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柳州大數(shù)據(jù)工程師招聘

桂聘提供2025年4月柳州大數(shù)據(jù)工程師最新招聘,魚峰區(qū)6條柳南區(qū)4條,更多大數(shù)據(jù)工程師大數(shù)據(jù)開發(fā)etl大數(shù)據(jù)開發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 瀏覽:5
23小時(shí)前
周曉玲
【工作職責(zé)】
1.公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)及維護(hù),覆蓋公司電商、數(shù)字工廠、智慧營(yíng)銷的開發(fā);
2.與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)對(duì)接,根據(jù)產(chǎn)品需求設(shè)計(jì)相關(guān)技術(shù)方案和系統(tǒng)架構(gòu),分解團(tuán)隊(duì)開發(fā)任務(wù)并制定項(xiàng)目的開發(fā)進(jìn)度;
3.指導(dǎo)初中級(jí)工程師,定期開展web方向培訓(xùn)與分享,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)步;
4.主導(dǎo)項(xiàng)目技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān),對(duì)現(xiàn)有架構(gòu)、性能進(jìn)行優(yōu)化,參與技術(shù)方案制定與實(shí)施,相關(guān)開發(fā)文檔的整理與編寫。
【任職資格】
1.5年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉阿里大數(shù)據(jù)組件如MaxCompute、Dataphin、Flink等;
3.熟悉Java語言,具備扎實(shí)的Java基礎(chǔ),熟悉IO、多線程、Tomcat調(diào)優(yōu)等基礎(chǔ)技術(shù),對(duì)多線程使用、并發(fā)處理、JVM基本原理熟練掌握;
4.熟悉Spring、Spring Cloud等框架及原理;
5.熟悉MySQL的應(yīng)用開發(fā)、常見的性能調(diào)優(yōu)和可擴(kuò)展性設(shè)計(jì),了解Redis緩存技術(shù)和Hive等NoSQL數(shù)據(jù)庫;
6.有大型分布式系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn),熟悉高并發(fā)、高可用的常用解決方案和負(fù)載均衡、代理、緩存、MQ隊(duì)列等中間件以及事務(wù)、鎖、并發(fā)等實(shí)現(xiàn)機(jī)制 ;
7.熟悉SOA架構(gòu),對(duì)RPC、序列化、服務(wù)治理;
8.熟悉常用業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì),具備良好的編程能力;
9.具備技術(shù)規(guī)劃和設(shè)計(jì)能力,發(fā)現(xiàn)并解決架構(gòu)設(shè)計(jì)中存在的問題;
10. 有電商、ERP供應(yīng)鏈、MES、WMS相關(guān)領(lǐng)域研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者;有數(shù)據(jù)中臺(tái)、DBA相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
【職位愿景】
1.主要業(yè)務(wù)是與互聯(lián)網(wǎng)頭部企業(yè)合作,成長(zhǎng)和上升空間大;
2.團(tuán)隊(duì)其他成員年輕而富有激情,同時(shí)有業(yè)務(wù)資深專家和技術(shù)大拿引領(lǐng),負(fù)責(zé)人擁有多年金融機(jī)構(gòu)、大廠團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)、主持過大型的項(xiàng)目實(shí)施建設(shè),打怪升級(jí)路上不再孤單。
23小時(shí)前
劉*理
崗位職責(zé):
? 設(shè)計(jì)、開發(fā)并維護(hù)高效的ETL流程。
? 構(gòu)建并維護(hù)可靠的數(shù)據(jù)倉庫,支持業(yè)務(wù)分析和報(bào)告需求。
? 編寫復(fù)雜的SQL查詢,并優(yōu)化性能。
? 開發(fā)可擴(kuò)展且可復(fù)用于多個(gè)數(shù)據(jù)集的數(shù)據(jù)管道。
? 監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)性能,并根據(jù)需要修改IT服務(wù)。
? 與IT團(tuán)隊(duì)合作,建立必要的數(shù)據(jù)服務(wù)。
? 記錄所有過程,并確保所有系統(tǒng)符合最新的數(shù)據(jù)安全和隱私法規(guī)。
? 利用機(jī)器學(xué)習(xí)算法提高數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和效率。
? 確保數(shù)據(jù)完整性并遵守?cái)?shù)據(jù)治理和安全政策。
? 持續(xù)探索新工具和技術(shù),以改善數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和檢索過程。
任職要求:
