
柳州產(chǎn)品負責人招聘
桂聘提供2025年4月柳州產(chǎn)品負責人最新招聘,城中區(qū)14條柳南區(qū)2條,更多產(chǎn)品負責人產(chǎn)品負責人平臺產(chǎn)品負責人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售專員
8000-16000元2025-04-17崗位要求
1、大專及以上學歷,年齡25-40周歲,男女不限,有相關(guān)銷售者經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有較強的語言表達能力、溝通能力,執(zhí)行能力強;
3、為人誠實可靠,有較強的抗壓能力;
4、具有C1或以上駕照,熟悉柳州市各區(qū)路線。
崗位職責:
1、實施市場調(diào)查,廣泛采集市場信息,熟悉市場行情及競爭環(huán)境;
2、協(xié)助部門負責人組織實施銷售工作,負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣,實現(xiàn)公司既定銷售指標;
3、貫徹執(zhí)行應收賬款管理制度,做好應收賬款管理工作。 -
市場業(yè)務經(jīng)理
10000-12000元2025-04-16余女士崗位職責:
1.積極拓展市場,負責公司營銷策劃落地執(zhí)行
2.銷售實施、信息管理
3.負責加盟汽修廠開發(fā)與維護,負責新客戶的開發(fā)以及老客戶的管理及維護
4.負責產(chǎn)品的銷售推廣,配合完成營銷推廣活動,完成銷售任務
5.負責加盟商溝通及引導
6.通過線上、線下相結(jié)合引流推廣,引流客戶到店,并培訓加盟汽修廠
職位要求:
1.年齡18 - 45歲,有一年以上市場開拓銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
2.具備良好的邏輯思維,能夠適應行業(yè)快速發(fā)展
3.具備優(yōu)秀素質(zhì),誠實可靠
4.溝通談判能力強,具有較強的執(zhí)行力、自驅(qū)力,有良好的溝通協(xié)作能力
晉升渠道:
業(yè)務經(jīng)理 →區(qū)域經(jīng)理 →市級總監(jiān) →省負責人 →總部區(qū)域經(jīng)理
薪資待遇:
開發(fā)汽修廠銷售高提成+多類提成+獎金
挑戰(zhàn)國內(nèi)銷售崗最高獎金提成 -
市場專員
10000-15000元2025-04-16余女士崗位職責:
1.積極拓展市場,負責公司營銷策劃落地執(zhí)行
2.銷售實施、信息管理
3.負責加盟汽修廠開發(fā)與維護,負責新客戶的開發(fā)以及老客戶的管理及維護
4.負責產(chǎn)品的銷售推廣,配合完成營銷推廣活動,完成銷售任務
5.負責加盟商溝通及引導
6.通過線上、線下相結(jié)合引流推廣,引流客戶到店,并培訓加盟汽修廠
職位要求:
1.年齡18 - 45歲,有一年以上市場開拓銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
2.具備良好的邏輯思維,能夠適應行業(yè)快速發(fā)展
3.具備優(yōu)秀素質(zhì),誠實可靠
4.溝通談判能力強,具有較強的執(zhí)行力、自驅(qū)力,有良好的溝通協(xié)作能力
晉升渠道:
業(yè)務經(jīng)理 →區(qū)域經(jīng)理 →市級總監(jiān) →省負責人 →總部區(qū)域經(jīng)理
薪資待遇:
開發(fā)汽修廠銷售高提成+多類提成+獎金
挑戰(zhàn)國內(nèi)銷售崗最高獎金提成 -
市場業(yè)務專員
7000-12000元2025-04-16余女士崗位職責: 1.積極拓展市場,負責公司營銷策劃落地執(zhí)行 2.銷售實施、信息管理 3.負責加盟汽修廠開發(fā)與維護,負責新客戶的開發(fā)以及老客戶的管理及維護 4.負責產(chǎn)品的銷售推廣,配合完成營銷推廣活動 …… 2.具備良好的邏輯思維,能夠適應行業(yè)快速發(fā)展 3.具備優(yōu)秀素質(zhì),誠實可靠 4.溝通談判能力強,具有較強的執(zhí)行力、自驅(qū)力,有良好的溝通協(xié)作能力 晉升渠道: 業(yè)務經(jīng)理 →區(qū)域經(jīng)理 →市級總監(jiān) →省負責人 -
電商運營/平安好醫(yī)生/拼多多/淘寶
