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柳州店鋪流量運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年8月柳州店鋪流量運(yùn)營(yíng)最新招聘,魚峰區(qū)4條城中區(qū)2條,平均工資約為4201元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多店鋪流量運(yùn)營(yíng)電商運(yùn)營(yíng)/網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)電商運(yùn)營(yíng)專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
10小時(shí)前
1.負(fù)責(zé)電商平臺(tái)(如天貓/京東/抖音等)店鋪日常維護(hù)及信息優(yōu)化;
2、負(fù)責(zé)店鋪改版策劃、產(chǎn)品上架、推廣等運(yùn)營(yíng)與管理工作,提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量;
3、分析店鋪每日營(yíng)運(yùn)情況,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),發(fā)掘內(nèi)在問(wèn)題,有針對(duì)性的提出解決辦法;
4、分析行業(yè)市場(chǎng)走向,對(duì)競(jìng)爭(zhēng)店鋪與產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,通過(guò)分析及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略和店鋪主推方向;從而提升店鋪流量引入、轉(zhuǎn)化,擴(kuò)大銷售量。
5、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)、倉(cāng)儲(chǔ)進(jìn)行工作溝通和協(xié)調(diào),并提出改進(jìn)方案;
6、負(fù)責(zé)與平臺(tái)人員的對(duì)接以及活動(dòng)資源爭(zhēng)取。
任職條件:
1、有線上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)模式及運(yùn)營(yíng)規(guī)則;
3、熟悉線上活動(dòng)的各類推廣手段和工具,具有良好推廣能力和執(zhí)行能力,能獨(dú)立策劃店鋪促銷活動(dòng)方案;
4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、文案能力及溝通能力;
5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神、抗壓能力、執(zhí)行力。
崗位職責(zé):
1.店鋪維護(hù)與優(yōu)化:負(fù)責(zé)電商平臺(tái)店鋪的整體運(yùn)營(yíng),包括商品上下架、價(jià)格調(diào)整、庫(kù)存監(jiān)控、頁(yè)面優(yōu)化等,確保店鋪信息的準(zhǔn)確性和吸引力。
定期分析店鋪數(shù)據(jù),如流量、轉(zhuǎn)化率、銷售額等,根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,提升店鋪表現(xiàn)。
2.活動(dòng)策劃與執(zhí)行:根據(jù)電商平臺(tái)節(jié)奏及節(jié)假日,策劃并執(zhí)行各類促銷活動(dòng),如限時(shí)折扣、滿減優(yōu)惠、優(yōu)惠券發(fā)放等,提高店鋪曝光度和銷售額。
監(jiān)控活動(dòng)效果,及時(shí)調(diào)整活動(dòng)策略,確?;顒?dòng)目標(biāo)的達(dá)成。
3.客戶關(guān)系管理:通過(guò)在線聊天工具、郵件或電話等方式處理客戶咨詢、投訴和建議,提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度。定期收集客戶反饋,分析客戶需求,為產(chǎn)品開發(fā)和營(yíng)銷策略調(diào)整提供依據(jù)。
4.競(jìng)品分析與市場(chǎng)調(diào)研:持續(xù)關(guān)注競(jìng)品動(dòng)態(tài),分析競(jìng)品優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),為店鋪運(yùn)營(yíng)策略提供參考。進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解行業(yè)趨勢(shì)、消費(fèi)者偏好變化,為產(chǎn)品選品和營(yíng)銷活動(dòng)策劃提供依據(jù)。
5.團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通:與產(chǎn)品設(shè)計(jì)、倉(cāng)儲(chǔ)物流、客服等部門緊密合作,確保商品信息準(zhǔn)確、庫(kù)存充足、物流順暢。參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議,分享運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)和最佳實(shí)踐,共同提升團(tuán)隊(duì)整體運(yùn)營(yíng)能力。
任職要求:
