
柳州方案設計師招聘
桂聘提供2025年7月柳州方案設計師最新招聘,城中區(qū)9條魚峰區(qū)5條,平均工資約為5768元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多方案設計師室內設計設計師室內設計師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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工程監(jiān)理
6000-8000元2025-07-11姚積華工作職責1、熟悉負責的所有工地的施工情況,并作詳細確實的記錄。2、認真做好施工日志。3、監(jiān)督施工隊遵守所在小區(qū)物業(yè)管理公司的相關規(guī)定。4、監(jiān)督施工隊遵守本公司各項管理規(guī)章制度及通知通告等。5、指導施工隊正確使用工具,嚴格按照正確的操作規(guī)程施工。 6、監(jiān)督施工隊合理合法的工作,嚴禁作出有損公司的事。 7、做好各種施工材料的驗收工,對不合格材料不予驗收。確保施工隊施工制造產(chǎn)品質量符合公司各項工程質量標準。8、負責做好施工隊施工過程中各個階段的各項驗收工作。 9、交工前嚴格把握工藝質量關,在驗收工地時必須堅持原則嚴格按規(guī)定標準認真地逐項進行驗收。 10、監(jiān)理必須對木制品家具、門窗、門窗套、地瓷磚鋪貼、油漆、墻頂涂飾等用相應的檢測設備對驗收項目嚴格按規(guī)定標準認真地逐項進行驗收,不準漏項。 11、監(jiān)理必須對電氣項目、給排水管道、保潔項目等用相應的檢測設備對驗收項目嚴格按規(guī) 定標準認真地逐項進行驗收。 12、對公司反映在施工過程中發(fā)生的問題作好記錄,對公司反映的施工質量、設計效果、材料質量、 服務態(tài)度等方面意見和建議及時反饋給各主管部門。 13、要嚴格按照質量體系要求,對裝飾施工現(xiàn)場的工程質量、工程進度、生產(chǎn)安全、 勞動紀律、施工現(xiàn)場衛(wèi)生等進行全面監(jiān)督管理。 14、對施工現(xiàn)場違反操作工藝規(guī)范的現(xiàn)象,做出整改并追蹤信息、監(jiān)督實施。 15、對不符合企業(yè)《裝修工程質量管理標準》和《施工崗位評定細則》進行施工的項目經(jīng)理和工班進行批評教育。 16、對出現(xiàn)的質量問題予以處理,并報工程部經(jīng)理批復后實施。 17、裝修公司監(jiān)理員要經(jīng)常深入工地,調查研究,對普通性的質量問題采取預防措施。18、對工長、采購員、施工人員的不符合公司要求或工藝要求的行為、后果進行考核。監(jiān)理工作操作程序:(1)開工前準備階段 熟悉圖紙、預算,編制施工進度表,組織施工隊共同確定總體施工方案,對于有問題的圖紙與預算協(xié)助工長與設計師溝通; 三天必須檢查到所有施工工地。(2)施工階段 組織自檢,內部預驗收和竣工驗收。八必到:現(xiàn)場交底、材料驗收、隱蔽工程驗收、瓦工驗收、木工驗收、油漆驗收、乳膠漆驗收、整體驗收,并對出具驗收結果。(3)工程表格和驗收表格的簽證和收集 竣工資料包含以下內容:圖紙、預算、工程變更單、水木瓦電油及隱蔽工程驗收單、整體工程驗收單。 -
室內設計師
15000-20000元2025-07-10董林巖室內設計師需要配合客戶要求確定室內空間設計范圍和設計標準,開展方案設計。【崗位職責】 1、負責溝通洽談服務客戶,以客戶為導向,具備簽單能力,工地現(xiàn)場跟蹤能力,服務客戶能力,室內設計專業(yè)能力強; 2、簽單任務指標的完成,獨立洽談客戶,客戶跟蹤和維護,市場情況及客戶信息 的反饋整理,客戶設計服務與實際現(xiàn)場設計相符的掌握; 3、能深入了解客戶需求,并有針對性的洽談、出方案以促成簽單; 4、專業(yè)、敬業(yè)、為客戶提供房屋量尺、方案設計、顧問咨詢、主材銷售等服務, 提升客戶滿意度; 5、按開發(fā)模板為客戶提供設計服務,配合客戶經(jīng)理完成客服流程; 6、培養(yǎng)助理設計師成長、配合團隊完成配套工作; 7、完成公司下達的各種管理服務及簽約指標; 【任職要求】 1、20-35歲,大專以上學歷; 2、室內設計、藝術設計、環(huán)境藝術設計等相關專業(yè); 3、具有室內設計、陳設、等相關工作經(jīng)驗兩年以上,熟悉現(xiàn)行裝飾、裝修行業(yè)材 料、施工工藝,有設計公司工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 4、熟悉軟裝設計與施工流程及專業(yè)規(guī)范,具備一定的創(chuàng)意及手繪能力,對時尚敏感,依托專業(yè)對美學有自己的理解,有良好的美術基礎和藝術修養(yǎng),設計理念獨到; 5、熟練掌握并使用CAD、3Dmax、Photoshop、草圖大師、酷家樂VR等設計軟件;熟知家裝公司的工作流程; 6、具有較強的客戶溝通及談判能力,有職業(yè)道德,有高度的責任心,腳踏實地;【薪資福利】1、底薪+績效工資+銷售提成+項目提成+管理提成+股權分紅+福利無責任底薪2000-3500元/月正常干:5000-8000元/月努力干:8000-10000元/月使勁干:10000-15000元/月拼命干:月月過萬,上不封頂 