柳州產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))招聘
桂聘提供2025年10月柳州產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))最新招聘,魚峰區(qū)8條柳北區(qū)4條,平均工資約為7876元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理
4000-5000元2025-10-22
吳經(jīng)理熟悉產(chǎn)品從業(yè)務(wù)流程、需求分析到實(shí)現(xiàn)過程、產(chǎn)品發(fā)布的整個(gè)流程,及
業(yè)務(wù)講解銷售經(jīng)營 -
產(chǎn)品經(jīng)理
4000-9000元2025-10-22
吳經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理
崗位職責(zé):
1. 開拓市場(chǎng):了解本公司產(chǎn)品的市場(chǎng)情況,鐳射同類產(chǎn)品競(jìng)爭對(duì)手情況,對(duì)公司產(chǎn)品競(jìng)爭力做出分析。
2. 制定計(jì)劃:根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果和公司戰(zhàn)略,制定推廣產(chǎn)品的計(jì)劃和策略。
3. 市場(chǎng)推廣:策劃并組織執(zhí)行各類市場(chǎng)推廣活動(dòng),包括線上線下推廣、廣告投放、公關(guān)活動(dòng)等。
4. 活動(dòng)策劃:根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)和目標(biāo)用戶群體,策劃并組織各類營銷活動(dòng),如促銷活動(dòng)、展會(huì)、發(fā)布會(huì)等,提高產(chǎn)品的銷售額和市場(chǎng)占有率。
5. 合作拓展:開拓新的推廣渠道和合作機(jī)會(huì),與合作伙伴建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
6. 預(yù)算控制:負(fù)責(zé)推廣產(chǎn)品的預(yù)算制定和控制,確保推廣活動(dòng)的費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)。
7. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、廣告?zhèn)髅?、商?wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 熟練使用辦公軟件,能夠獨(dú)立完成各類市場(chǎng)推廣方案的策劃和撰寫。
3. 擁有成功的品牌推廣或產(chǎn)品推廣案例者優(yōu)先。
4. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營銷策劃能力、組織能力和執(zhí)行能力。
5. 擁有豐富的市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn),熟悉各種推廣渠道和推廣手段。
6. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門協(xié)同工作,確保推廣活動(dòng)的順利進(jìn)行。
7. 具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)市場(chǎng)數(shù)據(jù)和用戶反饋,制定相應(yīng)的推廣策略和優(yōu)化方案。
8. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠承擔(dān)工作壓力,確保推廣目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
9. 對(duì)互聯(lián)網(wǎng)和新技術(shù)有濃厚興趣,能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化和技術(shù)發(fā)展 -
包裝設(shè)計(jì)
3000-4000元2025-10-21
一、需求分析與創(chuàng)意策劃
需求對(duì)接與拆解:
與品牌方、產(chǎn)品經(jīng)理或客戶溝通,明確包裝設(shè)計(jì)目標(biāo)(如提升產(chǎn)品辨識(shí)度、強(qiáng)化環(huán)保理念、適配運(yùn)輸場(chǎng)景)、規(guī)格要求(尺寸、材質(zhì)、成本預(yù)算)及市場(chǎng)定位(高端 / 大眾消費(fèi))。
分析競(jìng)品包裝設(shè)計(jì)(如色彩搭配、結(jié)構(gòu)創(chuàng)新、文案賣點(diǎn)),提煉差異化設(shè)計(jì)方向,形成設(shè)計(jì)策略(如 “國潮風(fēng)”“極簡環(huán)保風(fēng)”)。
創(chuàng)意概念輸出:
基于品牌調(diào)性(如 LOGO、Slogan)和產(chǎn)品特性(如成分、使用場(chǎng)景),構(gòu)思包裝主題與視覺語言(如圖案元素、色彩體系、字體風(fēng)格)。