? 計(jì)算機(jī)科學(xué)、工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士學(xué)位。
? 3年以上相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)。
? 在ETL流程和數(shù)據(jù)倉庫建設(shè)方面的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
? 精通SQL并有關(guān)系數(shù)據(jù)庫經(jīng)驗(yàn)。
? 數(shù)據(jù)建模和數(shù)據(jù)架構(gòu)知識(shí)。
? 有大數(shù)據(jù)技術(shù)(如Hadoop、Spark等)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
? 出色的分析和問題解決能力。
? 優(yōu)秀的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力。
福利和待遇:
極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資和福利待遇。
額外的項(xiàng)目交付獎(jiǎng)金和業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金。
2023年 & 2024年獲得金融時(shí)報(bào)頒發(fā)的亞太地區(qū)快速增長(zhǎng)公司獎(jiǎng)。
具備自我成長(zhǎng)的絕佳機(jī)會(huì),有潛力領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)團(tuán)隊(duì)。
與澳大利亞的團(tuán)隊(duì)成員和客戶密切合作,拓展您的國際經(jīng)驗(yàn)。
2025-04-18
韋*士
一、夾具檢具工程師的崗位職責(zé):
1.設(shè)計(jì)與開發(fā):
根據(jù)生產(chǎn)線的需求設(shè)計(jì)和開發(fā)夾具和檢具。
參與新項(xiàng)目的開發(fā),進(jìn)行方案設(shè)計(jì)與評(píng)審。
根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,完成夾具和檢具的方案評(píng)審、制造審核、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)。
2.制造與調(diào)試:
制造生產(chǎn)過程中必要的檢測(cè)工具和夾具。
負(fù)責(zé)檢測(cè)工具和夾具的調(diào)試,確保其性能和精度符合質(zhì)量控制要求。
3.維護(hù)與管理:
定期對(duì)檢測(cè)工具和夾具進(jìn)行檢查和維護(hù),確保其長(zhǎng)期有效性和準(zhǔn)確性。
負(fù)責(zé)計(jì)量器具的校準(zhǔn)與管理,嚴(yán)格按照公司管理流程使用計(jì)量器具。
4.數(shù)據(jù)分析與改進(jìn):
分析生產(chǎn)線上的數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)并解決可能存在的問題。
根據(jù)數(shù)據(jù)和生產(chǎn)線的需求,調(diào)整和改善檢測(cè)工具和夾具的設(shè)計(jì)。
5.安全與培訓(xùn):
負(fù)責(zé)制定安全措施,確保檢測(cè)工具和夾具的安全性,預(yù)防意外事故。
對(duì)生產(chǎn)人員進(jìn)行器具使用培訓(xùn)。
6.供應(yīng)鏈管理:
負(fù)責(zé)質(zhì)量部檢驗(yàn)設(shè)備、工具、夾具的設(shè)計(jì)、管理與采購。
二、技能和知識(shí):
熟練使用CAD、UG等設(shè)計(jì)軟件,能夠獨(dú)立完成設(shè)計(jì)任務(wù)。
需要對(duì)機(jī)械加工工藝有深入理解,包括車、洗、磨等機(jī)加工相關(guān)設(shè)備的操作。
三、職業(yè)素養(yǎng):
具有良好的職業(yè)素質(zhì)、責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神。
能夠獨(dú)立工作,具備解決問題的能力。
四、教育和工作經(jīng)驗(yàn):
大?;蛞陨蠈W(xué)歷,機(jī)電一體化、機(jī)械設(shè)計(jì)或模具設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)。
至少兩年以上的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉夾具或檢具的設(shè)計(jì)和制作流程。
五、夾具檢具工程師需具備扎實(shí)的機(jī)械制造專業(yè)知識(shí),熟練使用二維和三維制圖軟件,以及良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。同時(shí)還需要具備較強(qiáng)的解決問題和數(shù)據(jù)分析能力。
柳州-柳南區(qū) 1人 汽車 瀏覽:25
2025-04-16
汽車車身車門設(shè)計(jì)工程師 1、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)要求,制定車身車門及零部件設(shè)計(jì)策略方案,完成項(xiàng)目前期對(duì)標(biāo)分析和工程分析; 2、能熟練建模,完成數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與發(fā)布,并及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目開發(fā)中存在問題,協(xié)調(diào)、跟蹤和督導(dǎo)供應(yīng)商解決相關(guān)問題