2、體系化培訓(新人培訓+成長計劃培訓+專業(yè)技能培訓+管理能力培訓)全方位助你成長(并帶薪+培訓津貼的發(fā)放)全方位助你成長;3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等;4、獎金豐厚(日營銷小激勵、團隊獎、活動獎金)等;5、團隊旅游機會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運動會、體育活動、員工生日會等);6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速,市場空間大,長達10年的行業(yè)品牌效應,市場相對好開發(fā),讓你薪資翻倍,提高生活質量?!旧习鄷r間】:09:30-18:00【晉升通道】:1、內部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道2、管理通道:室內設計師—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理 -
商務外拓
3000-8000元2025-07-10董林巖1.外拓拜訪簽約合作的設計公司、裝飾公司渠道,獲得客戶信息引流到店
2.開拓合作渠道,并簽約。(包括裝飾公司、設計公司、物業(yè)、房開等)
3.協(xié)助店長制定引流方案,并落地執(zhí)行
4.與智能家居設計師配合簽單
要求:具有較好的商務交際能力,抗壓力強 -
家裝室內設計師
5000-10000元2025-07-10尹化元有責任心、有團隊合作精神、并且能夠承受工作壓力;【崗位職責】:1.表達清晰,親和力強,樂于溝通交流,能夠捕捉到客戶的真實需求,根據(jù)客戶的要求認真完成設計方案;2.負責現(xiàn)場量房,與客戶洽談簽約,房型圖、方案圖的繪制 …… 含績效工資)+項目提成+季度分紅+高額獎金等【福利】:業(yè)績達標獎勵旅游活動、團建活動、節(jié)日福利,生日驚喜,不定時下午茶等【工作時間】:早上9:00~12:00,下午14:00~18:00【晉升渠道】:專家設計師 …… -首席設計師-總監(jiān)設計師-設計組長-店設計部總監(jiān)-分公司總經(jīng)理華潯品味裝飾在柳州成立已有14年,18年起與歐派整裝大家居強強聯(lián)合,為柳州業(yè)主提供更優(yōu)質的整裝服務。 -
美容皮膚科醫(yī)師(主診主治 )
20000-40000元2025-07-10崗位職責 1、參與皮膚門診接診,負責對顧客進行術前皮膚檢查、診斷與治療,并配合美學設計師做好咨詢營銷工作; 2、根據(jù)治療方案,為顧客實施各類皮膚激光操作、注射等治療,負責所管病人的管理,及時處理病情變化 -
售前邀約專員
5000-10000元2025-07-10劉經(jīng)理人事經(jīng)理一、工作內容: 1、公司提供客戶資源,客服專員通過微信或者電話的形式為客戶提供裝修咨詢,邀約客戶到公司門店了解裝修方案; 2、客戶到訪前,客服對接設計師,交接好客戶信息,由設計師接待洽談客戶; 3 -
鹿寨繪圖員(家裝)
3000-5000元2025-07-10劉經(jīng)理人事經(jīng)理薪資:底薪(1800-2300)+制圖提成 崗位職責: 1、協(xié)助設計師完成各階段圖紙、將草圖發(fā)展成為合理的方案圖紙; 2、后期對圖紙進行施工跟蹤,根據(jù)客戶需求作出相應的圖紙調整。 -
家裝設計師
12000-24000元2025-07-10劉經(jīng)理人事經(jīng)理一、工作內容:為客戶提供專業(yè)的室內裝修設計,施工方案對接,完美交付。 …… 二、上班時間:上午 8:40-12:00,下午14:00-18:00 ;法定節(jié)假,超長春節(jié)假期14-22天 三、薪資福利: 底薪(設計師等級)+設計費+高提成(3000-8000/單)+獎金; 工齡獎 -
設計師助理
3000-5000元2025-07-10陳俏工作內容:1、協(xié)助設計師量房及參與方案初步設計、施工圖設計;2、協(xié)助設計師做好客戶接待及初步洽談工作;3、協(xié)助設計師選材、報價及合同制作,負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督;4、完成設計師交辦的其他任務。 -
繪圖員
4000-5000元2025-07-10方先生、配合設計師工作,完成量房、出圖設計任務。 3、協(xié)助設計師完成各階段圖紙、將草圖發(fā)展成為合理的方案圖紙;; 4、后期對圖紙進行施工跟蹤,根據(jù)客戶需求作出相應的圖紙調整。 -
家裝項目經(jīng)理
5000-10000元2025-07-10韋女士1、根據(jù)設計師設計方案,負責組織工人施工,在確保安全的情況下按時,按質,按量,全面地完成任務; 2、代表公司實施施工項目管理。 …… 4、組織好施工前的各項交底、施工方案的報批、現(xiàn)場勘測、進場勞務方或分包方的驗收和培訓等工作的安排。 -
設計師