1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、信息管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力,能熟練使用Excel、SPSS等數(shù)據(jù)分析工具。
3.熟悉電商平臺(tái)(如:1688、淘寶、京東、拼多多、抖音、小紅書等)操作規(guī)則及推廣工具,有至少1年以上電商運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí),能夠妥善處理客戶問(wèn)題。
對(duì)電子商務(wù)行業(yè)有高度熱情,持續(xù)學(xué)習(xí)新知識(shí),緊跟行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。
崗位經(jīng)驗(yàn):
1.曾在電商平臺(tái)(如天貓、京東、拼多多等)擔(dān)任過(guò)運(yùn)營(yíng)角色,熟悉店鋪運(yùn)營(yíng)流程。
2.參與過(guò)大型促銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,具備活動(dòng)策劃和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
3.有過(guò)競(jìng)品分析和市場(chǎng)調(diào)研經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成市場(chǎng)分析報(bào)告。
4.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與不同部門有效溝通,共同推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。
2025-08-14
覃經(jīng)理
*崗位類型:* 全職
*薪資范圍:* 4-7k/月
*工作地點(diǎn):* 柳州窯埠古鎮(zhèn)
上班時(shí)間: * 9-12,13:30-17:30
休息時(shí)間:雙休,節(jié)假日正常放假
福利:零食下午茶、員工餐、入職轉(zhuǎn)正紅包等
### **崗位職責(zé):**
1. **店鋪全盤運(yùn)營(yíng)**
- 負(fù)責(zé)京東自營(yíng)/POP店鋪整體運(yùn)營(yíng),制定月度/季度銷售目標(biāo)及推廣預(yù)算,主導(dǎo)方便食品類目排名提升
- 優(yōu)化商品結(jié)構(gòu):根據(jù)速食行業(yè)趨勢(shì)(如地域口味偏好、一人食場(chǎng)景)調(diào)整SKU布局,策劃組合裝、嘗鮮裝等差異化產(chǎn)品矩陣
2. **流量與轉(zhuǎn)化優(yōu)化**
- 精準(zhǔn)運(yùn)營(yíng)京東站內(nèi)資源(秒殺/閃購(gòu)/領(lǐng)券中心),策劃\"早餐速食季\"\"宵夜專場(chǎng)\"等主題活動(dòng)
- 優(yōu)化詳情頁(yè)賣點(diǎn)(如3分鐘即食、非油炸工藝),主導(dǎo)A/B測(cè)試提升轉(zhuǎn)化率,針對(duì)性設(shè)計(jì)差評(píng)防御話術(shù)
3. **數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策**
- 監(jiān)控競(jìng)品動(dòng)態(tài),通過(guò)商智數(shù)據(jù)分析用戶畫像,調(diào)整定價(jià)與促銷策略
- 定期輸出經(jīng)營(yíng)報(bào)告(DSR評(píng)分、搜索排名、ROI),提出庫(kù)存周轉(zhuǎn)率優(yōu)化方案
4. **跨部門協(xié)同**
- 聯(lián)動(dòng)直播團(tuán)隊(duì)打造\"京東直播+店鋪引流\"閉環(huán),策劃專屬京東價(jià)套餐
- 協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、客服、供應(yīng)鏈部門,確保頁(yè)面視覺(jué)統(tǒng)一性、差評(píng)24小時(shí)響應(yīng)、爆款預(yù)庫(kù)存充足
### **任職要求:**
- **硬性條件**
- 2年以上京東店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有方便食品/糧油調(diào)味類目TOP商家經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
- 精通京東商智、京準(zhǔn)通、京東飯粒等后臺(tái)工具,熟悉京東搜索權(quán)重規(guī)則(如GMV+評(píng)價(jià)增速)
- 有京東小二對(duì)接資源,熟悉平臺(tái)活動(dòng)提報(bào)流程(如S級(jí)大促資源位申請(qǐng))
- **核心能力**
- 擅長(zhǎng)食品類目賣點(diǎn)包裝(如地域特色粉面可強(qiáng)調(diào)原產(chǎn)地背書)
- 具備爆款打造經(jīng)驗(yàn),曾主導(dǎo)單鏈接月銷50萬(wàn)+案例者加分
- 對(duì)京東用戶消費(fèi)心理敏感(如PLUS會(huì)員偏好高性價(jià)比組合裝)
### **薪資福利:**
- 薪資構(gòu)成:底薪+提成
- 資源支持:配備專業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)+主播團(tuán)隊(duì)
- 特色福利:每月新品試吃權(quán)、員工餐、下午茶
