1,執(zhí)行業(yè)務(wù)訂單的出貨打包,確保倉(cāng)庫(kù)作業(yè)順利進(jìn)行;
2,負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、碼放、保管、盤(pán)點(diǎn)、等工作;
3,負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、打包、發(fā)貨、裝車(chē)等工作
4,負(fù)責(zé)保持倉(cāng)庫(kù)內(nèi)貨品環(huán)境的整潔、整齊和衛(wèi)生工作
5,負(fù)責(zé)相關(guān)單據(jù)的保管與存檔
6,部門(mén)主管交辦的其他事宜

柳州發(fā)貨招聘
桂聘提供2025年8月柳州發(fā)貨最新招聘,魚(yú)峰區(qū)17條柳南區(qū)9條,平均工資約為3507元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多發(fā)貨發(fā)貨打單發(fā)貨招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷(xiāo)售助理
3000-5000元2025-08-18高小柳工作內(nèi)容1.與客戶(hù)聯(lián)系,溝通2.日常銷(xiāo)售數(shù)據(jù)整理分析3.與廠(chǎng)部,物流部對(duì)接安排發(fā)貨4.有食品,快消品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
銷(xiāo)售助理
3000-5000元2025-08-18方忠敏1.訂單跟單
2.客戶(hù)服務(wù)
3.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
4.區(qū)域經(jīng)理服務(wù)
5.發(fā)貨跟進(jìn)
6.日常事物調(diào)整 -
水電工
4000-6000元2025-08-18瑤滿(mǎn)堂hr水電工主要負(fù)責(zé)公司內(nèi)水電系統(tǒng)的安裝、維護(hù)和管理等工作,以下是其主要崗位職責(zé):
安裝與施工
? 依據(jù)施工和規(guī)范要求,進(jìn)行水電線(xiàn)路、管道及相關(guān)設(shè)備,如配電箱、插座、水龍頭、燈具等的安裝工作,確保安裝牢固、位置準(zhǔn)確、線(xiàn)路連接正確。
? 配合施工進(jìn)度,進(jìn)行水電預(yù)埋工作,包括在墻體、地面等部位預(yù)留線(xiàn)管、線(xiàn)槽和孔洞,保證后續(xù)水電安裝順利。
? 負(fù)責(zé)各類(lèi)水電設(shè)備,如中藥提出罐、水泵、配電柜等的調(diào)試工作,使其達(dá)到正常運(yùn)行狀態(tài),滿(mǎn)足使用需求。
· 負(fù)責(zé)協(xié)助熬制中藥加工及藥湯裝袋發(fā)貨,確保加工過(guò)程按公司銷(xiāo)售計(jì)劃正常進(jìn)行。
維護(hù)與檢修
? 定期對(duì)水電系統(tǒng)進(jìn)行巡檢,檢查水電線(xiàn)路、設(shè)備的運(yùn)行狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理如線(xiàn)路老化、漏電、管道漏水、設(shè)備故障等問(wèn)題,確保水電系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。
? 對(duì)損壞或故障的水電設(shè)備、線(xiàn)路進(jìn)行維修或更換,如修復(fù)漏水的水龍頭、更換損壞的電線(xiàn)、維修故障的燈具等,保障水電設(shè)施正常使用。
? 做好水電系統(tǒng)的保養(yǎng)工作,如對(duì)設(shè)備進(jìn)行清潔、潤(rùn)滑,對(duì)線(xiàn)路進(jìn)行緊固等,延長(zhǎng)設(shè)備和線(xiàn)路的使用壽命。
安全與管理
? 嚴(yán)格遵守水電安全操作規(guī)程,在工作中正確使用個(gè)人防護(hù)用品,確保自身安全,同時(shí)防止因操作不當(dāng)引發(fā)安全事故。
? 負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)或工作區(qū)域的安全管理,設(shè)置必要的安全警示標(biāo)志,對(duì)存在安全隱患的部位及時(shí)進(jìn)行整改。
? 協(xié)助制定和執(zhí)行水電系統(tǒng)的應(yīng)急預(yù)案,在突發(fā)水電故障或事故時(shí),能夠迅速響應(yīng)并采取有效措施進(jìn)行處理,減少損失。
其他職責(zé)
? 負(fù)責(zé)記錄水電系統(tǒng)的運(yùn)行數(shù)據(jù)、維修記錄、熬制中藥等信息,建立完善的水電系統(tǒng)檔案,為后續(xù)的維護(hù)和管理提供參考依據(jù)。
? 根據(jù)實(shí)際需求,合理編制水電材料采購(gòu)計(jì)劃,協(xié)助采購(gòu)人員進(jìn)行材料采購(gòu),確保材料質(zhì)量和數(shù)量符合要求,并做好材料的驗(yàn)收和保管工作。
? 配合其他部門(mén)或?qū)I(yè)人員進(jìn)行與水電及熬制中藥相關(guān)的工作,如配合裝修人員進(jìn)行水電改造,為其他設(shè)備的安裝提供水電支持等。 -
出納
3000-4000元2025-08-18高小柳1.工作內(nèi)容,協(xié)助會(huì)計(jì)工作,倉(cāng)庫(kù)貨品收支,物流發(fā)貨,貨款收支。2.工作要求,掌握office 辦公軟件,管家婆等進(jìn)銷(xiāo)存系統(tǒng)使用,有良好溝通和交流能力。 -