4000-6000元2025-07-10郭小姐崗位名稱:設計師(開心吧)?????? ? 直接上級:市場部經(jīng)理 直接下級:無 ? 崗位職責: 1、參與企業(yè)品牌、產(chǎn)品、銷售等營銷方案策劃; 2、設計制作、編輯產(chǎn)品或營銷活動等所需的宣傳、 -
Java
4000-5000元2025-07-10根據(jù)設計文檔完成代碼編寫,調試,測試及維護; 3、分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題; 4、配合項目進行系統(tǒng)測試及配合用戶進行驗收測試; 5、配合項目經(jīng)理完成相關任務指標; 6、配合同事,完善產(chǎn)品交互方案 …… 工作職責: 1、負責后端開發(fā)任務,包括Java、Python等; 2、負責后端架構設計,開發(fā)實現(xiàn),維護優(yōu)化等; 3、指導其他后端開發(fā)工程師工作,分享經(jīng)驗和技術; 4、與產(chǎn)品經(jīng)理、設計師、前端開發(fā)人員等合作 -
急招家裝顧問(三千底薪加提成)
5000-10000元2025-07-09管*士崗位描述: 1、負責公司的新老客戶的開發(fā)和銷售,完成公司下達的銷售任務 2、通過公司提供的資源,小區(qū)駐點等,尋找潛在客戶及維護長期客戶,及時準確的了解客戶的信息和需求,與設計師共同制定跟進方案 3 …… 、拜訪并邀約客戶預約上門體驗,為客戶提供專業(yè)的設計師和設計方案,積極提升客戶體驗服務 4、有效進行客戶關系的維護和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價值,建立長期共贏的客戶合作關系 崗位要求: 1、學歷不限 -
急招室內設計師
10000-15000元2025-07-09管*士崗位職責: 1、接待業(yè)主,并充分了解其需求,根據(jù)客戶的要求認真完成設計方案; 2、負責現(xiàn)場量房,與客戶洽談簽約,房型圖、方案圖與施工圖的繪制. 3、開工交底,客戶選材定樣,在建項目巡視,協(xié)調處理工程項目的設計相關事 …… 月獎金+高提成+年終履約獎+超長帶薪年假+旅游福利+節(jié)假日福利+生日福利+餐補; 2:行業(yè)較專業(yè)培訓+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團隊活動+多項現(xiàn)金獎勵 3:公平的晉升機制: (1)專業(yè)線:主任設計師 …… -高級設計師-首席設計師-資深首席設計師 (2)管理線:主任設計師-設計組長-設計總監(jiān)-店總經(jīng)理-分公司總經(jīng)理 4:上班時間 月休四天 冬令時:8:30-12:00 13:30-17:30 夏令時
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柳州方案設計師招聘最新投遞
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柳州室內設計招聘工資
¥
5768
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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21.1%2K
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8.8%3K
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10.5%4K
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22.8%5K
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9.6%6K-8K
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5.3%8K-1W
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21.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷95.7%
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中專0.9%
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大專3.4%
柳州室內設計招聘需要什么學歷?不限學歷占95.7%,中專占0.9%,大專占3.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.4%
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1-3年2.6%
柳州室內設計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.4%,1-3年占2.6%。