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柳州房地產(chǎn)/建筑招聘

桂聘提供2025年9月柳州房地產(chǎn)/建筑最新招聘,城中區(qū)1016條魚峰區(qū)1009條,平均工資約為5559元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多房地產(chǎn)/建筑工程資料招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-魚峰區(qū) 1人 裝飾 投遞:2人 瀏覽:46
2025-09-12
韋小姐
有一定裝修工程現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(yàn),熟悉施工流程,善于溝通,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

工程監(jiān)理

5000-8000元
柳州-魚峰區(qū) 1人 裝飾 投遞:3人 瀏覽:142
2025-09-12
韋小姐
崗位職責(zé):1.對裝飾裝修材料進(jìn)行檢查和驗(yàn)收 2.對相關(guān)施工人員進(jìn)行工程進(jìn)度的控制,并監(jiān)督檢查好工程質(zhì)量,督促好施工安全
要求:1.形象健康,積極熱情對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通能力強(qiáng) 2.三年以上相關(guān)家裝工程項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn) 3.熟悉工程設(shè)計(jì)施工,驗(yàn)收,安全管理 4.吃苦耐勞,服從安排

電工

4000-5000元
2025-09-12
李女士
工作內(nèi)容:
1、主要負(fù)責(zé)電動葫蘆、電控箱設(shè)備的維修、保養(yǎng)、保管工作;
2、協(xié)助生產(chǎn)車間其他設(shè)備的運(yùn)行檢查和故障搶修,日常維護(hù)保養(yǎng);
任職要求:
1、機(jī)電一體化專業(yè)等相關(guān)專業(yè),有設(shè)備維修相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、動手能力強(qiáng),能吃苦耐勞。
2025-09-12
朱啟欣
1有1-3年工作經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)過工地。 2溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 3有駕駛證會開車。
2025-09-12
麥力
1、建筑學(xué)、建筑結(jié)構(gòu)、工民建、土木工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、有建筑設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)和有3年以上房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備3萬平米以上項(xiàng)目的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有房地產(chǎn)設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、熟練掌握設(shè)計(jì)工作的業(yè)務(wù)知識,熟悉建筑工程設(shè)計(jì)流程,熟練運(yùn)用天正建筑、CAD等相關(guān)制圖軟件,較強(qiáng)的方案設(shè)計(jì)能力,較高的建筑審美能力,較強(qiáng)的設(shè)計(jì)溝通及協(xié)調(diào)能力; 具備一定的組織管理能力和專業(yè)技術(shù)經(jīng)驗(yàn),有設(shè)計(jì)院專業(yè)負(fù)責(zé)人或技術(shù)負(fù)責(zé)人相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先。
2025-09-12
麥力
1、大專以上學(xué)歷 2、熟悉運(yùn)用辦公自動化軟件及APP的制作 3、工作細(xì)致、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的文字撰寫能力 4、有較強(qiáng)的語言溝通及表達(dá)能力
2025-09-12
唐女士
有制造業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)的電工 職位招聘1人

標(biāo)書專員

4000-5000元
2025-09-12
鐘玲
1、本科以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的文字功底,熟悉計(jì)算機(jī)文字、圖片、數(shù)據(jù)處理;2、工作認(rèn)真細(xì)致,富有耐心;3、有較強(qiáng)的分析、理解和創(chuàng)新能力;4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

材料員

3000-4000元
柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn) 1人 裝飾 投遞:1人 瀏覽:151
2025-09-12
高小潔
人事
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)核對公司與各材料商的材料更新維護(hù)。 2.負(fù)責(zé)裝修相關(guān)材料的下訂單,熟練裝飾工程所需主要材料的性能,規(guī)格,型號,價(jià)格等信息。 3.嚴(yán)格按照公司的要求對材料的質(zhì)量進(jìn)行把控,保證公司的裝修質(zhì)量。 職位要求:1、工作責(zé)任心強(qiáng),有擔(dān)當(dāng),能吃苦耐勞,適應(yīng)能力強(qiáng); 2、口頭表達(dá)能力強(qiáng),思路清晰,做事有條理,性格開朗,對數(shù)據(jù)敏感,反應(yīng)機(jī)靈; 3、熟悉 Excel 等基本辦公軟件的操作,有建筑材料相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 工作時(shí)間:8:-12:00 1:30-5:30 休4,輪休調(diào)休