繪制草圖或制作創(chuàng)意簡報(bào),闡述設(shè)計(jì)理念(如 “用插畫傳遞自然食材概念”“通過鏤空結(jié)構(gòu)展示產(chǎn)品實(shí)物”),與團(tuán)隊(duì)確認(rèn)方案可行性。
二、設(shè)計(jì)執(zhí)行與方案優(yōu)化
視覺設(shè)計(jì)與排版:
使用設(shè)計(jì)軟件(如 Adobe Illustrator、Photoshop、C4D)完成包裝平面稿設(shè)計(jì),包括主視覺圖形、色彩搭配、產(chǎn)品信息排版(成分表、使用說明、條形碼位置)。
結(jié)合印刷工藝(如燙金、UV 凹凸、磨砂質(zhì)感)優(yōu)化視覺效果,確保設(shè)計(jì)稿符合印刷標(biāo)準(zhǔn)(分辨率≥300dpi、色彩模式 CMYK)。
結(jié)構(gòu)與功能設(shè)計(jì):
根據(jù)產(chǎn)品形態(tài)(如瓶裝、盒裝、袋裝)設(shè)計(jì)包裝結(jié)構(gòu),考慮保護(hù)性(防摔、防潮、防擠壓)、便攜性(手提設(shè)計(jì)、易開啟結(jié)構(gòu))及陳列效果(貨架展示面、堆疊穩(wěn)定性)。
制作 3D 模型或?qū)嵨锸职澹ㄈ缤呃慵堅(jiān)停?,測(cè)試結(jié)構(gòu)合理性(如盒型折疊是否順暢、尺寸是否適配內(nèi)物),調(diào)整細(xì)節(jié)(如扣合處松緊度、內(nèi)襯緩沖材料)。
方案迭代與反饋處理:
收集客戶、市場(chǎng)部門及生產(chǎn)端的反饋(如 “圖案過于復(fù)雜導(dǎo)致印刷成本高”“開啟方式不便”),優(yōu)化設(shè)計(jì)方案直至定稿。
三、生產(chǎn)對(duì)接與質(zhì)量把控
工藝與材料溝通:
與印刷廠、包材供應(yīng)商對(duì)接,確認(rèn)材質(zhì)選擇(如卡紙、塑料、環(huán)??山到獠牧希?、印刷工藝(絲網(wǎng)印刷、柔版印刷)及成本預(yù)算,確保設(shè)計(jì)方案可落地。
提供詳細(xì)的設(shè)計(jì)文件(含刀版線、色值潘通號(hào)、工藝說明),指導(dǎo)打樣過程,比對(duì)樣品與設(shè)計(jì)稿的差異(如色彩偏差、結(jié)構(gòu)變形),督促修正。
生產(chǎn)跟進(jìn)與質(zhì)量驗(yàn)收:
跟蹤包裝批量生產(chǎn)進(jìn)度,監(jiān)控印刷質(zhì)量(如套印精度、色差范圍)、裁切精度(邊緣是否整齊)及工藝完整性(燙金是否漏印、覆膜是否起泡)。
對(duì)成品包裝進(jìn)行抽樣驗(yàn)收,確保符合設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)范(如食品包裝的衛(wèi)生認(rèn)證、運(yùn)輸包裝的抗壓測(cè)試)。
四、品牌視覺體系維護(hù)與延展
視覺統(tǒng)一性管理:
遵循品牌 VI 系統(tǒng)(如標(biāo)準(zhǔn)色、字體規(guī)范),確保包裝設(shè)計(jì)與品牌廣告、線下陳列、電商詳情頁等視覺風(fēng)格一致,強(qiáng)化品牌認(rèn)知。
為系列產(chǎn)品設(shè)計(jì)包裝延展方案(如不同口味的配色區(qū)分、節(jié)日限定版包裝),保持家族化設(shè)計(jì)語言的同時(shí)突出差異化。
市場(chǎng)反饋與設(shè)計(jì)迭代:
收集消費(fèi)者對(duì)包裝的評(píng)價(jià)(如 “包裝易撕拉”“圖案美觀”)及銷售數(shù)據(jù)(如包裝改版后銷量提升情況),分析設(shè)計(jì)對(duì)市場(chǎng)的影響,為后續(xù)項(xiàng)目提供參考。
五、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作與文檔管理
跨部門協(xié)同:
與營銷團(tuán)隊(duì)合作,將促銷信息(如 “買一送一”“限時(shí)折扣”)合理融入包裝設(shè)計(jì);與供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)包裝庫存、運(yùn)輸損耗等問題。
參與新品發(fā)布會(huì)或展會(huì),講解包裝設(shè)計(jì)理念,協(xié)助市場(chǎng)端傳遞品牌價(jià)值。
設(shè)計(jì)文檔與資源管理:
整理設(shè)計(jì)源文件、打樣記錄、工藝說明等資料,建立可復(fù)用的包裝設(shè)計(jì)素材庫(如圖案模板、結(jié)構(gòu)圖紙)。
撰寫設(shè)計(jì)總結(jié)報(bào)告(如項(xiàng)目難點(diǎn)、創(chuàng)新點(diǎn)、成本控制成效),為團(tuán)隊(duì)積累經(jīng)驗(yàn)。 -
旅游產(chǎn)品經(jīng)理
3000-8000元2025-10-15
駱麗婭招聘旅游產(chǎn)品開發(fā),30 歲以下 招聘專線計(jì)調(diào),薪資*** 崗位福利:五險(xiǎn)一金 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):做過 崗位經(jīng)驗(yàn):做過 任職要求:能夠接受偶爾加班和外派出差 工資待遇:6000-12000元 -
高級(jí)前端開發(fā)工程師
7000-12000元2025-10-15
