柳州出差銷售招聘 logo

柳州出差銷售招聘

桂聘提供2025年10月柳州出差銷售最新招聘,城中區(qū)17條柳南區(qū)8條,平均工資約為4828元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多出差銷售銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-城中區(qū) 1人 瀏覽:32
2025-10-19
周先生
負(fù)責(zé)老板電器柳州及周邊縣份經(jīng)銷商網(wǎng)點(diǎn)的維護(hù)及新店開發(fā)工作,和當(dāng)?shù)氐慕?jīng)銷商及加盟合作伙伴把銷售網(wǎng)點(diǎn)鋪開,維護(hù)及建立長期跟蹤關(guān)系,需要有自己的交通工具(汽車),工作需出差柳州周邊縣份督促和指導(dǎo)經(jīng)銷商各項工作工作,有出差補(bǔ)助。
福利待遇:購買社保,工齡工資1年加100,。
任職要求: 25-35歲 大專以上學(xué)歷 從事過家電行業(yè)者優(yōu)先
工作時間:早上8:30-12:00,下午13:30-18:00

智能家居工程師

5000-8000元
柳州-城中區(qū)-紅星美凱龍家居廣西1號店 1人 家具 家居 投遞:1人 瀏覽:25
2025-10-19
董林巖
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)智能家居方案設(shè)計,產(chǎn)品配置清單的制定、強(qiáng)弱電管線的設(shè)計,負(fù)責(zé)公司各工程部門的智能化項目設(shè)備系統(tǒng)的安裝、編程、調(diào)試、并達(dá)到工程要求;
2、完善各項技術(shù)問題文檔,根據(jù)項目進(jìn)度協(xié)助銷售推進(jìn);
3、負(fù)責(zé)面向客戶對公司軟硬產(chǎn)品和解決方案進(jìn)行技術(shù)交流和引導(dǎo);
4、負(fù)責(zé)技術(shù)培訓(xùn)服務(wù),使客戶及相關(guān)人員快速掌握產(chǎn)品的安裝、測試、調(diào)試以及簡單故障定位以及處理方法;
5、負(fù)責(zé)協(xié)助解決智能家居項目工程實施過程中遇到的技術(shù)問題,現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)和異常問題維護(hù);
【任職要求】
1、20-35歲,計算機(jī)、電子電氣相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉智能家居系統(tǒng)及相關(guān)產(chǎn)品基本結(jié)構(gòu),具備兩年以上智能產(chǎn)品現(xiàn)場安裝、測試或相關(guān)項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備路由器,交換機(jī),無線AP覆蓋等通信網(wǎng)絡(luò)調(diào)試能力者優(yōu)先;
4、適應(yīng)出差工作,對項目進(jìn)行技術(shù)支持協(xié)調(diào);
5、較強(qiáng)的項目推動協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識,優(yōu)秀的團(tuán)隊合作精神。
6、有相關(guān)的CAD、電工、網(wǎng)絡(luò)、弱電工程師等證書者優(yōu)先錄用。
【薪資福利】
1、底薪+績效工資+銷售提成+項目提成+管理提成+股權(quán)分紅+福利
正常干:5000-8000元/月
努力干:8000-10000元/月
使勁干:10000-15000元/月
拼命干:月月過萬,上不封頂
2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+成長計劃培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+管理能力培訓(xùn))全方位助你成長(并帶薪+培訓(xùn)津貼的發(fā)放)全方位助你成長;
3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等;
4、獎金豐厚(日營銷小激勵、團(tuán)隊獎、活動獎金)等;
5、團(tuán)隊旅游機(jī)會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運(yùn)動會、體育活動、員工生日會等);
6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速,市場空間大,長達(dá)10年的行業(yè)品牌效應(yīng),市場相對好開發(fā),讓你薪資翻倍,提高生活質(zhì)量。
【上班時間】:
09:00-18:00(周日19:00)
【晉升通道】:
內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道