2000-6000元2025-04-16覃培成熟悉社交電商平臺營銷工具、推廣方式,優(yōu)化店鋪及商品排名,提高店鋪點擊率瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 3、負責策劃店鋪活動,跟蹤平臺內(nèi)各種官方活動及商家聯(lián)合活動,涉及具體運營活動方案的策劃、制作和執(zhí)行; 4、負責制定店鋪產(chǎn)品定貨計劃 …… ,關(guān)注產(chǎn)品銷售情況,提前做補貨計劃避免斷貨;同時關(guān)注銷售持續(xù)低銷售的產(chǎn)品及時調(diào)整銷售計劃避免滯銷、積壓; 5、負責及時關(guān)注平臺規(guī)則變化,及時準確學習。 …… 更新的重要指標第一時間反饋客服負責人,確??头詹皇苡绊?。及時與客服進行工作溝通,及時更新話述。 -
技術(shù)總監(jiān)
8000-10000元2025-04-161、研究行業(yè)先進的研發(fā)方法、技術(shù)水平和研發(fā)結(jié)果,不斷評估本公司的相應水平,提出改進建議,為公司決策提供依據(jù); 2、編制提交技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品研發(fā)的戰(zhàn)略規(guī)劃,經(jīng)批準后組織實施; 3、制定、批準研發(fā)方案,并按照方案推進研發(fā)項目 …… 任職要求: 1、軟件工程或系統(tǒng)集成等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,碩士學歷優(yōu)先,具有扎實的軟件或系統(tǒng)集成實施項目; 2、3年以上項目管理或者公司級負責人工作經(jīng)歷; 3、對研發(fā)管理系統(tǒng)的建立、項目管理、研發(fā)人員梯隊建設(shè) …… 、研發(fā)與技術(shù)標準化制度制和流程化建立有深刻認識和成功經(jīng)驗; 4、具有較強的組織、計劃、控制、溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、分析及解決問題能力、抗壓能力、團隊管理能力和敏銳的產(chǎn)品洞察和預測能力。 -
傳動部件總體設(shè)計工程師(高級項目工程師)
15000-20000元2025-04-16黃美禎人事專員工作職責 1、根據(jù)競爭對手分析和行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢等進行產(chǎn)品技術(shù)能力分析(減速機或驅(qū)動橋,把握市場動態(tài),研究行業(yè)與產(chǎn)品發(fā)展方向,關(guān)注顧客需求變化,對產(chǎn)品開發(fā)方向提出建議(減速機或驅(qū)動橋) 2、根據(jù)新產(chǎn)品目標價格及盈利要求 …… ,確定產(chǎn)品目標成本,組織產(chǎn)品投資收益測算(減速機或驅(qū)動橋) 3、傳動部件關(guān)鍵件選型及關(guān)鍵參數(shù)匹配計算(減速機或驅(qū)動橋) 4、對傳動部門產(chǎn)品進行知識產(chǎn)權(quán)分析及保護 5、審核傳動零部件產(chǎn)品(減速機或驅(qū)動橋 …… 帶動下級積極學習專業(yè)知識,對設(shè)計質(zhì)量負責 8、每年完成2個以上的項目總體設(shè)計方案的落實 任職要求 1、學歷和專業(yè)背景:大學本科(含)以上學歷,機械設(shè)計及制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè) 2、項目水平:作為主要負責人 …… ,承擔過2個以上的公司級項目,完成產(chǎn)品發(fā)布上市 3、知識能力:具有工業(yè)車輛、汽車傳動方面的專業(yè)知識;了解機械產(chǎn)品整機和部件基本結(jié)構(gòu)、原理;了解國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)的技術(shù)水平和發(fā)展趨勢,熟悉技術(shù)、質(zhì)量、計量、 …… 安全管理及環(huán)境等方面與本行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)和標準 4、工作經(jīng)驗/業(yè)務技能:5年以上機械產(chǎn)品設(shè)計或制造經(jīng)驗(可根據(jù)業(yè)務能力適當放寬相關(guān)工作年限條件),作為主要負責人,負責過2個以上的項目 5、語言/技術(shù)等級 -
生產(chǎn)部工藝員