鄧翔崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)品需求和UI設(shè)計(jì)稿完成公司自研項(xiàng)目APP(Android/IOS)、微信小程序開發(fā); 2、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理完成并完成產(chǎn)品需求、提供前端技術(shù)實(shí)現(xiàn)方案; 3、探索前端新技術(shù)及框架,并能運(yùn)用到實(shí)際項(xiàng)目開發(fā)中 -
c端產(chǎn)品經(jīng)理
10000-15000元2025-10-15
鄧翔崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)商城、無人柜商城、家政平臺(tái)等C端產(chǎn)品的功能規(guī)劃與用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)。 2. 通過用戶調(diào)研及數(shù)據(jù)分析挖掘需求,制定增長策略(如會(huì)員體系、營銷玩法)。 3. 協(xié)調(diào)UI/技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成開發(fā)測(cè)試,監(jiān)控上線效果并持續(xù)迭代優(yōu)化。 4. 研究競(jìng)品動(dòng)態(tài)及行業(yè)趨勢(shì),提升用戶轉(zhuǎn)化率與留存率。 任職要求: 1.2年以上C端產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過DAU超10萬的產(chǎn)品項(xiàng)目; 2.熟悉用戶生命周期管理,具備交互設(shè)計(jì)能力及數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)思維; 3.熟練使用墨刀/原型工具,能獨(dú)立輸出高質(zhì)量PRD; 加分項(xiàng):大廠背景、社交/電商領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)。 -
AI產(chǎn)品經(jīng)理
20000-30000元2025-10-15
鄧翔崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)AI 軟件APP的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)與優(yōu)化,對(duì)市場(chǎng)、用戶需求進(jìn)行分析,制定產(chǎn)品發(fā)展方向,達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo),并根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)整和修正。 2、了解當(dāng)前家庭AI產(chǎn)品體驗(yàn)的發(fā)展趨勢(shì),包括AI在存儲(chǔ)設(shè)備中的應(yīng)用案例,如華為家庭存儲(chǔ)產(chǎn)品。 3、 跟蹤AI技術(shù)在家庭存儲(chǔ)設(shè)備中的應(yīng)用前景,包括AI技術(shù)在新設(shè)備的滲透率和未來發(fā)展趨勢(shì)。 4、 監(jiān)控和保證項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量,并與開發(fā)工程師密切合作、協(xié)調(diào)、溝通,以確保產(chǎn)品按時(shí)按質(zhì)完成。 5.、完成競(jìng)品和數(shù)據(jù)分析,形成清晰的體驗(yàn)迭代計(jì)劃 任職要求: 1、計(jì)算機(jī)科學(xué)、人工智能、機(jī)器學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)背景,本科及以上學(xué)歷。 2、了解AI... -
php開發(fā)工程師
10000-15000元2025-10-15
鄧翔【崗位職責(zé)】: 1、在部門主管帶領(lǐng)下,與產(chǎn)品經(jīng)理配合完善項(xiàng)目產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu),使用PHP或Python完成程序應(yīng)用的開發(fā); 2、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃對(duì)系統(tǒng)功能模塊開發(fā)、編寫、迭代及維護(hù); 3、積極參與產(chǎn)品,功能與技術(shù)架構(gòu)的改進(jìn) -
數(shù)字孿生產(chǎn)品經(jīng)理
11000-20000元2025-10-15
鄧翔崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)數(shù)字孿生產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計(jì)與實(shí)施; 2. 與團(tuán)隊(duì)合作,確保產(chǎn)品功能滿足業(yè)務(wù)需求; 3. 持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品性能,提升用戶體驗(yàn)。 任職要求: 1. 有數(shù)字孿生產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.了解數(shù)字孿生技術(shù)的基本原理和應(yīng)用場(chǎng)景,熟悉物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工只能等相關(guān)技術(shù); 3. 能夠高效地處理項(xiàng)目需求,確保按時(shí)交付 4. 對(duì)數(shù)字孿生技術(shù)有深刻理解,能夠不斷創(chuàng)新產(chǎn)品 -
