柳州法律電話銷售招聘 logo

柳州法律電話銷售招聘

桂聘提供2025年7月柳州法律電話銷售最新招聘,城中區(qū)21條魚峰區(qū)9條,平均工資約為4664元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多電話銷售電話銷售邀約專員銷售專員電話銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-10
蔣姐
人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電話去電精準(zhǔn)客戶、添加客戶微信、給客戶提供法務(wù)咨詢、促使成單;
試用期1-3個(gè)月,能力好的一個(gè)月可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,基本所有人都是一個(gè)月,公司平均工資5000-7000,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)者可達(dá)12000以上上不封頂,前三名還有排名獎(jiǎng)勵(lì);
2、階梯式提成,出單量越高,提成比例就越高;
3、入職會(huì)有專業(yè)培訓(xùn),不需要自己找客源,歡迎想賺錢的小可愛加入我們~
福利:
五險(xiǎn)、享受帶薪年假、員工聚餐、團(tuán)建活動(dòng)
工作時(shí)間:
早八點(diǎn)半晚六 周末雙休
任職要求:
1、良好的溝通能力,服從管理;
2、做過保險(xiǎn)、貸款、代理記賬電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、男女不限,年齡20-30之間,對(duì)銷售崗位熱愛,想通過自己的努力改變現(xiàn)有的生活,提升生活品質(zhì);
2025-07-10
馮女士
人事
崗位職責(zé):
1,通過電話外呼平臺(tái)系統(tǒng)聯(lián)系逾期客戶,通知引導(dǎo)客戶正確還款,維護(hù)客戶個(gè)人信用記錄;及時(shí)更新完善客戶信息;(無需銷售);
2,登記溝通過程中與客戶的溝通信息,并安排下次跟進(jìn)時(shí)間;
3,絕無銷售成分,不受經(jīng)濟(jì)周期影響,理智氣壯踏實(shí)不求人.
4,針對(duì)困難客戶,提供方案督促客戶還款.
任職要求:
1,年齡18-36周歲左右者優(yōu)先,男女不限;
2,熟悉掌握常用電腦軟件;
3,具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì),較強(qiáng)的溝通能力,邏輯思維清儀,反應(yīng)靈敏;
4,工作態(tài)度積極進(jìn)取,抗壓能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排;
5,有銀行或外包公司信用卡催收,客服經(jīng)驗(yàn),銷售,電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;
6,無犯罪記錄,無不良征信記錄,忠于職守;
7, 接受應(yīng)屆畢業(yè)生、殘疾人。
工作時(shí)間:朝九晚六,午休1.5小時(shí)
待遇福利
1,薪資:無責(zé)任底薪+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+激勵(lì)+高績效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)(提成獎(jiǎng)金在催收行業(yè)中高)
普通話務(wù)員平均月收入6000-10000元
高級(jí)話務(wù)員平均月收入10000元以上
2,保險(xiǎn):為錄用員工購買五險(xiǎn);
3,假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律規(guī)定帶薪享受放假;
4,活動(dòng):不定期組織聚餐,旅游,團(tuán)建活動(dòng);
5,其他福利:外訪津貼,節(jié)日福利;
6,帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn);
7,晉升機(jī)制:普通話務(wù)-骨干-組長-主管-經(jīng)理,提供廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái),公平的晉升機(jī)制
8, 歡迎有強(qiáng)烈賺錢欲望,不安于現(xiàn)狀的人士加入
無固定辦公點(diǎn) 1人 1年以上 大專以上 法律 計(jì)算機(jī) 生物科技 投遞:3人 瀏覽:759
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
2025-07-05
孫女士
人事主管
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司整體年度月銷售目標(biāo)實(shí)施銷售計(jì)劃,維護(hù)拓展區(qū)域市場(chǎng)的客戶,完成年度銷售目標(biāo);
2、收集客戶基礎(chǔ)信息及資料,對(duì)客戶進(jìn)行有效畫像;
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售合同的談判與簽訂工作,及時(shí)按照業(yè)務(wù)合同規(guī)定和公司要求回款;
4、搜集產(chǎn)品臨床應(yīng)用評(píng)價(jià)意見、質(zhì)量事故、不良事件等信息,進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查;
5、搜集市場(chǎng)信息,了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析市場(chǎng)趨勢(shì),把握最新銷售信息提供給部門上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);
6、收集競爭對(duì)手產(chǎn)品信息,找出對(duì)比性,挖掘公司產(chǎn)品的亮點(diǎn),并對(duì)公司市場(chǎng)拓展提出合理化建議
7、參加公司組織各種培訓(xùn)和會(huì)議,豐富產(chǎn)品專業(yè)知識(shí),提高個(gè)人銷售素質(zhì),為客戶提供專業(yè)咨詢;
8、配合完成對(duì)應(yīng)客戶招投標(biāo)相關(guān)工作;
9、負(fù)責(zé)組織并參與相關(guān)學(xué)術(shù)交流會(huì)議、教育培訓(xùn)、市場(chǎng)推廣活動(dòng)等任職要求:
10、按時(shí)日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào),反饋工作情況
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,有醫(yī)療銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,可妥善處理人際關(guān)系;勤奮踏實(shí),細(xì)心,有責(zé)任心、能吃苦耐勞;
3、熟悉市場(chǎng)營銷,對(duì)市場(chǎng)營銷工作有較深刻認(rèn)知,有良好的市場(chǎng)判斷力和開拓能力;
4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)嗅覺,較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí);
5、具備信息收集、分析、處理能力。
約 3 個(gè)崗位
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柳州電話銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 4.6%
    2K
  • 36.8%
    3K
  • 20.7%
    4K
  • 16.1%
    5K
  • 12.6%
    6K-8K
  • 4.6%
    8K-1W
  • 4.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 中專
    2.2%
柳州電話銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,中專占2.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
柳州電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。
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