### **工作亮點(diǎn):**
- 操盤大店,主導(dǎo)從基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)到品牌化的升級(jí)路徑 。
- 團(tuán)隊(duì)擁有成熟供應(yīng)鏈支持。
※因投遞簡(jiǎn)歷的候選人較多,無(wú)法做到所有人都回復(fù),如候選人不匹配,我方默認(rèn)不回復(fù)啦。同時(shí)感謝您投遞我們公司的簡(jiǎn)歷,也祝各位找到合適的工作∧_∧
2025-08-14
工作內(nèi)容: 1.獨(dú)立負(fù)責(zé)1688店鋪運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)店鋪整體規(guī)劃.網(wǎng)銷寶,標(biāo)王,競(jìng)店分析.銷售等工作; 2.提高店鋪訪客數(shù).點(diǎn)擊率.瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,制定每月銷售計(jì)劃,完成公司的目標(biāo)銷售額; 3.精通活動(dòng)報(bào)名及活動(dòng)布局跟進(jìn) …… ,熟悉自然流量來(lái)源及獲取方式;4.對(duì)于行業(yè)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手推廣手法進(jìn)行跟蹤分析。 …… 職位要求: 1.3年以上1688店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2.精通1688店鋪的推廣和技維護(hù)方的法巧; 3.對(duì)市場(chǎng)有敏銳的觸覺(jué),擅長(zhǎng)結(jié)合實(shí)際改善店面的經(jīng)營(yíng)績(jī)效; 4.思維敏銳,有良好的溝通能力,有敏銳的市場(chǎng)分析能力
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng) 1人 批發(fā) 食品 瀏覽:3
2025-08-14
梁一貴
崗位職責(zé): 1、分析店鋪產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),手機(jī)分析行業(yè)運(yùn)營(yíng)策略,量化運(yùn)營(yíng)指標(biāo),明確運(yùn)營(yíng)方式方法,完成任務(wù)和指標(biāo); 2、通過(guò)數(shù)據(jù)分析,組織建立和完善用戶體系,關(guān)注用戶各個(gè)生命周期,維護(hù)新老用戶,確保用戶活躍度對(duì)用戶進(jìn)行分層研究和分類營(yíng)銷 …… ; 3、分析產(chǎn)品使用數(shù)據(jù),分析和挖掘用戶需求; 4、負(fù)責(zé)店鋪的整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)性工作; 5、保證店鋪的正常運(yùn)作,優(yōu)化店鋪及商品排名; 6、負(fù)責(zé)店鋪推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量 …… ,完成店鋪銷售目標(biāo); 7、整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù);流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶管理,及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施,給出確實(shí)可行的改進(jìn)方案; 任職資格: 1、熟悉電子商務(wù)等網(wǎng)絡(luò)銷售平臺(tái)、 …… 操作流程和后臺(tái)管理; 2、熟悉商城管理的各個(gè)流程及規(guī)則及有相關(guān)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)營(yíng); 3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,熟悉數(shù)據(jù)收集、整理與分析,具備數(shù)據(jù)分析與解決問(wèn)題的能力; 4、熱愛工作。
2025-08-14
覃經(jīng)理
一、崗位職責(zé) (一)商品運(yùn)營(yíng) 1.負(fù)責(zé)商品上架、優(yōu)化(標(biāo)題、主圖、詳情頁(yè)、SKU設(shè)置等),確保信息準(zhǔn)確且符合平臺(tái)規(guī)則。分析商品競(jìng)爭(zhēng)力,優(yōu)化庫(kù)存和供應(yīng)鏈協(xié)調(diào),避免斷貨或滯銷。 …… (二)流量運(yùn)營(yíng)與推廣 1.熟悉拼多多流量分配機(jī)制(如自然搜索、場(chǎng)景推廣、秒殺活動(dòng)等),制定推廣計(jì)劃。 2.操作直通車、多多進(jìn)寶等付費(fèi)推廣工具,優(yōu)化ROI(投入產(chǎn)出比)。 …… 2.管理會(huì)員體系或私域流量(如社群、客服號(hào)),提升復(fù)購(gòu)率。 3.分析用戶行為數(shù)據(jù),優(yōu)化用戶觸達(dá)路徑(Push、短信營(yíng)銷等)。 …… 3.根據(jù)行業(yè)趨勢(shì)和平臺(tái)政策調(diào)整運(yùn)營(yíng)方向。 (六)平臺(tái)規(guī)則與風(fēng)控 1.熟悉拼多多規(guī)則(如發(fā)貨時(shí)效、售后處理、評(píng)分機(jī)制),避免違規(guī)處罰。 2.配合客服部處理客訴問(wèn)題,維護(hù)店鋪評(píng)分和口碑。 …… 二、崗位要求 項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):獨(dú)立運(yùn)營(yíng)快消類目拼多多店鋪1年以上。 技能工具:熟悉拼多多商家后臺(tái)、數(shù)據(jù)分析工具(如多多情報(bào)通)、Excel/SQL。