管理通道:智能家居工程師—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理
2025-10-19
費(fèi)旭鋒
一.〖工作內(nèi)容〗
1、作為區(qū)域銷售經(jīng)理,base地不限,主要負(fù)責(zé)廣西省內(nèi)區(qū)域所有城市的TOB客戶直銷業(yè)務(wù)工作,主要拓展STEAM類、素質(zhì)類、編程類、藝術(shù)類、機(jī)器人、創(chuàng)客類、幼兒園等,與機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、幼兒園負(fù)責(zé)人、B端客戶方建立聯(lián)系
2、維護(hù)及服務(wù)新老客戶下單、復(fù)購人工智能AI教育機(jī)器人相關(guān)產(chǎn)品(教學(xué)及比賽器具產(chǎn)品,非賣課、非招商加盟、非C端)
3、區(qū)域內(nèi)日常機(jī)器人大賽賽事溝通協(xié)調(diào)、區(qū)域市場活動、展會等參與及維護(hù)新老客戶
4、協(xié)同公司技術(shù)支持部門,做好客戶的日常服務(wù)、課程、競賽等支持
5、挖掘客戶需求、匹配解決方案,實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)客戶快速覆蓋從而完成銷售指標(biāo)
二.〖任職要求〗
1、大專以上學(xué)歷,本科優(yōu)先,32歲以下
2、有面銷經(jīng)驗,有機(jī)構(gòu)對接、機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗、B端客戶對接者優(yōu)先,必須有教育行業(yè)銷售經(jīng)驗(toc、tob、校區(qū)運(yùn)營、校長、督導(dǎo)、零售、機(jī)器人、樂高、編程、綜合素質(zhì)類、科創(chuàng)類、教育saas、陌拜、加盟運(yùn)營、市場推廣等)
3、懂校區(qū)運(yùn)營、了解機(jī)器人賽事經(jīng)驗者為佳
三.〖面試流程及安排〗
1、HRBP初試——復(fù)試——終試(面試通過后需在總部集中培訓(xùn)一周再回到區(qū)域工作,培訓(xùn)期間產(chǎn)生的差旅住宿酒店費(fèi)用公司承擔(dān))
2、區(qū)域工作地址為靈活辦公,線上上下班打卡即可,不需要固定坐班,負(fù)責(zé)省內(nèi)區(qū)域需要出差
3、公司屬于高新技術(shù)企業(yè),政府及國家輔助發(fā)展力度大,準(zhǔn)上市公司,目前TOB團(tuán)隊迅速擴(kuò)張中,晉升及發(fā)展空間大
四.〖工作時間及薪資、職位發(fā)展〗
1、工作時間 9:00-18:00(根據(jù)見客戶時間彈性安排工作),入職新人前期周一周二休(后續(xù)按正常周末雙休),節(jié)假日按法定休,入職即繳納當(dāng)?shù)匚咫U一金
2、底薪7~10k+高額提成,完全根據(jù)背景及面試表現(xiàn)能力具體定底薪(入職后業(yè)績優(yōu)異者可隨時調(diào)薪),歡迎優(yōu)秀伙伴!
3、優(yōu)質(zhì)背景及能力強(qiáng)者,3-6個月可晉升為省區(qū)管理,業(yè)務(wù)總親自帶教培訓(xùn)
五.〖公司介紹〗
1、上海鯨魚機(jī)器人科技有限公司專注于青少年人工智能與教育機(jī)器人領(lǐng)域,是集機(jī)器人軟硬件的設(shè)計、研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的高科技公司,目前我們已成為教育機(jī)器人賽道TOP。
2、上??偛课挥陂h行區(qū),是政府大力扶持的高新技術(shù)科技產(chǎn)業(yè)公司、閔行區(qū)重點(diǎn)企業(yè)、小巨人企業(yè)、上海市專新特新企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)等,目前政府批地擴(kuò)建占地35000平方的總部大樓+超級工廠+賽事場地,明年完工后入駐,同時也是國家政策和政府大力扶持的高新科創(chuàng)青少年教育的科技產(chǎn)品公司。
3、創(chuàng)始團(tuán)隊在AI與Robot領(lǐng)域擁有18年的技術(shù)與產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗,鯨魚的第一個夢想是為全球15億青少年提供教育機(jī)器人產(chǎn)品,是ENJOY AI的官方指定活動平臺,也是WRC世界機(jī)器人大賽指定比賽平臺,眾多賽事已進(jìn)入國家級白名單。
4、鯨魚機(jī)器人陸續(xù)發(fā)布了AI Module積木機(jī)器人、makeU智能積木系列以及WOBOT金屬積木機(jī)器人、Engin Bot工程積木機(jī)器人、CREATOR創(chuàng)新課程套裝,包括5大系列積木機(jī)器人的控制系統(tǒng)、傳感器系統(tǒng)、執(zhí)行器系統(tǒng)、編程系統(tǒng)、結(jié)構(gòu)系統(tǒng)均相互兼容、相互支撐,共同組成了從幼兒園至大學(xué)生3-22歲的創(chuàng)造力訓(xùn)練體系。
