
柳州產(chǎn)品運營總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年8月柳州產(chǎn)品運營總監(jiān)最新招聘,魚峰區(qū)2條城中區(qū)1條,平均工資約為4230元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多產(chǎn)品運營總監(jiān)產(chǎn)品運營總監(jiān)保險產(chǎn)品運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電商運營總監(jiān)
12000-14000元2025-08-14覃經(jīng)理工作職責(zé):
1, 負責(zé)線上品牌運營核心陣地或全渠道運營,并且對銷售目標達成和經(jīng)營損益負責(zé);
2,負責(zé)0-1項目團隊的組建及管理,主要包括產(chǎn)品、營銷、客服、視覺、倉儲等核心部門以及與消費者運營、整合營銷、財務(wù)等部門的協(xié)同,并對團隊的整體績效和組織文化氛圍負責(zé);
3, 全盤負責(zé)品牌的整體運營,包括但不限于品牌的商品管理、品牌高價值內(nèi)容生產(chǎn)及分發(fā)、品牌年度核心事件營銷及平臺大促活動、消費者運營、消費者體驗提升的規(guī)劃和落地實施等,并且能夠協(xié)同公司內(nèi)部團隊及外部資源達成預(yù)期目標;
4, 能夠主動、充分協(xié)同和調(diào)動平臺的資源,主導(dǎo)并落地執(zhí)行品牌在品類擴展、商品創(chuàng)新、新媒體營銷、消費者運營上等的創(chuàng)新性項目;
5,充分與平臺的溝通、協(xié)同并得到支持,包括但不限于商品創(chuàng)新及新品資源支持、品牌年度核心事件營銷及平臺大促活動、多渠道管控及與平臺的聯(lián)合創(chuàng)新項目等方面的支持,在平臺為品牌爭取到最大化的生意發(fā)展機會;
任職資格:
1,大專及以上學(xué)歷,1年以上電商行業(yè)運營總監(jiān)工作經(jīng)驗;
2, 熟悉各個主流平臺各類運營規(guī)則,精通流量運營、人群運營、產(chǎn)品運營,較強的全盤規(guī)劃能力;
3,精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析,具備較強的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力;
4,操盤過過5000萬體量的業(yè)務(wù),經(jīng)歷過618,雙11,雙12,年貨節(jié)等大促活動,有豐富的備戰(zhàn)、實戰(zhàn)經(jīng)驗,能夠制定從大到小細致入微的運營策略;快消品、食品類目優(yōu)先考慮;
5, 具有敏感的商業(yè)和市場意識,較強的市場感知能力,對行業(yè)趨勢有自己的判斷;
6, 目標感強,具有很強的分析問題及解決問題能力;
7,具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力。 -
市場推廣員
3000-8000元2025-08-14梁女士人事專員薪資待遇:
1、薪資待遇:
試用底薪3000元,新人入司有專業(yè)培訓(xùn) 一對一老員工指導(dǎo),包教包會,簡單易上手;
轉(zhuǎn)正基本工資+提成+浮動獎金=綜合月薪6000-15000;新人月薪輕松過萬!
2、晉升機制:3個月一次晉升機會,晉升通道(店員—儲備店長—銷售經(jīng)理—運營總監(jiān))
3、福利待遇:各種補貼+五險+帶薪培訓(xùn)+團建+旅游+帶薪年假+不定期學(xué)習(xí)
公司介紹:
農(nóng)墾御配有機食品超市全國連鎖機構(gòu),主營來自央企全國農(nóng)墾35個墾區(qū)(如黑龍江農(nóng)墾北大荒),1700多個國營農(nóng)場的生態(tài)綠色有機食品(米面糧油,南北干貨,乳制品等300多品種),致力于創(chuàng)造消費者高品質(zhì)有機生活,目前農(nóng)墾系統(tǒng)連鎖店面、旗艦超市鋪設(shè)已覆蓋全國各地,預(yù)計在2023年將覆蓋全國所有縣級以上城市。期待您的加入!
福利體系:
1、公平晉升機會潛力驚人;
2、可享受五險和國家節(jié)假日
3、活動獎,季度獎,年終獎等豐厚獎金
4、員工生日會,生日蛋糕,生日紅包;
5、節(jié)日大禮包(春節(jié)、端午、中秋);
6、提供豐富多彩公司的員工活動和聚餐活動等等;
7、每月團建,每月2-3次近郊游,每年2次國內(nèi)外旅游,工作休閑兩不誤;
8、愉快輕松的工作環(huán)境,團結(jié)互助充滿正能量的工作氛圍;
這是一個積極向上充滿活力的團隊!
這里有廣闊的發(fā)展空間!
只要你有能力,必將在此大放異彩!
1、工作職責(zé):
負責(zé)店面宣傳,接待門店到訪客戶,向其講解公司產(chǎn)品。
與客戶溝通,組織品鑒會,售后跟進,輔助銷售日常事務(wù)
任職要求:
2、任職要求:
1)流利標準的普通話;口齒清楚、嗓音柔和、思維敏捷、善于溝通;
2)熟悉客戶服務(wù)工作規(guī)范,具有良好的服務(wù)意識,愿意承擔(dān)工作安排;
4)具有出色的溝通、協(xié)調(diào)能力,具備親和力,能夠獨立開展工作; -
質(zhì)量管理/測試
5000-8000元2025-08-14TengMeixingzheng@163.com主要職責(zé):
1. 負責(zé)編制質(zhì)量檢驗技術(shù)管理及指導(dǎo)操作性文件,指導(dǎo)質(zhì)量檢驗工作,實行規(guī)范化管理;
2. 負責(zé)內(nèi)外部產(chǎn)品質(zhì)量控制,處理突發(fā)、批量的質(zhì)量問題;
3.對產(chǎn)品內(nèi)、外部的質(zhì)量信息進行分析、傳遞、反饋、跟蹤、處置;
4.負責(zé)參與新品研發(fā)工作(PPAP\\\\APQP);
5.負責(zé)分析質(zhì)量趨勢(如CPK的變化,控制圖的預(yù)警等)上報有關(guān)部門;
6.負責(zé)檢驗員的技術(shù)培訓(xùn)及考核工作;
7.負責(zé)當(dāng)月質(zhì)量問題的統(tǒng)計、分析、處置(DPPM、RPPM、RTY、糾正預(yù)防措施和、8D);
8.負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù);
任職要求:
1、具備良好的客戶溝通能力及處理突發(fā)質(zhì)量問題的應(yīng)急能力;
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.、熟練使用OFFICE辦公軟件,會使用SPC、FMEA、PPAP、MSA、APQP等質(zhì)量技術(shù)方法;
4、較強的團隊協(xié)作意識。
晉升通道:質(zhì)量工程師——質(zhì)量主管——質(zhì)量經(jīng)理——運營總監(jiān)。無限學(xué)習(xí)成長空間。
約 3 個崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州產(chǎn)品運營招聘工資
¥
4230
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
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30.8%3K
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38.5%4K
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23.1%5K
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7.7%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州產(chǎn)品運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州產(chǎn)品運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。