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柳州帶貨招聘

桂聘提供2025年8月柳州帶貨最新招聘,魚峰區(qū)18條柳北區(qū)12條,平均工資約為4242元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多帶貨主播/帶貨主播電商主播/帶貨主播招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-柳南區(qū)-百草園 1人 醫(yī)藥 瀏覽:6
2025-07-29
李文霞
崗位職責(zé):
1.嚴(yán)格按照藥品采購(gòu)管理制度等規(guī)定進(jìn)行藥品采購(gòu),確保從合法的企業(yè)購(gòu)進(jìn)合法的藥品;
2.負(fù)責(zé)收集供貨單位的合法資質(zhì)資料并按規(guī)定初審,在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)填寫首營(yíng)企業(yè)審批表;
3.負(fù)責(zé)了解供貨單位的生產(chǎn)狀況、質(zhì)量狀況,及時(shí)反饋信息,為質(zhì)量管理部門開展有針對(duì)性的質(zhì)量把關(guān)提供依據(jù);
4.負(fù)責(zé)收集供貨單位銷售人員以及送貨人員的合法資質(zhì)資料,并協(xié)助質(zhì)量管理部進(jìn)行審核和確認(rèn),確定人員合法身份;
5.負(fù)責(zé)收集經(jīng)營(yíng)品種的合法資料并按規(guī)定初審,在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)填寫首營(yíng)品種審批表;
6.負(fù)責(zé)與供貨單位核實(shí)貨物的運(yùn)輸信息;做好采購(gòu)記錄,并按規(guī)定保存;
7.負(fù)責(zé)與供貨單位核對(duì)隨貨同行單的差異;藥品的購(gòu)進(jìn)退出工作;
8.了解藥品售后質(zhì)量情況,協(xié)助做好不合格藥品的善后處理工作;
9.協(xié)助采購(gòu)部經(jīng)理做好本部門工作。
任職要求;
1、藥學(xué)類相關(guān)專業(yè),
2、在醫(yī)藥、醫(yī)療器材單位任職優(yōu)先。
3、熟悉藥品、耗材的基本知識(shí)、采購(gòu)流程;
4、熟練操作辦公軟件。
5、具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力及較強(qiáng)的談判能力。
6、工作認(rèn)真細(xì)致,具有高度的責(zé)任心,有一定的抗壓能力。

