
柳州地產(chǎn)招聘
桂聘提供2025年9月柳州地產(chǎn)最新招聘,城中區(qū)42條柳北區(qū)30條,平均工資約為5000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多地產(chǎn)房地產(chǎn)策劃助理地產(chǎn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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項(xiàng)目經(jīng)理
5000-8000元2025-09-08黃倩職位描述
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目商機(jī)開發(fā)、跟進(jìn)、談判與簽約:
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)開發(fā)商的維護(hù)、對(duì)接,促進(jìn)合作關(guān)系:
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目成銷業(yè)績、傭金回款、新簽項(xiàng)目等指標(biāo)達(dá)成;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目上架所需信息采集及項(xiàng)目運(yùn)作激勵(lì)政策制定:
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)生的所有應(yīng)收款項(xiàng)的催繳、回款等工作;
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目駐場人員管理及工作指導(dǎo)與要求。
有求職意向請聯(lián)系 羅女士***********
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):房地產(chǎn)中介/租賃 -
行政專員/助理2500/
2000-3000元2025-09-08王玉梅房產(chǎn)門店BP(店秘)
工作內(nèi)容
協(xié)助店長提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺(tái)接待
要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)BP技能培訓(xùn),無經(jīng)驗(yàn)也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗(yàn)或招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。)
薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談) -
店面助理/2000加+不封頂
2000-3000元2025-09-08王玉梅房產(chǎn)門店BP(店秘)
工作內(nèi)容
協(xié)助店長提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺(tái)接待
要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)技能培訓(xùn),無經(jīng)驗(yàn)也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗(yàn)或招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。)
薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談) -
專員
2000-6000元2025-09-08王玉梅房產(chǎn)門店BP(店秘) 工作內(nèi)容 協(xié)助店長提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺(tái)接待 要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)技能培訓(xùn),無經(jīng)驗(yàn)也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗(yàn)或招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。) 薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談) 崗位職級(jí) 專員/助理 -
柳州全區(qū)/銷售顧問/租賃專員/銷售代表
8000-13000元2025-09-08覃佳佳4 有激情的,有較強(qiáng)的事業(yè)心,志向在銷售領(lǐng)域長遠(yuǎn)發(fā)展,不滿于現(xiàn)狀,不滿于安逸,勇于挑戰(zhàn)地產(chǎn)高薪,具備強(qiáng)烈的成功欲望。 -
房產(chǎn)銷售
8000-12000元2025-09-08黃倩職位描述 工作職責(zé): 1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)、地推的方式找尋意向客戶; 2、熟悉樓盤信息,掌握較新樓盤動(dòng)態(tài); 3、確認(rèn)客戶需求,為其匹配合適的樓盤; 4、邀約并陪同客戶看房,協(xié)助現(xiàn)場置業(yè)顧問促成成交; 5、定期維護(hù)合作客戶溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 任職條件: 1、滿十八歲以上,無工作經(jīng)驗(yàn)及應(yīng)屆畢業(yè)生均可(公司免費(fèi)提供培訓(xùn),師父一對(duì)一帶數(shù)): 2、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí)與工作心態(tài)。 員工福利: 1、公司有內(nèi)部晉升機(jī)制,根據(jù)您的能力和成績進(jìn)行每年的調(diào)升; 2、公司每個(gè)月免費(fèi)提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì); 3、每年公司提供至少一次員工旅游以及豐富的團(tuán)建活動(dòng)(拓展、聚餐... -
招聘
3000-7000元2025-09-08負(fù)責(zé)招聘即可,待遇*** 崗位職級(jí) 專員/助理 -
行政助理兼前臺(tái)
2000-5000元2025-09-08王玉梅房產(chǎn)門店BP(店秘)只考慮全職 工作內(nèi)容 協(xié)助店長提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺(tái)接待 要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)技能培訓(xùn),無經(jīng)驗(yàn)也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗(yàn)或招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。) 薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談) -
銷售經(jīng)理/主管
10000-15000元2025-09-05曾婉工作地點(diǎn):桂林 職責(zé)描述: 1.組織市場調(diào)研工作,負(fù)責(zé)制定階段性推盤策略,進(jìn)行新項(xiàng)目初步市場定位及深化市場定位工作; 2.嚴(yán)格執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)化銷售案場及管理制度,并對(duì)項(xiàng)目銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理; 3.組織制定項(xiàng)目銷售目標(biāo),監(jiān)控銷售目標(biāo)達(dá)成情況,根據(jù)銷售情況提出營銷調(diào)整策略; 4.嚴(yán)格執(zhí)行營銷管理體系相關(guān)制度和規(guī)范; 5.審核重大客戶投訴處理方案,并組織實(shí)施。 任職要求: 1.專科及以上學(xué)歷,3年以上房地產(chǎn)銷售及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉房地產(chǎn)營銷運(yùn)作流程,2個(gè)以上項(xiàng)目獨(dú)立操盤經(jīng)驗(yàn); 3.具備較強(qiáng)的銷售現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)、政策; 4.優(yōu)秀的溝通能力,分析能力,協(xié)調(diào)... -
營銷經(jīng)理/主管(連鎖養(yǎng)老院)
6000-11000元2025-09-04黃子涵二、任職要求: 1、專科及以上學(xué)歷,45歲以內(nèi); 2、3年以上養(yǎng)老、醫(yī)療、地產(chǎn)或服務(wù)業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn),擅長養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的營銷工作與團(tuán)隊(duì)培養(yǎng); 3、熟悉養(yǎng)老行業(yè)政策及客戶需求,具備市場敏銳度;優(yōu)秀的商務(wù)談判能力及客戶服務(wù)意識(shí)
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州地產(chǎn)招聘最新投遞
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黎小姐投遞了 柳州市柳南區(qū)鳳安房地產(chǎn)信息咨詢服務(wù)部 的 專員 職位2025-08-22
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柳州房地產(chǎn)策劃招聘工資
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5000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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8.7%2K
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17.4%3K
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8.7%4K
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47.8%5K
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8.7%8K-1W
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8.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州房地產(chǎn)策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州房地產(chǎn)策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。