開閉件工程師

8000-12000元
2025-04-16
汽車開閉件工程師 汽車車門 發(fā)動(dòng)機(jī)蓋工程師 崗位地址:廣西在柳州 工作職責(zé): 配合系統(tǒng)完成車門發(fā)動(dòng)機(jī)蓋開閉件系統(tǒng)的設(shè)計(jì)任務(wù);完成標(biāo)桿樣車開閉件的相關(guān)數(shù)據(jù)處理工作;完成開閉件零部件3D建模模設(shè)計(jì)出圖工作
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 5人 汽車 瀏覽:8
2025-04-16
職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)車聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,以及大數(shù)據(jù)分析平臺(tái)規(guī)劃設(shè)計(jì); 2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)產(chǎn)品的建模及日常運(yùn)營(yíng)分析,并指導(dǎo)開發(fā)人員實(shí)現(xiàn)分析報(bào)表; 3.對(duì)接業(yè)務(wù)部門大數(shù)據(jù)分析需求獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì) 任職要求 …… : 1.學(xué)歷:本科以上學(xué)歷; 2.專業(yè):計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)相關(guān)專業(yè); 3.資歷:3年及以上數(shù)據(jù)分析及建模經(jīng)驗(yàn)
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 5人 汽車
2025-04-16
包括數(shù)據(jù)的開發(fā)、圖紙的發(fā)布、工程問題解決等等; 2、定義產(chǎn)品或子系統(tǒng)的關(guān)鍵特征,根據(jù)功能需要和周邊條件獨(dú)立完成零件或子系統(tǒng)的設(shè)計(jì); 3、面向制造和裝配而設(shè)計(jì),同時(shí)考慮成本,耐久性和可維修性,定義恰當(dāng)?shù)某叽绾凸钜钥刂瞥叽?…… 確定零件要求和試驗(yàn)規(guī)范; 4、為造型師提供工程設(shè)計(jì)的準(zhǔn)則,并依據(jù)總布置圖,典型斷面和法規(guī)要求設(shè)計(jì); 5、維護(hù)零件清單并保證全球描述系統(tǒng)中零件發(fā)布正確; 6、帶領(lǐng)多功能小組解決工程問題,小組成員有:制造工程師 …… ,供應(yīng)商,采購員,供應(yīng)商質(zhì)量控制工程師,質(zhì)量工程師和其他部門的設(shè)計(jì)發(fā)布工程師,問題解決后可以更新DFMEA并進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)總結(jié); 崗位要求: 學(xué)歷:全日制本科及以上 專業(yè):工程技術(shù) 相關(guān)認(rèn)證:畢業(yè)證、
高級(jí)數(shù)據(jù)庫工程師(DBA) 技能要求: 1.至少了解SqlServer、MySQL、Oracle、PostgreSQL、MongoDB、Redis等關(guān)系和非關(guān)系數(shù)據(jù)庫3種以上。 …… 崗位職責(zé): 1.設(shè)計(jì)、搭建數(shù)據(jù)庫集群,保證數(shù)據(jù)庫高可用,以及數(shù)據(jù)安全。 2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫的性能監(jiān)控、并對(duì)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行分析和優(yōu)化,跟蹤數(shù)據(jù)庫問題,處理故障與容災(zāi)恢復(fù)。 …… 4.根據(jù)需求設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)庫,并根據(jù)業(yè)務(wù)編寫數(shù)據(jù)流圖表,方便開發(fā)團(tuán)隊(duì)了解數(shù)據(jù)走向。

BMS應(yīng)用工程師

10000-15000元
柳州-魚峰區(qū) 2人 電子 電力 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:20
2025-04-16
韋海芳
HR
項(xiàng)目開發(fā)工作; 3、有海外BMS項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 技能技巧要求: 1、熟悉整車電氣架構(gòu)、BMS功能應(yīng)用、電池參數(shù)特性;具備整車調(diào)試或BMS相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉CANOE、CANTEST數(shù)據(jù)接收 …… XCP)及UDS診斷協(xié)議; 4、要求通過CET-4,口語良好優(yōu)先; 5、良好的溝通交流能力,清晰的邏輯思路,能在跨部門設(shè)計(jì)交流、零部件開發(fā)等過程中落實(shí)工作行動(dòng); 6、了解BMS基本策略,可協(xié)同BMS工程師對(duì)電池上下電流程等做優(yōu)化工作