2025-10-19
文武
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖音、快手等短視頻拍攝出鏡,以及一些直播項目; 2、挖掘視頻創(chuàng)意選材,完成前期腳本策劃; 3、對于傳播有一定的敏銳度和嗅覺,研究平臺熱門視頻內(nèi)容,挖掘潛力玩法; 4、對線上獲取的銷售線索進(jìn)行整理 …… 語言\\技術(shù)等級\\持證情況\\電腦操作: CET4\\普通話等級證書\\熟練應(yīng)用office 其他:形象氣質(zhì)佳,性格開朗,工作主動性強(qiáng),能夠適應(yīng)出差
柳州-城中區(qū) 1人 瀏覽:15
2025-10-19
周先生
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)柳州市周邊縣份區(qū)域的業(yè)務(wù)開發(fā)及拓展工作,和當(dāng)?shù)氐慕?jīng)銷商及加盟合作伙伴把銷售網(wǎng)點(diǎn)鋪開,維護(hù)及建立長期合作跟蹤關(guān)系,本崗位工作需出差,有出差補(bǔ)助。本單位所經(jīng)營產(chǎn)品是:老板電器品牌。
2025-10-19
黃小姐
2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn) …… 、激勵、評價和考核; 5.了解市場的動態(tài),提出競爭性經(jīng)營對策,指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理,對促銷結(jié)果進(jìn)行分析,提高終端銷售; 6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進(jìn)專項建議方案 …… ; 7.完善和優(yōu)化公司零售營運(yùn)方案和考核制度,不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提升全員專業(yè)素養(yǎng); 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充,對店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查,及時處理貨品損益情況,防范內(nèi)盜; 9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析 …… 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗,五年以上終端銷售工作經(jīng)驗; 2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營運(yùn)操作流程,具有豐富的服裝貨品知識; 3.適應(yīng)長期出差,并且具備帶教能力; 4.會使用
2025-10-19
翁小姐
1、協(xié)助上級管理區(qū)域店面及店面管理,新店開業(yè)籌備工作,出差等 2、跟進(jìn)自營店的開業(yè)籌備、培訓(xùn)、日常營業(yè)、監(jiān)督指導(dǎo)、培訓(xùn)提升等店鋪的全程營運(yùn)工作; 3、進(jìn)行定期的巡店督導(dǎo)工作; 4、跟蹤自營店的銷售情況 …… ,分析后臺提供合理性建議提升銷售業(yè)績和控制庫存; 職位要求:能出差,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-10-19
翁小姐
工作內(nèi)容:完成上級安排的工作指示,管理自己區(qū)域的店面及店面管理; 跟進(jìn)自己區(qū)域的日常營業(yè)報表分析、審核補(bǔ)貨單、監(jiān)督指導(dǎo)銷售技巧、培訓(xùn)提升店長能力,提供合理性建議提升銷售業(yè)績和控制庫存等店鋪的全程營運(yùn)工作 …… ; 進(jìn)行定期的巡店督導(dǎo)工作; 薪資架構(gòu):試用期底薪3500,轉(zhuǎn)正之后2150加區(qū)域提成,平均到手7000-15000高薪誠聘等你來 職位要求:能出差,有管理區(qū)域經(jīng)驗。
2025-10-19
翁小姐
工作內(nèi)容:協(xié)助上級管理區(qū)域店面及店面管理,新店開業(yè)籌備工作,出差等 跟進(jìn)自營店的開業(yè)籌備、培訓(xùn)、日常營業(yè)、監(jiān)督指導(dǎo)、培訓(xùn)提升等店鋪的全程營運(yùn)工作; 進(jìn)行定期的巡店督導(dǎo)工作; 每日每周跟進(jìn)自營店的銷售情況 …… ,分析后臺提供合理性建議提升銷售業(yè)績和控制庫存; 薪資架構(gòu):試用期底薪3500+轉(zhuǎn)正之后4300+駐店銷售提成百分之三+出差補(bǔ)貼60-100一天+月休四天+升職,平均到手6000-8000高薪誠聘等你來 …… 職位要求:能出差,只要有銷售經(jīng)驗都可以培訓(xùn)。

