洽談簽約,房型圖、方案圖的繪制,富有創(chuàng)意及執(zhí)行力,有責(zé)任感,有耐心,團隊配合度高。3.開工交底,客戶選材定樣,在建項目巡視,協(xié)調(diào)處理工程項目的設(shè)計相關(guān)事宜;4.提供軟裝搭配指導(dǎo),有較強的美感及空間想象能力,學(xué)習(xí)能力強,有主動學(xué)習(xí)的意識,在工作中能夠總結(jié)經(jīng)驗??梢赃M行長時間的客戶溝通和跟蹤回訪,對工程項目的整體設(shè)計流程負責(zé)?!拘劫Y】:基本工資(含績效工資)+項目提成+季度分紅+高額獎金等【福利】:業(yè)績達標(biāo)獎勵旅游活動、團建活動、節(jié)日福利,生日驚喜,不定時下午茶等【工作時間】:早上9:00~12:00,下午14:00~18:00【晉升渠道】:專家設(shè)計師-首席設(shè)計師-總監(jiān)設(shè)計師-設(shè)計組長-店設(shè)計部總監(jiān)-分公司總經(jīng)理華潯品味裝飾在柳州成立已有14年,18年起與歐派整裝大家居強強聯(lián)合,為柳州業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)的整裝服務(wù)。我公司堅持專業(yè)培養(yǎng)和綜合培養(yǎng)同步進行的人才培養(yǎng)政策,高底薪+高提成+獎金+節(jié)日福利+免費交流培訓(xùn)+出國游+無限可能性晉升平臺,歡迎加入我們! -
運營助理(接受無經(jīng)驗,培訓(xùn)上崗)
4000-9000元2025-07-10和和人事經(jīng)理【鴻仁傳媒】是在廣西成立10年的互聯(lián)網(wǎng)傳媒公司,在南寧、柳州、玉林、平果、宜州、桂林等地共9家公司。在職員工超700名,簽約主播超500名。有10年直播運營經(jīng)驗,主營業(yè)務(wù)有娛樂視頻類直播、聲音類語音直播,游戲推廣類直播、直播電商、人力資源超過600個線下專業(yè)直播間。
崗位職責(zé):
1、該崗位是以專門培養(yǎng)(直播組長、運營、語音直播業(yè)務(wù)經(jīng)理等管理崗位)人員為目的人才儲備崗位;
2、崗位工作以學(xué)習(xí)語音業(yè)務(wù)(語音直播技能、語音廳運營思維、短視頻內(nèi)容、直播內(nèi)容、管理的領(lǐng)導(dǎo)力)為主要任務(wù);
3、在學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間還要協(xié)助管理進行主播技能培訓(xùn)、學(xué)習(xí)規(guī)劃、管理、短視頻內(nèi)容直播內(nèi)容策劃、廳運營、活動策劃等工作;
4、全部學(xué)習(xí)階段均由公司經(jīng)理級以上高管帶教培養(yǎng)。
崗位要求:
1、接受小白,男女生均可投遞。
2、學(xué)歷大專及以上,18-35歲,接受應(yīng)屆生、實習(xí)生,提供實習(xí)證明。
3、良好表達能力、溝通能力,邏輯清晰,會基礎(chǔ)電腦操作,有才藝是加分項。
4、接受直播行業(yè),有較強的學(xué)習(xí)能力、團隊合作意識,愿意學(xué)習(xí)直播知識,保持上進心。
5、歡迎直播、播音、音樂、培訓(xùn)、教師、銷售、美容行業(yè)人才投遞。
6、需認真配合帶教經(jīng)理完成學(xué)習(xí)規(guī)劃,完成帶教期間不同階段的學(xué)習(xí)任務(wù)。
薪資結(jié)構(gòu):
底薪4000-4500+提成+獎金+五險,綜合新人薪資6000-7000,后期1w+。
上班時間:根據(jù)帶教經(jīng)理時間安排,一天6-8小時。
公司優(yōu)勢:
①團隊年輕化,領(lǐng)導(dǎo)、同事和藹友善。
②提供住宿補貼。
③師徒制,一對一培養(yǎng)新人成長,晉升無上限。
④社保+節(jié)日生日福利。
⑤專業(yè)直播場地+設(shè)備。
⑥工作地點可選,考慮個人規(guī)劃或就近選擇工作。 -
易上手的電商運營工作【接受職場小白】
3000-8000元2025-07-10周思龍職位詳情
平時主要工作線上打字不跑業(yè)務(wù),不直播。
接受新手,有無經(jīng)驗均可,入職有師傅帶
工作性質(zhì)簡單,易上手,工作環(huán)境好,氛圍好
[工作內(nèi)容]
1、通過抖音,快手,小紅書等平臺引流客戶到工作微信,根據(jù)客戶的需求搭配產(chǎn)品,促成交易;
2、18歲~26歲,經(jīng)驗不限;
3、會基本的電腦操作,有上進心;想當(dāng)老板你
就來!
