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柳州抖音粉絲運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年9月柳州抖音粉絲運(yùn)營(yíng)最新招聘,柳南區(qū)2條魚(yú)峰區(qū)2條,平均工資約為4454元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多抖音粉絲運(yùn)營(yíng)抖音粉絲運(yùn)營(yíng)傳媒招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-08
韋老師
hr
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)通過(guò)線上線下等各渠道,完成主播的招募、挖掘工作,并為藝人做全方位定位和內(nèi)容策劃;
2、協(xié)助主播完成直播平臺(tái)入駐的引領(lǐng)工作,跟進(jìn)主播的咨詢(xún)、投訴和反饋,并合理解決,管理和統(tǒng)籌安排所負(fù)責(zé)藝人的日常工作,按平臺(tái)及公司要求保證藝人直播時(shí)長(zhǎng)與效果;
3、培養(yǎng)潛力主播,及時(shí)有效的做好主播直播間內(nèi)容策劃、粉絲維護(hù)及運(yùn)營(yíng)維護(hù)工作。
4、為主播策劃全方位包裝活動(dòng),對(duì)接主播短視頻等傳播性?xún)?nèi)容的制作與發(fā)布,統(tǒng)籌策劃主播打榜及直播間相關(guān)活動(dòng);
職責(zé)要求
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)、傳媒、藝體類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉直播平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、具有直播平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、經(jīng)紀(jì)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、重度社交用戶(hù)(微博、斗魚(yú)、熊貓、YY、虎牙、微視、AB站、知乎、抖音、快手等)優(yōu)先;
4、熟練使用excel、word,會(huì)edius、photoshop軟件優(yōu)先,具有一定的數(shù)據(jù)分析能力;
5、口齒伶俐,性格開(kāi)朗,有責(zé)任心,優(yōu)秀的溝通能力,執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
2025-09-08
余女士
1、負(fù)責(zé)品牌新媒體(抖音、小紅書(shū))的搭建及全渠道的矩陣賬號(hào)的搭建運(yùn)營(yíng)工作。
2.能完成日常內(nèi)容的整理、編輯、排版、審核、發(fā)布的工作,后臺(tái)用戶(hù)留言管理和互動(dòng),達(dá)到為公司曝光、吸粉、轉(zhuǎn)化的目的;
3、定期對(duì)營(yíng)銷(xiāo)和推廣效果、活躍度進(jìn)行跟蹤反饋,并不斷優(yōu)化內(nèi)容和活動(dòng),提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量,提升品牌形象及滲透度:
4、粉絲運(yùn)營(yíng)維護(hù),增加真實(shí)粉絲數(shù),提升粉絲活躍度對(duì)粉絲進(jìn)行有效的管理和維護(hù)。
5、制定季度、月度內(nèi)容計(jì)劃,根據(jù)熱點(diǎn)話題,行業(yè)趨勢(shì),營(yíng)銷(xiāo)節(jié)點(diǎn),產(chǎn)品及解決方案等進(jìn)行內(nèi)容的策劃和制作跟進(jìn),把控內(nèi)容質(zhì)量等。
柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人 包裝 餐飲 電子 投遞:1人 瀏覽:142
2025-09-04
覃經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)抖音/快手平臺(tái)的直播運(yùn)營(yíng)工作,從產(chǎn)品,內(nèi)容,用戶(hù),推廣四個(gè)方向把握直播整體運(yùn)營(yíng)。
2、制定直播運(yùn)營(yíng)策略規(guī)劃及活動(dòng)玩法,形成可執(zhí)行方案落地,提升關(guān)鍵性數(shù)據(jù)指標(biāo),對(duì)ROI負(fù)責(zé)。
3、負(fù)責(zé)日常直播活動(dòng)策劃,統(tǒng)籌落地執(zhí)行,直播產(chǎn)品、腳本,玩法,跟播、場(chǎng)控,后臺(tái)及設(shè)備調(diào)試,燈光布景,直播物料籌備等;負(fù)責(zé)直播整場(chǎng)把控,能跨部門(mén)結(jié)合公司相關(guān)團(tuán)隊(duì)完成直播工作。
4、以直播為變現(xiàn)核心,負(fù)責(zé)直播、活動(dòng)玩法、粉絲群、評(píng)論互動(dòng)、跟進(jìn)推動(dòng)有序進(jìn)行,對(duì)停留時(shí)長(zhǎng)、留存率、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率,GMV等關(guān)鍵指標(biāo)負(fù)責(zé);
5、收集市場(chǎng)信息和競(jìng)品動(dòng)向,收集與制定直播方案并實(shí)施;