3000-4000元2025-04-16陳經(jīng)理2.負責按產(chǎn)品工藝規(guī)程和標準操作規(guī)程指導操作人員進行生產(chǎn)。 3. 負責對生產(chǎn)過程的質(zhì)量、技術(shù)問題及時處理。 4. 檢查車間工藝規(guī)程執(zhí)行情況,掌握生產(chǎn)進度并及時向生產(chǎn)技術(shù)部部長匯報。 5. …… 根據(jù)公司下達的總體計劃擬定詳細的生產(chǎn)計劃,經(jīng)生產(chǎn)技術(shù)部部長審核,報公司生產(chǎn)負責人、公司總經(jīng)理批準。 8. 負責生產(chǎn)指令的下達并監(jiān)督生產(chǎn)指令的執(zhí)行。 9. -
運營專員
3000-6000元2025-04-13韋建成總經(jīng)理2、協(xié)助運營負責人對門店商品、活動、基礎(chǔ)信息、前端交互進行優(yōu)化及調(diào)整。 3、為旗下門店制定物資調(diào)撥計劃并有效實施。 4、熟練使用office辦公軟件處理其他行政文職工作。 …… 7、生活經(jīng)驗豐富,對商超產(chǎn)品有基礎(chǔ)認知。 薪資概述 試用期三個月,前三個月領(lǐng)取保底工資3.5k 綜合薪資:3000-6000 薪資結(jié)構(gòu):底薪+績效+項目提成+社保 -
生產(chǎn)經(jīng)理
6000-8000元2025-04-13廣西壯族自治區(qū)柳州市柳南區(qū)綠柳路主要工作內(nèi)容: 1、在總經(jīng)理的統(tǒng)一領(lǐng)導下,車間主任就是生產(chǎn)現(xiàn)場的總指揮,是在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下全面完成生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)計劃的第一負責人,是車間全面管理的總負責人。 …… 9、抓好節(jié)能降耗,減少不合格產(chǎn)品降低成本,提高經(jīng)濟效益。 10、組織抓好車間的培訓,練兵和考核獎罰工作。 11、組織完成質(zhì)量管理體系規(guī)定的職責。 12、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。 -
外匯分析師
5000-6000元2025-04-11覃經(jīng)理嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大??; 5. -
股指期貨日內(nèi)高頻交易員
5000-6000元2025-04-11覃經(jīng)理嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大小; 5. -
中級Java開發(fā)工程師
7000-10000元2025-04-11周曉玲【工作職責】 1.負責產(chǎn)品的功能規(guī)劃、需求分析設(shè)計、技術(shù)實現(xiàn)和用戶體驗; 2.負責所屬模塊的代碼開發(fā)、調(diào)試與維護工作; 3.積極響應客戶及產(chǎn)品需求并進行開發(fā)/定制化開發(fā)和交付; 4.協(xié)助并完成其他各類技術(shù)開發(fā)任務 …… 【職位愿景】 1.主要業(yè)務是與互聯(lián)網(wǎng)頭部企業(yè)合作,成長和上升空間大; 2.團隊其他成員年輕而富有激情,同時有業(yè)務資深專家和技術(shù)大拿引領(lǐng),負責人擁有多年金融機構(gòu)、大廠團隊負責人經(jīng)驗、主持過大型的項目實施建設(shè) -
前端開發(fā)工程師
6000-8000元2025-04-11周曉玲負責公司移動端產(chǎn)品H5頁面研發(fā)、以及WEB系統(tǒng)前端開發(fā); 2. 負責制定產(chǎn)品前端結(jié)構(gòu)解決方案,主導改進或重構(gòu)核心基礎(chǔ)模塊; 3. …… 團隊其他成員年輕而富有激情,同時有業(yè)務資深專家和技術(shù)大拿引領(lǐng),負責人擁有多年金融機構(gòu)、大廠團隊負責人經(jīng)驗、主持過大型的項目實施建設(shè),打怪升級路上不再孤單。 -
t+o交易員
4000-5000元2025-04-11覃經(jīng)理嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大小; 5.
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