土建施工員

4000-6000元
柳州-魚峰區(qū)-雙福雅苑 1人 電力 園林 投遞:3人 瀏覽:342
2025-09-12
蒙小姐
1.?貫徹上級管理部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并落實(shí)到施工過程管理中,把安全生產(chǎn)落實(shí)到實(shí)處。2. ?認(rèn)真閱圖、熟悉各項(xiàng)施工圖紙.施工規(guī)范和質(zhì)量檢查驗(yàn)收評定標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙技術(shù)要求施工隊(duì)組進(jìn)行施工。3. ?根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙內(nèi)容要求,并結(jié)合現(xiàn)場情況按實(shí)際開據(jù)土建材料采購需求清單,并提交工程部主任審核,審核完成后交材料采購員進(jìn)行采購。4. ?在施工中管理好施工隊(duì)伍,嚴(yán)格執(zhí)行用工管理制度,進(jìn)場開工前必須對施工人員(包括民工.臨時(shí)工)進(jìn)行安全技術(shù)交底。對零星用工當(dāng)天辦理好用工簽字確認(rèn)手續(xù)。5. ?負(fù)責(zé)做好施工現(xiàn)場的安全管理,做好臨邊.洞口的安全圍護(hù),發(fā)現(xiàn)隱患,要及時(shí)按“定人.定時(shí).定措施”的三定方針,及時(shí)...
2025-09-12
覃女士
科員
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理客戶異常,主導(dǎo)質(zhì)量問題分析邏輯的建立實(shí)施對策與客戶保持良好的溝通交流; 2.收集并匯總質(zhì)量數(shù)據(jù),制定產(chǎn)品改進(jìn)方案; 3.對關(guān)鍵、特殊工序品質(zhì)的控制、檢驗(yàn)、監(jiān)督; 4.主導(dǎo)解決制程質(zhì)量問題,并根據(jù)工程檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)追蹤確認(rèn),實(shí)行閉環(huán)等。 任職要求: 1.本科級以上學(xué)歷,有一年以上的質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.掌握質(zhì)量五大工具、熟悉IATF16949質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)、熟悉汽車相關(guān)產(chǎn)品及工藝; 3.具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、分析、執(zhí)行能力; 4.熟悉使用辦公軟件,能接受出差,有C級駕照。
2025-09-11
顧女士
hr
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)技工組完成設(shè)備設(shè)施的日常管理、養(yǎng)護(hù)及維修工作; 2、負(fù)責(zé)組織所管系統(tǒng)工程外包項(xiàng)目的管理與評估,并做好相應(yīng)的質(zhì)量驗(yàn)收工作; 3、負(fù)責(zé)編制、修訂所有設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行和安全操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)制度,并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查; 4、負(fù)責(zé)按所管設(shè)備的實(shí)際技術(shù)狀況制定大中小修計(jì)劃,確定修理方案,并監(jiān)督、指導(dǎo)維修計(jì)劃的實(shí)施過程,完成后按有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收; 5、負(fù)責(zé)制訂所管系統(tǒng)的節(jié)能降耗的工作計(jì)劃,并帶領(lǐng)相關(guān)人員做好(水、電、汽、氣等)節(jié)能降耗工作; 6、負(fù)責(zé)組織強(qiáng)電系統(tǒng)設(shè)施設(shè)備臺帳的建立,以及相關(guān)圖紙、資料的收集、整理存檔及保管工作; 7、負(fù)責(zé)開展本系統(tǒng)管理的目標(biāo)考核...

HR咨詢顧問

10000-15000元
柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮 1人 瀏覽:24
2025-09-10
楊振
任職要求: 1、3年以上人力資源管理軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)-有金蝶經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、熟悉人力資源管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識 3、具備獨(dú)立開展需求調(diào)研并輸出PRD文檔能力 4、具備獨(dú)立輸出業(yè)務(wù)藍(lán)圖解決方案并向上匯報(bào)能力 5、熟練運(yùn)用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)整理、篩查、分析的能力。 崗位職責(zé): 1、深入了解業(yè)務(wù)需求,針對客戶的核心業(yè)務(wù)需求進(jìn)行深入分析和引導(dǎo);編寫調(diào)研提綱并組織開展需求調(diào)研工作,輸出需求分析報(bào)告; 2、負(fù)責(zé)將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為軟件系統(tǒng)或產(chǎn)品需求,編寫需求分析說明書、原型設(shè)計(jì)、需求分析、詳細(xì)需求文檔、用戶操作手冊、測試腳本編寫等。3、向客戶匯報(bào)藍(lán)圖及詳設(shè)方案 4、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊的工作任務(wù)進(jìn)度,...
柳州-魚峰區(qū)-水晶印象 1人 瀏覽:12
2025-09-10
蔣華
崗位職責(zé) 1位學(xué)歷提供專業(yè)的學(xué)歷咨詢服務(wù) 2幫助學(xué)生更詳細(xì)了解公司的服務(wù)模式,促成學(xué)生報(bào)名學(xué)習(xí) 3出外勤對意向客戶進(jìn)行陌生拜訪,引導(dǎo)學(xué)生上門并接待咨詢 任職要求 1中專以上學(xué)歷 2市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀畢業(yè)生可優(yōu)先考慮錄取 3一年以上銷售經(jīng)驗(yàn),具有外勤業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 4有較強(qiáng)的溝通能力

教育咨詢主管

3000-6000元
柳州-柳南區(qū)-谷埠街國際商城 1人 計(jì)算機(jī) 瀏覽:11
2025-09-10
勞斌
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)課程前、中、后期的各項(xiàng)班級管理和課程服務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度和學(xué)習(xí)效果,協(xié)調(diào)資源,幫助學(xué)員答疑解惑,提高學(xué)習(xí)成績; 3、負(fù)責(zé)班級學(xué)習(xí)氛圍建設(shè),督促和落實(shí)學(xué)習(xí)任務(wù),提高課程通過率; 4、負(fù)責(zé)學(xué)員持續(xù)跟蹤服務(wù),達(dá)成二次銷售轉(zhuǎn)化目標(biāo); 5、通過良好的課程服務(wù),提高學(xué)員滿意度,擴(kuò)大品牌影響力; 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識與責(zé)任感; 2、熱愛教育事業(yè),有較強(qiáng)的親和力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,形象氣質(zhì)佳; 3、吃苦耐勞,樂觀開朗,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,可接受應(yīng)屆生。
約 141 個(gè)崗位

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柳州房地產(chǎn)/建筑招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
  • 5.3%
    2K
  • 18.6%
    3K
  • 19%
    4K
  • 17.6%
    5K
  • 18.5%
    6K-8K
  • 8.9%
    8K-1W
  • 11%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 初中
    0.1%
  • 高中
    0.2%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    0.4%
柳州房地產(chǎn)/建筑招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,初中占0.1%,高中占0.2%,中專占0.3%,大專占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1%
  • 3-5年
    0.1%
柳州房地產(chǎn)/建筑招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1%,3-5年占0.1%。
企業(yè)服務(wù)
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