4、無經(jīng)驗,小白都可以,前期會有組長帶;
5、不需要外出跑業(yè)務(wù),不需要打電話;
6、工作氛圍輕松,邊聽歌邊上班
[工作時間]
1,上午9:00~12:30,
中午有吃飯休息時間,
下午14:00~18: 30
2,周日固定休,節(jié)假日正常休
公司福利:
1、無責(zé)底薪+提成(階梯式上不封頂)+獎金;
2、晉升方向:基礎(chǔ)員工一精英一組長一主管--經(jīng)理
3、公司為每一個員工打造較佳職業(yè)通道、提供豐富工作經(jīng)驗和管理能力等專業(yè)性培訓(xùn)
4、聚餐+生日party+團建;
5、不間斷的各種小零食水果;
6、室內(nèi)辦公配備電腦+手機,無需外出環(huán)境舒適千凈,工作氛圍歡快有活力;
這里有一群活潑開朗的00后小伙伴,一起玩一起工作,是一個有愛的大家庭!還不定時舉辦免費的培訓(xùn)和分享! -
無責(zé)底薪催 收 員
5000-8000元2025-07-10馮女士人事(此工作崗位無需外出輕松易學(xué)) 任職資格: 1、18-36歲左右者優(yōu)先;能力較強者可適當(dāng)放寬條件; 2、普通話流利,具有較強的語言表達及溝通能力,思維敏捷,有較強的綜合分析能力; 3、熟悉電腦操作 …… 提供五險及其他福利; 2、試用期無責(zé)任底薪+新人補貼,轉(zhuǎn)正后無責(zé)底薪+提成+業(yè)績獎金+年終獎金,公司月平均工資在5000元-8000元左右,能力突出者月薪過萬; 崗位晉升:初級催收員-中級催收員-高級催收員-催收組長 -
急招室內(nèi)設(shè)計師
10000-15000元2025-07-09管*士任職要求: 1、能夠獨立談單、做預(yù)算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關(guān)軟件及辦公軟件操作; 3、能夠根據(jù)客戶需求,認真完成方案設(shè)計、施工圖設(shè)計及軟裝飾設(shè)計; 4、 …… 2:行業(yè)較專業(yè)培訓(xùn)+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團隊活動+多項現(xiàn)金獎勵 3:公平的晉升機制: (1)專業(yè)線:主任設(shè)計師-高級設(shè)計師-首席設(shè)計師-資深首席設(shè)計師 (2)管理線:主任設(shè)計師-設(shè)計組長 -
服裝廠車位指導(dǎo)員
3000-8000元2025-07-05趙②有管理或指導(dǎo)經(jīng)驗者優(yōu)先:有過團隊管理經(jīng)驗,如擔(dān)任過車位組長或有指導(dǎo)新員工、培訓(xùn)團隊成員經(jīng)歷者優(yōu)先考慮,能夠有效組織和引導(dǎo)團隊開展工作。 …… 技能要求: ①縫紉技術(shù)精湛:精通各類縫紉設(shè)備操作,熟練掌握平縫、包縫、繃縫等多種復(fù)雜縫紉工藝,能夠處理各種面料和服裝款式的縫制難題,在針法、線跡、拼接等方面具備極高的專業(yè)水準(zhǔn)。 …… ③熟悉質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):對服裝行業(yè)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),如國標(biāo)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及企業(yè)內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)了如指掌,能夠依據(jù)這些標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格把控縫制質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)并糾正不符合標(biāo)準(zhǔn)的操作。 …… 二、崗位職責(zé) ①技能培訓(xùn)與指導(dǎo):根據(jù)車位工人技能水平,制定個性化培訓(xùn)計劃,傳授縫紉設(shè)備操作技巧、復(fù)雜工藝方法,幫助工人提升技能,解決操作難題。 -
室內(nèi)設(shè)計師
5000-10000元2025-06-30管*士任職要求: 1、能夠獨立談單、做預(yù)算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關(guān)軟件及辦公軟件操作; 3、能夠根據(jù)客戶需求,認真完成方案設(shè)計、施工圖設(shè)計及軟裝飾設(shè)計; 4、 …… 2:行業(yè)較專業(yè)培訓(xùn)+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團隊活動+多項現(xiàn)金獎勵 3:公平的晉升機制: (1)專業(yè)線:主任設(shè)計師-高級設(shè)計師-首席設(shè)計師-資深首席設(shè)計師 (2)管理線:主任設(shè)計師-設(shè)計組長
約 7 個崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
柳州操作組長招聘最新投遞
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黃先生2025-07-11
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陳小姐投遞了 柳州市歆澤貿(mào)易有限公司 的 易上手的電商運營工作【接受職場小白】 職位2025-07-08
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農(nóng)先生投遞了 貴州眾誠法律咨詢服務(wù)有限公司柳州分公司 的 無責(zé)底薪催 收 員 職位2025-01-24
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柳州配/理/揀/發(fā)貨招聘工資
¥
3151
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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23.1%2K
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53.8%3K
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12.8%4K
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10.3%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.6%
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初中2.4%
柳州配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,初中占2.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.6%
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1-3年2.4%
柳州配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.6%,1-3年占2.4%。