短視頻剪輯專員

4000-6000元
柳州-柳北區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:16
2025-07-29
吳聰璇
崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)電商帶貨視頻的全流程剪輯工作,根據(jù)商品的賣點(diǎn),高效輸出符合平臺(tái)傳播規(guī)律與用戶喜好的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容。
2. 獨(dú)立完成素材收集與整理,通過多渠道挖掘契合帶貨主題的視頻、音頻等素材,建立素材庫(kù)并定期更新優(yōu)化,確保素材資源豐富、適配業(yè)務(wù)需求。
3. 依據(jù)腳本需求,運(yùn)用專業(yè)剪輯技巧,對(duì)視頻進(jìn)行創(chuàng)意剪輯、特效添加、字幕制作、音頻處理等,精準(zhǔn)把控視頻節(jié)奏、畫面質(zhì)感和整體風(fēng)格,提升視頻吸引力與轉(zhuǎn)化率。
4. 跟進(jìn)視頻發(fā)布后的反饋數(shù)據(jù),結(jié)合用戶互動(dòng)、播放量、轉(zhuǎn)化率等指標(biāo),分析總結(jié)視頻效果,持續(xù)優(yōu)化剪輯策略與創(chuàng)作方向。
任職要求
1. 大專及以上學(xué)歷,影視制作、動(dòng)畫設(shè)計(jì)、數(shù)字媒體等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;1年以上帶貨視頻剪輯經(jīng)驗(yàn),有成功帶貨案例者優(yōu)先。
2. 熟練掌握剪映,capcut等視頻剪輯及后期制作軟件,具備優(yōu)秀的鏡頭語(yǔ)言表達(dá)能力和視覺審美能力。
3. 對(duì)電商行業(yè)及短視頻平臺(tái)(抖音、快手、視頻號(hào)等)有深入了解,熟悉帶貨視頻的創(chuàng)作邏輯與流量密碼,能敏銳捕捉熱點(diǎn)趨勢(shì)并靈活運(yùn)用到創(chuàng)作中。
4. 具備較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和執(zhí)行力,工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏工作,按時(shí)完成高強(qiáng)度剪輯任務(wù)。
5. 有良好的時(shí)間管理能力和抗壓能力,能夠在規(guī)定時(shí)間內(nèi)高效完成任務(wù),保障項(xiàng)目進(jìn)度。
薪資福利
工作時(shí)間:朝九晚六,大小周休息,法定節(jié)假日正常休假,加班有加班費(fèi)。
柳州-魚峰區(qū) 1人 包裝 餐飲 電子 投遞:1人 瀏覽:71
2025-07-29
覃經(jīng)理
*崗位類型:* 全職
*薪資范圍:* 3.5k-5k/月
*工作地點(diǎn):* 柳州窯埠古鎮(zhèn)
上班時(shí)間: * 9-12,13:30-17:30
休息時(shí)間:雙休,節(jié)假日正常放假
福利:零食下午茶、員工餐、入職轉(zhuǎn)正紅包等
以往經(jīng)驗(yàn)有食品、三農(nóng)類目?jī)?yōu)先!!!
食品/飲料,營(yíng)養(yǎng)膳食,三農(nóng),烹飪等,等女性粉絲人群類目達(dá)人
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開拓抖音、視頻號(hào),快手新媒體平臺(tái)帶貨達(dá)人,維護(hù)現(xiàn)有合作達(dá)人,拓展合作形式,以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向。
2、結(jié)合公司的品牌調(diào)性和產(chǎn)品,完成與帶貨達(dá)人的前期商務(wù)談判、排期,跟蹤整個(gè)商務(wù)合作的過程,包括達(dá)人寄樣,跟蹤達(dá)人直播。
3、有純傭BD合作經(jīng)驗(yàn),開拓能力強(qiáng);較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能較好地管理外部關(guān)系和內(nèi)外資源協(xié)同;
4、品牌方/MCN/團(tuán)長(zhǎng)商務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn),有食品類目抖音達(dá)人長(zhǎng)期合作資源優(yōu)先;
5、如以上專業(yè)經(jīng)驗(yàn)都沒有,屬于新手小白,希望你陽(yáng)光開朗,形象氣質(zhì)佳,對(duì)自己未來有清晰的規(guī)劃和定位,抗壓性強(qiáng),有自主創(chuàng)新的想法且具備落地的能力!
一、公司優(yōu)勢(shì)
1.公司有自己的[核心優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品線],都是[自主研發(fā)的產(chǎn)品],產(chǎn)品市場(chǎng)處于藍(lán)海市場(chǎng)。
2.公司有自己的[設(shè)計(jì)開發(fā)團(tuán)隊(duì)],公司[產(chǎn)品全自主設(shè)計(jì),具有原創(chuàng)性和獨(dú)特性]。
3.公司有自己的視覺設(shè)計(jì)人員,內(nèi)部可完成視覺制作。
4.公司有自己的工廠,產(chǎn)品有性價(jià)比,倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)貨充足,發(fā)貨能力強(qiáng),公司有足夠的優(yōu)勢(shì)。
5.團(tuán)隊(duì)氛圍活躍,人性化管理!
※因投遞簡(jiǎn)歷的候選人較多,無(wú)法做到所有人都回復(fù),如候選人不匹配,我方默認(rèn)不回復(fù)啦。同時(shí)感謝您投遞我們公司的簡(jiǎn)歷,也祝各位找到合適的工作∧_∧
2025-07-29
覃經(jīng)理
加分項(xiàng):有過速食品、食品類帶經(jīng)驗(yàn)

品牌商務(wù)

3000-5000元
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人 食品 瀏覽:77
2025-07-29
覃女士
品牌商務(wù) 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)為品牌找到合適的達(dá)人合作目標(biāo),品牌對(duì)達(dá)人有多種合作目標(biāo),包括帶銷售、新品宣傳、品牌知名度提升等等 負(fù)責(zé)達(dá)人的撮合建聯(lián),溝通具體的合作事宜,并日常維護(hù)達(dá)人關(guān)系,以建立穩(wěn)定的達(dá)人合作矩陣
1:各大銀行信用卡途期:停息掛賬、避免催收、避免訴 訟、停止罰息、違約金等費(fèi)用,最長(zhǎng)可分60期 2:互聯(lián)網(wǎng)金融/網(wǎng)平臺(tái):避免催收困擾,高額利息/ 罰息,減免超出司法保護(hù)上限利息!
柳州-魚峰區(qū) 1人 包裝 餐飲 電子 投遞:1人 瀏覽:364
2025-07-29
覃經(jīng)理
分析商品競(jìng)爭(zhēng)力,優(yōu)化庫(kù)存和供應(yīng)鏈協(xié)調(diào),避免斷或滯銷。 2.跟蹤競(jìng)品動(dòng)態(tài),調(diào)整商品結(jié)構(gòu)和賣點(diǎn),提升轉(zhuǎn)化率。
2025-07-29
曹經(jīng)理
2、組織商業(yè)的終端鋪會(huì)議, 增加公司產(chǎn)品在當(dāng)?shù)氐母采w。 3、保證貨款的及時(shí)回籠。 4、配合大區(qū)進(jìn)行產(chǎn)品推廣。