產(chǎn)品經(jīng)理(智能扶手箱)
9000-13000元2025-10-15
楊振崗位職責(zé): 1、 調(diào)研用戶作業(yè)場(chǎng)景,定義智能扶手箱的功能組合與差異化賣點(diǎn); 2、主導(dǎo)產(chǎn)品定義文檔(PRD)編寫,協(xié)調(diào)硬件、軟件、結(jié)構(gòu)團(tuán)隊(duì)完成開發(fā); 3、管理產(chǎn)品試制、DV/PV測(cè)試及主機(jī)廠驗(yàn)收交付; 4、策劃產(chǎn)品營銷方案; 5、監(jiān)控市場(chǎng)反饋,迭代優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn)及成本結(jié)構(gòu)。 任職要求: 1、本科及以上,研究生優(yōu)先;車輛工程/汽車電子/機(jī)電一體化/自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上車載智能座艙或內(nèi)飾電子產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過至少2款車載智能硬件(如扶手箱、中控系統(tǒng))的量產(chǎn)項(xiàng)目; 3、熟悉汽車電子開發(fā)流程,有與主機(jī)廠合作經(jīng)驗(yàn); 具備用戶場(chǎng)景研究能力,有C端車載產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、精通整... -
汽車高壓線束工程師
8000-12000元2025-10-15
崗位要求: 1、 有3年以上高壓系統(tǒng)相關(guān)的產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、 熟練使用AUTOCAD、CATIA等工具軟件; 3、 熟悉新能源汽車的高壓系統(tǒng);熟悉系統(tǒng)方案的制定、三電零部件選型和系統(tǒng)匹配 -
產(chǎn)品經(jīng)理(到家業(yè)務(wù))
13000-20000元2025-10-15
鄧翔崗位職責(zé): 1)、負(fù)責(zé)到家業(yè)務(wù)平臺(tái)App等的需求整理和分析,設(shè)計(jì)與規(guī)劃并跟蹤開發(fā)進(jìn)度, 完成產(chǎn)品的開發(fā)、測(cè)試、版本管理,評(píng)審發(fā)布,產(chǎn)品上線等相關(guān)工作; 2)、負(fù)責(zé)產(chǎn)品界面和交互全局和細(xì)節(jié)設(shè)計(jì),推動(dòng)產(chǎn)品交互體驗(yàn)持續(xù)提升; 3)、規(guī)劃管理項(xiàng)目進(jìn)度,推動(dòng)項(xiàng)目的技術(shù)實(shí)現(xiàn),把控項(xiàng)目實(shí)施質(zhì)量和效率; 4)、對(duì)產(chǎn)品的長期發(fā)展戰(zhàn)略提出建設(shè)性意見,進(jìn)行相關(guān)市場(chǎng)調(diào)查,為公司決策層提供相應(yīng)依據(jù)。 任職要求: 1)、有新零售、本地生活O2O、家政業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟知線下履約難點(diǎn)痛點(diǎn) 優(yōu)秀的抽象能力,結(jié)合難點(diǎn)痛點(diǎn)及業(yè)務(wù)通用性形成體系化沉淀與框架設(shè)計(jì); 2)、熟練使用原型軟件、思維導(dǎo)圖軟件...
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資
¥
7876
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:1W以上
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1.4%2K
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11.3%3K
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7%4K
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8.5%5K
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14.1%6K-8K
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22.5%8K-1W
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38%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。