6、 有一定的數(shù)據(jù)分析能力,完成直播間數(shù)據(jù)匯總分析復(fù)盤(pán)等工作,分析直播項(xiàng)目數(shù)據(jù)細(xì)節(jié),爆品趨勢(shì),行為規(guī)律,不斷優(yōu)化直播項(xiàng)目。
任職要求:
1、具備良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神;
2、善于發(fā)現(xiàn)、樂(lè)于溝通,能夠依據(jù)主播個(gè)性特征做出相應(yīng)運(yùn)營(yíng)規(guī)劃;
3、了解各個(gè)直播平臺(tái)特點(diǎn),對(duì)于直播行業(yè)有充分的興趣和愛(ài)好;
4、優(yōu)秀的人際溝通與表達(dá)能力,社交能力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,較強(qiáng)的應(yīng)變能力。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有上進(jìn)心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
6、有食品行業(yè)直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
柳州-柳城縣 1人 投遞:1人 瀏覽:27
2025-08-31
王旭
一、崗位職責(zé) 全面統(tǒng)籌漂流、水上樂(lè)園、餐廳等景區(qū)的日常運(yùn)營(yíng)工作,制定并執(zhí)行高效的運(yùn)營(yíng)策略,確保園區(qū)安全、有序、流暢地運(yùn)轉(zhuǎn),提升整體運(yùn)營(yíng)效率與效益。 …… 二、任職要求 擁有 5 年以上大型游樂(lè)場(chǎng)、水上樂(lè)園、文旅景區(qū)或綜合體運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)水上游樂(lè)設(shè)備運(yùn)營(yíng)規(guī)范了如指掌,熟悉漂流項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)全流程者優(yōu)先。 …… 過(guò)往有成功提升小紅書(shū)曝光量的經(jīng)驗(yàn),例如曾通過(guò)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容創(chuàng)作、精準(zhǔn)話題標(biāo)簽運(yùn)用、與小紅書(shū) KOL 合作等方式,使負(fù)責(zé)項(xiàng)目在小紅書(shū)平臺(tái)曝光量短期內(nèi)顯著增長(zhǎng);在抖音平臺(tái)做出過(guò)亮眼成績(jī),如打造熱門(mén)短視頻、運(yùn)營(yíng)抖音賬號(hào)實(shí)現(xiàn)粉絲量與播放量的大幅提升 …… 精通文旅項(xiàng)目全流程運(yùn)營(yíng)管理,在成本控制、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判及危機(jī)處理方面能力突出,能夠保障項(xiàng)目高效、穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。 具備強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)管理與溝通協(xié)調(diào)能力,善于凝聚團(tuán)隊(duì)力量,協(xié)調(diào)各方資源,推動(dòng)工作順利開(kāi)展。 …… 抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)節(jié)假日及旺季高強(qiáng)度工作節(jié)奏,確保在繁忙時(shí)期園區(qū)運(yùn)營(yíng)的高質(zhì)量。
2025-08-31
郭勇熙
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)輸出公司抖音直播創(chuàng)意策劃、小紅書(shū)賬號(hào)小紅書(shū)文案編輯工作,主播腳本收集和調(diào)整; 2、負(fù)責(zé)寶駿賬號(hào)后臺(tái)短視頻留言回復(fù)+私信回復(fù),引導(dǎo)留資(抖音號(hào)、視頻號(hào)、小紅書(shū));關(guān)注每場(chǎng)直播,根據(jù)公屏上的留言主動(dòng)私信引導(dǎo)用戶(hù)留資 …… ,以及回復(fù)后臺(tái)私信,下播后,根據(jù)后臺(tái)數(shù)據(jù),同主播復(fù)盤(pán) 3、跟蹤抖音視頻、直播推廣效果,賬號(hào)本身發(fā)布內(nèi)容負(fù)責(zé)賬號(hào)日常數(shù)據(jù)監(jiān)控、分析、優(yōu)化,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)采取有效運(yùn)營(yíng)方式為賬號(hào)增加粉絲量、關(guān)注量、提升粉絲活躍度 …… 5、熟悉車(chē)型政策,根據(jù)政策做包裝,做物料露出,話術(shù)形成文字給到主播 6、內(nèi)驅(qū)力,自己要懂得豐富自己的運(yùn)營(yíng)知識(shí); 7、關(guān)注廠家新媒體各類(lèi)榜單,激勵(lì)政策,帶著團(tuán)隊(duì)朝著榜單沖; 8、關(guān)注主播個(gè)人線索完成情況 …… ,熟悉抖音平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)模式、算法機(jī)制、推廣規(guī)則,熟悉用戶(hù)調(diào)性; 3、熟悉抖音直播推流邏輯,懂分析數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整直播內(nèi)容說(shuō)辭,同時(shí)懂如何打造高轉(zhuǎn)化率直播間,能力強(qiáng)的,條件可適當(dāng)放寬; 4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)各種推廣渠道 …… ,能高效利用抖音推廣手段引爆賬號(hào),并及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)推廣策略。