出納
2000-3000元2025-08-18韓云川工作職責(zé): 1.機(jī)器庫(kù)存整理 2.機(jī)器盤(pán)點(diǎn) 3.機(jī)器出入庫(kù)登記 4.機(jī)器訂貨、物料、辦公用品訂貨 5.收發(fā)貨登記 6.備用金報(bào)銷(xiāo)、單據(jù)留存 任職資格: 1.會(huì)使用辦公軟件 2.性格開(kāi)朗 -
客服
3000-4000元2025-08-18粟女士人事3、準(zhǔn)確的跟進(jìn)訂單、回復(fù)客戶(hù)留言,負(fù)責(zé)客戶(hù)下發(fā)的訂單及時(shí)打印快遞單號(hào)及發(fā)貨。 4、熟悉產(chǎn)品規(guī)格、了解產(chǎn)品,便于解答客戶(hù)提出的各種相關(guān)產(chǎn)品的信息。 -
家電銷(xiāo)售經(jīng)理
2000-5000元2025-08-17陳秀梅負(fù)責(zé)協(xié)助柜長(zhǎng)進(jìn)行商品管理及庫(kù)存安全,掌握商品價(jià)格、庫(kù)存、主推、滯銷(xiāo)的數(shù)據(jù);協(xié)助柜長(zhǎng)進(jìn)行商品出樣工作,規(guī)范商品陳列,標(biāo)價(jià)簽擺放; 3.負(fù)責(zé)所在柜組商品的現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售、體驗(yàn)區(qū)服務(wù)及產(chǎn)品技術(shù)服務(wù)工作;負(fù)責(zé)內(nèi)配、移倉(cāng)、出樣、發(fā)貨 -
倉(cāng)庫(kù)上架補(bǔ)貨員
3000-6000元2025-08-16崗位職責(zé): 1、及時(shí)揀選綠色通道釋放的波次任務(wù),辦理業(yè)務(wù)通知不發(fā)貨的沖票手續(xù),確保商品準(zhǔn)確快速發(fā)貨; 2、按規(guī)定處理倉(cāng)庫(kù)的變形、破損等不合格商品,經(jīng)風(fēng)控組確認(rèn)后辦理移庫(kù); 3、將補(bǔ)貨商品輸送到相應(yīng)區(qū)域站臺(tái) -
成品保管員
3000-5000元2025-08-151、中專(zhuān)以上學(xué)歷,有在制造業(yè)倉(cāng)庫(kù)成品發(fā)貨相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 2、熟練使用ERP系統(tǒng)、Excel、World等常用的辦公軟件 3、責(zé)任心強(qiáng),工作積極認(rèn)真、服從上級(jí)工作安排。 -
業(yè)務(wù)兼行政司機(jī)
3000-4000元2025-08-15徐3.能吃苦耐勞、到外地出差發(fā)貨,兼任司機(jī)的工作 固定工作地點(diǎn):廣西柳州市陽(yáng)光一百2號(hào)樓 -
抖音運(yùn)營(yíng)/店長(zhǎng)
5000-6000元2025-08-14覃經(jīng)理維護(hù)并提升店鋪DSR等指標(biāo); 3、定期策劃店鋪活動(dòng),提升店鋪銷(xiāo)量; 4、針對(duì)抖音平臺(tái)各大活動(dòng)、節(jié)日及品牌熱點(diǎn)時(shí)間跟進(jìn)平臺(tái)活動(dòng)報(bào)名,銷(xiāo)售機(jī)制策劃、活動(dòng)跟進(jìn)及活動(dòng)后數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)整理; 5、負(fù)責(zé)訂單處理及發(fā)貨流程 …… ,督促工廠(chǎng)及時(shí)發(fā)貨: 6、監(jiān)督、檢查客服售前、售后人員即時(shí)在線(xiàn)業(yè)務(wù)工作處理情況,及時(shí)處理在線(xiàn)銷(xiāo)售、售后服務(wù)等作業(yè)環(huán)節(jié)過(guò)程中所出現(xiàn)或存在的各和問(wèn)題 7、負(fù)責(zé)小店精選聯(lián)盟活動(dòng)報(bào)名,達(dá)人鏈接設(shè)置等工作: -
配/理/揀/發(fā)貨
5000-6000元2025-08-14劉春根韻達(dá)南寧分撥中心誠(chéng)聘 一、操作員崗位: 1、工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)快件分揀掃描集包倒包等工作 2、要求:年齡24-48周歲,吃苦耐勞,服從安排,可接受夜班 3、薪資待遇:5000-6500元左右/月 上班地址:南寧市良慶區(qū)華云路1號(hào) -
倉(cāng)庫(kù)主管/經(jīng)理
5000-8000元2025-08-14樓永健6、根據(jù)日常倉(cāng)庫(kù)收發(fā)貨工作,定期總結(jié)倉(cāng)庫(kù)主要情況及需改進(jìn)方法。 7、負(fù)責(zé)向倉(cāng)庫(kù)成員傳達(dá)公司或部門(mén)的重要會(huì)議內(nèi)容或其他工作制度。 8、定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),對(duì)各種報(bào)表、數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。 …… 2、3年以上倉(cāng)庫(kù)管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉倉(cāng)庫(kù)收貨、庫(kù)位存貯安排、發(fā)貨安排的各環(huán)節(jié)工作程序;有制造業(yè)、物流、電商等行業(yè)相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、執(zhí)行能力強(qiáng),具備一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);有大廠(chǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