2025-08-14
覃經(jīng)理
店鋪運(yùn)營(yíng)】 * 負(fù)責(zé)天貓店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理,包括商品上架、頁(yè)面優(yōu)化、活動(dòng)策劃、推廣投放等。 * 制定并執(zhí)行店鋪年度、季度、月度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,完成銷售目標(biāo)。 …… * 分析店鋪數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升店鋪流量、轉(zhuǎn)化率及客單價(jià)。 * 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品情況,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。 2. 【產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)】 * 優(yōu)化產(chǎn)品詳情頁(yè),提升產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率。 …… 【營(yíng)銷推廣】 * 策劃并執(zhí)行店鋪各類營(yíng)銷活動(dòng),如聚劃算、百億補(bǔ)貼等。 * 制定推廣計(jì)劃,合理使用直通車等工具,提升店鋪流量。 …… * 近2年內(nèi)有天貓運(yùn)營(yíng)經(jīng)歷,半年以上天貓運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉天貓平臺(tái)規(guī)則及運(yùn)營(yíng)流程,有速食行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 * 具備良好的數(shù)據(jù)分析及溝通協(xié)調(diào)能力,人品佳,執(zhí)行能力強(qiáng)。
2025-08-14
覃經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.戰(zhàn)略規(guī)劃:根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定天貓渠道的年 度、季度、月度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。 …… 2.店鋪運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)天貓旗艦店的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括 商品上架、頁(yè)面優(yōu)化、活動(dòng)策劃、促銷策略等,提升 店鋪流量、轉(zhuǎn)化率和客單價(jià)。 …… 4.數(shù)據(jù)分析:通過(guò)數(shù)據(jù)分析工具,監(jiān)控店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù) 據(jù),分析用戶行為、市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),及時(shí) 調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。 …… 3.平臺(tái)熟悉度:精通天貓平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則、推廣工具 和營(yíng)銷玩法,熟悉天貓后臺(tái)操作及數(shù)據(jù)分析工具。 4.數(shù)據(jù)分析能力:具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通 過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案。
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柳州國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K,最多人拿:5K
  • 7%
    2K
  • 27.9%
    3K
  • 25.6%
    4K
  • 27.9%
    5K
  • 7%
    6K-8K
  • 3.1%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.7%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    1.6%
柳州國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,中專占0.8%,大專占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
柳州國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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