自動化

3000-8000元
2025-10-19
姚小姐
一.工作職責(zé) 1、貫徹及執(zhí)行公司的銷售及市場計劃; 2、建立及管理本地區(qū)的分銷渠道;3、協(xié)調(diào)公司資源; 4、樹立及維護(hù)超爾崎品牌及形象,貫徹企業(yè)文化。 有很強(qiáng)的表達(dá)能力及一定的管理組織能力。 …… 1、電氣工程及自動化控制、機(jī)械工程及自動化、機(jī)電一體化、電子信息工程,自動化儀表等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、有工業(yè)自動化、機(jī)電一體化、工控等方向的工作經(jīng)驗更佳;3.具有從事DCS系統(tǒng)/熱工儀表銷售相關(guān)市場的開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先錄用 …… 觸摸屏、伺服及繼電器、接觸器、空開等低壓配電產(chǎn)品的功能應(yīng)用; 4、熟悉西門子、三菱、ABB、臺達(dá)等PLC編程軟件、WinCC等各種組態(tài)軟件,使用AutoCAD及其他畫圖軟件制作電氣圖紙; 5、有時需要出差 …… ,可適應(yīng)出差,具有良好的團(tuán)隊合作精神,3.具有開拓精神,具有良好的溝通能力和較強(qiáng)的語言表達(dá)能力;肯吃苦耐勞,性格外向,能有效的和客戶進(jìn)行溝通,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
2025-10-17
藍(lán)春亮
HR
執(zhí)行并完成產(chǎn)品年度銷售計劃; 2. 學(xué)術(shù)活動、會議的籌劃、組織和運(yùn)行; 3. 與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,為客戶提供滿意、周到的服務(wù); 4. …… 能適應(yīng)經(jīng)常性出差。 薪酬:5000元底薪+績效獎金+年終獎金,上不封頂 工作地點(diǎn):賀州

服裝督導(dǎo)

7000-12000元
柳州-城中區(qū)-聚寶大廈 1人 服飾 批發(fā) 瀏覽:25
2025-10-17
王國旦
適應(yīng)廣西范圍內(nèi)出差 【任職條件】 1、性別不限,大專以上學(xué)歷; 2、有2年以上鞋服行業(yè)店長經(jīng)驗或督導(dǎo)經(jīng)驗; 3、具備零售門店統(tǒng)籌力,管理經(jīng)驗及豐富的終端銷售技巧。

云計算售前

9000-14000元
柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮 1人 瀏覽:35
2025-10-15
楊振
售前技術(shù)支撐 配合銷售進(jìn)行客戶需求挖掘、技術(shù)交流、產(chǎn)品演示(如云平臺、混合云解決方案)。 …… 四、軟技能與特質(zhì) 溝通表達(dá):能清晰宣講方案、引導(dǎo)客戶需求,協(xié)調(diào)銷售/研發(fā)團(tuán)隊。 文檔能力:熟練編寫技術(shù)方案、競品分析報告、標(biāo)書(邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)節(jié)精準(zhǔn))。 …… 抗壓與學(xué)習(xí)力:base玉林,能適應(yīng)出差、高強(qiáng)度投標(biāo)周期;快速掌握新技術(shù)(如AI融合云服務(wù))。
2025-10-15
郭小姐
崗位名稱:設(shè)計師(開心吧)?????? ? 直接上級:市場部經(jīng)理 直接下級:無 ? 崗位職責(zé): 1、參與企業(yè)品牌、產(chǎn)品、銷售等營銷方案策劃; 2、設(shè)計制作、編輯產(chǎn)品或營銷活動等所需的宣傳、 …… 推廣物料圖片或視頻; 3、對接、處理往來廣宣品制作商業(yè)務(wù); 4、完成上級指派工作任務(wù) ? 工作環(huán)境: 1、工具(設(shè)備):臺式電腦、辦公桌椅、辦公用具 2、工作場所:辦公室 3、出差頻率:少
2025-10-15
蔣云波
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售;增加銷售渠道;公司主要產(chǎn)品屬于西式烘焙原材料(帶有烘焙技術(shù)的優(yōu)先); 職位要求:要求不高,主要是性格開朗大方、善于溝通就好了、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、需要有自己交通工具(汽車、電動車 …… 18歲-35歲之間 工作時間:8:30-18:00(星期天固定休息)有節(jié)假日; 薪資待遇:試用期1個月底薪2800、轉(zhuǎn)正后底薪3500+提成++全勤+出差補(bǔ)助費(fèi)50元/天、綜合薪資4000-8000;能力越高收入越多哦
約 49 個崗位
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柳州銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 6.3%
    2K
  • 21.7%
    3K
  • 20%
    4K
  • 17.8%
    5K
  • 11.7%
    6K-8K
  • 6.1%
    8K-1W
  • 6.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.3%
  • 初中
    0.5%
  • 高中
    1.1%
  • 中專
    1.4%
  • 大專
    2.7%
柳州銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.3%,初中占0.5%,高中占1.1%,中專占1.4%,大專占2.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.9%
  • 3-5年
    0.5%
柳州銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.9%,3-5年占0.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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