6000-11000元2025-08-14行政部工作內(nèi)容: 1、跟進(jìn)客戶(hù)詢(xún)盤(pán),完成報(bào)價(jià)、談判、簽單等業(yè)務(wù)流程; 2、協(xié)調(diào)訂單生產(chǎn)、發(fā)貨、單證等相關(guān)事宜,確保順利出貨; 3、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,處理售后問(wèn)題,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度; 4、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),進(jìn)行客戶(hù)和行業(yè)信息的收集與分析 -
抖音快手商務(wù)BD
3000-5000元2025-08-14覃經(jīng)理4.公司有自己的工廠(chǎng),產(chǎn)品有性?xún)r(jià)比,倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)貨充足,發(fā)貨能力強(qiáng),公司有足夠的優(yōu)勢(shì)。 5.團(tuán)隊(duì)氛圍活躍,人性化管理! ※因投遞簡(jiǎn)歷的候選人較多,無(wú)法做到所有人都回復(fù),如候選人不匹配,我方默認(rèn)不回復(fù)啦。
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
發(fā)貨打單發(fā)貨配/理/揀/發(fā)貨物流發(fā)貨發(fā)貨人員倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨人員發(fā)貨專(zhuān)員發(fā)貨主管發(fā)貨員發(fā)貨司機(jī)倉(cāng)庫(kù)打包發(fā)貨打單發(fā)貨員倉(cāng)管發(fā)貨員打包晚班操作打包包裝倉(cāng)庫(kù)人員分揀打單配貨打包工操作組長(zhǎng)配貨員揀貨分揀員打單配貨員收貨員工打包員倉(cāng)庫(kù)打單配貨臨時(shí)打包工京東物流裝卸工揀配員打包工人上貨員配單員倉(cāng)庫(kù)配單員倉(cāng)庫(kù)打包員整理員分揀工人打包配貨員分揀打包員電商倉(cāng)庫(kù)人員
柳州發(fā)貨招聘最新投遞
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陳女士投遞了 廣西桐羿食品科技有限公司 的 出納 職位2025-08-22
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姚先生投遞了 廣西桂中大藥房連鎖有限責(zé)任公司 的 倉(cāng)庫(kù)上架補(bǔ)貨員 職位2025-08-22
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張小姐投遞了 廣西桐羿食品科技有限公司 的 出納 職位2025-08-22
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覃先生投遞了 廣西桂中大藥房連鎖有限責(zé)任公司 的 倉(cāng)庫(kù)上架補(bǔ)貨員 職位2025-08-18
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覃先生2025-08-18
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李先生投遞了 柳州啟達(dá)車(chē)業(yè)有限公司 的 成品保管員 職位2025-08-18
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柳州配/理/揀/發(fā)貨招聘工資
¥
3507
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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17%2K
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41.5%3K
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24.5%4K
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20.8%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.2%
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初中1.8%
柳州配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,初中占1.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.2%
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1-3年1.8%
柳州配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,1-3年占1.8%。