2025-04-16
甘華鋒
負(fù)責(zé)企業(yè)調(diào)研工作,了解客戶需求;并解決客戶提出軟件需求,解決并演示金蝶軟件; 制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,系統(tǒng)流程藍(lán)圖設(shè)計(jì); 軟件操作培訓(xùn); 售后問題處理;只招聘熟悉金蝶軟件,或者其它ERP軟件的工程師,待遇面談 …… 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):大數(shù)據(jù)·互聯(lián)網(wǎng)·計(jì)算機(jī)軟件
2025-04-16
小吳
室內(nèi)空氣檢測(cè)和治理,除甲醛治理師,除甲醛施工。 職位招聘2人
2025-04-13
藍(lán)春亮
HR
參與公司數(shù)據(jù)治理標(biāo)準(zhǔn)與制度體系建設(shè),包括元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)架構(gòu)、數(shù)據(jù)生命周期等; 2. 參與制定數(shù)據(jù)治理規(guī)劃及實(shí)施方案,協(xié)助推動(dòng)數(shù)據(jù)治理整體工作及跨部門之間的組織協(xié)調(diào)工作; 3. …… 參與數(shù)據(jù)治理實(shí)施工作,包括數(shù)據(jù)治理需求調(diào)研、數(shù)據(jù)質(zhì)量規(guī)則配置等,協(xié)助推進(jìn)整體方案落地和實(shí)施; 4. …… 深度參與制定并落實(shí)數(shù)據(jù)治理策略、數(shù)據(jù)安全管控策略、數(shù)據(jù)應(yīng)用管控策略,完成數(shù)據(jù)倉庫開發(fā)實(shí)施,支撐數(shù)據(jù)開發(fā)應(yīng)用。 7. 協(xié)同處理數(shù)據(jù)倉庫開發(fā)運(yùn)維日常問題,保障穩(wěn)定運(yùn)行。 任職要求 1. …… 有資源管理和治理、或設(shè)計(jì)過大數(shù)據(jù)資源管控方案,或有大數(shù)據(jù)架構(gòu)部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5. 具備良好的產(chǎn)品理念和數(shù)據(jù)敏感度,優(yōu)秀的數(shù)據(jù)產(chǎn)品抽象能力和邏輯思維; 6. …… 有大型企業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)公司數(shù)據(jù)治理團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-04-13
黃先生
崗位職責(zé)(負(fù)責(zé)其中一項(xiàng)或幾項(xiàng)工作): 1.負(fù)責(zé)視覺/雷達(dá)/目標(biāo)檢測(cè)/數(shù)據(jù)閉環(huán)等算法開發(fā)! …… 2.負(fù)責(zé)深度學(xué)習(xí)模型訓(xùn)練、加速、裁剪和部署等 3.負(fù)責(zé)交通參與者(車輛、行人等)算法的開發(fā); 4.與自動(dòng)駕駛系統(tǒng)其他模塊工程師協(xié)同完成系統(tǒng)聯(lián)調(diào)工作。 …… 崗位要求: 1.數(shù)學(xué)、電子信息、計(jì)算機(jī)、車輛、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),經(jīng)驗(yàn)豐富者不限制學(xué)歷; 2.熟悉Linux環(huán)境,具備良好的C++編程能力; 3.具有視覺、激光點(diǎn)云、感知融合、數(shù)據(jù)閉環(huán)、目標(biāo)檢測(cè)等至少一項(xiàng)工作經(jīng)驗(yàn)
2025-04-13
3、收集統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量數(shù)據(jù),對(duì)生產(chǎn)過程中數(shù)據(jù)的真實(shí)性負(fù)責(zé),形成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)趨勢(shì)分析報(bào)告,上報(bào)主管和部門經(jīng)理。對(duì)排名前3項(xiàng)問題進(jìn)行解決及跟蹤改善對(duì)策措施的落實(shí)、執(zhí)行情況。 …… 監(jiān)督生產(chǎn)線4M變更風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及執(zhí)行情況 8、對(duì)關(guān)鍵工序進(jìn)行不定期檢查,防止批量性 9、參與新產(chǎn)品的先期質(zhì)量策劃工作,運(yùn)用評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)庫主導(dǎo)各階段評(píng)審,跟蹤各階段問題點(diǎn)關(guān)閉 10、與研發(fā)工程師、IE工程師共同進(jìn)行
崗位職責(zé):寬帶中臺(tái)支撐、智家工程師的寬帶裝機(jī)、故障訂單調(diào)度、數(shù)據(jù)通報(bào)分析等。 任職條件:溝通能力強(qiáng),有一定的數(shù)據(jù)分析能力,大專以上學(xué)歷
約 18 個(gè)崗位

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