貨物專員

3000-4000元
2025-07-29
翁小姐
2、跟蹤新品回之后的售罄率和庫(kù)銷比,每二天提供一次補(bǔ)貨報(bào)表給貨物經(jīng)理。 3、每周提供一份排行前20的各類別產(chǎn)品報(bào)表(報(bào)表里面包含這三個(gè)點(diǎn),一個(gè)利潤(rùn)前20,一個(gè)營(yíng)業(yè)額前20,一個(gè)排名倒數(shù)20)。 …… (只針對(duì)周期性產(chǎn)品) 6、新品回前做好新品配貨表的配發(fā)。(根據(jù)店面商品架構(gòu)和類別庫(kù)存來精準(zhǔn)配貨)。
2025-07-29
周耿磊
目前公司主營(yíng)業(yè)務(wù): 1:各大銀行信用卡逾期:停息掛賬、避免催收、避免訴訟、停止罰息、違約金等費(fèi)用,最長(zhǎng)可分60期 2:互聯(lián)網(wǎng)金融 / 網(wǎng)平臺(tái):避免催收困擾,高額利息/罰息,減免超出司法保護(hù)上限利息
2025-07-29
蔣瓊
1.熟練掌握抖音電商的相關(guān)工具及規(guī)則; 2.負(fù)責(zé)對(duì)視頻帶、直播帶的優(yōu)化及流量投放; 3.制定相應(yīng)的工作計(jì)劃并提高業(yè)績(jī); 4.具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 5.配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成相應(yīng)管理。
提高店鋪點(diǎn)擊率瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 3、負(fù)責(zé)策劃店鋪活動(dòng),跟蹤平臺(tái)內(nèi)各種官方活動(dòng)及商家聯(lián)合活動(dòng),涉及具體運(yùn)營(yíng)活動(dòng)方案的策劃、制作和執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)制定店鋪產(chǎn)品定貨計(jì)劃,關(guān)注產(chǎn)品銷售情況,提前做補(bǔ)貨計(jì)劃避免斷;
2025-07-29
李朋
對(duì)接抖音快手達(dá)人帶,看好了再聯(lián)系
2025-07-29
崗位職責(zé)范圍: 1、負(fù)責(zé)拓展抖音達(dá)人合作,對(duì)意向合作達(dá)人建立帶合作關(guān)系,完成直播業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù),提升團(tuán)隊(duì)直播業(yè)績(jī)總產(chǎn)出; 2、直播合作相關(guān)談判,包括但不限于價(jià)格、合作模式、傭金、檔期、寄樣、合同等;

藥品采購(gòu)員

3000-4000元
柳州-柳南區(qū)-百草園 1人 醫(yī)藥 瀏覽:76
2025-07-29
李文霞
并協(xié)助質(zhì)量管理部進(jìn)行審核和確認(rèn),確定人員合法身份; 5.負(fù)責(zé)收集經(jīng)營(yíng)品種的合法資料并按規(guī)定初審,在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)填寫首營(yíng)品種審批表; 6.負(fù)責(zé)與供貨單位核實(shí)貨物的運(yùn)輸信息;做好采購(gòu)記錄,并按規(guī)定保存; 7.負(fù)責(zé)與供貨單位核對(duì)隨同行單的差異
約 51 個(gè)崗位
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柳州帶貨主播招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 4%
    2K
  • 26.3%
    3K
  • 41.4%
    4K
  • 20.2%
    5K
  • 1%
    6K-8K
  • 3%
    8K-1W
  • 4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 大專
    1%
柳州帶貨主播招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1%
柳州帶貨主播招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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