2025-08-31
李女士
職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司所有新媒體渠道的建立以及日常運(yùn)營(yíng),官方微博、微信、公眾號(hào)、抖音、電商各平臺(tái)和小紅書(shū)等; 2.制定并執(zhí)行各媒體渠道全年的日?;顒?dòng)以及專(zhuān)題活動(dòng),需要有不同平臺(tái)的統(tǒng)籌能力和跨平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)能力 …… ; 3.制定并實(shí)施清晰的用戶(hù)互動(dòng)策略,增加媒體粉絲數(shù)量以及建設(shè)粉絲群,提升粉絲活躍度; 4.有較強(qiáng)的文字功底,能把控品牌運(yùn)營(yíng)的整體風(fēng)格和個(gè)性,能培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行內(nèi)容輸出; 5.熱愛(ài)新媒體行業(yè),對(duì)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件敏感度高 …… 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷,3年以上新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有成功的品牌、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.熟悉微信、微博、抖音、社區(qū)、論壇、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣媒介,知道不同平臺(tái)的玩法; 3.擁有各平臺(tái)KOL、大號(hào)資源優(yōu)先考慮
2025-08-31
呂興亮
職位詳情 策劃熱點(diǎn)事件 電商 短視頻運(yùn)營(yíng) 公眾號(hào)/朋友圈運(yùn)營(yíng) 1、負(fù)責(zé)輸出公司抖音賬號(hào)視頻創(chuàng)意策劃、運(yùn)營(yíng) 策劃及推廣工作,整合資源搭建公司短視頻自媒 體矩陣; 2、監(jiān)測(cè)抖音、快手、西瓜、 …… 大短視頻平臺(tái)火爆的選題和數(shù)據(jù),挖掘出易于傳 播的題材,保證內(nèi)容穩(wěn)定輸出和優(yōu)化; 3、獨(dú)立完成賬號(hào)視頻的發(fā)布和推廣,統(tǒng)一單個(gè) 賬號(hào)的VI,并對(duì)賬號(hào)本身發(fā)布內(nèi)容負(fù)責(zé)賬號(hào)日常 數(shù)據(jù)監(jiān)控、分析、優(yōu)化,了解抖音平臺(tái)的規(guī)則和 …… 機(jī)制,通過(guò)有效運(yùn)營(yíng)手段為賬號(hào)漲粉; 4、跟蹤抖音視頻推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋, 總結(jié)經(jīng)驗(yàn)采取有效運(yùn)營(yíng)方式為賬號(hào)增加粉絲量、 關(guān)注量、提升粉絲活躍度,較終達(dá)成變現(xiàn)轉(zhuǎn)化; 5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)各種推廣渠道 …… ,能高效利用抖音 推廣手段引爆賬號(hào),并及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略
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柳州新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
  • 5.5%
    2K
  • 30.9%
    3K
  • 27.5%
    4K
  • 19.1%
    5K
  • 8.4%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 3.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 大專(zhuān)
    1.8%
柳州新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,大專(zhuān)占1.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 1-3年
    1.2%
柳州新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.2%。
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